148
No. Organisme I/M Type de contrat Nature du contrat Date de conclusion du contrat Numéro SEAO Titre Municipalité du soumissionnaire Montant soumis Montant du contrat Montant du contrat avec option(s) Région administrative de livraison 1 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale I Gré à gré Services professionnels 2016-06-07 988595 Membre du Comité d’évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur * Michèle Bouchard Lévis 30 300,00 $ 30 300,00 $ Capitale Nationale 2 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale I Invitation Services professionnels 2016-05-02 980176 Création d’un outil diagnostic en gestion des ressources humaines * ALIA CONSEIL inc. Montréal 30 000,00 $ 30 000,00 $ 30 000,00 $ Estrie Gestion Proxima Centauri inc. Québec 31 200,00 $ 3 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale I Gré à gré Services professionnels 2016-04-26 988160 Membre du Comité d’évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur * Claude Sicotte Québec 65 300,00 $ 65 300,00 $ Capitale Nationale 4 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale I Invitation Services professionnels 2016-04-12 987251 Membre du Comité d’évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur * Michèle Ferron Québec 99 300,00 $ 99 300,00 $ Capitale Nationale 5 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale M Contrat à exécution sur demande Services professionnels 2016-06-16 981925 Formation en anglais langue seconde pour la région de Montréal * Collège Platon Montréal 147 550,00 $ 147 550,00 $ 442 650,00 $ Montréal Actualisation IDH inc. Montréal 196 900,00 $ 6 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale M Contrat à exécution sur demande Services professionnels 2016-05-17 960977 Travaux d’entretien, d’évolution et de développement des systèmes de Services Québec, des registres et des compétences Web * CGI Inc. Québec 3 560 195,30 $ 3 560 195,30 $ Capitale Nationale * La Société conseil Lambda inc. Québec Bell Canada Québec Fujitsu Canada (Réception des appels d'offres) Québec Levio Conseils inc. Québec L-IPSE Services conseil Québec Nurun Services conseils Québec Société Conseil Groupe LGS Québec Trafic3w inc. Québec 7 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale M Gré à gré Services professionnels 2016-06-02 988097 Utilisation du logiciel PerforMind * Sponsorium International inc. Montréal 61 250,00 $ 61 250,00 $ Capitale Nationale 8 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale M Contrat à exécution sur demande Services de nature technique 2016-05-10 982509 Transcription d'avis médicaux * Madame Danielle Desrosiers Québec 25 314,00 $ 25 314,00 $ Capitale Nationale CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 Soumissionnaires (* = contractant; NC = non conforme; NA = non admissible) i indique une publication initiale, m indique une republication suite à une modification Page 1 of 1

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No. Organisme I/M Type de contrat Nature du contratDate de

conclusion du contrat

Numéro SEAO Titre Municipalité du

soumissionnaire Montant soumis Montant du contrat

Montant du contrat avec

option(s)

Région administrative de livraison

1 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2016-06-07 988595 Membre du Comité d’évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur

* Michèle Bouchard Lévis 30 300,00 $ 30 300,00 $ Capitale Nationale

2 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Invitation Services professionnels

2016-05-02 980176 Création d’un outil diagnostic en gestion des ressources humaines

* ALIA CONSEIL inc. Montréal 30 000,00 $ 30 000,00 $ 30 000,00 $ Estrie

Gestion Proxima Centauri inc. Québec 31 200,00 $3 Ministère du Travail, de l'Emploi et

de la Solidarité socialeI Gré à gré Services

professionnels2016-04-26 988160 Membre du Comité d’évaluation médicale

et socioprofessionnelle et médecin évaluateur

* Claude Sicotte Québec 65 300,00 $ 65 300,00 $ Capitale Nationale

4 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Invitation Services professionnels

2016-04-12 987251 Membre du Comité d’évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur

* Michèle Ferron Québec 99 300,00 $ 99 300,00 $ Capitale Nationale

5 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

M Contrat à exécution sur demande

Services professionnels

2016-06-16 981925 Formation en anglais langue seconde pour la région de Montréal

* Collège Platon Montréal 147 550,00 $ 147 550,00 $ 442 650,00 $ Montréal

Actualisation IDH inc. Montréal 196 900,00 $6 Ministère du Travail, de l'Emploi et

de la Solidarité socialeM Contrat à

exécution sur demande

Services professionnels

2016-05-17 960977 Travaux d’entretien, d’évolution et de développement des systèmes de Services Québec, des registres et des compétences Web

* CGI Inc. Québec 3 560 195,30 $ 3 560 195,30 $ Capitale Nationale

* La Société conseil Lambda inc. QuébecBell Canada QuébecFujitsu Canada (Réception des appels d'offres)

Québec

Levio Conseils inc. QuébecL-IPSE Services conseil QuébecNurun Services conseils QuébecSociété Conseil Groupe LGS QuébecTrafic3w inc. Québec

7 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

M Gré à gré Services professionnels

2016-06-02 988097 Utilisation du logiciel PerforMind * Sponsorium International inc. Montréal 61 250,00 $ 61 250,00 $ Capitale Nationale

8 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

M Contrat à exécution sur demande

Services de nature technique

2016-05-10 982509 Transcription d'avis médicaux * Madame Danielle Desrosiers Québec 25 314,00 $ 25 314,00 $ Capitale Nationale

CAP - Liste des contrats publiés au SEAO

Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30

Soumissionnaires (* = contractant; NC = non conforme; NA = non admissible)

i indique une publication initiale, m indique une republication suite à une modification Page 1 of 1

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No. Organisme I/M Type de contrat Nature du contratDate de

conclusion du contrat

Numéro SEAO Titre Contractant Municipalité du

contractantMontant du

contrat

Montant dépense(s) supplémentaire(s) pour la

période

Description dépense(s)

supplémentaire(s)Montant total payé Date de fin de contrat

Région administrati

ve de livraison

1 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Appel d'offres public

Services professionnels

2010-04-06 365093 Impartition des infrastructures téléphoniques des centres d’appels de la DGARQAP et de l'Agence Emploi-Québec

TELUS Québec 3 354 288,13 $ 4 661 214,18 $ 2015-12-27 Capitale Nationale

2 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-05-19 896667 Évaluation pour hébergement Danielle Houde 38 062,00 $ 12 467,31 $ 2016-03-31 Montérégie

3 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-05-12 895368 Évaluation pour hébergement Francine Gervais 30 037,00 $ 1 840,36 $ 2016-03-31 Laurentides

4 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-05-10 895141 Membre du Comité d'évalaution médicale etsocioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Roxanne Néron, médecin 70 913,00 $ 51 935,52 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

5 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-05-05 895473 membre du Comité d'évaluation médicale etsocioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Michèle Ferron 120 151,00 $ 102 301,50 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

6 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-05-01 894950 Membre du Comité d'évalaution médicale etsocioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Hélène Bernier, médecin Notre-Dame-du-Sacré-Coeur-d'Issoudun

120 151,00 $ 120 136,56 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

7 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-30 893725 membre du Comité d'évaluation médicale etsocioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Caroline Germain M. D. inc. Québec 50 238,00 $ 2 948,72 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

8 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-28 893384 membre du Comité d'évaluation médicale etsocioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Michèle Bouchard 35 256,00 $ 27 052,13 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

9 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-04 938286 Contrat entre la CPMT et la Fédération des CEGEPS

Fédération des cégeps Montréal 48 850,00 $ 48 200,00 $ 2016-03-31 Montréal

10 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 885074 Évaluation pour hébergement Francine Duprey Boucherville 38 062,00 $ 16 362,32 $ 2016-03-31 Montérégie

11 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 885204 Évaluation pour hébergement France Lecompte Terrebonne 25 387,00 $ 8 627,09 $ 2016-03-31 Lanaudière

12 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 887611 Membre du comité d'évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Claude Sicotte Québec 64 220,00 $ 52 316,00 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

13 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 887623 Membre du comité d'évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Christiane Bouchard Québec 150 114,00 $ 132 597,28 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

14 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 887633 Membre du comité d'évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Bertrand Villeneuve Québec 77 204,00 $ 68 486,40 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

15 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 892803 membre du Comité d'évaluation médicale etsocioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Louis Carpentier 50 238,00 $ 49 938,00 $ 2016-06-27 Capitale Nationale

16 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 910563 Entente de service entre la CPMT et RQuODE

Regroupement Québécois des organismes pour le développement de l'employabilité

Montréal 25 350,00 $ 24 500,00 $ 2016-03-31 Montréal

17 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 910636 Contrat entre la CPMT et le RCJEQ Réseau des carrefours jeunesse-emploi du Québec

Montréal 27 000,00 $ 24 500,00 $ 2016-03-31 Montréal

18 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 916524 Contrat entre la CPMT et la CSD Centrale des Syndicats Démocratiques Montréal 42 250,00 $ 41 600,00 $ 2016-03-31 Montréal

19 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-04-01 938954 Contrat entre la CPMT et le RJCCQ Regroupement des Jeunes Chambres de Commerce du Québec

Montréal 42 250,00 $ 41 600,00 $ 2016-03-31 Montréal

20 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-03-18 890170 Membre du comité d'évaluation médicale et socioprofessionnelle et médecin évaluateur en contraintes temporaires à l'emploi

Services médicaux H. Maranda inc. Québec 53 234,00 $ 35 123,06 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

21 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2015-01-22 863784 Sponsorium International inc. Sponsorium International inc. Montréal 85 000,00 $ 85 000,00 $ 2016-05-31 Capitale Nationale

22 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Contrat à exécution sur demande

Services professionnels

2015-01-01 883703 Agir à titre d'adjoint à la qualité des expertises médicales

Dr Guy Bouvier Québec 124 925,00 $ 69 849,00 $ 2015-12-31 Montréal,Capitale Nationale

CAP - Liste des contrats publiés au SEAO avec dépenses supplémentaires et/ou information finale

Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30

i indique une publication initiale, m indique une republication suite à une modification Page 1 of 2

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No. Organisme I/M Type de contrat Nature du contratDate de

conclusion du contrat

Numéro SEAO Titre Contractant Municipalité du

contractantMontant du

contrat

Montant dépense(s) supplémentaire(s) pour la

période

Description dépense(s)

supplémentaire(s)Montant total payé Date de fin de contrat

Région administrati

ve de livraison

CAP - Liste des contrats publiés au SEAO avec dépenses supplémentaires et/ou information finale

Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30

23 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2014-04-01 910579 Contrat entre la CPMT et l'UPA Union des producteurs agricoles Longueuil 42 250,00 $ 41 600,00 $ 2016-03-31 Montréal

24 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services professionnels

2014-04-01 910594 Contrat entre la CPMT et la COCDMO Coalition des organismes communautaires pour le développement de la main-d'oeuvre

Montréal 62 300,00 $ 61 650,00 $ 2016-03-31 Montréal

25 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services de nature technique

2015-06-16 905900 Travaux d'entretien des systèmes de gestion du contrôle des accès

Siemens Canada Ltée. Québec 30 000,00 $ 18 925,10 $ 2016-03-31 Capitale Nationale,Montréal

26 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services de nature technique

2015-04-23 895783 Transcription des avis du Bureau d'évaluation médicale

Diane Chevrette 27 760,00 $ 20 144,00 $ 2016-03-31 Montréal

27 Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale

I Gré à gré Services de nature technique

2015-04-13 894238 Transcription des avis du Bureau d'évaluation médicale

Gestion Conseil M.D. inc. Saint-Amable 38 880,00 $ 24 720,00 $ 2016-03-31 Capitale Nationale

i indique une publication initiale, m indique une republication suite à une modification Page 2 of 2

Page 4: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

FORMULAIRE 4

Page 5: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

Liste des engagements financiers de 25 000 $ et plus

Mois/Année : Juin 2016

Page 1 de 1

NO

SÉQ.

