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Atelier international sur les politiques sociales
organisé par
Le Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité du Maroc
et la Commission Européenne
MINISTERE DE L’ECONOMIE
ET DES FINANCES
Royaume du Maroc
DIRECTION DU BUDGET
Un mode privilégié d’intervention publique au service du développement
22
SOMMAIRE
I
II
III
Contexte
Nouvel élan pour les secteurs sociaux : opportunité pour le développement de la contractualisation
IV Quelques illustrations
V Axes de vigilance
Une gouvernance rénovée
3
Nouvelle vision stratégique du développement social du pays
► Faire de la solidarité et de la cohésion sociale la finalité du
développement humain et de l’efficacité économique ;
► Améliorer les indicateurs de développement humain : atteinte des
Objectifs du Millénaire pour le développement ;
► Assurer une redistribution équitable des fruits de la croissance :
Meilleur ciblage des populations et des régions défavorisées ;
► Améliorer les prestations rendues aux citoyens.
I Contexte
44
2008 1999
2007 2000
64% 94%
53% 34%
► Taux de scolarisation (6 ans)
► Taux d’analphabétisme
2009
34%
2005
17%► Couverture médicale de base
2008 2000
13,4% 9,6%► Taux de chômage
2007 2004
14,2% 9%► Taux de pauvreté
I Contexte
Réalisation d’avancées notables …
55
Renforcement des stratégies sectorielles
Monde rural et zones montagneuses
Ciblage des populations
4
23
Axes de
la stratégie de
développement social
1
Dynamisation de
l’INDH
Nouvel élan pour les secteurs sociaux : Opportunité pour le développement de la contractualisation
II
Une vision rénovée du Développement social
66
Dynamisation de l’Initiative Nationale pour le Développement Humain
• Réduire la pauvreté, la vulnérabilité, la précarité et l’exclusion sociale;
• Renforcer la solidarité à travers la mobilisation de l’ensemble des forces vives de la nation dans une démarche participative et volontariste ;
• Consolider les programmes de développement à caractère sectoriel à travers la réalisation d’actions additionnelles favorisant l’inclusion sociale et la génération de revenus.
Réalisation de 18.775 projets au profit de 4,6 millions de personnes pour un coût de 11,13 MMDH
Nouvel élan pour les secteurs sociaux : Opportunité pour le développement de la contractualisation
II
7
Faciliter l’accès aux soins pour les plus démunies et surtout pour la population rurale ;
Généraliser le RAMED : porter le taux de couverture médicale de base de 34% à 60% de la population ;
Réduire le taux de mortalité maternelle de 227 à 50 pour 100.000 naissances vivantes;
Réduire le taux de mortalité infantile de 40 à 15 pour 1.000 naissances vivantes.
Financement global (2008-2012) : 27,2 MMDH
►Principaux objectifs du plan d’action du secteur de la Santé à l’horizon 2012
►Principaux objectifs du plan d’urgence du secteur de l’Éducation à l’horizon 2012
Élargir l’accès à l’enseignement fondamental : atteindre un taux de scolarisation (6 à 11 ans) de 95% dans chaque commune à l’horizon 2012 ;
Lutter contre le phénomène de déperdition scolaire : de 5,7% à 2,5% (Transport scolaire, Internats et aides directes) ;
Amélioration de la gouvernance du système : formation continue, valorisation des ressources humaines et développement des systèmes d’information.
Coût global du plan d’urgence (2009-2012) : 43,9 MMDH
II Nouvel élan pour les secteurs sociaux : Opportunité pour le développement de la contractualisation
Renforcement des stratégies sectorielles
88
Renforcement des stratégies sectorielles
• Accélération du rythme des programmes d’habitat social (passer de 120.000 unités/an à 150.000 unités/an à l’horizon 2012) et d’éradication des bidonvilles (280.000 ménages à l’horizon 2010) : Mobilisation du domaine foncier de l’État pour la réalisation de logements sociaux et mise en place de la garantie de l’État pour l’accès au logement social.
