Inventaire des principaux prix et distinctions par … · o PME et grandes entreprises privées de tous les secteurs d’activités et de toutes les régions du Québec. (Entreprises

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Inventaire des principaux prix et distinctions par secteur ou clientèle

Affaires Les Mercuriades

Promoteur : Fédération des chambres de commerce du Québec

Partenaires :

o Principal : Investissement Québec o De prestige : MDEIE, Hydro Québec, Raymond, Chabot, Grant, Thorton

(évaluateur officiel du concours) o Rio Tinto Alcan o Médias : Les Affaires, RDI, CKAC, 98,5 FM, Chorus (partenariat très

important pour capsules radio) o Associés : Centre de recherche industrielle, Mercer o Collaborateurs : Duocom, Astrazeneca, CNW Telbec, Porter, Nespresso,

SGF, Osisko, Plaisirs Gourmets o Mérites spéciaux : Agence de l’efficacité énergétique, Défi de

l’entrepreneuriat de la jeunesse du gouvernement du Québec o Panthéon des entreprises québécoises : CGI

• Objectifs : o honorer et consacrer les succès d’entreprises québécoises o récompenser les entreprises, non seulement pour leurs réalisations, mais

aussi en fonction de leur capacité de croissance future o encourager et favoriser le rayonnement des entreprises québécoises aux

plans, provincial, national, voire international

Catégories : o PME de l’année o Grande entreprise de l’année o Contribution au développement économique local et régional (réservée

aux lauréats des concours des chambres de commerce locales) o Accroissement de la productivité o Développement des marchés o Gestion proactive de la main-d’œuvre o Formation professionnelle et technique (réservée aux institutions

d’enseignement) Clientèle :

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o PME et grandes entreprises privées de tous les secteurs d’activités et de toutes les régions du Québec. (Entreprises privées : société dont le capital-actions est possédé majoritairement par une ou des personnes (physiques ou morales) faisant partie de la société civile. Son capital peut être ouvert (p. ex. une société dont les actions sont inscrites en bourse) ou fermé (lorsqu’il est détenu par un nombre limité de personnes))

o Organismes sans but lucratif (OSBL), selon la provenance des revenus. Pour qu’une société soit admissible, ses revenus autonomes doivent représenter plus de 50 % de ses revenus totaux. Autrement dit, les subventions et les crédits d’impôt qu’elle a reçus au cours de la dernière année ne doivent pas compter pour 50 % ou plus de ses revenus totaux

o Institutions d’enseignement

Note : Une entreprise ne peut soumettre un dossier dans une catégorie qu'elle aurait remportée au cours des 3 dernières années. Toutefois, elle pourrait proposer un dossier dans une autre catégorie

Critères d’admissibilité :

o Trois années d’existence afin de démontrer la solidité financière de la société en annexe (ex. d’annexes : lettre de comptabilité au sein de l’entreprise, lettre bancaire, lettre d’une firme comptable)

o Entreprises privées dont le siège social n’est pas établi au Québec, conditionnellement à ce que la stratégie présentée au dossier de candidature n’ait pas été mis en place par le siège social situé à l’extérieur du Québec

o Dossiers de mise en candidature correspondant à des stratégies mises en place ayant produit des résultats concrets durant l’année précédente

Note : Les entreprises dont la mission oblige l’embauche de saisonniers sont aussi admissibles

Jury :

o Équipes de représentants de Raymond, Chabot, Grant, Thorton et d’étudiants au MBA pour la première sélection à l’aide d’une grille d’évaluation établie

o Jury complètement indépendant (hommes d’affaires; professeur des HEC, journaliste et de partenaires) pour la sélection des finalistes et lauréats (rencontre d’une journée au cours de laquelle un membre de l’équipe de la première sélection présente les dossiers sélectionnés)

Nature des prix :

o Trophée Mercure o Mérites spéciaux o Prix pour l'amélioration de l'efficacité énergétique

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o Intronisation d’une entreprise au Panthéon des entreprises québécoises

Avantages pour les participants :

o Jouir d’une notoriété des plus recherchées auprès du grand public et du milieu des affaires québécois

o Bénéficier d’une visibilité médiatique privilégiée à la grandeur du Québec o S’interroger sur son cheminement et regrouper en un seul document toutes ses

réalisations o Valoriser l’entreprise et tout son personnel o Profiter d’un endossement d’excellence de ses pairs vis-à-vis les interlocuteurs

étrangers o Tirer profit de nombreuses occasions d’affaires et de contacts intéressants

Visibilité :

o Soirée gala Palais des congrès de Montréal. Cette soirée de gala est également l'occasion de remettre un prix pour l'amélioration de l'efficacité énergétique et d'introniser une entreprise au Panthéon des entreprises québécoises

o Publicité dans le journal Les Affaires o Capsules vidéo o Capsules radio o Communiqués o Envois de courriels et d’invitations par la poste o Appels téléphoniques o Non autorisation pour la divulgation des sommes consacrées à la

promotion

Contact s :

o Concours Les Mercuriades Fédération des chambres de commerce du Québec Madame Sarah Burke

555, boul. René-Lévesque Ouest, 19e étage Montréal (Québec) H2Z 1B1

Téléphone : 514.844.9571 poste 3254 Sans frais : 1.800.361.5019 Télécopieur : 514.844.0226 Courriel : [email protected]

LE MICC ENTEND DÉVELOPPER UN PARTENARIAT AVEC LA FÉDÉRATION POUR LA REMISE DU PRIX MAURICE-POLLACK, CATÉGORIE «SECTEUR PRIVÉ»

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Grands prix québécois de la qualité

Co-gestionnaires : Le Mouvement québécois de la qualité a été mandaté par le gouvernement du Québec pour gérer les Grands Prix conjointement avec le MDEIE

Objectifs : reconnaissance des efforts des entreprises privées et des organismes publics appliquant des principes du management de la qualité et le déploiement des meilleures pratiques d’affaires au sein de l’ensemble de leurs fonctions et à tous les niveaux de gestion. Il s’agit de la plus haute distinction remise annuellement par le premier ministre du Québec aux entreprises privées et aux organismes publics qui se sont distingués par la qualité de leur gestion et leur performance générale.

Clientèle : organisations ou entreprises privées ou publiques, petites, moyennes ou grandes, manufacturières, de services ou commerciales, à but lucratif ou non, ayant un établissement au Québec

Catégories : Les critères d’évaluation, de même que les grilles de pointage utilisées, sont en concordance avec le QUALImètre et le Malcolm Baldrige National Quality Award

o PME manufacturière indépendante (moins de 250 employés) o PME de services indépendante (moins de 250 employés) o Organisme sans but lucratif et association o Grande entreprise manufacturière, établissement ou filiale de grande entreprise o Grande entreprise de services, établissement ou filiale de grande entreprise o Organisme public (ministère, société d'État, maison d'enseignement, centre

hospitalier, CLSC, commission scolaire, municipalité, etc.).

Critères d’admissibilité : o Avoir un historique d’activité d’au moins trois ans o Avoir assisté à la séance d’information gratuite d’une demi-journée sur les

Grands Prix o Conditions particulières pour les organisations relevant d’un siège social (qu’il

soit au Québec ou à l’extérieur):

o Être responsable des décisions concernant la gestion de la qualité ou l’application de la stratégie qualité

o Être une unité autonome de production ou de services

o Conditions particulières pour les organisations ayant déjà obtenu un Grand Prix québécois de la qualité

o Attendre au moins cinq ans avant de soumettre une nouvelle candidature

o Conditions particulières pour les organisations ayant déjà obtenu une Grande Mention ou une Mention dans le cadre des Grands Prix québécois de la qualité

o Il est suggéré d’attendre deux ans avant de soumettre une nouvelle candidature

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Préparation des dossiers de candidature : o Il existe deux versions différentes du guide et du formulaire de mise en

candidature selon le type de candidats : o PME et OSBL o Grandes entreprises et organismes publics

o Les guides et questionnaires sont révisés annuellement o Les candidats éventuels peuvent faire une demande de guide ou de formulaire

pour leur catégorie de candidature par courriel et ces documents sont aussi accessibles en ligne

o Les candidats éventuels doivent obligatoirement avoir assisté à une séance d’information gratuite pour pouvoir poser leur candidature. Des dates de formation sont ajoutées selon la demande

o Le dossier de mise en candidature peut contenir environ 25 pages et au maximum 55 pages en incluant les annexes. Les pages excédentaires ne sont pas considérées lors de l’évaluation

o Pour des raisons de sécurité et de confidentialité, les dossiers doivent être paginés, relié et soumis en 20 exemplaires

o Chaque exemplaire doit porter la mention « Confidentiel » o Les ajouts sur tout support autre que le document écrit ne sont pas considérés

Jury :

o composé de personnalités du monde des affaires reconnues pour leur expertise o il est appuyé par une équipe d’évaluateurs qualifiés o ces spécialistes ont reçu la formation nécessaire pour procéder à une évaluation et

sont soumis à des règles rigoureuses de déontologie et de confidentialité o le jury de sélection attribue les Grands Prix et les Grandes Mentions o des Mentions sont aussi décernées conjointement par le Mouvement québécois de

la qualité et le MDEIE Processus de sélection :

o Évaluation des dossiers écrits de mise en candidature (avril à juin) o Sur la base des points attribués par les équipes d’évaluateurs, les organisateurs des

Grands Prix québécois de la qualité identifient les entreprises susceptibles de faire l’objet d’un examen plus approfondi, comprenant une visite

o Visite de l’entreprise. Une équipe d’évaluateurs rencontre les dirigeants et le personnel de l’entreprise afin de valider et d’approfondir certains éléments du dossier et de finaliser l’évaluation (fin mai et début juin)

o Si une organisation est dans l’impossibilité de dévoiler certaines informations dans son dossier de candidature, un comité d’affidavit peut être formé afin de traiter ces données sensibles. Ce comité serait alors formé très tôt dans le processus d’évaluation et composé d’un membre de l’équipe d’évaluation, d’un membre du jury ainsi que d’un représentant du MDEIE ou du Mouvement

o Attribution des Grandes Mentions par le jury (août) o Un jury de sélection accorde une Grande Mention aux entreprises qui ont obtenu

500 points ou plus, à la condition qu’aucune faiblesse majeure n’ait été notée dans l’une ou l’autre des sept sections du questionnaire

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o Choix des lauréats des Grands Prix québécois de la qualité (septembre). Le jury choisit les lauréats parmi les entreprises ayant répondu aux exigences d’une Grande Mention et ayant obtenu des résultats tout à fait remarquables lors de l’évaluation. Dans chacune des catégories, un Grand prix pourra être décerné à une organisation candidate si celle-ci répond aux normes fixées par le jury de sélection. Exceptionnellement, dans une même catégorie, un deuxième Grand Prix

o pourrait être décerné par le jury à une organisation dont aucune faiblesse majeure n’aurait été notée et qui aurait obtenu également des résultats tout à fait

o remarquables o Remise des prix (novembre) o Les Grands Prix québécois de la qualité, les Grandes o Mentions et les Mentions sont remis lors d’une cérémonie tenue à l’occasion de

l’événement qualité. Par la suite, les lauréats des Grands Prix sont reçus à l’Assemblée nationale

Grilles d’évaluation : Les directives de pointage sont une adaptation de l’édition 2008 de Criteria for Performance Excellence (Baldrige National Quality Program ) Principes à la base des Grands Prix québécois de la qualité, du Qualimètre et du Malcom Baldridge National Quality Award :

o Le leadership visionnaire o L’excellence orientée client o L’apprentissage organisationnel et individuel o La valorisation des employés et des partenaires o La flexibilité o L’attention tournée vers le futur o L’innovation o La gestion par les faits o La responsabilité sociale o La recherche des résultats et la création de valeur ajoutée o L’approche systémique

Nature des prix :

o La plus haute distinction remise par le premier ministre du Québec au cours d’une cérémonie officielle dans le cadre d’un grand événement qualité tenu chaque année à l’automne (le 4 novembre, en 2010, au Palais des congrès de Montréal) o Les lauréats d’un Grand Prix reçoivent un prestigieux trophée o Les récipiendaires d’une Grande mention ou d’une mention reçoivent un

certificat encadré Avantages pour les participants :

o rapport par des évaluateurs qualifiés, entièrement confidentiel, sur les points forts et les points à améliorer

o outil pour diagnostiquer sa compétitivité o instrument de mobilisation du personnel

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o se distinguer aux Grands Prix québécois de la qualité (Mention, Grande Mention ou Grand Prix), c’est procurer à l’entreprise : une notoriété accrue et un puissant outil de marketing qui démontre votre niveau d’exigence en matière de qualité, le privilège d’apposer sur les produits et publications un logo correspondant à la distinction obtenue, la chance de faire l’objet d’une campagne de promotion dans les médias du Québec et à l’étranger par les délégations du Québec

Contacts Les cogestionnaires des Grands Prix Mouvement québécois de la qualité Madame Johanne Maletto Directrice générale 360, rue Saint-Jacques Ouest, bureau 1710 Montréal (Québec) H2Y 1P5 Téléphone : (514) 874-9933, poste 230 Télécopieur : (514) 866-4600 Courrier électronique Web : http://www.qualite.qc.ca Madame Marie-Claude Gauthier-Fredette Coordonnatrice, Grands Prix québécois de la qualité 360, rue Saint-Jacques Ouest, bureau 1710 Montréal (Québec) H2Y 1P5 Téléphone : (514) 874-9933, poste 224 Télécopieur : (514) 866-4600 Courrier électronique Web : http://www.qualite.qc.ca Ministère du Développement économique, de l’Innovation et de l’Exportation Direction du Développement des entreprises Monsieur Patrick Hamelin, ing.MBA Conseiller en gestion de la production 710, Place D'Youville, 4e étage Québec (Québec) G1R 4Y4 Téléphone : 418 691-5698, poste 4410 Télécopieur : 418 644-7219 Courrier électronique : [email protected] Web : http//www.mdeie.gouv.qc.ca Madame Sonia Leclerc

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Répondante Grands Prix québécois de la qualité Direction du développement des entreprises 380, rue Saint-Antoine Ouest Montréal (Québec) H2Y 3X7 Téléphone : (514) 499-6531 Télécopieur : (514) 873-9912 Courrier électronique Web : http//www.mdeie.gouv.qc.ca Monsieur Luc Plante Coordonnateur de l’équipe productivité 380, rue Saint-Antoine Ouest, 4e étage Montréal (Québec) H2Y 3X7 Téléphone : (514) 499-2199, poste 3186 Télécopieur : (514) 873-9912 Courrier électronique Web : http//www.mdeie.gouv.qc.ca

Le MICC pourrait envisager une rencontre avec le promoteur afin que «gestion de la diversité» soit ajoutée à la liste de principes de base

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Un monde à faire-Hommage à la diversité

Promoteur : Chambre de commerce de Québec

Partenaires :

o Jolicoeur, Lacasse, Geoffrion, Jetté, Saint-Pierre, Avocats o Ville de Québec o CRÉ de la Capitale-Nationale o Université Laval o Caisse populaire Desjardins de Québec o Lemieux, Nolet, Comptables agréés o CLD de Québec o Le Soleil o Solotech o MICC o Chambre de Commerce Française au Canada – section Québec

Objectif : Honorer des entrepreneurs immigrants de la région de Québec de même que des entreprises encourageant l’embauche de travailleurs immigrants

Catégories :

o Prix Entreprise du Monde, 30 employé(e)s et moins, parrainé par la Caisse populaire Desjardins de Québec

o Prix Entreprise du Monde, 31 employé(e)s et plus, parrainé par Lemieux Nolet, Comptables agréés

o Prix Entreprise du monde, soutien à l’intégration, parrainé par la CRÉ de la Capitale-Nationale

o Prix Entreprise du monde, intégration de la relève, parrainé par l’Université Laval

o Prix Entreprise en émergence, parrainé par Jolicoeur, Lacasse, Geoffrion, Jetté, Saint-Pierre, Avocats

o Prix Entrepreneur immigrant o Prix Hommage, qui vise à souligner la contribution extraordinaire à la société

d’une personnalité d’origine immigrante, a été remis par la ministre de l’Immigration et des Communautés culturelles (en 20108)

Nature du prix : Certificat

Visibilité :

o Cette année, les organisateurs proposaient une nouvelle formule : un petit déjeuner d’affaires mettant à l’honneur des entrepreneurs immigrants de la région de la Capitale-Nationale et des entreprises qui favorisent l’embauche de

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travailleurs immigrants. Plus de 300 personnes ont pris part à l’événement, dont plusieurs personnalités du milieu des affaires de la région de Québec.

o communiqué de presse

Contact :

Chambre de commerce de Québec 17, rue Saint-Louis Québec (Québec) G1R 3Y8 Téléphone : 418 692-3853, poste 221 LE MICC POURRAIT INVITER D’AUTRES CHAMBRES DE COMME RCE À FAIRE DE MÊME