ORDRE NUMÉRIQUE DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Activité - Description

Montant total (répartition

par année budgétaire,

programme/élément) MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

NO RÉFÉRENCE: SAGIR

Travail et Solidarité socialeMinistère/Organisme: Travail, Emploi et Solidarité sociale Secteur :

(Ministère 700)

CONTRACTANT OU BÉNÉFICIAIRE

PROG: 03 ADMINISTRATION

(CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ)

Télérecharge pour compteur postal pour les besoins du Ministère.

1

BC-030652-08

90 000,00 $

2016-2017 :

90 000,00 $

(Pr. 03-01)

NEOPOST SERVICES LOCATION CANADA LIMITÉE

MARKHAM

Service d'impression des déclarations, bulletins et constats - naissance, mariage, union civile et décès pour les besoins du Ministère.

2

BC-247255-00

200 000,00 $

2016-2017 :

200 000,00 $

(Pr. 03-01)

INSTITUT DE LA STATISTIQUE DU QUÉBEC

QUÉBEC

TASCHEREAU

NOTE 1 Liste des catégories

- CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ - OPTION DE RENOUVELLEMENT - MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE

- COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D'EXÉCUTION - SUBVENTION NORMÉE - AUTRE AIDE FINANCIÈRE - PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

Page 6: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

MOIS/ANNÉE juin-16 SECTEUR PAGE 1 DE 1

NOTE 1 Liste des catégories :

- CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ - OPTION DE RENOUVELLEMENT - MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE- COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D'EXÉCUTION - SUBVENTION NORMÉE - AUTRE AIDE FINANCIÈRE - PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

1CORPORATION DE DÉVELOPPEMENT

COMMUNAUTAIRE DE BEAUPORT QUÉBEC, JEAN-LESAGE

70500$ 2016-2017:23 500 $ 2017-2018:23 500 $ 2018-2019:23 500 $

Activité: Corporation de développement communautaire

Soutenir financièrement les Corporations dedéveloppement communautaire (CDC) pour leur missionglobale

Prog. SAGIR : 30053

(subventions accordées en juin 2016)

FORMULAIRE 4

(5)(4)(3)(2)

LISTE DES ENGAGEMENTS FINANCIERS DE 25 000 $ ET PLUS

MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale

NO SÉQ.

(1)

NO RÉFÉRENCE :No SEAO, No de bon de commande, No d'écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

CONTRACTANT OU BÉNÉFICIAIRE MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

MONTANT TOTAL

(répartition par année budgétaire, programme/élément)

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l'activité ou du projet concerné et une description de l'objet de l'engagement

Page 7: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

FONDS D’AIDE À L’ACTION COMMUNAUTAIRE AUTONOME

Page 8: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

juin-16 SECTEUR PAGE 1 DE 1autonome (801)

NOTE 1 Liste des catégories :

- CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ - OPTION DE RENOUVELLEMENT - MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE- COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D'EXÉCUTION - SUBVENTION NORMÉE - AUTRE AIDE FINANCIÈRE - PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

10

Prog. SAGIR : 30123

(subventions accordées en juin 2016)

Activité : Soutien aux organismes et regroupementsd’organismes sans port d’attache

Soutenir financièrement les organismes d’actioncommunautaire autonome et les regroupementsprésentement financés et sans port d’attache.

voir annexe voir annexe

MOIS/ANNÉE

1-9 voir annexe voir annexe

Activité : Promotion des droits

Soutenir les organismes et les regroupementsd’organismes dont la mission unique et principale est ladéfense collective des droits.

Prog. SAGIR : 30122

(subventions accordées en juin 2016)

FORMULAIRE 4

(5)(4)(3)(2)

LISTE DES ENGAGEMENTS FINANCIERS DE 25 000 $ ET PLUS

MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale Fonds d'aide à l'action communautaire

NO SÉQ.

(1)

NO RÉFÉRENCE :No SEAO, No de bon de commande, No d'écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

CONTRACTANT OU BÉNÉFICIAIRE MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

MONTANT TOTAL

(répartition par année budgétaire, programme/élément)

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l'activité ou du projet concerné et une description de l'objet de l'engagement

Page 9: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

                                                                               ANNEXE  PAGE 1 DE 2

juin‐16 SECTEUR : 

NO SÉQ. NO RÉFÉRENCE:Numéro de dossier Montant total

exercice financier répartition Ville

1 01-01-0637 152 028  $    2016-2017 50 676 $ Association coopérative d'économie familiale du Grand-Portage Rivière‐du‐Loup Rivière-du-Loup-Témiscouata

2017-2018 50 676 $

2018-2019 50 676 $

2 02-01-3392 90 000  $      2016-2017 30 000  $          Saguenay Jonquière

2017-2018 30 000  $         

2018-2019 30 000  $         

3 03-07-0160 173 565  $    2016-2017 57 855  $          Québec Tashereau

2017-2018 57 855  $         

2018-2019 57 855  $         

4 04-01-2149 65 928  $      2016-2017 21 976  $          A.Q.D.R. section Shawinigan Shawinigan Laviolette

2017-2018 21 976  $         

2018-2019 21 976  $         

5 05-01-0745 127 890  $    2016-2017 42 630  $          Magog Orford

2017-2018 42 630  $         

2018-2019 42 630  $         

6 06-01-1859 152 250  $    2016-2017 50 750  $          Union des travailleurs et travailleuses accidentés de Montréal (U.T.T.A.M.) Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

2017-2018 50 750  $         

2018-2019 50 750  $         

MINISTÈRE/ORGANISME :        Travail, Emploi et Solidarité sociale Fonds d'aide à l'action communautaire autonome (801)MOIS/ANNÉE : 

LISTE DES ENGAGEMENTS FINANCIERS

Han-Droits L'association de promotion et de défense des droits des personnes handicapées de la région Memphrémagog

CONTRACTANT OU BÉNÉFICIAIRE MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

Nom de l'organisme Circonscription

MONTANT TOTAL

Association québécoise de défense des droits des personnes retraitées et préretraitées (A.Q.D.R.) Jonquière

Regroupement des groupes de femmes de la région de la Capitale-Nationale (Portneuf-Québec-Charlevoix)

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                                                                               ANNEXE  PAGE 2 DE 2

juin‐16 SECTEUR : 

NO SÉQ. NO RÉFÉRENCE:Numéro de dossier Montant total

exercice financier répartition Ville

MINISTÈRE/ORGANISME :        Travail, Emploi et Solidarité sociale Fonds d'aide à l'action communautaire autonome (801)MOIS/ANNÉE : 

LISTE DES ENGAGEMENTS FINANCIERS

CONTRACTANT OU BÉNÉFICIAIRE MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

Nom de l'organisme Circonscription

MONTANT TOTAL

7 06-04-0863 342 270  $    2016-2017 114 090  $        Front d'action populaire en réaménagement urbain FRAPRU inc. Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

2017-2018 114 090  $       

2018-2019 114 090  $       

8 06-04-2630 181 584  $    2016-2017 60 528  $          Les frères et soeurs d'Émile Nelligan Montréal Pointe-aux-Trembles

2017-2018 60 528  $         

2018-2019 60 528  $         

9 15-01-3182 90 000  $      2016-2017 30 000  $          Mouvement des personnes d'abord de Lachute Lachute Argenteuil

2017-2018 30 000  $         

2018-2019 30 000  $         

10 06-00-4819 780 000  $    2016-2017 260 000  $        Réseau québécois de l'action communautaire autonome Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

2017-2018 260 000  $       

2018-2019 260 000  $       

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FONDS DE DÉVELOPPEMENT DU MARCHÉ DU TRAVAIL

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

 

 

  71 420 $

16-17 71 420 $ 17-18 0 $ 18-19 0 $

FORMULAIRE 4  

LISTE DES ENGAGEMENTS FINANCIERS DE 25 000 $ ET PLUS  

MOIS/ANNÉE : avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME : Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR : FDMT PAGE 1 DE 119   

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  1 495470-1 Services d'aide à l'emploi  CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ   Autres activités Aider les chercheurs d’emploi à préciser leurs besoins en matière d’emploi et de formation et les outiller par des services périphériques au placement ou d’aide- conseil dans leur recherche d’emploi.

Total 71 420 $  

16-17 71 420 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE SAINT-HYACINTHE   Saint-Hyacinthe Saint-Hyacinthe

 

Total - Services d'aide à l'emploi :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 2 DE 119  

 

  385 750 $

16-17 153 250 $ 17-18 116 250 $ 18-19 116 250 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  2 503222-0 Concertation pour l'emploi  CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ   Comité d'aide au reclassement (entrée continue) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 37 000 $  

16-17 37 000 $

9138-6276 QUÉBEC INC.    Trois-Rivières Champlain

 

3 505454-0 Concertation pour l'emploi  CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ   Comité d'aide au reclassement (entrée continue) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 348 750 $  

16-17 116 250 $ 17-18 116 250 $ 18-19 116 250 $

9138-6276 QUÉBEC INC.    Trois-Rivières Champlain

 

Total - Concertation pour l'emploi :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 3 DE 119  

 

  97 055 $

16-17 97 055 $ 17-18 0 $ 18-19 0 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  4 502129-1 Projets de préparation à l'emploi

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Projet de préparation à l'emploi Permettre à des personnes défavorisées sur le plan de l’emploi d’acquérir ou de développer des compétences personnelles liées à l’emploi au moyen d’activités de préparation et d’intégration en emploi.

Total 97 055 $  

16-17 97 055 $

COMMISSION SCOLAIRE AU COEUR-DES- VALLÉES    Gatineau Papineau

 

Total - Projets de préparation à l'emploi :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 4 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  5 463323-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 320 083,83 $ le présent engagement déjà déclaré 249 698,07 $ enavril 2015 ligne # 19 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 70 386 $  

16-17 70 386 $

COMMISSION SCOLAIRE DES AFFLUENTS    Repentigny Repentigny

 

6 463981-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 203 245 $  

16-17 203 245 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL D'AHUNTSIC   Montréal Crémazie

 

7 466854-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 422 266,00 $ le présent engagement déjà déclaré 333 164,00 $ enjuillet 2015 ligne # 457 Formation coordonnateur Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 89 102 $  

16-17 89 102 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE TROIS-RIVIÈRES   Trois-Rivières Trois-Rivières

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 5 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  8 468560-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 151 723,60 $ le présent engagement déjà déclaré 115 174,00 $ enjuin 2015 ligne # 20 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 36 550 $  

16-17 36 550 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE VALLEYFIELD   Salaberry-de-Valleyfield Beauharnois

 

9 476921-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 119 016,00 $ le présent engagement déjà déclaré 82 064,00 $ en juillet 2015 ligne # 539 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 36 952 $  

16-17 36 952 $

COMMISSION SCOLAIRE DU CHEMIN-DU-ROY    Trois-Rivières Trois-Rivières

 

10 489902-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 166 298,25 $ le présent engagement déjà déclaré 110 562,00 $ enjanvier 2015 ligne # 78 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 55 736 $  

16-17 55 736 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE VALLEYFIELD   Salaberry-de-Valleyfield Beauharnois

Page 17: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 6 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  11 491027-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 114 688 $  

16-17 114 688 $

CENTRE D'ÉTUDES COLLÉGIALES DE VARENNES    Varennes Verchères

 

12 491063-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 63 205 $  

16-17 63 205 $

COMMISSION SCOLAIRE DES CHIC-CHOCS    Gaspé Gaspé

 

13 492236-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 98 212 $  

16-17 98 212 $

COMMISSION SCOLAIRE DES SAMARES    Saint-Félix-de-Valois Berthier

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 7 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  14 492895-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 67 854 $  

16-17 67 854 $

FIERBOURG, CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE   Québec Charlesbourg

 

15 494463-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 220 135 $  

16-17 216 097 $ 17-18 4 038 $

CÉGEP RÉGIONAL DE LANAUDIÈRE    Repentigny Repentigny

 

16 495177-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 71 448 $  

16-17 50 786 $ 17-18 20 662 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE L'OUTAOUAIS   Gatineau Hull

Page 19: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 8 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  17 495388-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 26 924 $  

16-17 26 924 $

CENTRE D'ÉTUDES COLLÉGIALES EN CHARLEVOIX    La Malbaie Charlevoix-Côte-de-Beaupré