►Accès au logement
• Moukawalati, Taehil, Idmaj, Initiatives de formation de 15.000 ingénieurs par an à l’horizon 2012, de 3.300 médecins/an à l’horizon 2020 et de 10.000 travailleurs sociaux à l’horizon 2012.
►Promotion active de l’emploi
• Renforcement de l’encadrement de la jeunesse (1 million de jeunes à l’horizon 2016), création de centres socio-sportifs, préparation des sportifs de haut niveau, élargissement du programme « Vacances pour tous » (300.000 bénéficiaires) et extension du réseau des maisons de jeunes et de garderies.
► Jeunesse et sports
II Nouvel élan pour les secteurs sociaux : Opportunité pour le développement de la contractualisation
99
Mécanismes de ciblage des populations
• Appui à la scolarisation à travers la distribution de 3,7 millions de cartables scolaires : 510 MDH (2010) ;
• Octroi d’aides financières aux familles démunies (Taysir) : 280.000 bénéficiaires en 2010 contre 80.000 en 2009 pour un coût de 240 MDH ;
• Distribution d’uniformes scolaires au profit de 750.000 élèves : 100 MDH (2010) ;
• Transport scolaire en milieu rural : 100 MDH (2010).
►Appui à l’accès à l’éducation
►Appui à l’accès aux soins
• Généralisation progressive du RAMED : dotation en médicaments de 500 MDH ;
• Réduction du taux de mortalité infantile à la naissance à travers l’introduction de nouveaux vaccins au profit des 600.000 nouveaux nés : 300 MDH.
II Nouvel élan pour les secteurs sociaux : Opportunité pour le développement de la contractualisation
1010
Intensification de l’effort dans le monde rural et zones montagneuses
►Accélération du rythme de réalisation des équipements sociaux de base au profit du monde rural
II Nouvel élan pour les secteurs sociaux : Opportunité pour le développement de la contractualisation
2007 2009 Eau potable 85 % 87 % Electrification 93 % 98 % Désenclavement 59 % 64 %
1111
Mobilisation de moyens financiers et humains importants au profit des secteurs sociaux
II Nouvel élan pour les secteurs sociaux : Opportunité pour le développement de la contractualisation
1 MMDH 1,2 MMDH
12 MMDH 17 MMDH
► Jeunesse et sports
► Monde rural
8 MMDH 9,8 MMDH► Santé
37 MMDH 46 MMDH► Éducation et Formation
20 MMDH 14,5 %
51 MMDH 34 %
2009 2008 2010/2008 2010
11 MMDH 36 %
1,5 MMDH 46 %
1212
Cadre budgétaire réformé
III Une gouvernance rénovée
Développement de la logique de performance dans la gestion budgétaire
Meilleure allocation des ressources et impact des politiques publiques
Programmation pluriannuelle glissante
Visibilité accrue des choix stratégiques
Gestion budgétaire axée sur les résultats Indicateurs de performance Déconcentration budgétaire
Responsabilisation des gestionnaires locaux
Contrôle modulé de la dépense simplifier les procédures et
internaliser le contrôle de régularité
Audit de performance
Apprécier le niveau de réalisation des objectifs et de l’efficacité
socio-économique
Système d’information de gestion budgétaire
Mutualiser et dématérialiser l’information budgétaire
Indicateurs sensibles au Genre
1313
La contractualisation : outil privilégié pour la mise en œuvre des politiques publiques
III Une gouvernance rénovée
Partenariat avec les ONG
Contrat programme
ÉtatÉtablissement
public
Partenariat public privé
Contractualisation Interne
Différents types
1414
La contractualisation : outil privilégié pour la mise en œuvre des politiques publiques
III Une gouvernance rénovée
Nécessité de fixer dans les termes du contrat : l’objet, la durée et les engagements réciproques des parties : ; Les modalités de déblocage, de suivi, de contrôle et d’évaluation.