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Prix de la Réalisation de l'année et du Créneau de l'année

Promoteur : MDEIE

Objectifs :

o Valoriser les créneaux d’excellence dynamiques et performants dans la mise en œuvre de leur plan d’action

o Récompenser les créneaux qui ont : o mis en place un projet innovant, mobilisateur et ayant obtenu des

retombées concrètes pour les entreprises o contribué de manière significative au développement de leur secteur o communiqué activement pour susciter la mobilisation o travaillé de façon collective en vue de monter des projets d’envergure o fait preuve de créativité, d’esprit d’entreprise et d’initiative

Visibilité :

o Remise des prix au Grand rendez-vous des créneaux d'excellence auquel participent quelque 360 intervenants économiques de toutes les régions du Québec, dont plus de 250 chefs d’entreprises. L’objectif de cet événement est de favoriser le réseautage entre les régions et les créneaux d'excellence, en vue de développer des liens d'affaires

o Le ministre du MDEIE remet les prix de la Réalisation de l'année et du Créneau de l'année aux créneaux qui se sont le plus démarqués. Les finalistes ont également été honorés lors de cette journée

o Communiqués de prix relatifs aux prix et au Grand rendez-vous des créneaux d’excellence

Contact :

Direction du Projet ACCORD MDEIE 710, place D'Youville, 8e étage Québec G1R 4Y4 Téléphone : 418 691-5698, poste 4311 Sans frais : 1 866 680-1884

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Ordre du mérite du commerce de détail

Promoteur : Conseil québécois du commerce de détail

Partenaires :

o Desjardins o Hydro-Québec o IBM o Jobboom o Conseil canadien du commerce de détail

Objectifs :

o reconnaître les détaillants qui se démarquent dans leur région respective par l’excellence de leur gestion, leur initiative et leur engagement, leur rôle de leader et leur implication communautaire

o souligner la vision et l'esprit d'innovation des détaillants du Québec o rendre hommage à ceux et celles qui contribuent à la notoriété du secteur, en

accroissent la visibilité et en façonnent l'avenir o reconnaître des détaillants québécois dont :

o les talents de gestionnaire mobilisent leurs troupes o l'efficacité opérationnelle assure la croissance de leurs affaires o la créativité leur permet de se distinguer o l'engagement communautaire leur vaut le respect de la collectivité

Clientèle :

o personnes qui possèdent ou qui gèrent un commerce depuis au moins cinq ans o détaillants o directeurs de commerce

Catégories :

o détaillants de 100 employés et plus o détaillants comptant moins de 100 employés o Hommage de l'Ordre du mérite décerné par le conseil d'administration du

CQCD à une personne ayant, au fil de sa carrière, changé et fait progresser de façon exceptionnelle le commerce de détail au Québec. Cet honneur reconnaît un engagement à long terme dans le secteur du commerce de détail.


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o être dirigeant(e) ou gestionnaire en fonction depuis au moins cinq (5) ans dans le même commerce de détail (vente ou location de produits de consommation) ou est propriétaire d’un commerce de détail

o leadership et modèle pour sa communauté et sa région o être parrainé par un organisme local ou régional, tel que la chambre de commerce

de sa localité ou de sa région o les candidatures doivent avoir été soumises par l’organisme parrain avec l’accord

de la personne concernée o n’est pas admissible, une personne oeuvrant dans les domaines de la restauration

ou de l’hôtellerie à moins qu’elle ne vende également des produits (exemple : boulangerie, pâtisserie, café avec boutique attenante)

o Seuls les dossiers complets seront considérés

Jury (2010):

o jury composé de représentants d’organisations provenant de diverses sphères d’activités, notamment : o Société immobilière o Fédération des chambres de commerce du Québec o Conseil québécois du commerce de détail o HEC Montréal o MDEIE o Société de développement commercial o Société du développement économique et urbain, Ville de Montréal

o Les décisions du jury sont finales et sans appel, celui-ci étant libre notamment de désigner qu’un seul lauréat par région ou de n’en désigner aucun. De plus, le jury attribue deux prix maximum pour chaque secteur d’activité. Le jury se réserve également le droit de n’en désigner aucun

Nature des prix :

o certificat honorifique à chaque lauréat o plaque confirmant l’attribution de l’Ordre du mérite du commerce de détail

Avantages pour les lauréats :

o Prix remis lors de la Soirée des détaillants dans le cadre du congrès du commerce de détail

o Au-delà du trophée, le lauréat de l'Ordre du mérite reçoit une visibilité exceptionnelle et la reconnaissance de ses pairs

o Le CQCD envoie un communiqué de presse sur le récipiendaire et son entreprise gagnante en plus de diffuser une publicité avec photo du lauréat recevant la distinction, dans le journal régional et ce dans la semaine suivant l’événement

o Il participe à la cérémonie officielle de remise des prix, lors du Congrès du commerce de détail, et profite (avec un invité) d'une nuitée à l'hôtel où se tient l'événement

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o Il se voit décerner un certificat honorifique par le MDEIE o Il fait l'objet d'un communiqué de presse publié dans les hebdomadaires de

Réseau Sélect de sa région o Il est l'objet d'une capsule audiovisuelle projetée durant la remise des prix; o Il bénéficie d'un rabais de 50 % sur son inscription au Congrès du commerce de

détail o Un survol du profil du lauréat et de son entreprise est présenté par le biais d’une

capsule audiovisuelle projetée durant la Soirée à plus de 200 convives

Visibilité :

o communiqué de presse sur le récipiendaire et son entreprise o publicité avec photo du lauréat recevant la distinction, dans le journal régional o survol du profil du lauréat et de son entreprise présenté par le biais d’une o capsule audiovisuelle pendant la Soirée

Contact :

Conseil québécois du commerce de détail Mme Johanne Clément Directrice des événements, (514) 842-6681, poste 203 1 (800) 364-6766 [email protected]

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Grands québécois

Promoteur : Académie des Grands Québécois

Partenaire : Chambre de commerce de Québec

Objectif : souligner, à chaque année, le mérite exceptionnel de Québécoises et Québécois qui se sont brillamment illustrés tout au long de leur carrière dans les domaines économique, social, culturel et de la santé

Partenaires du gala : o Hydro Québec o Bell o Desjardins o Glaxo Smith Kline o Etc.

Partenaire du Prix Rayonnement Hors Québec :

o Bureau de la Capitale-Nationale

Partenaires médias :

o Le Soleil o TVA o Rock Détente

Catégories :

o Domaine économique o Domaine social o Domaine culturel o Domaine de la santé

Jury : Membres de l’Ordre des Grands Québécois

Nature du prix : trophée remis lors du Gala des Grands Québécois

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40 Canadiens performants de moins de 40 ans Promoteur : Société Caldwell Internationale Quelques partenaires :

o Deloitte o Banque nationale financière o Globe and Mail o Air Canada o Stikeman Elliott o Argent, la chaîne d’infirmation financière du Groupe TVA

Objectif : le programme 40 Canadiens performants de moins de 40 ans rend hommage à des femmes et des hommes oeuvrant dans les secteurs privé, public et à but non lucratif, qui se sont distingués comme leaders d’exception avant l’âge de 40 ans. Critères d’admissibilité :

o moins de 40 ans au 31 décembre o citoyen canadien ou résident permanent o employé par une société privée ou ouverte ou un organisme sans but lucratif o le candidat ne peut être un athlète amateur ou professionnel, un musicien, un

artiste ou un représentant élu du gouvernement Critères de sélection :

o vision et leadership o innovation et résultats o impact o engagement communautaire o stratégie d’affaires

Nombre de candidatures :

o 1200 candidatures o Les lauréats sont avisés en février o Depuis sa création, le programme a récompensé au-delà de 560 jeunes leaders

Jury : comité de sélection indépendant formé de 25 leaders du monde des affaires de tout le Canada

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Concours québécois en entrepreneuriat

Promoteur : Concours québécois en entrepreneuriat

Partenaires en titre :

o MELS, MDEIE, MESS, MCCCF, MAPAQ, ministère du Revenu, Secrétariat à la jeunesse

Partenaire média :

o Argent, groupe TVA et Quebecor Média

Partenaires prestige :

o Raymond Chabot Grant Thornton o Rogers o Service Canada

Partenaires majeurs

o Association des centres locaux de développement du Québec o Cartier communication o Desjardins o Fonds de solidarité FTQ

INGENIO, filiale de Loto-Québec inc. La Capitale, mutuelle de l'administration publique Fondation de l'Ordre des comptables en management accrédités du Québec

o SAJE accompagnateur d'entrepreneurs o The Counselling Foundation of Canada

Partenaires collaborateurs

o Lafond Services financiers o Université du Québec o VoirGrand.TV

Partenaires boursiers

o Association des cadres scolaires du Québec o Association des clubs d'entrepreneurs étudiants du Québec o Conférence des recteurs et des principaux des universités du Québec o Fédération des cégeps o Fédération des commissions scolaires du Québec o Fédération québécoise des municipalités o Fondation Canadienne des Jeunes Entrepreneurs o Fondation de l'entrepreneurship o Fondation pour l'éducation à la coopération et à la mutualité o Fonds locaux de solidarité FTQ

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o Les Offices jeunesse internationaux du Québec o Place aux jeunes en région

Réseau des carrefours jeunesse-emploi du Québec o Réseau des femmes d'affaires du Québec

Le MICC participait jusqu’en 2009 à la sélection des finalistes et lauréats pour le Prix communautés culturelles. Il n’y a pas de Prix Communauté culturelle cette année

Plus de 400 agents sont responsables de la promotion et/ou de l'organisation du Concours dans le milieu

L'échelon local : Pour le volet Entrepreneuriat étudiant, ce sont les commissions scolaires, les écoles privées ou gouvernementales, les établissements d'enseignement collégial et les universités

Pour le volet Création d'entreprise, ce sont les CLD, les SADC, les chambres de commerce, les carrefours jeunesse-emploi, etc.

Les responsables locaux ont pour mandat, entre autres, de recueillir les dossiers de candidature, d'organiser les jurys de sélection des lauréats locaux et de faire cheminer les candidatures à l'échelon régional

L'échelon régional : Dix-sept organisations assurent la coordination régionale du Concours. Elles ont pour mandat, entre autres, de coordonner les actions des responsables locaux, d'organiser un lancement, de former les jurys de sélection des lauréats régionaux et de faire cheminer les candidatures à l'échelon national et d'organiser une activité de remise de prix

L'échelon national : Le mandat de l'organisation nationale comprend, entre autres :

o Adoption de la réglementation et supervision de son application o Préparation et diffusion des outils promotionnels o Soutien des actions locales et régionales o Recherche de commandites nationales o Formation des responsables locaux et régionaux et appui dans la réalisation de

leur mandat o Organisation des jurys nationaux o Organisation du Gala des Grands Prix nationaux o Etc.

Objectifs : o développer la culture entrepreneuriale au Québec par le déploiement et la

reconnaissance de nouvelles entreprises et de projets entrepreneuriaux en milieu scolaire et communautaire

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o à cette fin, mobiliser les intervenants du secteur de l’éducation et du réseau socioéconomique

Clientèle : toute personne résidant au Québec Critères d’admissibilité des personnes «entrepreneuriat étudiant» :

Les élèves ou les étudiants inscrits dans un établissement public ou privé qui fréquentent :

o une école primaire ou secondaire, un centre de formation professionnelle, un centre d'éducation des adultes

o un établissement d'enseignement collégial (ou un centre affilié) o une université (ou un centre affilié) o une école gouvernementale o tout établissement d'enseignement reconnu par le ministère de l'Éducation, du

Loisir et du Sport

Critères d’admissibilité des projets «entrepreneuriat étudiant» :

o Projets entrepreneuriaux scolaires ou parascolaires réalisés et complétés au cours de l'année scolaire (soit de juin 2009 à juin 2010) par des élèves et des étudiants

o La majorité des activités du projet doit avoir commencé avant la date limite d'inscription du 15 mars 2010 afin de pouvoir évaluer et valider le développement des caractéristiques entrepreneuriales des élèves et des étudiants

o naître d'un besoin réel d'un public cible ou d'une problématique du milieu o être caractérisé par une action originale, innovante, qui apporte une plus value

dans un milieu puisqu'il apporte une solution au problème et répond au besoin identifié

o être réellement entrepreneurial donc générer une action en vue de créer un bien, un service, un événement que l'on fait connaître au public cible

o être mobilisateur, à tout le moins il comporte une certaine envergure o avoir une portée et des répercussions sur le milieu ou le public cible o être formateur pour l'élève en lui permettant de développer ses valeurs

entrepreneuriales o Un projet d'affaires ou une entreprise réalisé par un élève ou un groupe d'élèves,

un étudiant ou un groupe d'étudiants, de 18 ans et plus, inscrits dans un établissement d'enseignement peut tout autant être inscrit au volet Entrepreneuriat étudiant qu'au volet Création d'entreprise. Cependant, pour être accepté au volet Création d'entreprise, le projet d'affaires devra en respecter les conditions d'admissibilité

o Un projet présenté au volet Entrepreneuriat étudiant ne peut être déposé simultanément au volet Création d'entreprise

o Un même projet ne peut être déposé qu'à un seul endroit et auprès d'un seul responsable local

o Les projets récurrents qui sont appelés à revenir chaque année sont acceptés s'il est démontré que les élèves et les étudiants ont eu l'occasion de faire évoluer le

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projet en y apportant un changement ou une plus-value cette année. Il peut s'agir d'une plus grande envergure au projet, de l'implication de nouveaux partenaires et collaborateurs, d'un public différent ou plus large, de la bonification ou l'amélioration du produit, du service ou de l'événement choisi, d'une nouvelle façon de joindre le public cible ou tout autre élément démontrant que le projet a évolué d'une certaine façon

o Un projet fictif ne menant pas à la réalisation d'une activité concrète dans les délais indiqués ne constitue pas un dossier de candidature et n'est pas admissible

Nature des prix : 500 000 $ remis en bourses annuellement (6 M $ remis depuis la création du Concours) Nombre de candidatures :

o 3 891 projets présentés au Concours cette année par 69 543 participants en provenance des 17 régions du Québec

o Près de 5 000 personnes participent aux finales locales et régionales Visibilité :

o Le Gala des Grands Prix nationaux du 12e Concours québécois en entrepreneuriat s’est tenu le jeudi 17 juin 2010 au Centre des congrès de Québec, sous la présidence d’honneur de Marc DeSerres, président de DeSerres

o Au cours de cette soirée, 41 prix ont été remis à l’échelon national o 800 invités étaient présents au gala

Avantages pour les candidats :

o Possibilité de gagner les montants d’argent, de développer la visibilité et les contacts nécessaires pour démarrer leur entreprise

o Développement des valeurs entrepreneuriales : leadership, solidarité, initiative, ténacité, motivation

Contact :

Secrétariat du Concours québécois en entrepreneuriat 1035, rue De La Chevrotière Édifice Marie-Guyart, 19e étage Québec (Québec) G1R 5A5 Andréanne DuBois Concours québécois en entrepreneuriat Tél. : 418 644-4255, poste 2432 Cell. : 418 473-2869 [email protected]’autres obtiendront les montants, la visibilité ou les contacts nécessaires pour développer leur nouvelle entreprise

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Affaires et culture

LE MICC A FAIT UN PARTENARIAT AVEC CULTURE POUR TOUS, ORGANISATEUR DES JOURNÉES DE LA CULTURE, POUR LA REMISE DU PRIX CHARLES-BIDDLE PENDANT CES JOURNÉES

Prix Arts-Affaires de Montréal

Promoteurs : Chambre de commerce du Montréal métropolitain et Conseil des arts de Montréal

Partenaires médias :

o Le Devoir; o ARTV

Objectifs :

o Reconnaître la contribution du milieu des affaires au développement culturel et artistique de Montréal (les organismes artistiques et culturels de la région métropolitaine qui ont bénéficié de l’aide de la communauté d’affaires sont invités à participer à ce concours afin de lui témoigner leur reconnaissance);

o Souligner l'esprit d'innovation et le goût du risque des entrepreneurs, également promouvoir les différents modèles de soutien aux arts afin d'inciter d'autres individus et d'autres entreprises à s'engager activement dans cette voie.

o Clientèle visée : sociétés d'affaires et aux individus qui ont apporté leur soutien à

un organisme culturel montréalais entre le 1er septembre 2009 et le 31 décembre 2010 (pour l’édition 2010).

Catégories :

o Bénévole d’affaires (individus); o Personnalité Arts-Affaires (individus) o Grande entreprise (250 employés et plus);

o PME (petites et moyennes entreprises de 249 employés et moins. Une succursale d’une grande entreprise est considérée comme une PME dans la mesure où elle est autonome en matière de gestion);


o Les sociétés d'affaires doivent être issues des secteurs privé ou parapublic autres que le secteur culturel. Leur implication peut prendre différentes formes : commandite de prestige ou de services, activité de mécénat, collection d'entreprise, etc.;

o Dans le cas d'individus, ils peuvent œuvrer dans les secteurs privé, public ou parapublic. Leur aide est tout aussi variée : transfert d'expertise professionnelle,

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participation aux travaux du conseil d'administration, don à une campagne de financement, etc.;

o Les entreprises et les individus proposés se seront engagés auprès d’un organisme artistique au cours de la période s’échelonnant entre le 1er septembre 2009 et le 31 décembre 2010 (pour l’édition 2010).