 

18 495518-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 34 980 $  

16-17 34 980 $

CENTRE D'ÉTUDES COLLÉGIALES EN CHARLEVOIX    La Malbaie Charlevoix-Côte-de-Beaupré

 

19 495612-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 84 835 $  

16-17 84 835 $

COMMISSION SCOLAIRE DES AFFLUENTS    Repentigny Repentigny

Page 20: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 9 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  20 495736-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 103 389 $  

16-17 103 389 $

COMMISSION SCOLAIRE DE SAINT-HYACINTHE    Saint-Hyacinthe Saint-Hyacinthe

 

21 496351-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 35 997 $  

16-17 35 997 $

COMMISSION SCOLAIRE DE LAVAL    Laval Laval-des-Rapides

 

22 496431-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 138 954,15 $ le présent engagement déjà déclaré 100 331,00 $ enfévrier 2016 ligne # 157 Frais périphériques MFOR Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 38 623 $  

16-17 38 623 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL BEAUCE-APPALACHES   Saint-Georges Beauce-Sud

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 10 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  23 497182-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 29 731 $  

16-17 29 731 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE LA CROISÉE   Donnacona Portneuf

 

24 497790-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 74 263 $  

16-17 74 263 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE VICTORIAVILLE   Victoriaville Arthabaska

 

25 497993-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 32 665 $  

16-17 32 665 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE SEPT-ÎLES   Sept-Îles Duplessis

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  26 498101-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 28 325 $  

16-17 28 325 $

COMMISSION SCOLAIRE WESTERN QUÉBEC    Gatineau Hull

 

27 498102-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 57 222 $  

16-17 57 222 $

COMMISSION SCOLAIRE DES PORTAGES-DE- L'OUTAOUAIS   Gatineau Hull

 

28 498103-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 58 000 $  

16-17 58 000 $

COMMISSION SCOLAIRE AU COEUR-DES- VALLÉES    Gatineau Papineau

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  29 498104-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 28 326 $  

16-17 28 326 $

COMMISSION SCOLAIRE DES PORTAGES-DE- L'OUTAOUAIS   Gatineau Hull

 

30 498105-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 130 000 $  

16-17 130 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DES DRAVEURS    Gatineau Chapleau

 

31 498106-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 85 000 $  

16-17 85 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DES DRAVEURS    Gatineau Chapleau

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  32 498111-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 32 000 $  

16-17 32 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DES DRAVEURS    Gatineau Chapleau

 

33 498209-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 38 523 $  

16-17 38 523 $

COMMISSION SCOLAIRE DE L'ÉNERGIE    Shawinigan Saint-Maurice

 

34 498246-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 44 757 $  

16-17 44 757 $

COMMISSION SCOLAIRE DE LA BEAUCE- ETCHEMIN    Saint-Georges Beauce-Sud

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  35 498840-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 55 000 $  

16-17 55 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DES HAUTES-RIVIÈRES    Saint-Jean-sur-Richelieu Saint-Jean

 

36 499064-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 74 988 $  

16-17 74 988 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE ST-JEAN-SUR-RICHELIEU   Saint-Jean-sur-Richelieu Saint-Jean

 

37 499287-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 29 440 $  

16-17 29 440 $

FORGESCOM    Alma Lac-Saint-Jean

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  38 499300-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 53 496 $  

16-17 53 496 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DU VIEUX-MONTRÉAL   Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

 

39 500059-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 36 725 $  

16-17 36 725 $

COMMISSION SCOLAIRE DE LA BAIE-JAMES    ChibougamaUngava

 

40 500147-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 55 103 $  

16-17 55 103 $

COMMISSION SCOLAIRE DES HAUTS-BOIS-DE- L'OUTAOUAIS   Maniwaki Gatineau

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  41 500591-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 93 415 $  

16-17 93 415 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE 24-JUIN    Sherbrooke Saint-François

 

42 500621-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 33 875 $  

16-17 33 875 $

COMMISSION SCOLAIRE DES CHÊNES    Drummondville Drummond-Bois-Francs

 

43 500639-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 100 000 $  

16-17 100 000 $

FIERBOURG, CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE   Québec Charlesbourg

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 17 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  44 500640-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 40 000 $  

16-17 40 000 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE SAMUEL- DE CHAMPLAIN   Québec Jean-Lesage

 

45 500649-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 30 000 $  

16-17 30 000 $

Centre de formation professionnelle de Québec    Québec Vanier-Les Rivières

 

46 500651-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 40 000 $  

16-17 40 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DU PAYS-DES- BLEUETS    Roberval Roberval

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  47 500815-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 50 000 $  

16-17 50 000 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE NEUFCHÂTEL   Québec Chauveau

 

48 500826-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 200 000 $  

16-17 200 000 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE SAINTE-FOY   Québec Jean-Talon

 

49 500955-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 70 615 $  

16-17 70 615 $

Cégep de Granby    Granby Granby

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  50 500980-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 88 955 $  

16-17 88 955 $

COMMISSION SCOLAIRE DE CHARLEVOIX    La Malbaie Charlevoix-Côte-de-Beaupré

 

51 501121-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 50 745 $  

16-17 50 745 $

COMMISSION SCOLAIRE DU PAYS-DES- BLEUETS    Roberval Roberval

 

52 501123-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 40 000 $  

16-17 40 000 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE DOLBEAU- MISTASSINI   Dolbeau-Mistassini Roberval

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  53 501218-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 30 000 $  

16-17 27 000 $ 17-18 3 000 $

CEA - Campus de Brome-Missisquoi    Cowansville Brome-Missisquoi

 

54 501311-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 120 000 $  

16-17 120 000 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL FRANÇOIS-XAVIER GARNEAU   Québec Taschereau

 

55 501314-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 30 000 $  

16-17 30 000 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE LIMOILOU   Québec Jean-Lesage

Page 32: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 21 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  56 501670-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 30 500 $  

16-17 30 500 $

Centre de formation générale des cîmes Sainte-Agathe    Sainte-Agathe-des-Monts Bertrand

 

57 501845-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 53 848 $  

16-17 53 848 $

CFP CAMPUS DE LENNOXVILLE    Sherbrooke Saint-François

 

58 502120-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 58 000 $  

16-17 58 000 $

COMMISSION SCOLAIRE AU COEUR-DES- VALLÉES    Gatineau Papineau

Page 33: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 22 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  59 502172-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 36 630 $  

16-17 36 630 $

COMMISSION SCOLAIRE DES RIVES-DU- SAGUENAY - CSRS   Saguenay Chicoutimi

 

60 502369-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 200 000 $  

16-17 200 000 $

Cégep Limoilou    Québec Jean-Lesage

 

61 502384-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 56 750 $  

16-17 56 750 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE    Mont-Laurier Labelle

Page 34: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  62 502387-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 60 000 $  

16-17 60 000 $

ÉCOLE HÔTELIÈRE DE LA CAPITALE    Québec Taschereau

 

63 502510-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 27 000 $  

16-17 27 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DES DRAVEURS    Gatineau Chapleau

 

64 502658-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 28 326 $  

16-17 28 326 $

COMMISSION SCOLAIRE DES PORTAGES-DE- L'OUTAOUAIS   Gatineau Hull

Page 35: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 24 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  65 502661-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 27 000 $  

16-17 27 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DES PORTAGES-DE- L'OUTAOUAIS   Gatineau Hull

 

66 503056-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 29 538 $  

16-17 29 538 $

COMMISSION SCOLAIRE DE LA RIVERAINE    Nicolet Nicolet-Bécancour

 

67 503057-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 46 974 $  

16-17 46 974 $

COMMISSION SCOLAIRE DE LA CÔTE-DU-SUD    Montmagny Côte-du-Sud

Page 36: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 25 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  68 503103-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 41 600 $  

16-17 41 600 $

COMMISSION SCOLAIRE DE LA RIVERAINE    Nicolet Nicolet-Bécancour

 

69 503104-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 27 000 $  

16-17 27 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DES BOIS-FRANCS    Victoriaville Arthabaska

 

70 503106-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 50 000 $  

16-17 50 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DES CHÊNES    Drummondville Drummond-Bois-Francs

Page 37: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 26 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  71 503107-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 244 616 $  

16-17 244 616 $

COMMISSION SCOLAIRE DES AFFLUENTS    Repentigny Repentigny

 

72 503400-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 45 000 $  

16-17 45 000 $

CENTRE DE FORMATION DU TRANSPORT ROUTIER SAINT-JÉRÔME   Mirabel Mirabel

 

73 503503-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 45 000 $  

16-17 45 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DE LA RIVIÈRE-DU-NORD    Saint-Jérôme Saint-Jérôme

Page 38: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 27 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  74 503629-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 37 000 $  

16-17 37 000 $

CENTRE MULTISERVICE STE-THÉRÈSE    Sainte-Thérèse Groulx

 

75 504349-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 49 970 $  

16-17 49 970 $

CEA MARCHAND    Saint-Jérôme Saint-Jérôme

 

76 504531-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 98 735 $  

16-17 98 735 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE JONQUIÈRE   Saguenay Jonquière

Page 39: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 28 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  77 504652-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation établissement Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 115 222 $  

16-17 115 222 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE DE MEMPHRÉMAGOG   Magog Orford

 

78 504660-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 46 000 $  

16-17 46 000 $

CEA MARCHAND    Saint-Jérôme Saint-Jérôme

 

79 504806-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 25 000 $  

16-17 25 000 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE JONQUIÈRE   Saguenay Jonquière

Page 40: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 29 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  80 504912-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 97 000 $  

16-17 97 000 $

COMMISSION SCOLAIRE DE LA JONQUIÈRE    Saguenay Jonquière

 

81 505177-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Achat de formation continue Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 35 977 $  

16-17 35 977 $

CENTRE D'ÉTUDES COLLÉGIALES DES ÎLES-DE-LA- MADELEINE   Les Îles-de-la-Madeleine Îles-de-la-Madeleine

 

82 505722-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 60 000 $  

16-17 60 000 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE L'ÉMERGENCE   Deux-Montagnes Deux-Montagnes

Page 41: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 30 DE 119  

 

  5 146 115 $

16-17 5 118 415 $ 17-18 27 700 $ 18-19 0 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  83 506891-0 Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Formation administratif Aider les personnes à intégrer le marché du travail et à s’y maintenir par le biais de l’acquisition de compétences en lien avec le marché du travail, contribuant ainsi à la réduction du chômage.

Total 60 000 $  

16-17 60 000 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE CHICOUTIMI   Saguenay Chicoutimi

 

Total - Mesure de formation de la main-d'œuvre :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 31 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  84 498815-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 137 045 $  

16-17 130 602 $ 17-18 6 443 $

COMMISSION SCOLAIRE DES DRAVEURS    Gatineau Chapleau

 

85 499107-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 38 640 $  

16-17 38 640 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DES PAYS-D'EN- HAUT   Sainte-Adèle Bertrand

 

86 499859-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 33 138 $  

16-17 33 138 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DES MASKOUTAINS   Saint-Hyacinthe Saint-Hyacinthe

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 32 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  87 499989-0 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 25 774 $  

16-17 25 774 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DE MASKINONGÉ    Louiseville Maskinongé

 

88 500289-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 33 138 $  

16-17 33 138 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DE ROUVILLE    Marieville Iberville

 

89 500995-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 95 732 $  

16-17 95 732 $

COMMISSION SCOLAIRE MARIE-VICTORIN    Longueuil Taillon

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  90 501346-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 38 500 $  

16-17 38 500 $

VILLE DE MIRABEL    Mirabel Mirabel

 

91 501425-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 40 820 $  

16-17 40 820 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DE LA VALLÉE- DE-LA-GATINEAU   Gracefield Gatineau

 

92 501434-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 46 025 $  

16-17 46 025 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DE PAPINEAU    Papineauville Papineau

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 34 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  93 501539-0 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 38 304 $  

16-17 38 304 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ LE FJORD-DU- SAGUENAY   Saint-Honoré Dubuc

 

94 502427-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 68 000 $  

16-17 68 000 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DE DEUX- MONTAGNES   Saint-Eustache Deux-Montagnes

 

95 502481-0 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 36 820 $  

16-17 36 820 $

VILLE DE SHAWINIGAN    Shawinigan Laviolette

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  96 502543-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 27 615 $  

16-17 27 615 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ D'ARGENTEUIL    Lachute Argenteuil

 

97 503001-0 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 36 820 $  

16-17 36 820 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DE BELLECHASSE   Saint-Lazare-de-Bellechasse Bellechasse

 

98 503007-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 54 496 $  

16-17 54 496 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DE THÉRÈSE-DE BLAINVILLE   Bois-des-Filion Blainville

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 36 DE 119  

 

  838 852 $

16-17 832 409 $ 17-18 6 443 $ 18-19 0 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  99 503051-0 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 41 960 $  

16-17 41 960 $

COMMISSION SCOLAIRE DES NAVIGATEURS    Lévis Lévis

 

100 506371-1 Soutien au travail autonome

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Soutien au travail autonome Offrir aux personnes, ayant en main des projets prometteurs, un soutien et des conseils pour les aider à parvenir à l’autonomie sur le marché du travail en créant ou en développant leur entreprise ou en devenant des travailleurs autonomes.