Les Engagements des partenaires portent sur les objectifs à atteindre au terme de la durée du contrat et éventuellement sur des objectifs
intermédiaires : évaluation à travers des indicateurs de performance.
Modalités de suivi et de contrôle adaptés suivant le type de contrat : Comité de suivi, mission d’audit, rapport de suivi…
1515
Santé Contrat Programme Administration centrale & Région Sanitaire de Doukkala-Abda (2007- 2009)
Domaines stratégiques de Résultats (DSR)
Objectifs IndicateursRéalisé en 2005
Indicateurs Prévisions
2007 2008 2009
1. Renforcement et humanisation du Réseau de soins de Santé de Base
Réduire les écarts entre milieux
Améliorer l’accès aux soins
Consolider les acquis en matière de programmes sanitaires
Taux de couverture par l’accouchement en milieu surveillé
Taux de couverture vaccinale des enfants de – de 11 mois
Taux d’incidence de la tuberculose pour 100 mille hab.
Nbre d’hab. par ESSB en milieu rural
56,7 %
94 %
90,8
14.574
60 %
95 %
87
14.418
61%
95 %
86
14.418
62%
95 %
85
14.418
2. Renforcement et humanisation du réseau hospitalier
Assurer la disponibilité du médicament dans les services hospitaliers
Renforcer l’infrastructure hospitalière
Améliorer la gestion à travers l’implantation des outils modernes de gestion hospitalière
% réservé aux médicaments dans le budget de fonctionnement de la région
Capacité d’autofinancement % implantation des outils de
gestion hospitalière - Système d’information - Qualité
59 %
54 %
98 %65 %
65 %
62 %
100 %100 %
65 %
65 %
100 %100 %
65 %
65 %
100 %100 %
3. Renforcement du système de santé régional
Renforcer les fonctions régionales
Améliorer les capacités de formation et de gestion
Nbre sessions de formations organisé au niveau régional
Nbre de personnes touchées par la formation continue au niveau régional
87
1.259
113
1.892
120
2.200
120
2.200Domaines stratégiques
de Résultats
Moyens humains en effectifs Moyens financiers en MDH
2007 2008 2009 2007 2008 2009
DSR 1 28 30 28 42,72 46,62 47,20
DSR 2 82 70 61 38,25 49,83 59,70
DSR 3 - - - 3,10 4,11 2,12
Total 90 82 45 84,07 100,56 109,02
1616
Enseignement supérieur Contrats de développement entre l’Etat et les Universités, l’ONOUSC et le CNRST (2009-2012)
Principaux Engagements
• Universités Développement de l’offre : développement de la capacité d’accueil des universités et diversification
des enseignements ; Amélioration des rendements interne et externe du système d’enseignement supérieur ; Promotion de la recherche scientifique : augmentation de la production scientifique, généralisation
de l’accréditation des unités de recherche et mise en place d’un dispositif de suivi et d’évaluation de la recherche .
• ONOUSC Facilitation des conditions d’accès à l’enseignement supérieur : extension du réseau d’accueil
des cités universitaires et du réseau des restaurants universitaires et augmentation du nombre des boursiers ;
• CNRST
Renforcement de la promotion de la Recherche Scientifique : augmentation du taux d’utilisation annuel de la capacité des infrastructures d’appui à la recherche et du nombre de projets de recherche et de manifestations scientifiques et d’ouvrages bénéficiant du programme de soutien à l’édition soutenus par le CNRST ;
Développement de la recherche : augmentation du nombre de publications dans les revues internationales et Valorisation socio-économique de la recherche par la création d’incubateurs .
• Etat Allocation aux Universités, à l’ONOUSC et au CNRST, des subventions d’investissement et de
fonctionnement et les postes budgétaires nécessaires à la mise en œuvre des objectifs du contrat soit 12,61 Milliards DH et 2331 postes sur la période du programme d’urgence 2009-2012.