Ne sont pas admissibles et ne peuvent soumettre des candidatures :

o les membres du jury, leur famille immédiate et, s’il y a lieu, l’entreprise qu’ils possèdent ou pour laquelle ils travaillent;

o le personnel des partenaires des Prix Arts-Affaires de Montréal, soit le Conseil des arts de Montréal, la Chambre de commerce du Montréal métropolitain et leurs partenaires médias.

Soumission des candidatures : Seuls les organismes artistiques et culturels ayant leur siège social dans la région métropolitaine de Montréal peuvent agir à titre de parrains et soumettre des candidatures :

o compagnies de création; o compagnies de production ou de diffusion; o associations professionnelles; o lieux de diffusion, festivals; o grands événements, musées, etc.

Les organismes peuvent proposer une ou plusieurs candidatures aux Prix Arts-Affaires de Montréal. Toutefois, un organisme ne peut déposer la candidature d’un même individu dans la catégorie Personnalité Arts-Affaires et dans la catégorie Bénévole d’affaires. Les mises en candidature produites par un individu ne seront pas retenues. Types d’aide apportée :

o aide apportée par une entreprise : par exemple, commandite de prestige ou de services, activité de mécénat, collection d’entreprise, programme d’activités culturelles à l’intention des employés, prêt de matériel, appui à la promotion ou à la mise en marché, etc.;

o aide apportée par une personnalité d’affaires : peut se manifester par un transfert d’expertise professionnelle ou technique, une participation aux travaux du conseil d’administration, un don généreux à une campagne de financement, etc.

o Le prix Personnalité Arts-Affaires est destiné à reconnaître l’apport d’une personnalité d’affaires au milieu culturel pour l’ensemble de son oeuvre (aide fournie à divers organismes culturels depuis plusieurs années);

o L’aide apportée par un bénévole d’affaires doit avoir eu un impact significatif sur l’organisme artistique qui dépose la candidature. L’implication du bénévole doit avoir eu lieu minimalement durant la période d’ouverture du concours (pour cette édition, du 1er septembre 2009 au 31 décembre 2010).

Jury : cinq personnes reconnues pour leur expertise dans les domaines de la culture, des arts et des affaires. Les délibérations du jury sont confidentielles et ses décisions, sans appel. Le jury se réserve le droit, le cas échéant, de ne retenir aucune des propositions qui lui seront soumises.

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Critères d’évaluation :

o la qualité, l’esprit novateur, voire la constance du soutien apporté par l’individu ou l’entreprise;

o l’importance et la pertinence de l’intervention sur le développement de l’organisme culturel ou artistique;

o les retombées pour l’organisme artistique ou culturel; o l’évaluation, pour les catégories Grande entreprise et PME, tient compte de la

taille et des moyens des entreprises. Nature des prix : oeuvre tridimensionnelle, créée par l’atelier de design Rita, qui symbolise le dynamisme des contributions des entreprises à la promotion et à l’essor de la vie culturelle et artistique montréalaise. Visibilité :

o Les lauréats des Prix Arts-Affaires de Montréal seront dévoilés le mardi 3 mai 2011 au cours d'un événement spécial organisé par la Chambre de commerce du Montréal métropolitain;

o Les participants autorisent le Conseil des arts de Montréal, la Chambre de commerce du Montréal métropolitain et leurs partenaires médias à utiliser, comme outils promotionnels du concours, le nom des candidats et des parrains, ainsi que le matériel fourni pour toute publication liée aux résultats du concours, dans toute publication, et à diffuser, quel que soit le support utilisé, les documents contenus dans le dossier de candidature et les images captées lors de la remise des prix.

Contacts : o Sylvie Paquette

Coordonnatrice, Relations médias Chambre de commerce du Montréal métropolitain Tél. : 514 871-4000, poste 4015 [email protected]

o Christian O'Leary

Directeur des communications et du développement Conseil des arts de Montréal Tél. : 514 280-3991 [email protected]

Le MICC pourrait proposer aux chambres de commerce d’autres grands centres (Québec, Sherbrooke, Trois-Rivières et Gatineau) d’examiner la possibilité de faire la même chose si les conditions de leur milieu respectif s’y prête, en collaboration avec le Conseil des arts du Québec.

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Agriculture et biolimentaire Grands Prix de la ruralité Promoteur : MAMROT Partenaires : Comité des partenaires de la ruralité présidé par le ministre du MAMROT et composé des présidents des organismes suivants :

o Association des CLD du Québec o Fédération québécoise des municipalités o Solidarité rurale du Québec o Union des municipalités du Québec

Objectifs :

o exposer le sens de l’innovation et le rôle stratégique de sa communauté rurale dans le Québec d’aujourd’hui

o rendre hommage aux acteurs clés du développement rural, notamment les municipalités, les MRC, les CLD, les agents ruraux et les leaders des communautés rurales

o faire connaître les réalisations les plus innovantes susceptibles d’inspirer les acteurs du développement rural et de renforcer les liens entre eux

o démontrer la capacité de mobilisation et de partenariat pour la pérennité et la prospérité des communautés rurales

Catégories : o Prix Mobilisation : remis à une MRC ou à un organisme mandaté par cette

dernière pour souligner leur exceptionnelle démarche dans la mobilisation d’un milieu rural o Prix Excellence – Innovation : remis au promoteur d’un projet innovant issu des mesures contenues dans la Politique nationale de la ruralité o Prix Organisme rural : remis à l’OBNL ou à la coopérative qui s’est démarquée par son leadership relativement au développement durable de sa communauté rurale o Prix Agent rural : remis à l’agent rural s’étant le mieux illustré en ce qui a trait à l’accompagnement et à l’animation de son milieu rural o Prix Hommage remis par le ministre du MAMROT qui ne fait pas l’objet de mises en candidature et est décerné à une personne ou à un organisme qui, au cours des dernières années, a fait preuve d’un engagement exceptionnel dans le développement des communautés rurales. Le choix du ministre est établi en concertation avec les membres du Comité des partenaires de la ruralité


o Toute candidature doit être appuyée d’une résolution de la MRC o Une candidature ne peut être proposée que pour une seule catégorie de

prix

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o Une MRC ne peut appuyer qu’une seule candidature par catégorie de prix o Seule une MRC peut présenter une candidature dans la catégorie

Mobilisation o Une MRC, un organisme ou une personne qui a une fois été lauréate dans

une catégorie de prix donnée n’est plus jamais admissible à cette catégorie

Jurys : o Prix Hommage : ministre du MAMROT en concertation avec les

membres du Comité des partenaires de la ruralité o Autres prix : Comité des partenaires de la ruralité qui s’appuie sur

un comité d’analyse des candidatures composé de représentants du MAMROT et de représentants des associations membres du Comité des partenaires de la ruralité

Clientèle : o MRC et organismes équivalents signataires d’un pacte rural o Agents de développement rural qui contribuent à la mise en oeuvre de la

Politique nationale de la ruralité o Partenaires publics et privés qui contribuent à la mise en oeuvre de la

Politique nationale de la ruralité o Organismes qui contribuent à la mise en oeuvre de la Politique nationale

de la ruralité Visibilité :

o Soirée des Grands Prix de la ruralité à laquelle près de 350 acteurs du milieu rural de tout le Québec et faisant suite à la Journée de la ruralité

Contact :

o Grands Prix de la ruralité 2010 Direction du développement rural Ministère des Affaires municipales, des Régions et de l’Occupation du territoire 10, rue Pierre-Olivier-Chauveau Québec (Québec) G1R 4J3 Courriel : [email protected] Téléphone : 418 691-2078

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Ordre national du mérite agricole Promoteur : MAPAQ ( Loi sur l’Ordre national du Mérite agricole) Partenaires :

o La COOP fédérée o Promutuel

Collaborateurs :

o Saputo

o La Terre de chez nous

o Hydro-Québec Associé :

o Salon de l'Agriculture Objectifs :

o reconnaître le savoir-faire et le travail accompli par les professionnels de

l'agriculture

o encourager le développement d'une industrie agroalimentaire dynamique et

innovatrice

Un ou plusieurs concours de mérite agricole sont organisés chaque année pour tout le

Québec ou pour une partie du Québec. Pour les besoins du concours, le Québec est divisé en cinq grands territoires en raison de son immensité. Ainsi, chacun d'eux accueille l'ONMA tous les cinq ans. Cela permet de tenir le jugement à l'intérieur d'une période de temps déterminée, de mieux tenir compte des zones climatiques et des types de sols et de donner des chances égales aux concurrents.

Clientèle : producteurs agricoles propriétaires d'une ou de plusieurs entreprises. Critères d’admissibilité :

o personne physique qui, au 1er

mai de l’année où se déroule le concours, et depuis au moins cinq ans sans interruption à cette date, possède, seule ou avec d’autres membres d’un groupe concurrent, le contrôle effectif de l’entreprise évaluée à l’occasion du concours et qui participe activement à ses activités à l’un des titres suivants :

a) « propriétaire » : le ou la titulaire de droits de propriété dans l’exploitation agricole ou dans les exploitations agricoles faisant partie de l’entreprise évaluée à l’occasion du concours;

b) « conjoint » : le conjoint ou la conjointe d’un ou d’une propriétaire;

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c) « enfant » : l’enfant d’un propriétaire ou du conjoint d’un propriétaire, qui possède des droits de propriété dans l’entreprise évaluée à l’occasion du concours. Un enfant inscrit à temps plein dans un programme d’études en agriculture est réputé participer activement aux activités de l’entreprise

o exploitation agricole enregistrée conformément au Règlement sur l’enregistrement des exploitations agricoles et sur le paiement des taxes foncières et des compensations, à l’exception des coopératives et des exploitations agricoles inscrites à la bourse

o critères d’admissibilité spécifiques à chaque catégorie (Bronze, Argent, Or)

Grille d’évaluation: o Gestion de l’appareil de production (peu importe la culture ou l’élevage) 355 points o Gestion agroenvironnementale 125 points o Gestion des ressources financières 300 points o Gestion des ressources humaines 175 points o Rayonnement social 45 points o Grilles d'évaluation pour les différentes distinctions

Jurys :

o 4 équipes dont tous les membres ont suivi une formation donnée par l’Institut de technologie agroalimentaire, campus de La Pocatière.

o Agronomes

o Membres de l’Ordre

o Conseillers agricoles du MAPAQ

o Enseignants

Nature des honneurs :

o la médaille d’or et la décoration de Commandeur de l’Ordre national du mérite agricole et le diplôme adjoints à celle-ci

o la médaille d’argent et la décoration d’Officier de l’Ordre national du mérite o agricole et le diplôme adjoints à celle-ci; o la médaille de bronze et la décoration de Chevalier de l’Ordre national du

mérite agricole et le diplôme adjoints à celle-ci; o le diplôme de « mérite »; o la décoration de Commandeur spécial de l’Ordre national du mérite agricole et

le diplôme adjoint à celle-ci ; o Le ministre peut créer une section de l’Ordre national du mérite agricole pour les

jeunes producteurs agricoles ou enfants de producteurs agricoles et leur décerner des médailles et diplômes qui ne comportent aucun titre.

Visibilité :

o Communiqués de presse

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o Photographies officielles de la remise des prix et les classements des entreprises agricoles participantes sont présentés dans le site Internet du Ministère

o Cahier souvenir

Soirée régionale de l’édition 2009

o Le gala régional est tenu simultanément dans les régions du territoire du concours. Le ministre s'adresse à l'ensemble des participants des différentes régions rassemblés en quatre endroits reliés par communication vidéo

o 94 fermes se sont inscrites au concours. À l'échelle régionale, 35 entreprises se sont distinguées dans les catégories bronze, argent et or. Neuf d'entre elles ont été proclamées gagnantes nationales.

o D'autres prix ont été remis par le ministre de l'Agriculture, des Pêcheries et de l'Alimentation, dont la Mention de la relève féminine, la Mention de la formation agricole de la relève ainsi que la Mention spéciale de l'agrotourisme. Le Groupe Promutuel a décerné le Mérite Promutuel de la prévention à l'entreprise agricole qui a amassé le plus grand nombre de points en ce qui a trait à la sécurité à la ferme. La Coop fédérée a remis, pour sa part, le Prix La Coop fédérée à l'agroenvironnement à l'entreprise qui s'est le plus illustrée par ses pratiques respectueuses de l'environnement.

Cérémonie de remise des prix nationaux et des mentions spéciales : o les gagnants nationaux ainsi que les lauréats des mentions spéciales sont

reçus et décorés à l'occasion d'une cérémonie qui se dérouler à la salle du Conseil législatif de l'hôtel du Parlement

Contact : Centre de services de Saint-Hyacinthe 1355, rue Johnson Ouest, bureau 3300 Saint-Hyacinthe (Québec) J2S 8W7 Téléphone : 450 778-6530 Télécopieur : 450 778-6540 [email protected]

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Prix d'excellence à l'exportation alimentaire du Québec (2010)

Promoteur : MAPAQ

Objectifs :

o récompense à une personne qui s'est distinguée par ses réalisations et son dynamisme au regard de l'exportation de produits alimentaires

o récompense une entreprise s’étant démarquée sur les marchés alimentaires internationaux par son approche stratégique en matière d’exportation, par une percée significative en 2009, par la croissance de ses ventes au cours des trois

o dernières années et, finalement, par la mise en marché de produits novateurs o souligne l'importance de l'exportation alimentaire comme moteur de

développement de l'économie québécoise et couronne le savoir-faire des exportateurs du Québec

o attirer l'attention des consommateurs d'ici et d'ailleurs sur l'expertise et le succès de nos producteurs et transformateurs

Jury : personnalités du secteur alimentaire évaluent les candidatures et font leurs recommandations au ministre du MAPAQ


o Les compétences professionnelles

o Les réalisations personnelles et leurs répercussions sur l'entreprise et sur le secteur

d'activité

o La vision et la philosophie de la candidate ou du candidat à l'égard de

l'exportation et du développement des marchés

o L'engagement dans le milieu. o Il est à noter que les candidats sont jugés au regard de leurs réalisations et non en

fonction du volume d'affaires de l'entreprise

Nature du prix :

o bourse de 5 000 $ o trophée o certificat honorifique o autorisation de reproduire la signature du Prix sur son papier à en-tête et sur ses

cartes professionnelles au cours de l'année suivant l'obtention de la distinction

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(A) Prix Entreprise exportatrice canadienne 2010

(B) Prix Entreprise Image de Marque Canada 2010

Promoteur : Groupe Export Agroalimentaire Québec–Canada

Partenaires :

o Agriculture et Agroalimentaire Canada o Exportation et Développement Canada o MAPAQ o Desjardins

Objectif (A) : récompenser une entreprise s’étant démarquée sur les marchés alimentaires internationaux par son approche stratégique en matière d’exportation, par une percée significative en 2009, par la croissance de ses ventes au cours des trois dernières années et, finalement, par la mise en marché de produits novateurs Objectif (B) : accordé à une entreprise agroalimentaire canadienne qui a su positionner ses produits à l’international de manière convaincante, en misant sur la promesse d’excellence que représente l’image de marque du Canada, symbolisée par la feuille d’érable

Visibilité :

o Prix remis à l'occasion du Gala canadien à l'Exportation agroalimentaire organisé par le Groupe Export agroalimentaire Québec–Canada, le plus important regroupement canadien d’entreprises agroalimentaires à l’exportation. Le Gala est une présentation de Financement Agricole Canada et a lieu dans le cadre du Salon international de l'alimentation SIAL CANADA (une présentation de FAC agroentreprise et agroalimentaire)

Contact : o Groupe Export agroalimentaire Québec–Canada

Siège social 668, Montée Montarville Saint-Bruno-de-Montarville (Québec) Canada J3V 6B1 T (450) 461-6266 1 800 563-9767 F (450) 461-6255 [email protected]

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Aînés

Prix Hommage

Promoteur : Conseil des Aînés du Québec

Partenaires :

Objectif : souligner l’apport d’une personne engagée dans son milieu, sans égard à son âge, qui a contribué significativement à l’amélioration du bien-être des aînés, de leur condition et de leur place dans la société

Partenaires : Tables régionales de concertation des aînés

Clientèle : Personnes aînées

Conditions d’admissibilité :

o La personne doit résider au Québec, il n’y a pas d’âge pour être candidat o La mise en candidature doit être faite par une Table régionale de concertation des

aînés du Québec o La personne doit avoir consacré temps et énergie à l’amélioration des conditions

de vie des aînés o Les réalisations du candidat peuvent être de nature bénévole ou rémunérée o Les réalisations du candidat doivent être associées à un ou plusieurs des axes

suivants : o L’amélioration de la qualité de vie des aînés o La participation et l’intégration sociale des aînés o Le maintien et le développement des liens intergénérationnels et le

transfert des connaissances o La défense des droits et de la condition des aînés o La lutte contre les stéréotypes et le développement d’une image positive

du vieillissement o La représentativité du thème de l’année


o La détermination : avoir manifesté un caractère décidé, résolu malgré les contraintes et les obstacles pour atteindre son but

o La pertinence : mobiliser les ressources humaines, matérielles et financières afin de réaliser un projet pour répondre aux besoins de la communauté

o L’engagement : effectuer des actions concrètes, de la constance et de la tenacité dans les réalisations

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L’impact - Démontrer les bénéfices, leur persistance et leur croissance sur le milieu, dans la communauté et les aînés.