Total 46 025 $  

16-17 46 025 $

COMMISSION SCOLAIRE DES GRANDES- SEIGNEURIES    La Prairie La Prairie

 

Total - Soutien au travail autonome :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 37 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  101 465643-1 Jeunes en Action  CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ   Jeunes en action Amener les jeunes à développer leur autonomie sur le plan personnel, social et professionnel et les accompagner dans leur intégration ainsi que leur maintien en emploi ou dans une autre mesure active.

Total 41 627 $  

16-17 41 627 $

CARREFOUR JEUNESSE-EMPLOI LES ETCHEMINS    Lac-Etchemin Bellechasse

 

102 465703-1 Jeunes en Action  CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ   Jeunes en action Amener les jeunes à développer leur autonomie sur le plan personnel, social et professionnel et les accompagner dans leur intégration ainsi que leur maintien en emploi ou dans une autre mesure active.

Total 37 002 $  

16-17 37 002 $

RESSOURCE ALTERNATIVE DES JEUNES DE BELLECHASSE   Saint-Gervais Bellechasse

 

103 466357-1 Jeunes en Action  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 201 000,00 $ le présent engagement déjà déclaré à 168 000,00 $ en mars 2016 ligne # 70 Jeunes en action Amener les jeunes à développer leur autonomie sur le plan personnel, social et professionnel et les accompagner dans leur intégration ainsi que leur maintien en emploi ou dans une autre mesure active.

Total 33 000 $  

16-17 33 000 $

REGROUPEMENT DES CENTRES D'AMITIÉ AUTOCHTONES DU QUÉBEC   Wendake Chauveau

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 38 DE 119  

 

  111 629 $

16-17 111 629 $ 17-18 0 $ 18-19 0 $

  6 650 821 $

16-17 6 384 178 $ 17-18 150 393 $ 18-19 116 250 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

 

Total - Jeunes en Action :      

Total - CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 39 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  104 338969-7 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 50 000 $  

16-17 50 000 $

MINES, INNOVATIONS, SOLUTIONS ET APPLICATIONS (MISA)   Rouyn-Noranda Rouyn-Noranda-Témiscamingue

 

105 450510-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 31 770 $  

16-17 31 770 $

CONSEIL QUÉBÉCOIS DES RESSOURCES HUMAINES EN TOURISME   Longueuil Taillon

 

106 458124-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien à la gestion des r.h./coaching de gestion Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 26 270 $  

16-17 26 270 $

REBOITECH INC.    Saguenay Dubuc

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 40 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  107 470868-2 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 125 000 $  

16-17 125 000 $

Attraction Nord    Chibougamau Ungava

 

108 481199-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 26 910 $  

16-17 26 910 $

CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE CARREFOUR FORMATION MAURICIE   Shawinigan Saint-Maurice

 

109 484047-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 28 060 $  

16-17 28 060 $

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ DE CHARLEVOIX    Baie-Saint-Paul Charlevoix-Côte-de-Beaupré

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 41 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  110 484270-1 Concertation pour l'emploi  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 54 455,00 $ le présent engagement déjà déclaré 27 500,00 $ en septembre 2015 ligne # 111 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 26 955 $  

16-17 26 955 $

Mutuelle d'attraction    Salaberry-de-Valleyfield Beauharnois

 

111 487432-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 25 217 $  

16-17 25 217 $

LA RADIO COMMUNAUTAIRE DU COMTÉ    Rimouski Rimouski

 

112 490068-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 40 000 $  

16-17 40 000 $

Ciment McInnis inc.    Port-Daniel--Gascons Bonaventure

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 42 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  113 491034-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 33 675 $  

16-17 33 675 $

9144-3036 QUÉBEC INC.    Saint-Godefroi Bonaventure

 

114 491378-4 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 22 418 $  

16-17 22 418 $

LES ENTREPRISES VAGABOND INC.    Rimouski Rimouski

 

115 491643-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité de concertation pour l'emploi (CAMO) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 49 500 $  

16-17 49 500 $

9020-4983 QUÉBEC INC.    Saguenay Jonquière

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 43 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  116 492181-1 Concertation pour l'emploi  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 74 750,00 $ le présent engagement déjà déclaré 48 750,00 $ en janvier 2016 ligne # 122 Comité de concertation pour l'emploi (CAMO) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 26 000 $  

16-17 26 000 $

GROUPE PAGEX INC.    Saguenay Jonquière

 

117 493497-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité de concertation pour l'emploi (CAMO) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 23 500 $  

16-17 23 500 $

LES INDUSTRIES G.R.C. INC.    Saguenay Jonquière

 

118 493823-1 Concertation pour l'emploi  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 74 500,00 $ le présent engagement déjà déclaré 37 500,00 $ en février 2016 ligne # 180 Comité de concertation pour l'emploi (CAMO) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 37 000 $  

16-17 37 000 $

LES ATELIERS DE FABRICATION DU SAGUENAY INC.    Saint-Ambroise Dubuc

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 44 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  119 495710-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Autres projets de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 36 895 $  

16-17 36 895 $

ASSOCIATION MIDI-QUARANTE INC.    Laval Mille-Îles

 

120 496464-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 400 000 $  

16-17 400 000 $

Comité sectoriel de main d'oeuvre en aérospatiale au Québec (CAMAQ)   Montréal Bourget

 

121 496466-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 416 000 $  

16-17 416 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE EN AMÉNAGEMENT FORESTIER   Québec Vanier-Les Rivières

Page 56: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 45 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  122 496467-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 333 000 $  

16-17 333 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE DU CAOUTCHOUC DU QUÉBEC   Saint-Lambert Laporte

 

123 496468-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 540 000 $  

16-17 540 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DU COMMERCE DE DÉTAIL   Montréal Westmount-Saint-Louis

 

124 496469-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 510 000 $  

16-17 510 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DU COMMERCE DE L'ALIMENTATION   Montréal Gouin

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 46 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  125 496470-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 430 000 $  

16-17 430 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DES COMMUNICATIONS GRAPHIQUES DU QUÉBEC   Montréal Anjou-Louis-Riel

 

126 496471-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 441 000 $  

16-17 441 000 $

CONSEIL QUÉBÉCOIS DES RESSOURCES HUMAINES EN CULTURE   Montréal Westmount-Saint-Louis

 127 496472-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 540 000 $  

16-17 540 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'ÉCONOMIE SOCIALE ET DE L'ACTION COMMUNAUTAIRE DU QUÉBEC  Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 47 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  128 496473-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 480 000 $  

16-17 480 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'ENVIRONNEMENT   Montréal Crémazie

 129  496474-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 470 000 $  

16-17 470 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE LA MAIN-D'OEUVRE DANS LA FABRICATION MÉTALLIQUE INDUSTRIELLE (CSMOFMI)   Longueuil Vachon

 130 496475-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 420 000 $  

16-17 420 000 $

INSTITUT QUÉBÉCOIS DES RESSOURCES HUMAINES EN HORTICULTURE   Saint-Hyacinthe Saint-Hyacinthe

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 48 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  131 496476-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 333 000 $  

16-17 333 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE MARITIME   Québec Taschereau

 132 496477-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 400 000 $  

16-17 400 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE LA MÉTALLURGIE DU QUÉBEC   Saint-Lambert Laporte

 133 496478-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 376 400 $  

16-17 376 400 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DES PÊCHES MARITIMES   Gaspé Gaspé

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 49 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  134 496479-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 349 500 $  

16-17 349 500 $

PHARMABIO DÉVELOPPEMENT    Laval Laval-des-Rapides

 135 496480-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 400 000 $  

16-17 400 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DES INDUSTRIES DES PORTES ET FENÊTRES, DU MEUBLE ET DES ARMOIRES D  Montréal Crémazie

 

136 496481-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 514 400 $  

16-17 514 400 $

AGRICARRIÈRES, LE COMITÉ SECTORIEL DE MAIN- D'OEUVRE DE LA PRODUCTION AGRICOLE   Longueuil Taillon

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 50 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  137 496482-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 510 000 $  

16-17 510 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DES SERVICES AUTOMOBILES   Longueuil Taillon

 

138 496483-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 430 000 $  

16-17 430 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE LA MAIN-D'OEUVRE DES SERVICES DE SOINS PERSONNELS   Montréal Verdun

 

139 496488-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 530 000 $  

16-17 530 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE EN TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION ET DES COMMUNICATIONS  Montréal Westmount-Saint-Louis

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 51 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  140 496489-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 366 500 $  

16-17 366 500 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE TEXTILE DU QUÉBEC   Drummondville Drummond-Bois-Francs

 

141 496490-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 560 000 $  

16-17 560 000 $

CONSEIL QUÉBÉCOIS DES RESSOURCES HUMAINES EN TOURISME   Longueuil Taillon

 

142 496491-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 440 000 $  

16-17 440 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN D'OEUVRE EN TRANSFORMATION ALIMENTAIRE   Québec Charlesbourg

Page 63: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 52 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  143 496492-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 366 500 $  

16-17 366 500 $

PLASTICOMPÉTENCES INC.    Longueuil Vachon

 

144 496493-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 400 000 $  

16-17 400 000 $

Formabois - Comité sectoriel de main-d'oeuvre du bois    Québec Vanier-Les Rivières

 

145 496494-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 393 000 $  

16-17 393 000 $

COEFFISCIENCE, COMITÉ SECTORIEL DE LA MAIN- D'OEUVRE CHIMIE, PÉTROCHIMIE, RAFFINAGE ET GAZ   Montréal Hochelaga-Maisonneuve

Page 64: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 53 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  146 496497-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 400 000 $  

16-17 400 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE LA MAIN-D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE ÉLECTRIQUE ET ÉLECTRONIQUE   Longueuil Vachon

 

147 496499-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 400 000 $  

16-17 400 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE DES MINES DU QUÉBEC   Québec Jean-Talon

 

148 496551-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité aviseur Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 70 000 $  

16-17 70 000 $

VIA-TRAVAIL INC.    Montréal Crémazie

Page 65: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 54 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  149 496552-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité aviseur Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 82 000 $  

16-17 82 000 $

CONSEIL D'INTERVENTION POUR L'ACCÈS DES FEMMES AU TRAVAIL (CIAFT) DU QUÉBEC INC.   Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

 

150 496554-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité aviseur Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 70 000 $  

16-17 70 000 $

REGROUPEMENT QUÉBÉCOIS DES ORGANISMES POUR LE DÉVELOPPEMENT DE L'EMPLOYABILITÉ   Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

 

151 496555-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité aviseur Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 70 000 $  

16-17 70 000 $

ASSOCIATION MIDI-QUARANTE INC.    Laval Mille-Îles

Page 66: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 55 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  152 496556-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité aviseur Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 90 000 $  

16-17 90 000 $

ALGONQUIN NATION HUMAN RESOURCES AND SUSTAINABLE DEVELOPMENT CORPORATION   Notre-Dame-du-Nord Rouyn-Noranda-Témiscamingue

