Les Artisans du ChangementCluster de Talents du Grand Ouest pour
accompagner la Transition des Organisations
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Un Cluster d’Entreprises indépendantesUn collectif regroupé en association
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Qui sommes nous ?
Les Artisans luttent contre la sinistrose
70 % des salariés se sentent désengagésInfobésité : 40 % du temps hebdo sur les mails
Réunions : 6 heures perdues par semaine
Accompagner la transition des entreprisesConduire le changement
Replacer l’Humain au cœur des enjeuxBooster la créativité et l’innovationPromouvoir l’Intelligence Collective
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Nos Ambitions
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Les Artisans vous aident à faire le plein de Vitamines mentales et à booster vos
performances économiques ET sociales
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Pourquoi Changer ?
Une vision positive du changement
Innovation ParticipativeAteliers Créatifs
Entreprise CollaborativeEntreprise libérée
Stratégie de Changement
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Encourager l’Intelligence CollectiveCoopétition, Confiance, Partage, Plaisir
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Valoriser le BIB(Bien-Être Intérieur Brut)
Démarches RSEConditions de Travail
ManagementDesign OrganisationnelEntreprise Collaborative
Conseil, Accompagnement, CoachingFormations, Séminaires, Conférences
Agilité et Créativité, Facilitation visuelleBien être & Conditions de travail
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Les Artisans proposent…
La Change Box : le kit de démarrage de votre stratégie de changement
Comprendre ce qui marche, s’inspirer de bonnes pratiques
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Partez en « Learning Expedition »
Les Artisans boostent vos évènements
CURIOSITÉ & OUVERTURE
SE FORMER & CO-DEVELOPPER
INNOVER & ANIMER
S’OUVRIR & EXPERIMENTER
« Toutes les batailles perdues se résument à 2 mots : Trop Tard »Général Mac Arthur
Une vision innovante du fameux ROI…
Retour sur Innovation et sur Intelligence
Créer de nouveaux indicateurs de performances pour promouvoir l’innovation sociale
Créer et Promouvoir la « Change Box »
Développer l’intelligence collective et le croisement des écosystèmes pour fertiliser et créer des emplois qui
ont du sens
Projets phares Phase I
Développer des services innovants à forte valeur ajoutée :Création d’une WebTV sur le change management
et l’innovation sociale des entreprises
Booster les dispositifs d’accompagnement de l’ESS nouvelle génération
Organiser des Learning expédition régionales : visites d’entreprises, conférences inspirantes,
café de la connaissance et ateliers créatifs
Projets phares Phase I
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Lectures Inspirantes