L’innovation - Innover de façon originale au maintien ou à l’amélioration d’activités déjà en cours ou à la mise sur pied d’un projet ou à la création d’un service nouveau ou différent de ceux qui existaient déjà.

Nature des prix : certificats de reconnaissance

Visibilité :

o Dans le cadre de la Journée internationale des personnes aînées, le comité de sélection du Conseil des aînés du Québec choisit, parmi les 17 récipiendaires soumis par les Tables régionales de concertation des aînés, la personne lauréate de l’année

o La remise des certificats de reconnaissance aux récipiendaires régionaux ainsi que l’annonce de la personne lauréate se font au Salon rouge de l’Hôtel du Parlement, à Québec

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Bénévolat Hommage bénévolat-Québec Promoteur : Secrétariat à l’action communautaire autonome et aux initiatives sociales (ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale) Partenaires :

o organismes dont la mission est liée au bénévolat de chacune des régions du Québec (désignés de concert avec la Fédération des centres d’action bénévole du Québec et le Réseau de l’action bénévole du Québec)

Objectifs :

o Souligner l’engagement exceptionnel et la précieuse contribution de bénévoles et d’organismes de toutes les régions du Québec

o Récompenser les efforts déployés par des citoyennes et des citoyens dans leur communauté ainsi que l’action d’organismes en vue de promouvoir et favoriser l’essor de l’engagement bénévole

Clientèle :

o Personnes effectuant du bénévolat o Organismes sans but lucratif

Catégories :

o Jeune bénévole – Prix Claude-Masson » : rend hommage à des personnes âgées de 14 à 30 ans qui se montrent déjà très actives bénévolement au sein de leur collectivité. De plus, en hommage à M. Claude Masson, un prix est décerné pour souligner l’apport important d’une ou d’un jeune au domaine des communications o Bénévole : récompense des personnes âgées de 31 ans ou plus qui ont particulièrement contribué, par leur engagement social dans leur milieu, à l’amélioration de la qualité de vie de leurs concitoyennes et concitoyens o Organisme : reconnaît les organismes sans but lucratif qui ont conçu des stratégies et des moyens novateurs afin d’encadrer et de soutenir les bénévoles

o Prix spécial pour l'engagement dans le secteur des communications

Jury :

o 2 personnes représentant la Fédération des centres d’action bénévole du Québec o 2 personnes représentant le Réseau de l’action bénévole du Québec o 2 personnes représentant le gouvernement du Québec o 2 bénévoles membres de la famille de feu Claude Masson

Nature des prix :

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o Sculpture intitulée Tara o Certificat d’honneur calligraphié et signé par le premier ministre et par le ministre

responsable Visibilité :

o Promotion du prix faite en collaboration avec la Fédération des centres d’action bénévole du Québec (FCABQ), le Réseau de l’action bénévole du Québec (RABQ) et les fils de feu Claude Masson

o Remise des prix lors du cérémonie ayant lieu pendant la Semaine de l’action bénévole

Contact :

Mme Martine Pichette ou Nathalie Munger Tél. : 418 643-8159 ou sans frais 1 800 577-2844 Courriel : [email protected] ou [email protected]

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Culture Les Prix du Québec

Promoteur : Ministère de la Culture, des Communications et de la Condition féminine (qui n’a pas de budget pour ce faire mais y consacre 2 professionnels dont 1 s’occupe exclusivement des communications et de la publicité et 2 secrétaires)

Partenaire : Le Devoir

Objectif : honorer une carrière


o avoir la citoyenneté canadienne et vivre ou avoir vécu au Québec o ne pas être en même temps membre du jury d'un des Prix du Québec et

candidat à ce prix; o ne pas avoir été récipiendaire du prix convoité o un prix ne peut être partagé entre plusieurs personnes à moins qu'il ne

couronne des réalisations conjointes; o un prix ne peut être attribué à titre posthume, c'est-à-dire que la personne

dont la candidature a été proposée doit être vivante au moment où le jury se réunit pour étudier les dossiers

Jury : Pour chacun des Prix culturels du Québec, les candidatures sont évaluées par des jurys distincts formés de trois à cinq personnes. La ministre de la Culture, des Communications et de la Condition féminine désigne les jurés des prix culturels, qui sont des personnes représentatives des disciplines reconnues pour les prix. Une représentativité de la diversité culturelle de la société québécoise est assurée au sein des jurys.

Nature du prix :

o bourse non imposable de 30 000 $ o médaille en argent réalisée par un artiste du Québec o parchemin calligraphié o épinglette portant le symbole des Prix du Québec o pièce de joaillerie exclusive au lauréat et à la lauréate

Visibilité :

o Conférence de presse o Communiqués o Cérémonie de remise à la salle du Conseil législatif de l’Assemblée

nationale

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o Brunch donné par la ministre et table ronde avec 4 anciennes lauréates pour mousser les candidatures féminines qui sont rares et auxquels des relayeurs d’information de tous les milieux des arts et de la culture étaient invités

o Rencontre avec les membres des comités organisateurs de remise de prix et de distinctions existant dans toutes les universités

o Démarches auprès des associations (Unions d’artistes et d’écrivains) o Pas vraiment de publicité mais couverture de presse assurés dans le cadre

d’une entente avec Le Devoir (Cahier spécial paraissant la fin de semaine de la remise des prix, entrevues avec les lauréats 10 jours avant la cérémonie permettant la diffusion de celles-ci tout de suite après la cérémonie ou le lendemain

o Personne s’occupant exclusivement des médias et des communications

Contacts :

o Secrétariat des Prix du Québec culturels Ministère de la Culture, des Communications et de la Condition féminine 225, Grande Allée Est Québec (Québec) G1R 5G5

o Monsieur Guy Côté, secrétaire des Prix du Québec Téléphone : 418 380-2363, poste 7255 Courriel : [email protected]

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Prix Athanase-David Objectif : Plus haute distinction accordée à un écrivain pour l'ensemble de son œuvre. Les genres littéraires reconnus aux fins de ce prix sont le conte, la nouvelle, la poésie, le récit, le roman, la dramaturgie, la bande dessinée, l'essai, la critique littéraire, le journalisme et toutes les formes de littérature pour la jeunesse Clientèle : Écrivains

Critères de sélection :

o Qualité et la force de l’écriture o Continuité dans la carrière o Rayonnement de l’oeuvre et de l’écrivain o Caractère novateur et l’envergure de l’œuvre o Apport de la personne à la vie culturelle québécoise

Prix Paul-Émile Borduas (Les Prix du Québec)

Objectif : Plus haute distinction accordée à un artisan ou à un artiste pour l'ensemble de son œuvre dans les domaines des arts visuels, des métiers d'art, de l'architecture et du design

Clientèle : Artisans et artistes du domaine des arts visuels (peinture, sculpture, estampe, dessin, illustration, photographie, arts textiles, installation, performance, vidéo d'art et arts multidisciplinaires) et du domaine des métiers d'art qui se rapportent à la transformation du bois, du cuir, des textiles, des métaux, des silicates ou de toute autre matière


o Force de l'œuvre o Caractère novateur des réalisations o Continuité dans la carrière o Rayonnement national et international du travail o Apport de la personne à la vie culturelle québécoise

Prix Denise-Pelletier Objectif : plus haute accordée à une personne pour l'ensemble de son œuvre et de sa carrière dans le domaine des arts de la scène. Les disciplines reconnues aux fins de ce prix sont la chanson, la musique, l'art lyrique, le théâtre et la danse Critères de sélection :

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o la continuité dans la carrière o le rayonnement de la carrière ou de l'œuvre o le caractère novateur et l'envergure des réalisations o l'apport de la personne à la vie culturelle québécoise

Prix Albert-Tessier

Objectif : plus haute distinction accordée à une personne pour l'ensemble de son œuvre et de sa carrière dans le domaine du cinéma. Les divers aspects reconnus par ce prix sont la scénarisation, l'interprétation, la composition musicale, la réalisation, la production et les techniques cinématographiques


o la continuité dans la carrière o le rayonnement de la carrière ou de l'œuvre o le caractère novateur et l'envergure des réalisations o l'apport de la personne à la vie culturelle québécoise

Prix Gérard-Morisset

Objectif : plus haute distinction accordée à une personne pour l'ensemble d'une carrière consacrée au patrimoine. Les activités reconnues aux fins de ce prix sont la recherche, la création, la formation, la gestion, la conservation et la diffusion dans les domaines des biens culturels, des archives, de la muséologie et de la culture populaire traditionnelle


o la continuité dans la carrière o le rayonnement des connaissances ou traditions transmises o le caractère novateur et l'envergure des réalisations du candidat ou de la

candidate par rapport au patrimoine ou à l'un de ses domaines o la reconnaissance par le milieu de la contribution du candidat ou de la

candidate o l'apport de la personne à la vie culturelle québécoise

Prix Georges-Émile-Lapalme

Objectif : plus haute distinction accordée à une personne ayant contribué de façon exceptionnelle, par son engagement, par son œuvre ou par sa carrière, à la qualité et au rayonnement de la langue française parlée ou écrite au Québec. Tous les domaines de l'activité publique sont reconnus pour l'attribution de ce prix


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o la contribution à la qualité, à l'enrichissement et à la diffusion de la langue française dans la société québécoise

o le caractère novateur et le dynamisme des réalisations o le rayonnement de l'engagement, de l'œuvre ou de la carrière o la continuité de l'engagement, de l'œuvre ou de la carrière

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Divers Reconnaissance Mérite Immigrant (REMI) Promoteur : Réseau des Menteurs pour les Immigrants du Québec (REMIQ) Partenaires : o communautés culturelles; o villes; o MICC ; o Desjardins ; o Université de Sherbrooke ; o Pro-gestion Estrie ; o Cégep de Sherbrooke ; o Emploi Québec ; o Table estrienne de concertation Formation - Emploi Objectifs :

o Faire connaître à la communauté d'accueil les succès économiques, scientifiques, socioculturels, sportifs et artistiques des personnes immigrantes;

o Inciter d'autres personnes immigrantes à suivre les modèles d'intégration et de réussite;

o Reconnaître et valoriser le savoir faire et le leadership des personnes immigrantes; o Promouvoir le partenariat entre les communautés immigrantes et la communauté

d'accueil et entre les différentes communautés culturelles; o Développer et accroître le sentiment d'appartenance de la personne immigrante à

son milieu d'accueil. Clientèle : personnes immigrantes ou dont les parents Catégories :

o Démarrage d'entreprise (3 mois à 24 mois d'existence)

o Entreprise (TPE ou PME)

o Réussite d'intégration en emploi

o Relève secondaire [étudiant(e) au secondaire, au professionnel ou aux adultes ]

o Relève collégiale [étudiant(e) au niveau collégiale ou au Cégep]

o Relève universitaire [étudiant(e) au baccalauréat, en maîtrise ou au doctorat]

o Personnalité artistique

o Personnalité sportive

o Personnalité impliquée dans les actions communautaires

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o Prix coup de coeur du Jury (Pas de candidatures à déposer. Le jury peut décider une année de décerner ce prix à une personne immigrante pour l'ensemble de son oeuvre ou de son implication communautaire)

Conditions d'admissibilité :

o Le candidat doit être né hors du Canada et/ou avoir des parents nés hors du Canada; o Le candidat doit être un immigrant qui a le statut de résident permanent ou la citoyenneté canadienne; o Le candidat doit résider depuis au moins un an dans la ville de Sherbrooke. Jury : composé de 7 à 10 personnalités représentant les différents partenaires du RÉMIQ et différents milieux de la communauté sherbrookoise

Membres du jury Prix REMI 2010 :

o Mourad Benzidane (Conseiller à la vie communanutaire, ville de Sherbrooke)

o Jolyanne Latulippe (Agente de développement au Ministère de l'immigration et des communatés culturelles de Québec)

o Dinae Blais (Directrice du service des communications de la Commission scolaire de la région de Sherbrooke)

o Un représentant de Desjardins Caisses de Sherbrooke

o Un représentant de Emploi Québec

o Un représentant de Pro-gestion estrie

o Un représentant de l'Université de Sherbrooke

o Un représentant du Cégep de Sherbrooke

Déroulement :

o Le comité organisateur contacte tous les candidats pour leur annoncer les résultats du jury des PRIX REMI (juin-juillet). Le nom du lauréat est annoncé uniquement lors de la cérémonie de remise des prix REMI.

o Tournage d'une vidéo sur chaque finaliste de la catégorie (aôut - septembre). Le Lauréat doit accorder du temps pour cette activité de tournage. La vidéo reste la propriété exclusive du comité organisateur. Une copie gratuite peut cependant lui être fournie sur demande.

o Tous les candidats sont invités à la cérémonie de remise des prix REMI qui a généralement lieu au mois de novembre de chaque année. Chaque candidat reçoit au mois de septembre deux billets d'entrée gratuit. En cas d'absence, les candidats doivent s'assurer qu'ils seront représentés. Si tel est le cas, avertir le comité organisateur sur l'identité du ou de la représentant(e).

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o Les candidats doivent assister à la cérémonie de remise des prix REMI qu'à titre personnel. Ils ne peuvent en aucun cas représenter une personnalité politique. En cas d'obligation, ils doivent se faire représenter pour recevoir leur prix.

Nature des prix :

o Œuvre d’art; o Trophée

Visibilité : La remise des prix REMI a lieu officiellement lors d'une soirée de Gala qui se déroule au mois de novembre de chaque année sous la présidence d'honneur du maire ou de la mairesse de la ville. Le gala se veut une occasion unique de circonscrire l'action immigrante dans la dynamique globale de promotion de la Ville.