 

153 497194-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 88 500 $  

16-17 88 500 $

Formabois - Comité sectoriel de main-d'oeuvre du bois    Québec Vanier-Les Rivières

 

154 497195-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 65 000 $  

16-17 65 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE DU CAOUTCHOUC DU QUÉBEC   Saint-Lambert Laporte

Page 67: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 56 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  155 497198-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 70 000 $  

16-17 70 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN D'OEUVRE EN TRANSFORMATION ALIMENTAIRE   Québec Charlesbourg

 

156 497199-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 47 000 $  

16-17 47 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE LA MÉTALLURGIE DU QUÉBEC   Saint-Lambert Laporte

 

157 498064-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 7 700 $  

16-17 7 700 $

CENTRE LOCAL DE DÉVELOPPEMENT DE LAC-SAINT- JEAN EST   Alma Lac-Saint-Jean

Page 68: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 57 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  158 499209-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 56 000 $  

16-17 50 400 $ 17-18 5 600 $

ASSOCIATION DE L'EXPLORATION MINIÈRE DU QUÉBEC    Rouyn-Noranda Rouyn-Noranda-Témiscamingue

 

159 499423-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 69 000 $  

16-17 69 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE MARITIME   Québec Taschereau

 

160 499665-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 46 560 $  

16-17 46 560 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DU COMMERCE DE L'ALIMENTATION   Montréal Gouin

Page 69: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 58 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  161 499782-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 30 500 $  

16-17 30 500 $

AGENCE PRO-JACQUES INC.    Montréal Bourget

 

162 500033-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 30 000 $  

16-17 30 000 $

LAROCHELLE GROUPE CONSEIL INC.    Montréal Westmount-Saint-Louis

 

163 500536-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 34 750 $  

16-17 34 750 $

MOUVEMENT QUÉBÉCOIS DE LA QUALITÉ    Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

Page 70: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 59 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  164 500644-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 167 000 $  

16-17 167 000 $

MOUVEMENT QUÉBÉCOIS DE LA QUALITÉ    Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

 

165 500753-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 25 000 $  

16-17 25 000 $

PHARMABIO DÉVELOPPEMENT    Laval Laval-des-Rapides

 

166 500776-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 50 000 $  

16-17 50 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE TEXTILE DU QUÉBEC   Drummondville Drummond-Bois-Francs

Page 71: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 60 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  167 500786-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien à la gestion des r.h./coaching de gestion Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 49 990 $  

16-17 49 990 $

MOUVEMENT QUÉBÉCOIS DE LA QUALITÉ    Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

 

168 500977-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 77 400 $  

16-17 77 400 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'ÉCONOMIE SOCIALE ET DE L'ACTION COMMUNAUTAIRE DU QUÉBEC  Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

 

169 500983-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 41 500 $  

16-17 41 500 $

FERBLANTERIE J.G.L. INC.    Terrebonne Terrebonne

Page 72: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 61 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  170 500991-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 28 500 $  

16-17 28 500 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DU COMMERCE DE L'ALIMENTATION   Montréal Gouin

 

171 501049-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 32 206 $  

16-17 32 206 $

DÉVELOPPEMENT MAURICIE INC.    Trois-Rivières Trois-Rivières

 

172 501149-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 70 000 $  

16-17 70 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DES INDUSTRIES DES PORTES ET FENÊTRES, DU MEUBLE ET DES ARMOIRES D  Montréal Crémazie

Page 73: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 62 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  173 501151-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 160 750 $  

16-17 160 750 $

Commission jeunesse Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine    Caplan Bonaventure

 

174 501193-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 30 000 $  

16-17 30 000 $

SERVOMAX INC.    Montréal Saint-Laurent

 

175 501427-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 50 000 $  

16-17 50 000 $

SERVICE DE DÉVELOPPEMENT D'EMPLOYABILITÉ DE LA MONTÉRÉGIE   Longueuil Marie-Victorin

Page 74: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 63 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  176 501474-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 36 960 $  

16-17 36 960 $

VEOLIA ES CANADA SERVICES INDUSTRIELS INC.    Saint-Hyacinthe Saint-Hyacinthe

 

177 501851-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 375 000 $  

16-17 375 000 $

CONSEIL QUÉBÉCOIS DES RESSOURCES HUMAINES EN CULTURE   Montréal Westmount-Saint-Louis

 

178 501856-4 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 25 000 $  

16-17 25 000 $

MIRALIS INC.    Saint-Anaclet-de-Lessard Rimouski

Page 75: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 64 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  179 501938-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 385 417 $  

16-17 385 417 $

COMITÉ D'ADAPTATION DE LA MAIN-D'OEUVRE POUR PERSONNES HANDICAPÉES   Montréal Mercier

 

180 502168-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Autres projets de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 297 007 $  

16-17 297 007 $

COMMISSION DE DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES DES PREMIÈRES NATIONS DU QUÉBEC (CDRHPNQ)  Kahnawake Châteauguay

 

181 502191-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Autres projets de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 45 123 $  

16-17 45 123 $

MONTRÉAL INTERNATIONAL    Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

Page 76: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 65 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  182 502216-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Autres projets de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 30 191 $  

16-17 30 191 $

QUÉBEC INTERNATIONAL, CORPORATION DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE POUR LA RÉGION DE QUÉBEC  Québec Jean-Talon

 

183 502376-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité sectoriel Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 60 000 $  

16-17 60 000 $

COMITÉ SECTORIEL DE LA MAIN-D'OEUVRE DES SERVICES DE SOINS PERSONNELS   Montréal Verdun

 

184 502499-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 45 000 $  

16-17 45 000 $

DIVERTISSEMENT F2Z INC.    Rigaud Soulanges

Page 77: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 66 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  185 502978-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 51 000 $  

16-17 51 000 $

CENTRE DE DÉVELOPPEMENT DES ENTREPRISES DE LOTBINIÈRE   Laurier-Station Lotbinière-Frontenac

 

186 503153-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 67 095 $  

16-17 67 095 $

MOUVEMENT QUÉBÉCOIS DE LA QUALITÉ    Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

 

187 503240-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 43 875 $  

16-17 43 875 $

LES INDUSTRIES B.R. MÉTAL INC.    Dolbeau-Mistassini Roberval

Page 78: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 67 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  188 503249-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien à la gestion des r.h./coaching de gestion Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 27 500 $  

16-17 27 500 $

9051-8127 QUÉBEC INC.    Normandin Roberval

 

189 503996-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Autres projets de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 239 652 $  

16-17 239 652 $

ADMINISTRATION RÉGIONALE KATIVIK    Kuujjuaq Ungava

 

190 504246-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien à la gestion des r.h./coaching de gestion Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 75 000 $  

16-17 75 000 $

AÉRO MONTRÉAL    Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

Page 79: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 68 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  191 504350-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 25 000 $  

16-17 24 520 $ 17-18 480 $

FINITION ULTRASPEC INC.    Montréal Saint-Laurent

 

192 504720-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 31 400 $  

16-17 31 400 $

CENTRE D'ENTREPRENEURSHIP NORDIQUE    ChibougamaUngava

 

193 504885-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 26 418 $  

16-17 26 418 $

CONCIERGERIE D'AMQUI INC.    Amqui Matane-Matapédia

Page 80: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 69 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  194 505120-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien à la gestion des r.h./coaching de gestion Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 33 929 $  

16-17 33 929 $

9187-8850 QUÉBEC INC.    Val-d'Or Abitibi-Est

 

195 505320-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 35 000 $  

16-17 35 000 $

CHAMBRE DE COMMERCE DE LA MRC DE L'ASSOMPTION   Repentigny Repentigny

 

196 505337-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 25 000 $  

16-17 24 050 $ 17-18 950 $

ESKI INC.    Montréal Acadie

Page 81: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 70 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  197 505377-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 47 500 $  

16-17 47 500 $

NICHOLL PASKELL-MEDE INC.    Montréal Westmount-Saint-Louis

 

198 505526-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 42 500 $  

16-17 42 500 $

SOCIÉTÉ D'AIDE AU DÉVELOPPEMENT DE LA COLLECTIVITÉ (S.A.D.C.) DES ÎLES-DE-LA-MADELEINE   Les Îles-de-la-Madeleine Îles-de-la-Madeleine

 

199 505875-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h.(aide mise en place r.h.) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 32 500 $  

16-17 30 625 $ 17-18 1 875 $

MURAFLEX INC.    Montréal Bourget

Page 82: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 71 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  200 506061-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 48 950 $  

16-17 48 950 $

L'ASSOCIATION DU JEUNE BARREAU DE MONTRÉAL    Montréal Sainte-Marie-Saint-Jacques

 

201 507028-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien à la gestion des r.h./coaching de gestion Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 56 250 $  

16-17 56 250 $

SCEPTER - SAGUENAY OPÉRATIONS    Saguenay Chicoutimi

 

202 507111-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Soutien gestion des r.h./autre mandat consultation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 62 790 $  

16-17 62 790 $

GROUPE MELOCHE INC.    Salaberry-de-Valleyfield Beauharnois

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 72 DE 119  

 

  16 832 657 $

16-17 16 823 752 $ 17-18 8 905 $ 18-19 0 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  203 507253-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Table ad hoc de concertation Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 47 375 $  

16-17 47 375 $

CARREFOUR DU PLATEAU MONT-ROYAL    Montréal Mercier

 

204 507394-1 Concertation pour l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Comité d'aide au reclassement (régulier) Encourager les différents intervenants concernés par des problématiques du marché du travail à recourir à la concertation comme moyen privilégié pour trouver des solutions durables aux problèmes auxquels ils font face, plus particulièrement liés à la gestion des ressources humaines.

Total 46 400 $  

16-17 46 400 $

BALDOR ÉLECTRIQUE CANADA (DIVISION MASKA)    Sainte-Claire Bellechasse

 

Total - Concertation pour l'emploi :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 73 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  205 302572-8 Projets de préparation à l'emploi  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 2 703 533,01 $ le présent engagement déjà déclaré à 2 671 465,01 $ en janvier 2016 ligne # 144 PPIS (Frais salariaux des participants) Permettre à des personnes défavorisées sur le plan de l’emploi d’acquérir ou de développer des compétences personnelles liées à l’emploi au moyen d’activités de préparation et d’intégration en emploi.

Total 32 068 $  

16-17 32 068 $

SERVICE D'ENTRETIEN PRO-PRÊT INC.    Montréal Gouin

 

206 435668-2 Projets de préparation à l'emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PPIS (Frais salariaux des participants) Permettre à des personnes défavorisées sur le plan de l’emploi d’acquérir ou de développer des compétences personnelles liées à l’emploi au moyen d’activités de préparation et d’intégration en emploi.

Total 2 466 460 $  

16-17 2 466 460 $

INDUSTRIES GOODWILL RENAISSANCE MONTRÉAL INC.    Montréal Gouin

 

207 435668-3 Projets de préparation à l'emploi  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 2 534 736,00 $ le présent engagement déjà déclaré 2 483 620,00 $ en octobre 2015 ligne # 125 PPIS (Frais salariaux des participants) Permettre à des personnes défavorisées sur le plan de l’emploi d’acquérir ou de développer des compétences personnelles liées à l’emploi au moyen d’activités de préparation et d’intégration en emploi.

