Semaine Numérique 2010

Trouver  un  emploi  grâce  à  ses  contacts  et  aux  réseaux  sociaux

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Le marché de l’emploi évolue

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Les réseaux

… des regroupements par affinités

Club Club Club

Club Association d’anciens élèves Association

d’anciens élèves

Réseau

Réseau

Réseau

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Avec le web, tout change

Club

Club

Club Association

d’anciens élèves

Association d’anciens élèves

Réseau Réseau Réseau

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La recherche d’emploi et internet

INTERNET  

Vous

Les autres Les

recruteurs

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Les recruteurs

  80% des recruteurs utilisent Google pour trouver des informations sur les candidats

INTERNET  

Vous  

Les autres

Les recruteurs

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Les recruteurs

  35% des recruteurs ne considère pas un candidat sur base de ce qu’ils découvrent

  7% des requêtes sur les moteurs de recherches se font sur des personnes

INTERNET  

Vous  

Les autres

Les recruteurs

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Les autres

  Vous n’êtes pas les seuls à chercher un emploi

  Les autres sont probablement actifs sur le net

INTERNET  

Vous  

Les autres

Les recruteurs

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Internet

 Du Web 1.0 au Web 2.0

  Les traces restent et sont visibles par tous

 Multitude d’outils: -  Blogs -  Job boards (easy-cv) -  Photos (Flickr) -  Vidéo (Youtube) -  Réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Viadeo)

Les autres

INTERNET  

Vous  

Les recruteurs

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Classification des outils Source:  Fred  Cavazza  

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Et vous dans tout cela?

Les informations vous concernant:

 Ne sont pas toujours cohérentes

 Pas toujours voulues

 Ne vous valorisent pas nécessairement

Les autres

INTERNET  

Vous

Les recruteurs

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Et vous dans tout cela?

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Et vous dans tout cela?

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Et vous dans tout cela?

http://www.2025exmachina.net/jeu

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Et vous dans tout cela?

 Une seule chance de faire bonne impression

 La perception est ce qui reste

 Réputation = perception

 Comment orienter cette réputation? En gérant son identité numérique

Les autres

INTERNET  

Vous

Les recruteurs

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En conclusion

Les risques:

 Google référence les informations  Les autres parlent de vous  Homonymes  Vol d’identité  Bruit de fond  Vie privée

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En conclusion

Les opportunités:

 Vous différenciez des autres  Etre visible et attirer l’attention  Vous montrer innovant  Vous faire recommander  Profiter du ‘bouche à oreille’

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Comment gérer son identité numérique?

Les erreurs courantes:  Ne pas faire attention à ce qui se passe sur internet

  Commencer trop tard à se construire une présence

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Comment gérer son identité numérique?

Les suggestions:   Cultiver et entretenir son identité   Tourner sa langue 7 fois dans sa bouche avant de dire

quelque chose   Surveiller son identité (Google Alert)

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Comment gérer son identité numérique?

En travaillant votre Identité numérique:  Quel message voulez-vous faire passer?  Quelles sont vos valeurs?   Votre vision?   Ce que vous apportez à un

employeur potentiel?   Vos références?   Votre réseau de contacts?  …

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Les réseaux sociaux

Facebook Nombre d’années pour atteindre les 50 millions d’utilisateurs:

Radio 38 TV 13 Internet 4 iPod 3

Facebook a atteint les 100 millions en moins de 9 mois!

25% de la population Belge est sur Facebook.

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Les réseaux sociaux: Facebook

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Les réseaux sociaux

LinkedIn Le dernier million de membres en 10 jours Plus de 500.000 en Belgique 1 PDG Belge sur 3 sur LinkedIn

Viadeo Un peu moins de 100.000 en Wallonie Très peu présent en Flandre

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Les réseaux sociaux: Viadeo Groupes de discussions

Visites

Messages et news

Profil

Réseau

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Les réseaux sociaux: LinkedIn

Réseau

Profil

Groupes de discussions

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Les réseaux sociaux: Twitter