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Diversité

LE MICC AMORCE UN CONTACT AVEC L’INSTITUT D’ADMINIS TRATION PUBLIQUE DE QUÉBEC EN VUE D’ÉTABLIR UN PARTENARIAT POUR LA REMISE DU PRIX-MAURICE-POLLACK CATÉGORIE «SECTEUR P UBLIC ET PARAPUBLIC»

Prix Paul-Yuzik pour le multiculturalisme

Promoteur : Ministère de la citoyenneté, de l’Immigration et du Multiculturalisme

Objectifs : honorent des citoyens qui se sont distingués par leurs contributions exceptionnelles au multiculturalisme et à la diversité

Catégories :

o Ensemble des réalisations : personne qui a fait preuve durant au moins dix ans d’un dévouement indéfectible à la promotion d’une société multiculturelle solide au Canada

o Réalisation exceptionnelle : personne ou groupe de personnes (ex. soit un groupe informel de personnes, soit un groupe enregistré ou reconnu par la loi) qui a apporté une contribution significative au multiculturalisme canadien pour au moins un an au cours des cinq dernières années

Conditions d’admissibilité :

o être un citoyen canadien ou un résident permanent du Canada o avoir au moins 18 ans

o avoir démontré que ses contributions au multiculturalisme ont joué un rôle important au sein de sa collectivité

o avoir fait preuve durant au moins dix ans d’un dévouement indéfectible à la promotion d’une société multiculturelle solide au Canada – en vue du Prix pour l’ensemble des réalisations

o avoir apporté une contribution significative au multiculturalisme canadien pour au moins un an au cours des cinq dernières années – en vue du Prix pour une réalisation exceptionnelle

o avoir contribué à établir des ponts entre les communautés et avoir promu la compréhension interculturelle entre les Canadiens ainsi que l’égalité des chances pour tous les citoyens

o avoir fait preuve de leadership, de créativité, d’esprit de collaboration et de ténacité dans l’avancement du multiculturalisme

o avoir établi des partenariats efficaces avec les secteurs public, privé et bénévole, les collectivités locales et/ou les gouvernements

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Sont non admissibles :

o les représentants élus du gouvernement (municipal, provincial, territorial ou fédéral) au cours de leur mandat

o les sénateurs, au cours de leur mandat

o les anciens lauréats du Prix Paul Yuzyk pour le multiculturalisme au cours des dix dernières années

o les employés de Citoyenneté et Immigration Canada

o Les candidatures à titre posthume ne sont pas examinées

Activités : Le projet, l’initiative, l’activité ou le travail dans lequel le candidat a joué un rôle clé peut être exécuté à n’importe quel niveau – national, régional, provincial ou local, et dans l’une ou l’autre des deux langues officielles

Mises en candidature :

o Les mises en candidature doivent être soumises, en français ou en anglais, par un parrain ayant une connaissance directe de la contribution du candidat

o Un parrain est toute personne ou groupe considéré comme un tiers par rapport au candidat

o Les candidatures provenant de membres de la famille immédiate, ou encore de membres d’un conseil d’administration ou d’employés rémunérés d’une organisation ne seront pas acceptées

Jurys :

o Comités de sélection régionaux recommandent chacun deux les meilleurs candidats de leur région au comité consultatif

o le comité consultatif évalue à nouveau la liste restreinte des candidats recommandés par les régions

o Le ministre de la Citoyenneté, de l’Immigration et du Multiculturalisme prend la décision finale en s’appuyant sur la recommandation du comité consultatif


o Le candidat a préconisé des initiatives qui appuient les objectifs du Programme du multiculturalisme [10 points]

o Le candidat a appuyé l’intégration économique, sociale et culturelle des nouveaux Canadiens et des communautés culturelles [10 points]

o Le candidat a favorisé certains programmes, notamment des programmes de mentorat, de bénévolat, de leadership et d’éducation civique, auprès des jeunes à risque provenant de groupes culturels [10 points]

o Le candidat a favorisé la compréhension interculturelle et les valeurs canadiennes (la démocratie, la liberté, les droits de la personne et la primauté du droit) au moyen d’initiatives communautaires visant à aborder les questions de l’exclusion

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sociale de certaines communautés culturelles (communautés parallèles) et de la radicalisation [10 points]

o Répercussions positives des efforts déployés [10 points]

Nature des prix :

o certificat d’honneur o subvention de 20 000 $ affectée à une organisation ou à une association sans but

lucratif admissible, dûment enregistrée, que les lauréats désignent eux-mêmes

Organisation ou à une association sans but lucratif admissible à l’obtention de la subvention :

o être enregistrée en tant qu’organisme sans but lucratif auprès de la Direction des organismes de bienfaisance de l’Agence du revenu du Canada (ARC)

o avoir comme objectif la promotion de l’avancement des objectifs du Programme du multiculturalisme

o avoir une structure de gouvernance solide

o respecter les principes comptables généralement reconnus

o avoir à son actif au moins trois ans de prestation de projets pertinents pour les objectifs du Programme du multiculturalisme ainsi qu’un bilan comportant de nombreuses réalisations dans le cadre de ces projets

o soumettre un rapport décrivant les activités connexes entreprises à l’aide des fonds qui satisfont les objectifs du Programme du multiculturalisme au plus tard un an après la réception de la subvention

o soumettre au Programme du multiculturalisme toute information demandée à des fins d’inclusion dans le Rapport annuel sur l’application de la Loi sur le multiculturalisme canadien

o Le lauréat du prix peut désigner une organisation sans but lucratif enregistrée qu’il préside ou pour laquelle il travaille afin de recevoir la subvention, à condition que l’organisation satisfasse à toutes les conditions d’admissibilité énoncées précédemment

Visibilité : Les prix sont remis au cours d’une cérémonie publique annuelle organisée en juin, aux alentours de la Journée du multiculturalisme (27 juin)

Les objectifs de ce prix rejoignent en partie ceux des Prix Jacques-Couture et Ann-Greenup. Évidemment, il est question du multiculturalisme et de diversité et non d’interculturalisme.

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Prix d’équité en emploi et de diversité

Promoteur : Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada.

Le Réseau du leadership (Agence de gestion des ressources humaines de la fonction publique canadienne) lance le processus annuel des mises en candidature pour le Prix d'équité en emploi et de diversité, ainsi que pour le Prix d'excellence.

Objectifs : reconnaissent et soulignent les réalisations des personnes et des équipes dont la constance et l'engagement contribuent à faire de la fonction publique une institution représentative et inclusive, notamment pour les quatre groupes désignés suivants : femmes, peuples autochtones, personnes ayant un handicap et membres de minorités visibles

Clientèle :

o Les employés des ministères et organismes mentionnés à l'annexe I, partie I et partie II de la Loi sur les relations de travail dans la fonction publique

o Le personnel militaire de la Défense nationale o Le personnel en uniforme de la Gendarmerie royale du Canada


Les personnes et les équipes sélectionnées doivent s'être conformées à l'un ou l'autre des critères suivants :

o avoir fait preuve de leadership dans la promotion de l'équité en emploi et de la diversité au sein de l'organisation

o avoir mis en œuvre un ou plusieurs éléments du plan d'action Faire place au changement et avoir réalisé ainsi des progrès mesurables vers l'atteinte des objectifs du plan

o s'être consacrées et avoir participé à l'intégration de l'équité en emploi et de la diversité dans les plans d'activités, pratiques et programmes en matière de ressources humaines

o avoir créé une initiative ou un programme axé sur les besoins uniques d'un ou de plusieurs groupes désignés ou sur la culture organisationnelle

o répondre à l'exigence d'aménager le milieu de travail en fonction des besoins des employés

o reconnu pour avoir contribué à créer un milieu de travail représentatif et inclusif

Processus de mise en candidature :

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o Chaque mise en candidature doit être accompagnée des documents justificatifs pertinents ainsi que d'une lettre d'accompagnement du chef du personnel ou d'un autre représentant de haut niveau du ministère ou de l'organisme

o Les ministères et organismes peuvent soumettre plus d'une mise en candidature d'un employé ou d'un groupe d'employés

Jury : Le Réseau du leadership est chargé de mettre sur pied un Conseil des prix et de la reconnaissance (CPR) qui est composé d'un président, d'au moins cinq cadres supérieurs de la fonction publique, et d'un représentant syndical. Le CPR examine toutes les mises en candidature

Nature des prix : plaque commémorative personnalisée

Visibilité : Le Prix d'équité en emploi et de diversité est présenté par le président du Conseil du Trésor lors de la cérémonie de remise du Prix d'excellence, qui a lieu normalement au cours de la Semaine nationale de la fonction publique

Considérations financières : o Le Réseau du leadership finance et organise la cérémonie de remise des prix o Les frais de déplacement des lauréats qui assistent à la cérémonie sont à la charge

de leur ministère ou organisme

Les objectifs de ces prix rejoignent en partie ceux des Prix Maurice-Pollack. Toutefois, la question d’équité en emploi et de diversité inclut les femmes, les peuples autochtones, les personnes ayant un handicap et les personnes des minorités visibles et les candidats potentiels se limitent aux employés de la fonction publique.

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Prix d’excellence de la fonction publique

Promoteur : Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada

Objectifs : honorent des employés qui ont fourni un rendement exceptionnel dans l’atteinte de résultats et qui reflète les priorités de la fonction publique, tout en démontrant des compétences clés en leadership

Clientèle :

o personne ou groupe de personnes employée dans ou par un organisme énuméré à l’annexe I, IV ou V de la Loi sur la gestion des finances publiques ou employée dans ou par les Forces canadiennes

o ces personnes peuvent être à tous les niveaux dans la fonction publique canadienne et elles peuvent s’être sont illustrées au Canada et à l’étranger

o Ce prix peut être décerné à des partenaires d’autres ordres de gouvernement ou d’autres secteurs, dans la mesure où ces derniers sont membres d’une équipe admissible constituée principalement d’employés de la fonction publique

Catégories :

o carrière exceptionnelle (vise à souligner les réalisations et/ou les efforts hors du commun des personnes qui, alliant des qualités personnelles à une grande compétence, ont apporté une contribution importante, par l’encadrement éclairé qu’ils ont fourni et le bien-fondé des mesures qu’ils ont prises, à leur ministère, à la fonction publique ou auprès des Canadiennes et des Canadiens, et ce, tout au long de leur carrière)

o contribution exemplaire dans des circonstances extraordinaires

o équité en matière d'emploi et diversité

o excellence dans la prestation de services axés sur les citoyens

o excellence en gestion

o jeunesse

o innovation

o langues officielles

o excellence en politiques

o le prix Joan Atkinson

Nature des prix : trophée gravé

Critères d’admissibilité catégorie Carrière exceptionnelle :

o avoir au moins 20 ans de service à la fonction publique fédérale

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o s’être distingué de la façon suivante sur une base continue

o avoir fait preuve d’un dévouement exceptionnel dans le cadre du travail, tout en ayant maintenu un haut niveau d’engagement vis-à-vis les valeurs et l’éthique que soutient la fonction publique (par ex. : respect d’autrui, professionnalisme, intégrité, etc.)

o avoir été un exemple et une inspiration pour les autres employés dans leur quête d’excellence

o avoir conseillé, formé ou encadré de façon à motiver leurs collègues à atteindre l’excellence

o avoir fait preuve de leadership et de transparence dans la gestion des ressources humaines

o

Visibilité :

o prix attribués lors d’une cérémonie spéciale qui a lieu chaque année dans le cadre de la Semaine nationale de la fonction publique

o Jusqu’à 33 prix sont décernés

Les objectifs des Prix d’équité en emploi et de diversité et Prix d’excellence de la fonction publique rejoignent en partie ceux du Prix Maurice-Pollack, mais ils se limitent aux actions menées au sein de la fonction publique canadienne et la clientèle visée par les actions ne se limitent pas aux personnes de minorités visibles et aux néo-canadiens. Les prix sont attribués lors d’une cérémonie qui a lieu dans le cadre de la Semaine nationale de la fonction publique.

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Le Prix interculturel de Montréal Abe-Limonchik Promoteur : Ville de Montréal Objectif : récompense l’accomplissement remarquable d’une citoyenne ou d’un citoyen et d’un organisme ou d’une entreprise dont les pratiques ont mis en valeur la diversité ethnoculturelle de Montréal et dont les réalisations ont contribué à l'amélioration des relations entre les Montréalaises et les Montréalais de toutes origines Critères d’admissibilité :

o Les personnes ainsi que les organismes ou les entreprises dont la candidature est soumise doivent être actifs sur la scène montréalaise depuis au moins cinq ans

o Les candidatures sont acceptées du lundi 21 juin au vendredi 27 août 2010 o Elles doivent être appuyées par trois résidants, organismes ou entreprises de

Montréal o Une fiche de présentation dûment remplie doit être accompagnée d’une lettre

justifiant le choix de la personne, de l’organisme ou de l’entreprise concerné Critères d’évaluation : Chaque candidature sera évaluée selon ses réalisations et selon le caractère exemplaire, distinctif et innovateur des pratiques qui lui sont attribuées. Par exemple :

o L’aide, par l’accueil, le soutien et l’accompagnement, à l’intégration sociale et à l’emploi de nouveaux arrivants ou de membres de communautés culturelles déjà établis

o La création d’activités ou de services offerts aux membres des communautés culturelles favorisant l’équité o La lutte au racisme, à la discrimination, à l’intolérance et à la xénophobie o Le rapprochement entre les communautés et les citoyens de toutes

origines, de même qu’une plus grande sensibilisation de la population, des institutions et des entreprises à la richesse de la diversité ethnoculturelle

o Le développement de pratiques favorisant une participation accrue des membres des diverses communautés à la vie démocratique des institutions, à l’éducation aux droits civiques de même qu'au développement économique, social et culturel de la société montréalaise

Jury : composé de représentants du milieu institutionnel et communautaire, du secteur privé, du Conseil interculturel de Montréal et de la Ville de Montréal Nature du prix : Les deux récipiendaires recevront un certificat de reconnaissance aux armoiries de la Ville de Montréal accompagné d’une oeuvre symbolisant le prix Visibilité : Pour sa deuxième édition, le prix sera décerné à l’automne 2010 au cours d’une cérémonie à l’hôtel de ville

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Droits et libertés Prix Droits et libertés Promoteur : CDPDJ Objectifs :

o souligne les actions réalisées par des personnes, des organismes et des entreprises au Québec oeuvrant à la défense des droits de la personne et des droits de la jeunesse

o dans la foulée de ses consultations sur le profilage racial, c'est sur le thème de la lutte contre le racisme que se tiendra l’édition 2010 du Prix Droits et Libertés de la CDPDJ

Critères d’admissibilité : o Les activités pouvant conduire à une mise en candidature doivent avoir été

réalisées au Québec ou avoir eu des retombées sur des groupes ou des personnes vivant au Québec

o Pour être admissible, une mise en candidature doit porter soit sur une activité particulière ayant eu lieu en cours d’année, soit sur un ensemble de réalisations échelonnées sur une plus longue période

o On peut soumettre sa propre candidature ou être proposé(e) par une personne ou une organisation

o Le Prix n’est pas décerné à titre posthume, ni à un organisme qui n’est plus actif Jury :

o trois personnes reconnues pour leur intérêt et leur engagement dans la défense et à la promotion des droits et libertés de la personne ou des droits de la jeunesse au Québec

o choisies annuellement par la CDPDJ Mode de transmission des dossiers :

o la CDPDJ encourage les candidats à lui faire parvenir le formulaire et le dossier de mise candidature par courrier électronique, sur CD-ROM ou sur clé USB

o La CDPDJ continue toutefois à accepter les dossiers en format papier o seule la personne qui propose une candidature recevra un accusé de réception,

ainsi qu'une lettre l'informant du choix de la lauréate ou du lauréat

Nature du prix : o Œuvre d’art o traditionnellement remis par la Commission à l’occasion de l’anniversaire de

l’adoption de la Déclaration universelle des droits de l’homme célébrée tous les ans, le 10 décembre.

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LE MICC POURRAIT PEUT-ÊTRE NÉGOCIER LA REMISE DU PR IX ANNE-GREENUP 1X2 ANS OU 1X3 ANS

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Éducation Prix de reconnaissance Essor

Promoteurs :

o MELS o MCCCF

Partenaires : Yamaha Canada Musique limitée

Télé-Québec Les associations d’enseignantes et d’enseignants du domaine des arts : la Fédération des associations de musiciens éducateurs du Québec, l’Association québécoise des éducatrices et éducateurs spécialisés en arts plastiques, l’Association Théâtre Éducation du Québec, le Regroupement québécois de la danse L’Association québécoise des comités culturels scolaires (pour la promotion du concours dans le milieu scolaire + participation à l’évaluation des projets)

Objectifs :

o Souligner chaque année la qualité, le travail et la passion des pédagogues et des responsables scolaires qui travaillent avec et pour les jeunes à des projets novateurs et imaginatifs réalisés dans les écoles, en collaboration avec les ressources culturelles de leur milieu

o Reconnaître des projets disciplinaires et interdisciplinaires à caractère

éducatif et artistique qui font appel au partenariat et à la collaboration o Promouvoir l’importance d’une formation artistique et culturelle de qualité

et l’excellence des actions menées par les enseignantes et enseignants et leurs partenaires

o Promouvoir la réalisation d’activités associant les disciplines artistiques

enseignées à l’école : art dramatique, arts plastiques, danse, musique et les autres disciplines

o Promouvoir collaboration et la concertation entre des partenaires des milieux scolaire, artistique et culturel afin d’intégrer la dimension culturelle à l’école

Catégories des Prix régionaux:

o Innovation : Le projet témoigne d’une recherche évidente de diversité et d’originalité, que ce soit pour sa structure, son contexte de réalisation, son contenu ou les activités qui le composent

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o Partenariat : Le projet témoigne d’un évident partenariat avec des ressources communautaires, culturelles, scolaire ou autres et démontre que cette collaboration est fructueuse et dynamique et qu’elle contribue à améliorer la qualité des apprentissages artistiques et culturels des jeunes

o Rayonnement : Le projet témoigne d’une visibilité significative auprès de divers groupes de la société. Il doit avoir une incidence marquante sur la promotion des arts et de la culture tant pour la quantité que pour la qualité des moyens de communication utilisés pour le faire connaître

o Pédagogie : Le projet se distingue tant par la qualité de son approche

pédagogique que par les moyens utilisés pour contribuer au développement artistique et culturel des élèves

o Culture : Le projet se distingue tant par la qualité de son approche

culturelle que par les moyens utilisés pour contribuer au développement artistique et culturel des élèves

Catégories Prix nationaux choisis parmi les lauréats des Prix régionaux :

o Grand Prix national : Décerné pour un projet qui se démarque par son originalité et son caractère novateur, par le partenariat scolaire et extrascolaire, par la qualité et la diversité de l’ensemble des activités et par ses effets sur la communauté

o Prix Partenariat : Décerné pour un projet qui se distingue par la présence

marquée d’un partenariat actif et dynamique entre des acteurs du milieu scolaire et des ressources du milieu culturel ou d’autres partenaires, associatifs, municipaux ou d’affaires, etc.