Total 51 116 $  

16-17 51 116 $

INDUSTRIES GOODWILL RENAISSANCE MONTRÉAL INC.    Montréal Gouin

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MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 74 DE 119  

 

  2 549 644 $

16-17 2 549 644 $ 17-18 0 $ 18-19 0 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

 

Total - Projets de préparation à l'emploi :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 75 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  208 166934-10 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 43 121 $  

16-17 43 121 $

CONSEIL DE LA CULTURE DE LA RÉGION DE QUÉBEC    Québec Taschereau

 

209 467262-2 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 36 008 $  

16-17 36 008 $

6482066 CANADA INC.    Saguenay Dubuc

 

210 469374-3 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 28 701 $  

16-17 28 701 $

UNION DES ARTISTES    Montréal Mercier

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 76 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  211 479734-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 27 017 $  

16-17 27 017 $

BOIS DE CONSTRUCTION CHÉNÉVILLE INC.    Chénéville Papineau

 

212 485760-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 37 365 $  

16-17 37 365 $

CENTRE DE LA PETITE ENFANCE TOUT DOUX    Brossard La Pinière

 

213 486004-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 49 229 $  

16-17 49 229 $

PARC TECHNOLOGIQUE DU QUÉBEC MÉTROPOLITAIN    Québec Vanier-Les Rivières

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 77 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  214 487918-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 14 992 $  

16-17 14 992 $

VARITRON TECHNOLOGIES INC.    Longueuil Vachon

 

215 490069-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 44 175 $  

16-17 44 175 $

GESTION ÉOLECTRIC INC.    Brossard La Pinière

 

216 492516-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre  MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE Cet addenda porte à 147 825,71 $ le présent engagement déjà déclaré 85 253,88 $ en décembre 2015 ligne # 66 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 62 572 $  

16-17 62 572 $

9104-4289 QUÉBEC INC.    Saguenay Chicoutimi

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 78 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  217 494290-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 579 369 $  

16-17 492 448 $ 17-18 86 921 $

Ciment McInnis inc.    Port-Daniel--Gascons Bonaventure

 

218 495031-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 36 068 $  

16-17 36 068 $

INDUSTRIES LEF INC.    Brossard La Pinière

 

219 497745-2 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 47 352 $  

16-17 47 352 $

LES PRODUITS DE PLASTIQUE AGE INC.    Montréal Bourget

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 79 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  220 498267-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 30 004 $  

16-17 30 004 $

9163-2653 QUÉBEC INC.    Saint-Michel Huntingdon

 

221 498958-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 325 947 $  

16-17 164 110 $ 17-18 161 837 $

FINITION ULTRASPEC INC.    Montréal Saint-Laurent

 

222 499652-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 64 783 $  

16-17 64 783 $

FONDREMY INC.    Chambly Chambly

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 80 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  223 499918-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 41 545 $  

16-17 41 545 $

COOPÉRATIVE DE SERVICES À DOMICILE DU CAP DIAMANT   Québec Taschereau

 

224 500367-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 25 056 $  

16-17 25 056 $

MÉCANIUM INC.    Saint-Georges Beauce-Sud

 

225 500586-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 36 568 $  

16-17 36 568 $

RAMPART PARTITIONS INC.    La Prairie La Prairie

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 81 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  226 501010-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 32 423 $  

16-17 32 423 $

PREMIER AVIATION QUÉBEC INC.    Québec Louis-Hébert

 

227 501046-2 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 28 412 $  

16-17 28 412 $

COMPAGNIE WESTROCK DU CANADA INC.    La Tuque Laviolette

 

228 501251-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 38 877 $  

16-17 38 877 $

A.T.L.A.S. AÉRONAUTIQUE INC.    Granby Granby

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 82 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  229 501262-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 28 240 $  

16-17 28 240 $

PALES D'ÉOLIENNE LM (CANADA) INC.    Gaspé Gaspé

 

230 501341-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 33 000 $  

16-17 33 000 $

CONSEIL DE LA CULTURE DE LANAUDIÈRE    Joliette Joliette

 

231 501683-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 27 062 $  

16-17 27 062 $

9127-7384 QUÉBEC INC.    Sept-Îles Duplessis

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 83 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  232 502145-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 25 200 $  

16-17 25 200 $

DÉVELOPPEMENT INDUSTRIEL GRANBY ET RÉGION INC.   Granby Granby

 

233 502170-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 32 250 $  

16-17 32 250 $

SOCIÉTÉ DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE DE LEBEL-SUR-QUÉVILLON   Lebel-sur-Quévillon Ungava

 

234 502441-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 100 000 $  

16-17 100 000 $

CONSEIL MONTÉRÉGIEN DE LA CULTURE ET DES COMMUNICATIONS   Longueuil Marie-Victorin

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 84 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  235 502542-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 70 000 $  

16-17 70 000 $

CONSEIL RÉGIONAL DE LA CULTURE DE L'OUTAOUAIS (C.R.C.O.)   Gatineau Hull

 

236 502569-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 43 000 $  

16-17 43 000 $

CONSEIL RÉGIONAL DE LA CULTURE ET DES COMMUNICATIONS DE LA CÔTE-NORD   Baie-Comeau René-Lévesque

 

237 502627-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 26 213 $  

16-17 26 213 $

MULTI CÈDRE LTÉE    Esprit-Saint Rimouski

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 85 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  238 502770-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 24 803 $  

16-17 24 803 $

COLLECTIF RÉGIONAL EN FORMATION AGRICOLE DE L'OUTAOUAIS   Thurso Papineau

 

239 503163-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 30 425 $  

16-17 30 425 $

INTER CLÔTURES INC.    Trois-Rivières Trois-Rivières/Maskinongé

 

240 503253-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 90 965 $  

16-17 90 965 $

LES PIÈCES D'AUTO TRANSIT INC.    Lévis Lévis

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 86 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  241 503257-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 60 541 $  

16-17 60 541 $

CONSEIL DE LA CULTURE DE L'ESTRIE    Sherbrooke Sherbrooke

 

242 503259-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 37 250 $  

16-17 37 250 $

QUÉBEC INTERNATIONAL, CORPORATION DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE POUR LA RÉGION DE QUÉBEC  Québec Jean-Talon

 

243 503375-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 43 000 $  

16-17 43 000 $

CONSEIL DE LA CULTURE DU BAS-SAINT-LAURENT    Rimouski Rimouski

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 87 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  244 503658-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 1 000 000 $  

16-17 1 000 000 $

FÉDÉRATION QUÉBÉCOISE DES COOPÉRATIVES FORESTIÈRES   Québec Jean-Talon

 

245 503660-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 36 182 $  

16-17 36 182 $

TRANSPORT MORNEAU INC.    Québec Vanier-Les Rivières

 

246 503666-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 1 000 000 $  

16-17 1 000 000 $

L'ASSOCIATION DES ENTREPRENEURS EN TRAVAUX SYLVICOLES DU QUÉBEC INC.   Québec Jean-Talon

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 88 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  247 503667-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 1 000 000 $  

16-17 1 000 000 $

REGROUPEMENT DES SOCIÉTÉS D'AMÉNAGEMENT FORESTIER DU QUÉBEC   Québec Jean-Talon

 

248 503909-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 92 973 $  

16-17 92 973 $

CONSEIL QUÉBÉCOIS DE LA COOPÉRATION ET DE LA MUTUALITÉ   Lévis Lévis

 

249 503945-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 3 053 $  

16-17 3 053 $

DISTECH CONTRÔLES INC.    Brossard La Pinière

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 89 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  250 504134-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 60 000 $  

16-17 60 000 $

CENTRE LOCAL DE DÉVELOPPEMENT DE BROME- MISSISQUOI   Cowansville Brome-Missisquoi

 

251 504162-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 37 294 $  

16-17 37 294 $

Ango-Mode Inc.    Montréal Anjou-Louis-Riel

 

252 504293-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 36 000 $  

16-17 36 000 $

SPORT CARTISE INC.    Montréal Saint-Laurent

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 90 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  253 504320-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 27 237 $  

16-17 27 237 $

Association québécoise des entrepreneurs en travaux d'aménagement forestier inc (AQETAF)   Saguenay Jonquière

 

254 504619-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 31 720 $  

16-17 31 720 $

SOCIÉTÉ KRAFT HEINZ CANADA    Mont-Royal Mont-Royal

 

255 504663-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 37 074 $  

16-17 37 074 $

ARBEC, USINE SAINT-ROCH INC.    Saint-rock-de-mékinac Laviolette

Page 102: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 91 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  256 504718-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 39 650 $  

16-17 39 650 $

PLANCHERS DES APPALACHES LTÉE    Cowansville Brome-Missisquoi

 

257 504772-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 62 220 $  

16-17 62 220 $

QUÉBEC INTERNATIONAL, CORPORATION DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE POUR LA RÉGION DE QUÉBEC  Québec Jean-Talon

 

258 504909-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 34 500 $  

16-17 34 500 $

CONSEIL DE LA CULTURE ET DES COMMUNICATIONS DE LA MAURICIE   Trois-Rivières Trois-Rivières

Page 103: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 92 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  259 504950-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 30 209 $  

16-17 30 209 $

LES SPÉCIALITÉS PRODAL (1975) LTÉE    Saint-Bernard Beauce-Nord

 

260 505659-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 67 361 $  

16-17 44 017 $ 17-18 23 344 $

Lumi-O|InnovaPlas Inc.    Drummondville Johnson

 

261 505712-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 35 625 $  

16-17 35 625 $

AUBERGE & SPA LE NORDIK INC.    Chelsea Gatineau

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 93 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  262 505723-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 23 360 $  

16-17 23 360 $

PRODUITS FORESTIERS TEMREX, SOCIÉTÉ EN COMMANDITE   Nouvelle Bonaventure

 

263 505867-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 153 140 $  

16-17 95 284 $ 17-18 57 856 $

SUPREMEX INC.    Montréal Marguerite-Bourgeoys

 

264 506616-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 25 000 $  

16-17 25 000 $

FÉDÉRATION DE L'UPA DE LA GASPÉSIE - LES ÎLES    New Richmond Bonaventure

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 94 DE 119  

 

  6 203 447 $

16-17 5 873 489 $ 17-18 329 958 $ 18-19 0 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  265 506783-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 39 973 $  

16-17 39 973 $

AUTOMOBILES LEVIKO (1991) LTÉE    Lévis Lévis

 

266 506976-1 Mesure de formation de la main-d'œuvre

SUBVENTION NORMÉE  

 Formation employeur Soutenir le développement des compétences des travailleurs qui risquent de perdre leur emploi afin de les maintenir en emploi ainsi que ceux qui sont faiblement qualifiés et qui veulent augmenter leur formation de base.

Total 29 344 $  

16-17 29 344 $

9051-2500 QUÉBEC INC.    Saguenay Jonquière

 

Total - Mesure de formation de la main-d'œuvre :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  267 484694-1 Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Expérience de travail Permettre l’acquisition d’une expérience professionnelle transférable pouvant servir de tremplin à des personnes à risque de chômage prolongé, en vue de les intégrer éventuellement dans des emplois durables.

Total 25 301 $  

16-17 25 301 $

MAISON DE LA JEUNESSE DOUZE- DIX-SEPT DE VALLEYFIELD   Salaberry-de-Valleyfield Beauharnois

 

268 485552-1 Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Expérience de travail Permettre l’acquisition d’une expérience professionnelle transférable pouvant servir de tremplin à des personnes à risque de chômage prolongé, en vue de les intégrer éventuellement dans des emplois durables.

Total 25 219 $  

16-17 25 219 $

LES BARBAPARENTS    Longueuil Taillon

 

269 496173-1 Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Expérience de travail Permettre l’acquisition d’une expérience professionnelle transférable pouvant servir de tremplin à des personnes à risque de chômage prolongé, en vue de les intégrer éventuellement dans des emplois durables.

Total 25 784 $  

16-17 25 784 $

CLUB DE GOLF DONNACONA INC.    Donnacona Portneuf

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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  167 957 $

16-17 167 957 $ 17-18 0 $ 18-19 0 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  270 503646-1 Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 Expérience de travail Permettre l’acquisition d’une expérience professionnelle transférable pouvant servir de tremplin à des personnes à risque de chômage prolongé, en vue de les intégrer éventuellement dans des emplois durables.

