Construire et publier son portfolio numérique : développer l’entreprise de soi !

Portefeuille de compétences et entreprise de soi

Philippe - Didier GAUTHIER

Paris, 9 octobre 2008. Séminaire « Comment former des entrepreneurs dans nos universités ? »

Plan

• Hypothèse• Le dispositif pédagogique « portfolio »• Le développement de compétences

métacognitives• Impacts : une posture d’entreprise de soi ?

Hypothèse

• Le processus de construction et d’usage d’un portefeuille de compétences (portfolio numérique) contribue : – à devenir « acteur de sa vie professionnelle »– à l’éveil du sens de « l’entreprise de soi »

Dispositif pédagogique

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Dispositif pédagogique

• Public de Master SH ou Ingénieurs ou doctorants (500p.)

• 5 phases :

Processus Portfolio Numérique :

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

Analyse des enjeuxEngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

EngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Mise en historique de soi (Mémoire + sens + traces)Analyse de ses expériences / compétencesAuto-évaluation intersubjective de ses compétencesFormalisation rigoureuse de ses compétencesConscientisation de ses compétences (transférables)Elévation du Sentiment de compétences

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

EngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Relecture historique de soi (Mémoire + sens + traces)Analyse de ses expériences / compétencesAuto-évaluation intersubjective de ses compétencesFormalisation rigoureuse de ses compétencesConscientisation de ses compétences (transférables)Elévation du Sentiment de compétences

Mise en projet de soiAnalyse de ses valeursAnalyse du marché du travail, des utilités socialesFormalisation du projet prof. RéalisteCompétence à l’auto-orientationRenforcement du projet professionnel

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

EngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Relecture historique de soi (Mémoire + sens + traces)Analyse de ses expériences / compétencesAuto-évaluation intersubjective de ses compétencesFormalisation rigoureuse de ses compétencesConscientisation de ses compétences (transférables)Elévation du Sentiment de compétences

Mise en projet de soiAnalyse de ses valeursAnalyse du marché du travail, des utilités socialesFormalisation du projet prof. RéalisteCompétence à l’auto-orientation professionnelleRenforcement du projet professionnel

Mise en communication de soiRéflexion sur ses compétences clésElaboration d’une stratégie de com°Médiatisation basée sur ses compétencesCompétence à la présentation de soiAutorisation à la promotion de soi

Le développement de compétences réflexives / métacognitives

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

EngagementResponsabilité personnelleEthiqueAutorisation à l’introspection

Relecture historique de soi (Mémoire + sens + traces)Analyse de ses expériences / compétencesAuto-évaluation intersubjective de ses compétencesFormalisation rigoureuse de ses compétencesConscientisation de ses compétences (transférables)Elévation du Sentiment de compétences

Mise en projet de soiAnalyse de ses valeursAnalyse du marché du travail, des utilités socialesFormalisation du projet prof. RéalisteCompétence à l’auto-orientation professionnelleRenforcement du projet professionnel

Mise en communication de soiRéflexion sur ses compétences clésElaboration d’une stratégie de com°Médiatisation basée sur ses compétencesCompétence à la présentation de soiAutorisation à la promotion de soi

Mise en reliance de soiInscription dans les réseaux sociaux proStratégie d’auto-socialisationCompétence à l’auto-socialisationRenforcement de l’identité professionnelle

Impacts : une posture d’entreprise de soi ?

• Compétence à piloter sa trajectoire professionnelle (fondée sur son « portefeuille de compétences »)

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

Autorisation à l’introspection

Elévation du Sentiment de compétences

Renforcement du projet professionnel

Autorisation à la promotion de soi

Renforcement de l’identité professionnelle

Une posture d’entreprise de soi ?

• Compétence à piloter sa trajectoire professionnelle (basée sur son portefeuille de compétences)

Contractualisation/Bilan/Projection/Publication/Socialisation

Autorisation à l’introspection

Elévation du Sentiment de compétences

Renforcement du projet professionnel

Autorisation à la promotion de soi

Renforcement de l’identité professionnelle

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