o Prix Développement pédagogique : Décerné pour un projet qui se

distingue par la qualité des démarches disciplinaires, par la richesse des activités proposées quant aux compétences à développer, par la pertinence des liens interdisciplinaires et par la place centrale accordée à l’élève

o Prix Culture : Décerné pour un projet qui se distingue par la qualité de son

approche culturelle et artistique ainsi que par l’originalité des moyens utilisés pour sensibiliser les élèves à la culture

o Prix Isabelle-Aubin : Décerné pour un projet qui se distingue par la place

accordée à la fois aux arts et à la formation artistique tout au long de la réalisation du projet

o Prix Télé-Québec : Décerné pour un projet qui se distingue par son

rayonnement artistique et culturel dans la communauté ou par des activités faisant la promotion des arts et de la culture à l’école

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o Prix Éducation artistique : Décerné pour un projet qui se distingue par son originalité et son caractère novateur au regard de divers aspects dont la démarche disciplinaire, l’approche pédagogique, le type de participation des élèves, les activités qu’il propose, la contribution des différentes disciplines et les formes d’expression mises en valeur

Clientèle :

o Équipes représentant une école ou un groupe d’écoles primaires ou secondaires du secteur public ou privé

o Commissions scolaires ayant élaboré un projet artistique et culturel avec la collaboration d’un comité culturel scolaire et de partenaires artistiques ou culturels


o Le projet doit mettre en valeur au moins l’une des quatre disciplines artistiques

o Les activités prévues prévoit doivent mettre à contribution l’enseignante ou l’enseignant d’arts et respecter les démarches disciplinaires propres aux disciplines concernées

o Le projet doit faire appel à la contribution de l’équipe-école ou de la commission scolaire et de partenaires

o Le projet doit se réaliser majoritairement à l’intérieur de l’horaire scolaire ou dans le prolongement des cours d’arts

o Le projet doit être conforme aux orientations et aux valeurs éducatives énoncées dans le Programme de formation de l’école québécoise

o Une école ayant remporté un prix de reconnaissance Essor régional trois années consécutives ne peut soumettre un projet pour une quatrième année, à moins qu’il ne s’agisse d’un projet totalement différent des précédents

Jury : Représentants chargés de sélectionner les gagnants régionaux et nationaux sont issus :

o de chacune des quatre associations d’enseignantes et d’enseignants du domaine des arts

o de l’Association québécoise des comités culturels scolaires o de l’Association des comités de parents du Québec o du milieu culturel o des associations de directrices et directeurs d’école du Québec o des directions régionales du MELS o des directions régionales du MCCCF o Une conseillère ou un conseiller pédagogique d’arts en fait aussi partie


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o Conformité avec les conditions d'admissibilité o Place accordée aux arts dans la réalisation du projet et le respect de la

démarche disciplinaire propre à chacune des disciplines artistiques concernées en rapport avec les orientations et les valeurs éducatives des programmes d’arts

o Qualité des éléments qui accompagnent les différentes réalisations artistiques : bandes sonores; images; décors; répertoire musical, dramatique ou chorégraphique

o Collaboration ou la participation active de l’un ou l’autre des intervenants suivants :

o enseignantes et enseignants généralistes ou spécialistes o élèves (le plus grand nombre possible) o partenaires d’une ou de plusieurs écoles o artistes ou organismes des milieux artistique et culturel o parents o tout autre partenaire (industrie, municipalité, cégep, etc.)

o Originalité et le caractère novateur des activités qui composent le projet o Visibilité du projet et ses retombées dans l’ensemble de la communauté

scolaire et extrascolaire (municipalité, autre région du Québec, autre pays, etc.)

Nature des prix régionaux (2) :

• bourse de 2 000 $ offerte conjointement par le MELS et le MCCCF • instruments de musique d’une valeur totale de 650 $ offerts par Yamaha Canada

Musique limitée

Nature du prix national :

o bourse de 7 000 $ o instruments de musique d'une valeur totale de 9 000 $ offerts par Yamaha Canada

Musique limitée

Nature du prix Partenariat :

o bourse de 5 000 $ offerte conjointement par le MELS et le MCCCF

Nature du prix Développement pédagogique

o bourse de 3 500 $ offerte par le MELS

Nature du prix Culture

o bourse de 3 500 $ offerte par le MCCCF

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Nature du prix Isabelle-Aubin

o bourse de 2 500 $ offerte par le MELS

Nature du prix Télé-Québec

o bourse de 1 500 $ et une œuvre d’art offertes par Télé-Québec

Nature du prix Éducation artistique

o bourses totalisant 2 000 $ offertes par les associations d’enseignantes et d’enseignants du domaine des arts et par l’Association québécoise des comités culturels scolaires

Visibilité :

o Gala national, Prix de reconnaissance Essor o Enregistrement du gala par Télé-Québec o Communiqué de presse

Contact : Les prix de reconnaissance Essor Direction générale des services à l'enseignement Ministère de l’Éducation, du Loisir et du Sport Édifice Marie-Guyart, 17e étage 1035, rue De La Chevrotière Québec (Québec) G1R 5A5

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Prix de reconnaissance pour encourager les jeunes à la lecture

(2009-2010)

Promoteur : MELS

Partenaires :

o Librairies o Union des écrivaines et des écrivains québécois o Bibliothèque et Archives nationales du Québec

Objectif :

o visent à reconnaître les actions qui développent des aptitudes de lecture chez les jeunes et qui contribuent à leur réussite

Clientèle : Établissements scolaires de niveau secondaire

Prix :

o Prix de l’UNEQ (Union des écrivaines et des écrivains québécois) o Prix BAnQ (Bibliothèque et Archives nationales du Québec) o Prix pédagogique (Plan d’action sur la lecture à l’école)

Nature des prix :

o Prix régionaux en chèques-cadeaux dans une librairie agrée o 500 $ : 1er prix pour le primaire o 500 $ : 1er prix pour le secondaire o 300 $ : 2e prix pour le primaire o 300 $ : 2e prix pour le secondaire o 250$ : 3e prix pour le primaire o 250 $ : 3e prix pour le secondaire o 500 $ : 1er prix pour la formation générale des adultes et la formation

professionnelle Les prix régionaux seront remis au Salon du livre 2010 de Québec, sur la scène jeunesse, le 8 avril 2010

o 5 Prix nationaux o Parmi les gagnants régionaux, 5 gagnants ou leurs représentants : o participeront à la cérémonie officielle de remise des prix à la Grande Bibliothèque

du Québec à Montréal le 20 mai 2010 o rencontreront des auteurs, illustrateurs et autres intervenants du domaine du livre

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o recevront une plaque souvenir et des cadeaux pour souligner leur présence à la remise des prix de reconnaissance

o bénéficieront d’une couverture médiatique particulière

Pour cette cinquième édition des Prix de reconnaissance en lecture, sept projets ont été retenus et un prix spécial a été décerné lors de la cérémonie de remise des prix le 20 mai 2010, à la Grande Bibliothèque de Montréal.

Les modalités de participation pour l’année 2010-2011 seront diffusées sur le site du Ministère à l’automne 2010

Contact :

Mme Annie Tardif Direction régionale de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches MELS 1020, route de l’Église, 3e étage Sainte-Foy (Québec), G1V 3V9

Courriel : [email protected]

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Femmes Prix Femmes d’affaires du Québec

Promoteur : Réseau des femmes d’affaires du Québec (pas d’impartition à un autre organisme)

Partenaires principaux :

o Les Affaires o Desjardins o DEIE

Partenaires associés :

o Anne Klein o Jones New York o Joanel o Conseil en réseaux sociaux et référencement du RFAQ o Mind Drop o Webdiffuseur officiel : Neoxo o Organisateur du concours et du gala : RD Marcom, marketing et

communication Partenaires promotionnels : 30 organisations (budget de promotion confidentiel)

Objectifs :

o Valoriser l’excellence des femmes dans leur milieu d’affaires o Contribuer à leurs succès o Reconnaître les Québécoises qui se démarquent par leur savoir-faire et leur

savoir-être, leurs réalisations et leur rayonnement dans toutes les sphères de l’économie québécoise, voire même au plan national et international

Catégories :

o Entrepreneure, petite entreprise

o Entrepreneure, moyenne entreprise

o Entrepreneure, grande entreprise

o Entrepreneure active à l’international

o Nouvelle entrepreneure

o Cadre ou professionnelle, entreprise privée

o Cadre ou professionnelle, organisme public ou parapublic

o Cadre ou professionnelle employée par un organisme à but non lucratif

o Bénévole fortement engagée

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o Prix Réalisations (un jury spécial indépendant choisit une Québécoise

reconnue depuis de nombreuses années pour ses réalisations probantes,

pour sa contribution remarquable à son domaine d’activité professionnelle et pour son engagement profond au plan social


o Résider au Québec, être citoyenne canadienne ou immigrante reçue

o L’entreprise de la candidate a des activités au Québec et est en bonne

santé financière

o Ne pas siéger à titre d’élue à une assemblée municipale, provinciale ou

fédérale

o Ne pas être une employée du Réseau des femmes d’affaires du Québec,

du Centre d’entrepreneuriat féminin du Québec et du journal Les Affaires

o Note : Les lauréates des années précédentes peuvent se représenter dans une autre catégorie

Candidatures : nombre stable de candidatures d’année en année et suffisant Jurys :

o Première vérification de la conformité des candidatures : comité interne

indépendant de sélection composé de gestionnaires du milieu des affaires o Sélection finale composé de gestionnaires du milieu des affaires

Nature des prix : Trophée

Avantages pour les participantes :

o Très grande visibilité

o Photos et profils sur écran lors du gala et dans le programme souvenir

o Personnes-ressources recherchées par les journalistes, recherchistes et

associations o Opportunité de publicité régionale et sectorielle

Visibilité :

o Annonce officielle pan-québécoise des finalistes : journal Les Affaires,

sites et bulletins numériques de nombreux partenaires et celui des Prix

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o Vidéo de la remise des trophées de finaliste par la présidente d’honneur en

webdiffusion sur le site des Prix durant 11 mois.

o Photos en permanence : site des Prix et bulletin virtuel « spécial gala » du

Réseau des femmes d’affaires du Québec.

o Reportages dans des publications régionales ou sectorielles

o Plusieurs ententes de partenariat avec journaux d’affaires, hebdos,

magazines et médias sociaux (facebook, linkedin, etc.) o Dîner gala (2011-11-09)

Avenir des prix : prometteur, 23 finalistes dont 9 du Réseau en 2010.

Contact : Concours Prix Femmes d’affaires du Québec

Comité organisateur

Réseau des femmes d’affaires du Québec inc.

10794, rue Lajeunesse, bureau 100 Montréal (Québec) H3L 2E8

Téléphone : 514 521-2441 ou 1 800 332-2683

Télécopieur : 514 521-0410

Courriel : [email protected] Site : www.prix.rfaq.com

Pour le gala : Maria Remiggi

Téléphone : 514 521-5119, poste 112 ou 1 800 332-2683

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Prix Égalité Promoteur : Secrétariat à la condition féminine (MCCCF) Partenaires :

o Rock détente o Hydro-Québec o SAQ

Objectifs :

o récompenser des projets qui poursuivent l’objectif de l’égalité entre les femmes et les hommes, c'est-à-dire qui :

o agissent sur les problèmes qui découlent d’inégalités ou de discrimination inscrites dans les schémas sociaux et qui touchent encore majoritairement les femmes

o responsabilisent tous les acteurs sociaux, femmes et hommes, en matière d’atteinte de l’égalité entre les sexes

Clientèle :

o organismes publics et parapublics (universités, commissions scolaires, agences de la santé)

o organismes communautaires

o municipalités

o conférences régionales des élus

o entreprises privées et coopératives

Ces organisations peuvent présenter une ou des candidatures dans toutes les catégories. Toutes les organisations admissibles seront jugées ensemble dans une même catégorie. Une invitation particulière est lancée aux organisations qui ajoutent à leur mission première la poursuite de l'égalité au quotidien.

Catégories

o Modèles et comportements égalitaires : récompense les projets qui favorisent la socialisation non stéréotypée des jeunes et font la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes dans les milieux de l’éducation, du sport, des entreprises culturelles et des médias. Elle vise également à souligner les initiatives qui encouragent l’égalité des sexes dans un contexte de diversité croissante sur le plan culturel et religieux

o Égalité économique : permet d’encourager les projets relatifs à la diversification

des choix de formation des femmes et des hommes, à l’intégration et au maintien en emploi des femmes, à la mise en oeuvre et au respect de la Loi sur l’équité

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salariale et au développement de l’entrepreneuriat féminin. L’amélioration de la sécurité économique des femmes tout au long du parcours de vie est aussi un objectif de cette catégorie

o Conciliation travail-famille : Les projets récompensés dans cette catégorie sont ceux touchant la répartition équitable des responsabilités familiales ou l’instauration de mesures de conciliation travail-famille faisant la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes dans les milieux de travail ou dans les milieux de vie

o Santé : souligne les initiatives qui ont favorisé l’adaptation des soins de santé et des services sociaux aux besoins particuliers des femmes ou de certains groupes ainsi que la prévention en matière de santé des femmes

o Prévention de la violence : Les projets récompensés dans cette catégorie touchent la prévention de la violence conjugale et des agressions sexuelles ainsi que la lutte contre ces formes de violence. La prévention de l’exploitation sexuelle et de la traite des femmes est aussi un objectif dans cette catégorie

o Pouvoir et régions : La parité de représentation dans les lieux de pouvoir ainsi que

la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes dans la gouvernance locale et régionale sont les principaux objectifs des initiatives récompensées dans cette catégorie


o Les projets proposés doivent répondre à au moins un des objectifs de la catégorie dans laquelle ils sont présentés

o Projets admissibles :

o Une même organisation peut soumettre plus d’un projet dans une ou plusieurs catégories. Un dossier de candidature complet doit être produit pour chacun des projets déposés

o Le Prix Égalité (2010) a été remis à des initiatives réalisées au Québec après le 31 décembre 2004. Celles qui étaient en cours de réalisation étaient admissibles mais devaient avoir atteint un degré suffisant d'avancement pour permettre la mise en valeur de résultats

Jurys :

o chaque année six nouveaux comités de jurés, pour chacune des catégories du concours

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o les comités sont composés de quatre à cinq personnes, dont une représentante ou un représentant du Secrétariat à la condition féminine. Les jurées et jurés ont une expertise dans le domaine touché par la catégorie et proviennent de milieux divers. Pour chacune des catégories, les comités doivent choisir trois organisations finalistes et, parmi celles-ci, une gagnante


o Pertinence du projet

o Qualité du projet

o Impact du projet

o Crédibilité et mobilisation de l'organisation promotrice du projet

Nature des prix : trophée (sculpture) et bourse de 1 000 $ Avenir : la popularité du concours continue de grandir au fil des ans. Cette année, les comités de jurés ont eu à analyser 58 dossiers de candidatures en provenance de 13 régions du Québec.

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Francisation

Mérites en francisation des nouveaux arrivants

Promoteur : MICC

Partenaire : OQLF

Objectif : Événement annuel voué à la célébration du français et de la francophonie

Clientèle :

o personnes, à des partenaires institutionnels ou communautaires ainsi qu’à des

entreprises qui, par leurs réalisations, se sont illustrés auprès des personnes immigrantes en vue de favoriser leur intégration à la société québécoise

Catégories :

o Personne immigrante non francophone : décerné à une personne qui, grâce à ses efforts pour apprendre le français ou pour parfaire ses connaissances en français, a réussi à s’intégrer à la société québécoise et dont le parcours est source d’inspiration pour les nouveaux arrivants

o Personne œuvrant dans le domaine de la francisation des immigrants : remis à une personne qui s’est illustrée au cours de sa carrière par ses réalisations, son engagement et la mise en place de ressources ou d’activités dans le domaine de la francisation des immigrants

o Partenaire institutionnel ou communautaire en francisation : reconnaît les actions d’un partenaire du Ministère qui s’est distingué par la qualité des services de francisation offerts aux personnes immigrantes ainsi que par son engagement et ses réalisations exceptionnelles et novatrices visant à favoriser une réelle intégration des personnes immigrantes dans les différents milieux de vie de la société québécoise

o Entreprise : vise à reconnaître les efforts d’une entreprise au chapitre de la francisation des travailleuses et travailleurs immigrants et de leur intégration en milieu de travail par la mise en place de cours de français et une offre de formation en entreprise

Contact : Madame Gisèle Baril Ministère de l’Immigration et des Communautés culturelles Téléphone : 514 873-9393, poste 22323 Courriel : [email protected]

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Intégration

Prix de la citoyenneté du Canada

Promoteur : Citoyenneté et Immigration Canada

Objectifs : Anciennement appelé Certificat du mérite civique, le prix de la citoyenneté du Canada honore ceux qui ont contribué de façon remarquable à leur communauté en promouvant les droits et les responsabilités de la citoyenneté ou en aidant de nouveaux arrivants à s’intégrer dans la société canadienne.