Total 91 653 $  

16-17 91 653 $

MOISSON BEAUCE INC.    Saint-Georges Beauce-Sud

 

Total - Subventions salariales d'insertion en emploi :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  271 500054-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 2 955 196 $  

16-17 2 955 196 $

ATELIERS LEOPOLD-DESROSIERS INC.    Matane Matane-Matapédia

 

272 500154-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 505 379 $  

16-17 1 505 379 $

CENTRAP INC.    Mont-Joli Matane-Matapédia

 

273 500155-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 716 389 $  

16-17 716 389 $

SERVICES INDUSTRIELS R.C. INC.    Rivière-du-Loup Rivière-du-Loup-Témiscouata

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  274 500157-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 850 203 $  

16-17 1 850 203 $

IMPRESSIONS ALLIANCE 9000 INC.    Amqui Matane-Matapédia

 

275 500162-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 2 448 453 $  

16-17 2 448 453 $

CHAINE DE TRAVAIL ADAPTÉ C.T.A. INC.    Alma Lac-Saint-Jean

 

276 500164-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 991 110 $  

16-17 1 991 110 $

ATELIER DU MARTIN-PÊCHEUR INC.    Clermont Charlevoix-Côte-de-Beaupré

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  277 500167-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 569 727 $  

16-17 569 727 $

ATELIER SIGNES D'ESPOIR    Québec Charlesbourg

 

278 500168-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 3 046 066 $  

16-17 3 046 066 $

ATELIERS T.A.Q. INC.    Québec Vanier-Les Rivières

 

279 500169-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 785 253 $  

16-17 1 785 253 $

BFCO INC.    Baie-Saint-Paul Charlevoix-Côte-de-Beaupré

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  280 500174-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 606 298 $  

16-17 1 606 298 $

HICHAUD INC.    Québec Vanier-Les Rivières

 

281 500175-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 856 301 $  

16-17 1 856 301 $

ATELIER DES VIEILLES FORGES INC.    Trois-Rivières Trois-Rivières

 

282 500177-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Location de main-d'oeuvre Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 3 277 341 $  

16-17 3 277 341 $

GROUPE RCM INC.    Trois-Rivières Trois-Rivières

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 101 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  283 500178-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 3 355 994 $  

16-17 3 355 994 $

DÉFI POLYTECK    Sherbrooke Saint-François

 

284 500179-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 4 161 358 $  

16-17 4 161 358 $

COFORCE INC.    Montréal Anjou-Louis-Riel

 

285 500180-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 3 956 415 $  

16-17 3 956 415 $

Axia services    Montréal Pointe-aux-Trembles

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  286 500181-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 421 497 $  

16-17 1 421 497 $

ATELIER JEM INC.    Montréal Mont-Royal

 

287 500182-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Entretien ménager Mtl Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 500 881 $  

16-17 1 500 881 $

PLACEMENT POTENTIEL INC.    Pointe-Claire Jacques-Cartier

 

288 500185-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 2 104 042 $  

16-17 2 104 042 $

RÉCUPÉRACTION MARRONNIERS INC.    Montréal Marguerite-Bourgeoys

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 103 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  289 500188-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 332 811 $  

16-17 332 811 $

COOPÉRATIVE DE SOLIDARITÉ LES ATELIERS BOIREC    Maniwaki Gatineau

 

290 500190-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 816 357 $  

16-17 1 816 357 $

CENTRE DE TRAVAIL LARO INC.    Gatineau Hull

 

291 500191-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 494 829 $  

16-17 1 494 829 $

INTÉGRATION RE SOURCE    Gatineau Chapleau

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 104 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  292 500193-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Entretien ménager Qc Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 408 723 $  

16-17 408 723 $

LES ATELIERS KAMI INC.    Ville-Marie Rouyn-Noranda-Témiscamingue

 

293 500194-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 376 370 $  

16-17 1 376 370 $

LES ATELIERS MANUTEX    Rouyn-Noranda Rouyn-Noranda-Témiscamingue

 

294 500196-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 2 122 198 $  

16-17 2 122 198 $

TEMABEX INC.    Rouyn-Noranda Rouyn-Noranda-Témiscamingue

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 105 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  295 500199-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 831 605 $  

16-17 831 605 $

GROUPE DE LA CÔTE INC.    Baie-Comeau René-Lévesque

 

296 500200-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 902 538 $  

16-17 902 538 $

RESSOURCE DE RÉINSERTION "LE PHARE"    Port-Cartier Duplessis

 

297 500251-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 105 609 $  

16-17 1 105 609 $

LES ATELIERS ACTIBEC 2000 INC.    Chandler Bonaventure

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 106 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  298 500255-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 3 797 259 $  

16-17 3 797 259 $

L'ATELIER DE RÉADAPTATION AU TRAVAIL DE BEAUCE INC.   Saint-Joseph-de-Beauce Beauce-Nord

 

299 500258-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 562 519 $  

16-17 1 562 519 $

CARTONEK INC.    Sainte-Marie Beauce-Nord

 

300 500259-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 430 953 $  

16-17 1 430 953 $

CENTRE DE SOUS-TRAITANCE BEAUCE (C.S.T.B.) INC.    Saint-Georges Beauce-Sud

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 107 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  301 500263-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 530 241 $  

16-17 530 241 $

FORMACA    Montmagny Côte-du-Sud

 

302 500264-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 489 188 $  

16-17 1 489 188 $

"HORISOL", COOPÉRATIVE DE TRAVAILLEURS    Saint-Jean-Port-Joli Côte-du-Sud

 

303 500267-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 404 575 $  

16-17 1 404 575 $

RÉCUPÉRATION FRONTENAC INC.    Thetford Mines Lotbinière-Frontenac

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 108 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  304 500268-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 3 158 883 $  

16-17 3 158 883 $

LA SOCIETE VIE, INTEGRATION, APPRENTISSAGE POUR HANDICAPES V.I.A. INC.   Lévis Lévis

 

305 500270-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 253 839 $  

16-17 253 839 $

CAFÉ LE SIGNET    Laval Sainte-Rose

 

306 500274-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 908 179 $  

16-17 908 179 $

SERLAN    Joliette Joliette

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 109 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  307 500275-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Location de main-d'oeuvre Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 225 635 $  

16-17 225 635 $

Les Créations d'Argenteuil    Sainte-Marthe-sur-le-Lac Mirabel

 

308 500277-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 675 336 $  

16-17 1 675 336 $

ATELIER INDUSTRIEL ST-JEAN (1980) INC.    Saint-Jean-sur-Richelieu Saint-Jean

 

309 500278-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 2 115 323 $  

16-17 2 115 323 $

CERTEX-CENTRE DE RÉCUPÉRATION ET DE RECYCLAGE DU TEXTILE INC.   Longueuil Vachon

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 110 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  310 500280-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 2 529 093 $  

16-17 2 529 093 $

RECUPERACTION CENTRE DU QUEBEC INC.    Drummondville Johnson

 

311 501310-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 1 613 287 $  

16-17 1 613 287 $

CÉTAL    Laurier-Station Lotbinière-Frontenac

 

312 504203-1 PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi

SUBVENTION NORMÉE  

 PSEA _ Salaire minimum Créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées ainsi qu’à favoriser leur développement de l’employabilité afin, ultimement, d’amener celles qui le peuvent et le veulent à occuper un emploi dans une entreprise régulière.

Total 6 831 084 $  

16-17 6 831 084 $

L'ATELIER LA FLÈCHE DE FER INC.    Boucherville Montarville

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 111 DE 119  

 

  80 024 337 $

16-17 80 024 337 $ 17-18 0 $ 18-19 0 $

  59 945 $

16-17 59 945 $ 17-18 0 $ 18-19 0 $

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

 

Total - PSEA - Subventions salariales d'insertion en emploi :       

313 501060-1 Contrat intégration travail

SUBVENTION NORMÉE  

 C.I.T. Soutien au salaire Faciliter l’embauche et le maintien d’une personne handicapée dans un milieu de travail standard.

Total 28 207 $  

16-17 28 207 $

CORPORATION DE DÉVELOPPEMENT CULTUREL DE TROIS-RIVIÈRES   Trois-Rivières Trois-Rivières

 

314 501082-1 Contrat intégration travail

SUBVENTION NORMÉE  

 C.I.T. Soutien au salaire Faciliter l’embauche et le maintien d’une personne handicapée dans un milieu de travail standard.

Total 31 739 $  

16-17 31 739 $

EXTRAVISION VIDÉO TECHNOLOGIES INC.    Trois-Rivières Trois-Rivières

 

Total - Contrat intégration travail :

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 112 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  315 178293-4 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 315 089 $  

16-17 315 089 $

STRATÉGIES FOCUS 45 ANS ET PLUS    Val-d'Or Abitibi-Est

 

316 179280-4 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 246 974 $  

16-17 246 974 $

VISION TRAVAIL ABITIBI-TEMISCAMINGUE    Rouyn-Noranda Rouyn-Noranda-Témiscamingue

 

317 251528-6 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 272 676 $  

16-17 272 676 $

CLUB DE RECHERCHE D'EMPLOI DE THETFORD-MINES INC.   Thetford Mines Lotbinière-Frontenac

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 113 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  318 293136-4 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 222 793 $  

16-17 222 793 $

CENTRE D'AIDE ET DE RECHERCHE D'EMPLOI MONTMAGNY-L'ISLET   Montmagny Côte-du-Sud

 

319 297332-5 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 282 061 $  

16-17 282 061 $

FORGESCOM    Alma Lac-Saint-Jean

 

320 297333-4 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 332 920 $  

16-17 329 020 $ 17-18 3 900 $

GROUPE HUMANIS-TECHNOLOGIES    Saguenay Chicoutimi

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 114 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  321 297335-4 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 256 816 $  

16-17 256 816 $

COMMISSION SCOLAIRE DU PAYS-DES- BLEUETS    Dolbeau-Mistassini Roberval

 

322 323250-4 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 206 036 $  

16-17 204 036 $ 17-18 2 000 $

COLLÈGE D'ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL ET PROFESSIONNEL DE TROIS-RIVIÈRES   Trois-Rivières Champlain

 

323 325247-4 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 272 380 $  

16-17 270 180 $ 17-18 2 200 $

CENTRE DE RECHERCHE D'EMPLOI DE LA MAURICIE    Trois-Rivières Trois-Rivières

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  324 337814-4 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 217 300 $  

16-17 213 800 $ 17-18 3 500 $

Centre Le PONT    Trois-Rivières Trois-Rivières

 

325 499813-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 523 895 $  

16-17 523 895 $

SERVICE DE TRANSITION EN EMPLOI    Rimouski Rimouski

 

326 499938-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 556 355 $  

16-17 556 355 $

SERVICE ACCÈS-EMPLOI    Squatec Rivière-du-Loup-Témiscouata

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  327 501703-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 191 223 $  

16-17 188 223 $ 17-18 3 000 $

ACCÈS TRAVAIL    Victoriaville Arthabaska

 

328 501892-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 161 714 $  

16-17 161 714 $

SERVICE EXTERNE DE MAIN-D'OEUVRE (S.E.M.O.) DE GRANBY ET REGION   Granby Granby

 

329 501895-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 162 745 $  

16-17 162 745 $

SERVICE EXTERNE DE MAIN-D'OEUVRE (S.E.M.O.) DE GRANBY ET REGION   Granby Granby

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 117 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  330 502040-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 206 780 $  

16-17 206 780 $

ACTION EMPLOI HAUTE-YAMASKA    Saint-Hyacinthe Saint-Hyacinthe

 

331 502396-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 261 884 $  

16-17 261 884 $

VISION-TRAVAIL    Salaberry-de-Valleyfield Beauharnois

 

332 502501-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 137 990 $  

16-17 137 990 $

DROIT À L'EMPLOI (D.E.)    Saint-Jean-sur-Richelieu Saint-Jean

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 118 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  333 502576-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 250 726 $  

16-17 250 726 $

L'Orienthèque, centre d'orientation et services d'intégration de la main-d'oeuvre   Sorel-Tracy Richelieu

 

334 502587-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 123 754 $  

16-17 123 754 $

LA GRIFFE D'ALPHA    Mont-Laurier Labelle

 

335 502707-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 147 158 $  

16-17 147 158 $

LA GRIFFE D'ALPHA    Mont-Laurier Labelle

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NOTE 1 Liste des catégories : -C CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -COMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES – DIVERS -CERTAINS ENGAGEMENTS ONT ÉTÉ ARRONDIS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDMT PAGE 119 DE 119  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  336 502720-1 Initiative ciblée pour travailleurs âgés

SUBVENTION NORMÉE  

 Initiative ciblée pour les travailleurs âgés Mettre en œuvre des projets de développement de l’employabilité à l’intention des travailleurs âgés de plus de 55 ans, sans emploi, dépourvus des compétences nécessaires à une intégration fructueuse dans un nouvel emploi et qui résident dans une collectivité vulnérable.