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Les réseaux sociaux

Site web? www.linkedin.com Quoi? US, 60 millions, IT et RH Avantages? Business, connu Inconvénient? Photo Pour qui? international, profils élevés, en anglais principalement Prix? Kit de base gratuit, à partir de 150$/an

Site web? www.viadeo.com Quoi? FR, 8 millions Avantages? Business, 7 langues, photo Inconvénient? Très francophone Pour qui? Tous domaines professionnels, francophone Prix? Kit de base gratuit, à partir de 80€/an

Site web? www.twitter.com Quoi? USA, over 30 millions, Avantages? Micro blogging Inconvénient? Flux d’informations Pour qui? Faire de la veille, instantané Prix? Gratuit

Site web? www.facebook.com Quoi? Us, 350 millions Avantages? social, informel, les groupes et applications Inconvénient? Image très peu pro, perception négative Pour qui? Tous Prix? Gratuit

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Etre présent sur les réseaux sociaux

Etape 1: S’inscrire

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Etre présent sur les réseaux sociaux

Etape 2: Compléter son profil de façon détaillée

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Etre présent sur les réseaux sociaux

Etape 3: Se créer un réseau de contacts

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Etre présent sur les réseaux sociaux

Etape 3: Se créer un réseau de contacts

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Etre présent sur les réseaux sociaux

Etape 3: Se créer un réseau de contacts

Appliquer la réseau-lution:

Qui dans votre réseau peut vous être utile dans la recherche d’un job?

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Les 6 degrés de proximité

« Le monde est petit » Milgram Stanley (1967)

Il n’y a pas plus de six degrés de séparation entre vous et n'importe qui d'autre dans le monde.

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Les 6 degrés de proximité

Niveau 1 Niveau 2 Niveau 3 Niveau 4

Votre amie Alice

L’oncle d’Alice Benoît

L’ami de Benoît Jean

Le patron de Jean David

Vous

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Notre réseau

Niveau 1 Niveau 2

10 participants 1.250 156.250

20 participants 2.500 312.250

50 participants 6.250 781.250

100 participants 10.250 1.562.500

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Etre présent sur les réseaux sociaux

Etape 4: Exploiter les groupes de discussions

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Attitude réseau

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Les choses à faire et à ne pas faire

Les choses à faire:   Créer un profil complet   Présentation   Photo   Employeurs, avec courte description   Etudes   Recommandations   Centres d’intérêts

Les choses à ne pas faire:   Inconsistances avec un CV (dates, contenu)   Mentir ou cacher des choses

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Et sur Facebook?

Que faire si mon patron veut devenir mon ami ?

Devez-vous refuser la mise en relation et risquer d’être mal vu ?

Ou bien devez-vous accepter au risque de révéler votre vie personnelle ?

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Et sur Facebook?

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Et sur Facebook?

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J’ai trouvé un job. Et après?

 Entretenez votre réseau de contacts en … -  maintenant les relations -  invitant vos nouveaux contacts

 Affinez votre identité numérique en … -  mettant vos informations à jours -  en adaptant votre profil

 Au cas où … -  pour pouvoir être recommandé -  pour les recruteurs -  pour mieux rebondir

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Les erreurs

Les six erreurs que font les chercheurs d’emploi sont:

1.  Commencer à se construire un réseau de contacts au moment où ils en ont besoin. C’est beaucoup trop tard.

2.  Ne pas porter attention à sa réputation numérique. 3.  Avoir un profil incomplet sur les réseaux sociaux utilisés. 4.  Avoir un CV inconsistant avec ses profils sur les réseaux

sociaux utilisés. 5.  Ne pas tenir son profil à jour. 6.  Ne pas avoir l’attitude réseau.

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Les livres

  Social Networks Around The World – An De Jonghe

  Les réseaux sociaux – Alain Lefebvre

  Facebook, on s’y retrouve – Eric Delcroix et Alban Martin

  L’identité numérique en question – Olivier Iteanu

  Réussir sa carrière grâce au Personal Branding – Olivier Zara

 How to REALLY use LinkedIn – Jan Vermeiren

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Mes points d’apprentissages

1. 

2. 

3. 

4. 

5. 

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