Clientèle : tout citoyen canadien ou personne vivant actuellement au Canada ayant fait du bénévolat


o Les mises en candidature peuvent être présentées par des particuliers ou encore par des organismes du secteur bénévole, privé ou public

o Elles doivent être appuyées par un autre organisme o Les personnes qui proposent un candidat peuvent présenter la candidature d’une

seule personne par année et ne doivent avoir aucun lien de parenté avec le candidat qu’ils proposent


o être citoyens canadiens et vivre actuellement au Canada (le prix n’est pas remis à titre posthume)

o avoir fait du bénévolat à l’échelle locale, régionale ou nationale pour aider les nouveaux arrivants (résidents permanents ou réfugiés au sens de la Convention) à s’intégrer à la société canadienne

ou

o avoir fait la promotion de la citoyenneté canadienne de façon à motiver les Canadiens, nouveaux et établis, à être des citoyens actifs, à s’impliquer dans leur collectivité, à apprécier leurs droits et à assumer leurs responsabilités

o les candidats ne peuvent être admissibles à ce prix qu’une seule fois

Les individus suivant ne peuvent pas être mis en candidature pour le prix de la citoyenneté du Canada :

o sénateurs

o députés

o membres d’une assemblée législative provinciale ou d’un conseil territorial

o membres des conseils municipaux

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o juges

o employés de Citoyenneté et Immigration Canada

Exemples d’actions admissibles :

o à aider des nouveaux immigrants à leur arrivée au Canada

o élaborer et à mettre en application des programmes d'éducation et de consultation

o promouvoir les droits et responsabilités liés à la citoyenneté canadienne, dont certains sont énoncés dans le guide d’étude Découvrir le Canada : Les droits et responsabilités liés à la citoyenneté

et

o veiller à ce que des chances égales soient offertes à tous et à toutes, sans égard à leur origine ou ethnie

Transmission des candidatures :

o Par la poste o Par télécopieur o Par courrier électronique

Nature du prix :

o Chaque récipiendaire reçoit une épinglette en or représentant la feuille d'érable et un certificat signé par le ministre de la Citoyenneté, de l'Immigration, et du Multiculturalisme

Visibilité :

o Les noms des gagnants sont annoncés en octobre pendant la Semaine de la citoyenneté du Canada

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Jeunes Forces Avenir

Promoteur : Forces Avenir (OSBL) Partenaires pour le volet Secondaire (2010) :

o Officiels : Desjardins, Bell, Le Soleil, o La Fondation de la famille J.W. McConnell, L’œuvre Léger, Télé-Québec,

Le Quotidien, La Presse o Hôtes : Forum Jeunesse, CRÉ de la Capitale-Nationale o Relayeurs d’information : Réussite Montérégie, Sport étudiant, Jeunes

entreprises, Expo Sciences Bell

Partenaires pour le volet universitaire : o Officiels : RDI, MELS, MDEIE o Majeurs : Hydro Québec o Boursiers : Belden, Bell, Banque Nationale o Cascades, CGI, CN, Desjardins, RBC, COOPSCO o Médias : La Presse, Le Soleil, Le Nouvelliste, Le Droit, La Tribune, Le

Quotidien, La Voix de l’Est o Collaborateurs : Abitibi Bowater, Jeunesse du Monde, Les Fonds

Universitas du Canada, Raymond, Chabot, Grant, Thorton, Sommet du Millénaire de Montréal

o D’accueil : Ville de Québec o Donateur : Power Corporation o Universitaires : École de technologie supérieure, ÉNAP, École

Polytechnique de Montréal, UDM, Concordia, Université de Sherbrooke, UQAC, UQAM, UQAR, Université du Québec à Trois-Rivières, Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue, Université du Québec en Outaouais, Université Laval, McGill INRS

Objectifs : reconnaître, honorer et promouvoir l’engagement de la jeunesse dans des projet qui enrichissent le savoir, qui suscite le goût de la réussite, le dépassement personnel et le développement du sens civique, contribuant à la formation de citoyens conscients, actifs et responsables, à la fois enracinés dans leur collectivité et ouverts sur le monde

Programmes :

o Universitaire o Collégial (à venir) o Secondaire

Catégories du programme universitaire :

o Avenir projet : affaires et vie économique; arts, lettres et culture; entraide, paix et justice; environnement; santé; sciences et applications technologiques; société, communication et éducation

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o Avenir personnalité : 1er cycle; 2e et 3e cycle o Avenir par excellence

Clientèle :

o Étudiants universitaires du Québec o Élèves des commissions scolaires et des écoles privées participantes du

Québec (objectif visé pour 2011-2012) Critères d’admissibilité du programme universitaire :

o Individuels : être étudiant à temps complet (ou reconnu comme tel par son université), au moins au cours d’une session, durant la période d’admissibilité (1er mai au 30 avril de l’année suivante); être étudiant régulier au 1er, 2e ou 3ecycle; ne pas avoir été rémunéré pour sa participation; être âgé d’au plus 35 ans; ne pas avoir déjà été lauréat d’un AVENIR

o Projet : ne pas avoir été réalisé dans le cadre d’un programme universitaire de 1er cycle, pour un maximum de 3 crédits; ne doit pas se dérouler dans le cours d’un cours ou d’un programme de recherche faisant partie du cursus menant à l’obtention d’un diplôme de 22 ou de 3e cycle; au moins 80% des étudiants ayant participé au projet parascolaire doivent répondre aux critères individuels; le projet doit être commencé, concrétisé ou poursuivi durant la période d’admissibilité; le projet doit être commencé, concrétisé ou poursuivi durant la période d’admissibilité; ne pas avoir déjà été lauréat d’un AVENIR

Jurys pour le programme universitaire :

o jury de trois personnes reconnues dans leur milieu, pour la sélection des 3 finalistes et du récipiendaire des bourses et des trophées Avenir, dans chaque catégorie

o grand jury, composé de multiples personnalités représentant différents milieux de la société, pour la sélection les récipiendaires des bourses et des trophées AVENIR par excellence

Catégories du programme secondaire : o Avenir projet engagé o Avenir personnel engagé o Avenir élève engagé o Avenir élève persévérant o Avenir projet engagé

Critères d’admissibilité du programme secondaire

o Individuels : être un élève d’une école secondaire participante au programme Forces AVENIR et être âgé de 12 ans ou plus durant l’année scolaire ; être un membre du personnel d’une école secondaire participante au programme Forces AVENIR durant l’année scolaire ; faire partie d’une commission scolaire ou d'une école privée des régions

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inscrite au programme Forces AVENIR ;Ne pas avoir déjà reçu de Forces AVENIR une bourse, un AVENIR ou une page complète dans le journal Le Soleil ou La Presse

o Projet : ne doit pas être réalisé dans le contexte d’un cours, à moins que le temps alloué à sa réalisation ne dépasse largement le cadre du cours lui-même ; projet doit être inscrit dans une seule catégorie ; doit être réalisé par des élèves à au moins 80 % ; doit être commencé, concrétisé ou poursuivi au cours de l’année scolaire ; ne doit pas avoir déjà reçu de Forces AVENIR une bourse, un AVENIR ou une page complète dans le journal Le Soleil ou La Presse.

Jurys pour le programme secondaire :

o jurys indépendants spécialistes composés de citoyens engagés et d’anciens finalistes et lauréats universitaires pour la sélection des 24 finalistes de chacun des pôles (ensembles de régions).

o Au mois de mai, un grand jury régional, composé de personnalités connues de la collectivité, de personnes issues du milieu de l’éducation et de récipiendaires universitaires de prix AVENIR, rencontrent les 24 finalistes de leur pôle et déterminent les lauréats des AVENIR au secondaire. Le dévoilement se fait alors pendant les galas régionaux en juin

Nature des prix :

o Programme universitaire : bourses, trophées, stages internationaux o Programme secondaire : bourses

Visibilité : o Soirée de gala Forces Avenir se déroulant en alternance entre les villes de

Québec, Montréal et Sherbrooke à laquelle assistent plus de 500 personnes venant de tous les secteurs d’activité de la société

o Plus de 1 000 points de visibilité sur les ondes de RDI et plus de 600 000 publications à l’échelle de la province

o Télévision (Télé-Québec; Radio-Canada, Radio-Canada International) o Médias électroniques (L’Actualité) o Médias internet o Presse (Journaux membres du groupe Gesca dont Le Soleil, La Presse, Le

Droit, La Tribune, Le Nouvelliste, Le Quotidien et La voix de l’Est; journaux locaux dans les régions où il y avait des finalistes)

Contacts: Forces AVENIR inc. 40, rue Racine, bureau 101 Québec, Québec G2B 1C6

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Téléphone : 418.845.2622 Télécopieur : 418.845.0572 o François Grégoire

Président-directeur général [email protected]

o Diane Gosselin

Chargée de projet [email protected]

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Jeunes femmes

Chapeau les filles (Catégorie Prix communauté culturelle) Promoteur : MELS Partenaires :

o CSN o Fédération nationale des enseignantes et enseignants du Québec o Fédération des employées et employés de services publics

Objectifs :

o Valoriser les femmes qui choisissent un métier traditionnellement masculin o Récompenser leurs efforts o Aider les étudiantes à surmonter des problèmes liés au fait qu’elles sont en

minorité dans un groupe à prédominance masculine o Inciter les femmes à faire des choix de carrière non stéréotypés en donnant des

modèles de réussite féminins

Clientèle du prix Chapeau les filles :

o élèves en formation professionnelle au secondaire o élèves en formation technique au collégial


o Être inscrite dans un établissement du réseau des commissions scolaires, un cégep ou un établissement d’enseignement privé au Québec

o Étudier à temps plein dans l’un ou l’autre des programmes retenus o Être citoyenne canadienne ou posséder le statut de résidente permanente et

résider au Québec depuis au moins un an À noter : Les lauréates des années antérieures ne sont pas admissibles Critères de sélection :

o remise d’un dossier complet o qualité de la présentation o clarté des textes présentés o authenticité et effet persuasif des textes o pertinence de l’engagement personnel o pertinence des motifs de participation au concours o rendement scolaire o recommandation favorable de l’établissement scolaire

Nature du prix de Chapeau les filles :

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o Bourses de 500 $ à 1 000 $ pour les prix régionaux et bourses de 2 000 $ à 5 000 $ pour les prix nationaux

o Les prix régionaux sont remis au cours de cérémonies officielles qui ont lieu dans chaque région du Québec au printemps. Les prix nationaux sont remis à l’occasion d’un gala.

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Excelle Science (Associé à Chapeau les filles ! Catégorie Prix communauté culturelle) Promoteur : MELS Partenaires :

o CSN o Fédération nationale des enseignantes et enseignants du Québec o Fédération des employées et employés de services publics

Objectifs : o Valoriser les femmes qui choisissent un métier traditionnellement masculin o Récompenser leurs efforts o Aider les étudiantes à surmonter des problèmes liés au fait qu’elles sont en

minorité dans un groupe à prédominance masculine o Inciter les femmes à faire des choix de carrières non stéréotypés en donnant des

modèles de réussite féminins

Clientèle : étudiantes universitaires

Critères d’admissibilité : o Être inscrite au baccalauréat dans un établissement du réseau des universités

québécoises. o Étudier à temps plein dans l’une ou l’autre des disciplines retenues o Être citoyenne canadienne ou posséder le statut de résidente permanente et résider

au Québec depuis au moins un an À noter :

o Les étudiantes de deuxième et troisième cycle ne sont pas admissibles o Les lauréates des années antérieures ne sont pas admissibles. o Les lauréates du concours Chapeau, les filles! sont admissibles au concours

Excelle Science si elles satisfont aux conditions générales du concours Critères de sélection :

o remise d’un dossier complet; o qualité de la présentation; o clarté des textes présentés; o authenticité et effet persuasif des textes; o pertinence de l’engagement personnel ou professionnel; o pertinence des motifs de participation au concours; o qualité du curriculum vitæ.

Note : Le rendement scolaire est pris en considération et peut pénaliser une candidate seulement si elle a eu deux échecs ou plus au cours du dernier trimestre de fréquentation scolaire. Nature des prix de Excelle Science selon les volets :

o Bourses de 2000 $ à 5 000 $

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o Stage au Centre national de la recherche scientifique (CNRS) en France o Stage ou une participation à un événement spécial dans les Amériques o Prix remis à l’occasion du gala qui réunit les gagnantes du concours Excelle

Science ainsi que les lauréates nationales du concours Chapeau les filles!

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Justice Prix de la justice Promoteur : MJQ Objectif :

o souligne la carrière ou une réalisation importante d’une citoyenne ou d’un citoyen qui a contribué de façon exceptionnelle à promouvoir, dans la société québécoise, les valeurs de la justice que sont l’accessibilité, la qualité et l’universalité

o L'accessibilité : Une justice à la portée de chaque Québécoise et de chaque Québécois.

o La qualité : Une justice intègre, impartiale et efficace au service des citoyennes et des citoyens.

o L'universalité : Une justice qui est la même pour toutes et pour tous


o Le Prix de la justice du Québec ne peut être décerné qu’à une personne, et non à un groupe de personnes.

o Les activités décrites dans le dossier de candidature doivent avoir été exercées au Québec.

o Le prix ne peut être attribué plus d’une fois à la même personne o

Procédure :

o Tout organisme ou toute personne qui désire proposer une ou plusieurs candidatures doit faire parvenir au secrétariat du Prix de la justice un document qui décrit brièvement la carrière ou une réalisation importante de la personne dont la candidature est proposée, et qui justifierait qu’on lui attribue le Prix de la justice.

o Ce document doit être signé par trois personnes bien informées des faits qui y sont relatés, et par la personne dont la candidature est proposée.

o Le document doit être transmis en cinq exemplaires. o Il est fortement suggéré d'y joindre tout autre document appuyant la candidature

(article de presse, photo, etc.), également en cinq exemplaires

Jury :

o Présidé par le juge en chef du Québec o constitué d’une personne du milieu de l’enseignement, d’une personne

représentant le milieu des médias et de deux personnes représentant le public

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o Le jury procède à l’analyse des candidatures, en vérifie l’admissibilité et en recommande une au ministre de la Justice

o Les séances de travail du jury se tiennent à huis clos

Nature du prix :

o Médaille en argent massif symbolisant les valeurs de la justice, créée par une artiste québécoise, madame Bozena Happach

o Le ministre de la Justice du Québec rend hommage à la lauréate ou au lauréat au cours d’une cérémonie publique qui se tient en présence de membres de la presse ainsi que de représentantes et de représentants du public et de la communauté juridique

Contacts :

o Ministère de la Justice du Québec Édifice Louis-Philippe-Pigeon 1200, route de l'Église Québec (Québec) G1V 4M1

o Téléphone: 418 643-5140 Sans frais : 1 866 536-5140 Courriel: [email protected]

o Direction des communications Ministère de la Justice Édifice Louis-Philippe-Pigeon 1200, route de l’Église Québec (Québec) G1V 4M1

o Téléphone : 418 644-3947 Télécopieur : 418 646-4449 Courriel : [email protected]

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Lutte contre le racisme

Prix d’excellence

Promoteur : Fondation canadienne des relations raciales (FCRR)

Objectifs :

o Célébrer les victoires remportées dans la lutte contre le racisme au Canada o Reconnaître les pratiques exemplaires et l'excellence dans le domaine de la lutte

contre le racisme o Recueillir et partager de l'information et du matériel contribuant à l'élimination du

racisme o Établir des partenariat avec une vaste gamme d'organismes publics, privés et

bénévoles o Contribuer à la mission de la Fondation afin d'éliminer le racisme au Canada o rend hommage aux organismes publics, privés ou bénévoles faisant preuve

d'excellence ou d'innovation dans le domaine de la lutte contre le racisme au Canada et s’inscrit dans le Programme de reconnaissance de l’excellence de la Fondation

o rend hommage aux individus se démarquant en matière de relations raciales o reconnaissance des organisations qui font preuve d'excellence et d'innovation dans

le domaine des relations raciales

Les organismes ayant déjà obtenu le Prix d'excellence ou un Prix de distinction en 2008 ne peuvent soumettre à nouveau leur candidature

Catégories :

o secteur autochtone (Organismes et initiatives luttant contre le racisme systémique et individuel et dirigés par des Autochtones ou s'adressant à eux. Ce secteur comprend les programmes et projets auxquels une majorité d'Autochtones ont participé à la conception et à la mise en œuvre. Par Autochtones, la Fondation entend les membres des Premières nations, les Inuits et les métis.)

o secteur communautaire (Organisations non gouvernementales (ONG) luttant contre le racisme systémique et individuel dans la société. Ce secteur comprend les associations et groupes à but non lucratif exerçant leurs activités à l'échelle locale, régionale, provinciale, nationale ou internationale.)

o secteur privé (Industries et entreprises à but lucratif luttant contre le racisme systémique et individuel. Cette catégorie comprend les institutions, les corporations ainsi que les petites, moyennes et grandes entreprises.)