Total 432 173 $  

16-17 432 173 $

ZONE EMPLOI D'ANTOINE-LABELLE    Mont-Laurier Labelle

 

Total - Initiative ciblée pour travailleurs âgés : 5 781 442 $ 16-17 17-18 18-19

5 766 842 $ 14 600 $

0 $  

Total - SUBVENTION NORMÉE : 111 619 429 $  

16-17 17-18 18-19

 

111 265 966 $ 353 463 $

0 $  

Nbre de fiches : 336  

Grand total :   

16-17 17-18 18-19

118 270 250 $  

117 650 144 $ 503 856 $ 116 250 $

Page 131: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

FONDS DE DÉVELOPPEMENT ET DE RECONNAISSANCE DES COMPÉTENCES DE LA MAIN-D’OEUVRE

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

 

  37 917 $

16-17 37 917 $ 17-18 0 $ 18-19 0 $

FORMULAIRE 4  

LISTE DES ENGAGEMENTS FINANCIERS DE 25 000 $ ET PLUS  

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 1 DE 17   

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  1 499884-1   CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ   Soutien au démarrage des mutuelles de formation Offrir un soutien fiancier aux mutuelles de formation nouvellement reconnues pour leur permettre de réaliser les premières étapes de leur mise en place, soit le démarrage, le recrutement d’entreprises participantes ainsi que le développement et l’organisation des services de formation de la mutuelle.

Total 37 917 $  

16-17 37 917 $

Académie des entrepreneurs généraux    Montréal Rosemont

 

Total - :

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 2 DE 17  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  2 479418-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 28 536 $  

16-17 28 536 $

SAVOIR-FAIRE LINUX INC.    Montréal Laurier-Dorion

 

3 483538-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 36 994 $  

16-17 36 994 $

COOPÉRATIVE DE SOLIDARITÉ EN SOUTIEN À DOMICILE, AIDE RIVE-SUD MÉTROPOLITAINE   Longueuil Marie-Victorin

 

4 484483-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 20 736 $  

16-17 20 736 $

COOP DE SOLIDARITÉ EN SERVICE D'AIDE À DOMICILE MOBIL'AIDE   Saint-Jean-sur-Richelieu Iberville

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 3 DE 17  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  5 487713-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 62 096 $  

16-17 62 096 $

PREMATERNELLE PREMIERE INC.    Mont-Royal Mont-Royal

 

6 487717-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 47 069 $  

16-17 47 069 $

GARDERIE K.I.D.S. PREMIERE II    Mont-Royal Mont-Royal

 

7 488158-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 36 927 $  

16-17 33 234 $ 17-18 3 693 $

COMITE PARITAIRE DE L'INDUSTRIE DE L'AUTOMOBILE DE LA MAURICIE   Trois-Rivières Trois-Rivières

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 4 DE 17  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  8 488789-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 80 804 $  

16-17 72 724 $ 17-18 8 080 $

ASSOCIATION PATRONALE DES ENTREPRISES EN CONSTRUCTION DU QUÉBEC   Montréal Saint-Laurent

 

9 488943-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 59 248 $  

16-17 53 323 $ 17-18 5 925 $

COMITÉ SECTORIEL DE LA MAIN-D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE ÉLECTRIQUE ET ÉLECTRONIQUE   Longueuil Vachon

 

10 488948-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 45 000 $  

16-17 27 000 $ 17-18 13 500 $ 18-19 4 500 $

LA MAISON REGIONALE DE L'INDUSTRIE (REGION 05) INC.   Sherbrooke Sherbrooke

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 5 DE 17  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  11 489020-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 114 870 $  

16-17 103 383 $ 17-18 11 487 $

Parcours Mutuelle de formation des professions de la petite enfance   Montréal Gouin

 

12 489024-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 72 684 $  

16-17 65 416 $ 17-18 7 268 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DU COMMERCE DE DÉTAIL   Montréal Westmount-Saint-Louis

 

13 489127-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 111 337 $  

16-17 66 802 $ 17-18 44 535 $

RÉSEAU INDÉPENDANT DES DIFFUSEURS D'ÉVÉNEMENTS ARTISTIQUES UNIS (RIDEAU) INC.   Montréal Mercier

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  14 489130-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 60 301 $  

16-17 54 271 $ 17-18 6 030 $

SOCIÉTÉ DES MUSÉES DU QUÉBEC    Montréal Westmount-Saint-Louis

 

15 489132-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 31 050 $  

16-17 31 050 $

FEDERATION CJA    Montréal Mont-Royal

 

16 489483-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 34 589 $  

16-17 34 589 $

CLUB VACANCES "LES ILES"    Les Îles-de-la-Madeleine Îles-de-la-Madeleine

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  17 490325-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 38 219 $  

16-17 38 219 $

MODULIS.CA INC.    Montréal Saint-Henri-Sainte-Anne

 

18 491692-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 35 646 $  

16-17 35 646 $

TRICENTRIS, CENTRE DE TRI    Terrebonne L'Assomption

 

19 494313-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 14 389 $  

16-17 14 389 $

COOP DE SOLIDARITÉ AUTONOMIE CHEZ-SOI    Granby Granby

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  20 495703-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 34 140 $  

16-17 34 140 $

Services en ligne Nexonia inc.    Montréal Notre-Dame-de-Grâce

 

21 495709-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 34 340 $  

16-17 34 340 $

PRODUITS SEATPLY INC.    Montréal Saint-Laurent

 

22 497679-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 30 010 $  

16-17 30 010 $

COMITÉ SECTORIEL DE LA MAIN-D'OEUVRE DES SERVICES DE SOINS PERSONNELS   Montréal Verdun

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  23 497789-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 33 980 $  

16-17 30 582 $ 17-18 3 398 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DE L'INDUSTRIE DES MINES DU QUÉBEC   Québec Jean-Talon

 

24 497793-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 74 576 $  

16-17 74 576 $

COMITÉ SECTORIEL DE LA MAIN-D'OEUVRE DES SERVICES DE SOINS PERSONNELS   Montréal Verdun

 

25 497796-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Collectif pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 144 554 $  

16-17 130 099 $ 17-18 14 455 $

COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D'OEUVRE DES SERVICES AUTOMOBILES   Longueuil Taillon

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  26 498595-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 27 220 $  

16-17 27 220 $

ADACEL INC.    Montréal Westmount-Saint-Louis

 

27 499624-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 31 415 $  

16-17 31 415 $

BANQUE ET FIDUCIE STATE STREET    Montréal Westmount-Saint-Louis

 

28 500217-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 32 155 $  

16-17 32 155 $

168406 CANADA INC.    Vaudreuil-Dorion Vaudreuil

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 11 DE 17  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  29 500244-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 95 399 $  

16-17 95 399 $

ATIKAMEKW SIPI - CONSEIL DE LA NATION ATIKAMEKW    La Tuque Laviolette

 

30 500921-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 27 703 $  

16-17 27 703 $

Société en commandite CSH-HCN locataire (Wellesley)    Pointe-Claire Jacques-Cartier

 

31 501077-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 62 362 $  

16-17 62 362 $

ALPHACASTING INC.    Montréal Acadie

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  32 501079-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 29 107 $  

16-17 29 107 $

TECHNOLOGIE DE PENSÉE LTÉE    Montréal Notre-Dame-de-Grâce

 

33 501206-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 100 000 $  

16-17 100 000 $

AUCLAIR & MARTINEAU INC.    Québec Chauveau

 

34 501419-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 36 903 $  

16-17 36 903 $

CENTRE DE BENEVOLAT DE LA VALLEE DE L'OR    Val-d'Or Abitibi-Est

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  35 501438-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 47 403 $  

16-17 47 403 $

LES PRODUITS NATIONAUX POUR L'ENVIRONNEMENT LTÉE   Montréal Acadie

 

36 501447-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 38 790 $  

16-17 38 790 $

JUBILANT DRAXIMAGE INC.    Kirkland Nelligan

 

37 501550-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 95 740 $  

16-17 95 740 $

OPAL-RT TECHNOLOGIES INC.    Montréal Saint-Henri-Sainte-Anne

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

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NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  38 501836-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 28 362 $  

16-17 28 362 $

CHÂTEAU DOLLARD    Dollard-Des Ormeaux Robert-Baldwin

 

39 501838-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 55 387 $  

16-17 55 387 $

LES ABEILLES SERVICE DE CONDITIONNEMENT INC.    Montréal Pointe-aux-Trembles

 

40 501839-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 28 201 $  

16-17 28 201 $

LA CORPORATION DE LA MAISON DE RÉPIT - DÉPANNAGE "LA CHRYSALIDE"   La Sarre Abitibi-Ouest

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NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 15 DE 17  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  41 501841-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 29 623 $  

16-17 29 623 $

LAURA CANADA    Laval Sainte-Rose

 

42 502021-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 78 876 $  

16-17 78 876 $

ALUMINERIE DE BECANCOUR INC.    Bécancour Nicolet-Bécancour

 

43 502728-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 28 914 $  

16-17 28 914 $

2969-8586 QUÉBEC INC.    Alma Lac-Saint-Jean

Page 147: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 16 DE 17  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

  44 502729-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 36 090 $  

16-17 36 090 $

SODEXO - ERICSSON    Mont-Royal Mont-Royal

 

45 503161-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 26 896 $  

16-17 26 896 $

BONDUELLE CANADA INC.    Saint-Denis-sur-Richelieu Borduas

 

46 503294-1 FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre

CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ  

 Régionalisé pour l'adéquation formation-emploi Soutenir le développement et la reconnaissance des compétences dans les entreprises par la réalisation d'activités de formation de la main-d'œuvre.

Total 77 129 $  

16-17 77 129 $

RAPIDE SNACK INC.    Montréal Marguerite-Bourgeoys

Page 148: CAP - Liste des contrats publiés au SEAO Pour la période du 2016-06-01 au 2016 … · Pour la période du 2016-06-01 au 2016-06-30 i indique une publication initiale, m indique

NOTE 1 Liste des catégories : -CCONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ – OPTION DE RENOUVELLEMENT – MODIFICATION QUI OCCASIONNE UNE DÉPENSE SUPPLÉMENTAIRE -CCOMMANDE DE BIENS / DEMANDE D’EXÉCUTION – SUBVENTION NORMÉE – AUTRE AIDE FINANCIÈRE – PRÊTS ET AVANCES - DIVERS

MOIS/ANNÉE avril 2016 MINISTÈRE/ORGANISME Travail, Emploi et Solidarité sociale SECTEUR FDRCMO PAGE 17 DE 17  

 

  

NO SÉQ.

NO RÉFÉRENCE : No SEAO, No de bon de commande, No d’écriture du SAGIR ou No de référence du ministère ou organisme

NUMÉRO DU PROGRAMME ET SON TITRE

CATÉGORIE (note 1)

OBJET : Le nom de l’activité ou du projet concerné et une description de l’objet de l’engagement

MONTANT TOTAL  (répartition par année budgétaire, programme/élément)

CONTRACTANT /OU BÉNÉFICIAIRE

MUNICIPALITÉ, CIRCONSCRIPTION

(1) (2) (3) (4) (5)

 

Total - FDRCMO - Mesure de formation de la main-d'œuvre : 2 295 770 $ 16-17 17-18 18-19

2 172 898 $ 118 371 $

4 500 $

 Total - CONTRAT CONCLU DE GRÉ À GRÉ : 2 333 687 $

 

16-17 17-18 18-19

 

2 210 815 $ 118 371 $

4 500 $

 Nbre de fiches : 46 Grand total :  

 16-17 17-18 18-19

2 333 687 $  

2 210 815 $ 118 371 $

4 500 $