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o secteur de l'éducation (Organismes luttant contre le racisme systémique et individuel à l'intérieur du système d'éducation. Cette catégorie comprend les écoles, les collèges, les universités, les établissements d'enseignement et les associations professionnelles dont le mandat consiste à veiller à l'éducation des enfants, des jeunes et des adultes dans le cadre du système d'éducation officiel.)

o secteur public/gouvernemental (Ministères et organismes luttant contre le racisme systémique et individuel tant à l'échelle gouvernementale qu'à celle du public en général. Cette catégorie comprend les organismes et associations professionnelles ayant été créés par l'administration publique municipale, provinciale ou fédérale et oeuvrant dans ces milieux.)

o secteur des jeunes (Organismes et groupes de lutte contre le racisme systémique et individuel dirigés par les jeunes et axés sur la jeunesse. Ce secteur englobe les programmes et projets auxquels une majorité de jeunes ont participé à la conception et à la mise en œuvre. Cette catégorie comprend également les jeunes organisateurs, les groupes de jeunes et les mouvements jeunesse qui ne sont affiliés à aucun organisme officiel. Selon les critères établis par la Fondation, les jeunes doivent être âgés de moins de 29 ans.)

Activités admissibles :

o Bien qu'il soit essentiel que les organismes démontrent leur engagement à l'égard de la lutte contre le racisme, les prix ne sont pas accordés en fonction du travail qu'ils accomplissent en général, mais bien en fonction d'une pratique exemplaire précise

o Une seule pratique exemplaire par groupe ne peut être soumise par année


o Les mises en candidature peuvent être présentées par l'organisme ou les jeunes responsables du projet ou par une tierce partie

o Les mises en candidature ne doivent porter que sur un seul secteur o Pour soumettre une candidature, il faut :

o remplir le formulaire de mise en candidature o de rédiger un compte rendu de la pratique exemplaire o de faire parvenir le tout accompagné de deux lettres de référence o L'envoi doit comprendre une copie imprimée et une copie électronique sur

disque compact o Toutes les mises en candidature deviennent la propriété de la Fondation

canadienne des relations raciales qui se réserve le droit de publier les projets dans le cadre de son programme de pratiques exemplaires

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Jury :

o Membres choisis par la FCRR o Le jury peut, à sa discrétion, choisir de décerner un nombre moins élevé de prix

de distinction

Critères de sélection : Le jury tient compte des organismes et groupes de jeunes dont la pratique exemplaire en matière de lutte contre le racisme est caractérisée par les éléments suivants :

o Incidence o Caractère éducatif o Promotion des principes de lutte contre le racisme o Résultats concrets/incitation au changement o Innovation/source d'influence o Leadership et habilitation o Établissement de partenariats o Viabilité o Engagement

Nature du prix :

o Trophée et 10 000 $ en 2008 o À partir de 2010, un seul Prix d’excellence Prix de distinction sont alloués o Chaque lauréat reçoit une plaque commémorant leur meilleure pratique

Avantages pour les participants : o Tous les lauréats participent à un colloque d'apprentissage et peuvent célébrer

ensemble leurs réalisations à l'occasion de cette rencontre d'envergure nationale Visibilité :

o Les résultats du concours sont publiés d'un bout à l'autre du Canada afin de faire connaître tous les lauréats

o En collaboration avec les lauréats, la FCRR organiser des activités de nature médiatique à l'échelle locale, régionale et nationale

o Les Prix sont accordés à tous les deux ans

l’approche de la FCRR permet de rejoindre un plus grand bassin de candidats potentiels que notre Prix Ann-Greenup.

«OEuvre de toute une vie», reconnaissance présentée tous les deux ans

VOIR SECTION DROITS ET LIBERTÉS

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Médias LE MICC DOIT ATTENDRE DE SAVOIR CE QUI ARRIVERA AU CRI DONT LA PRÉSIDENTE EST ASSOCIÉE À LA CRÉATION DES GRANDS MÉDIAMOSAÏQUE : LES LYS DE LA DIVERSITÉ QUI SONT SUPPOSÉS ÊTRE REMIS AU PRINTEMPS 2012 Prix Média Promoteur : Infopresse Partenaires :

o Radio-Canada Télévision o Médias Transcontinental o Astral Media o Journal Métro o RDS o RIS o TV5 o Conseil des directeurs médias du Québec (CDMQ)

Objectifs :

o Valoriser le travail des professionnels de l'industrie du média au Québec o En récompenser l'excellence o Reconnaître et promouvoir l'excellence et la créativité en stratégie, planification et

achats médias au Québec o Souligner auprès des annonceurs le rôle crucial du média dans le mix

communication o Contribuer à valoriser la profession de spécialiste médias auprès de l'ensemble des

intervenants de l'industrie

Clientèle :

o Agences de planification et/ou d'achat médias o Agences de publicité o Maisons de représentation o Médias o Annonceurs

Catégories :

o Télévision o Radio o Quotidiens o Hebdos

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o Affichage Magazines

o Approches interactives média unique o Approches interactives multiplateformes o Mix média de plus de 250 000 dollars o Campagne de moins de 250 000 dollars o Innovation média o Avancement de la science média (Cette catégorie vise à reconnaître les efforts et

l’innovation des maisons de recherche média, des agences de publicité, des médias ou de tout autre intervenant au niveau de la création d’outils de travail, d’analyses ou de présentation de vente qui pourraient contribuer à une meilleure compréhension et une meilleure efficacité dans l’exercice de la profession de spécialiste média)

Parmi les gagnants de ces catégories, le jury attribuera un Grand Prix au "Concept média de l'année". Le jury se réserve le droit de modifier ou de regrouper les catégories suivant les inscriptions


o Les candidatures peuvent être soumises par des agences de planification et/ou d'achat médias, des agences de publicité, des maisons de représentation, des médias ou des annonceurs

o Les campagnes médias présentées doivent avoir été conçues par des entreprises québécoises, mais peuvent avoir été diffusées dans des médias canadiens ou étrangers

o Tous les travaux soumis doivent avoir été diffusés entre le 1er janvier et le 31 décembre 2009. L'élément pertinent et percutant (l'aspect distinctif, créatif, innovateur) de la campagne doit avoir eu lieu au cours de cette année. Ceci n'empêche pas une continuité l’année suivante

o Pour la catégorie avancement de la science média, les réalisations développées et/ou diffusées entre le 1er janvier 2008 et le 31 décembre 2009 (24 derniers mois) sont considérées

o Déclaration sur les droits d'auteur: le candidat atteste avoir obtenu toutes les autorisations ou dispenses concernant les constituants et les sujets du dossier inscrit au concours Prix Média et qu'il est le concepteur (ou détient l'accord du concepteur) de la campagne médias soumise

Critères de sélection généraux :

o Stratégiquement, la solution média répond de façon non équivoque aux objectifs de communication. Elle se démarque autant par l'ingéniosité de sa planification que par son exécution (intimement liée) différente, créative, inattendue et surprenante

o Cette solution doit amener une plus-value créative qui est propre au média (et non une idée de création simplement adaptée au média.) Naturellement,

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cette plus-value créative doit s'intégrer harmonieusement à la stratégie globale

o En résumé: une solution média qui se démarque non pas uniquement par son tonnage mais par son intelligence, sa finesse et son ingéniosité

o Bien que les critères généraux soient applicables dans toutes les catégories, certaines particularités devront être spécifiquement évaluées lors de la sélection dans chaque catégorie. Également, il faut prendre en considération la nature de chaque média, qui n’offre pas la même latitude au niveau de la créativité média. Sachant ceci, l’évaluation des pièces et la sélection des gagnants reflètent le niveau d’exploitation de ce média par rapport à lui-même et non par rapport à l’ensemble des médias. Ceci évitera d’éliminer d’emblée une catégorie dû au fait que les solutions médias ne sont pas aussi flamboyantes que dans une autre catégorie

Critères de sélection spécifiques :

o Meilleure utilisation de la télévision a. Qualité du concept de diffusion (stratégie créative). b. Finesse de la stratégie de déploiement (sélection de chaînes ou d’émissions, intégration à la programmation, promotion, commandite, etc.).

o Meilleure utilisation de la radio a. Qualité du concept de diffusion (stratégie créative). b. Exploitation des stations choisies (promotions, formats, intégration à la programmation, etc.).

o Meilleure utilisation de la presse écrite (quotidiens, hebdos, magazines) a. Ingéniosité de la planification et force de négociation. b. Utilisation de formats hors normes, de la couleur, positionnement particulier, intégration au contenu rédactionnel, innovation au niveau de l’habillage de la publication, etc.

o Meilleure utilisation de l’affichage Probablement une des catégories les plus difficiles à juger au point de vue média pur car il est difficile de départager un bon concept de création exécutée par le média et une bonne solution média dans laquelle création s’est ajustée. a. Exploitation média innovatrice de l’affichage tant dans sa forme que dans son déploiement sur le terrain.

o Meilleure utilisation du mix-média de plus de 250 000 dollars a. Utilisation pertinente et stratégique de chaque média. b. Approche symbiotique qui permet à chaque média de vivre avec des avantages pour chacun tout en contribuant à augmenter de façon perceptuelle l’impact global. c. Finesse au niveau de l’utilisation des médias dans le temps ainsi que un par rapport à l’autre.

o Meilleure utilisation d'un ou de plusieurs médias dans une campagne avec un budget de moins de 250 000 dollars a. Utilisation pertinente et stratégique de chaque média. b. Approche symbiotique qui permet à chaque média de vivre avec des avantages pour chacun tout en contribuant à augmenter de façon perceptuelle l’impact

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global. c. Finesse au niveau de l’utilisation des médias dans le temps ainsi que un par rapport à l’autre.

o Meilleure utilisation des approches interactives sur un média unique (Internet, mobilité) a. Qualité et pertinence du concept de diffusion. b. Approche interactive doit être jugé sur la pertinence du placement média, bon environnement pour rejoindre la cible et ce de façon originale. L'objectif doit soit faire agir l'Internaute à téléphoner, entrer en magasins, mémoriser une nouvelle marque ou même cliquer. Après le clic la stratégie continue, tant que l'internaute est sur le même URL.

o Meilleure utilisation d’une approche interactive multiplateforme a. Qualité et pertinence du concept de diffusion. b. Approche interactive doit être jugé sur la pertinence du placement média, bon environnement pour rejoindre la cible et ce de façon originale. L'objectif doit soit faire agir l'Internaute à téléphoner, entrer en magasins, mémoriser une nouvelle marque ou même cliquer. Après le clic la stratégie continue, tant que l'internaute est sur le même URL.

o Avancement de la science média a. Création d'une méthode de recherche ou d'un outil d'analyse innovateur qui permet d'accroître l'efficacité média. b. Cet avancement constitue une évolution significative pour la fonction de spécialiste média.

o Innovation média a. Création d’un média ou utilisation d’un média existant jamais vue auparavant. b. L’innovation doit se juger également selon les critères généraux incluant la réponse stratégique à un besoin de communication.

o Grand Prix Média a. La meilleure solution média présentée en tenant compte de tous les critères de sélection et nonobstant du budget alloué.

Jury : o composé de deux groupes: des directeurs médias d’un part et d’autre part des

représentants des médias et des annonceurs sensibles à la fonction médias o spécialistes du placement médias indépendant d'Infopresse o président de jury, choisi en collaboration avec le Conseil des directeurs médias du

Québec, est chargé de recruter les membres du jury Visibilité :

o Campagne promotionnelle du concours conçue par l'agence Alfred o Les noms des finalistes et gagnants dévoilés lors d'un Gala réunissant l'ensemble

des professionnels de la communication au Québec o Les résultats font l'objet d'un numéro hors série du magazine Infopresse et sont

publiés sur le site Web du concours

Prix de la relève en média

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Objectifs :

o Souligner l’apport d'une personne de moins de 30 ans à l'industrie du média o Reconnaitre et souligner le talent des jeunes de notre industrie


o Candidat(e) âgé(e) de moins de 30 ans; o Travaillant en agence seulement depuis moins de 5 ans

Jury : des membres du Conseil des Directeurs Média du Québec

Nature du prix et visibilité :

o La personne lauréate du Prix de la relève est annoncée lors de la soirée Prix Média qui a lieu en mai

o La personne lauréate a son profil dans le magazine Infopresse, édition spéciale du concours Prix Média

o La personne lauréate est invitée à siéger sur le jury du concours Prix Média suivant

Contact : o Alexandra Le Manac'h

514 840-3383 [email protected]

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Monde du travail Les meilleurs employeurs canadiens pour la diversité Promoteur : Le concours est géré par Mediacorp Canada inc. qui publie le guide annuel des 100 meilleurs employeurs du Canada Partenaires :

o BMO Groupe financier (a financé l'organisation du concours, et, à titre de commanditaire)

o TWI inc. Objectifs :

o reconnaître les chefs de file du pays en matière de milieu de travail diversifié et inclusif qui ont mis en oeuvre des initiatives exceptionnelles afin de promouvoir l'inclusion d'employés issus de cinq grands groupes de personnes :

o femmes o membres de minorités visibles o personnes handicapées; autochtones o gais, lesbiennes, bisexuels et transgenres (GLBT)

Sélection :

o Les gagnants au Concours des meilleurs employeurs pour la diversité ont été sélectionnés par les éditeurs de Mediacorp, qui se sont basés sur les renseignements détaillés fournis dans le formulaire de participation au concours annuel des 100 meilleurs employeurs du Canada

o Dans le cadre du processus de sélection, les rédacteurs de Mediacorp ont reçu l'aide des spécialistes de la société de conseils en diversité TWI Inc., qui a élaboré une méthodologie sectorielle d'évaluation de la diversité, le Continuum de l'équité

o BMO et TWI n'ont pas pris part à la sélection finale des gagnants o Les détails complets, avec les raisons ayant motivé les choix des rédacteurs, ont

été publiés ce matin sur le site Web du concours, à l'adresse http://www.CanadasTop100.com/diversity (en anglais seulement)

Taux de participation : plus de 2 600 employeurs ont soumis leur candidature pour le guide des 100 meilleurs employeurs du Canada, et le processus de sélection a permis de réduire ce nombre à un peu plus de 300 employeurs admissibles au concours sur la diversité Contacts : Kristina Leung, Editor, Canada's Top 100 Employers Mediacorp Canada Inc. Tel. 416-964-6069 x1464 [email protected]

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Canada's Top 100 Employers

Att: Richard Yerema, Managing Editor

Mediacorp Canada Inc.

21 New Street

Toronto, Ontario M5R 1P7

Tel. 416-987-1464

Fax 647-436-7186

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Prix Employeur engagé Promoteur : Office des personnes handicapées (ministère de l'Emploi et de la Solidarité sociale) Objectifs :

o Rendre hommage à un employeur qui a contribué, de manière significative, à favoriser l'intégration et le maintien en emploi des personnes handicapées dans son organisation, soit :

o par ses bonnes pratiques de gestion des ressources humaines qui s'inscrivent dans les valeurs d'intégrité et d'égalité des chances;

o par la mise en œuvre d'un ou de plusieurs projets spécifiques ayant débuté avant le 1er janvier

o En reconnaissant publiquement les réalisations d'un employeur, le ministère de l'Emploi et de la Solidarité sociale, souhaite qu'elles soient une source d'inspiration pour l'ensemble des employeurs du Québec


o employeurs de toutes les régions du Québec dont le type d'organisation se trouve parmi les suivantes :

o les entreprises privées; o les associations et organismes à but non lucratif; o les organismes publics, parapublics et communautaires; o les villes, les municipalités et les municipalités régionales de comté (MRC)

Sont exclus :

o les entreprises adaptées o les ministères et les organismes soumis à la Loi sur la fonction publique

Jury : composé de représentants du Ministère, de la Commission des partenaires du marché du travail (CPMT), du Comité d'adaptation de la main-d'oeuvre (CAMO) pour personnes handicapées, de l'Office des personnes handicapées du Québec et du Regroupement des organismes spécialisés pour l'emploi des personnes handicapées (ROSEPH)

Nature du prix : prix national

Visibilité :

o Remise du prix lors de la cérémonie de remise du Prix À part entière tenue à l'occasion de la Semaine québécoise des personnes handicapées

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Contact :

o Bureau des renseignements et plaintes

Ministère de l'Emploi et de la Solidarité sociale

Téléphone sans frais 1 888 643-4721

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Municipalités

Mérite Ovation municipale

Promoteur : Union des municipalités

Partenaire : MAMROT

Objectifs :

o souligner de façon toute particulière le fruit du travail de municipalités québécoises qui ont su mettre de l’avant des solutions originales pour répondre de façon optimale aux besoins de leur communauté

o récompense les municipalités qui, peu importe leur taille, leur population ou leur situation géographique, se sont distinguées de façon originale par leurs réalisations et les efforts mis en place pour innover, créer ou développer des projets dans le but d’améliorer la qualité de vie de leurs citoyens et citoyennes

Clientèle :

o toutes les municipalités du Québec membres ou non de l'UMQ o toutes les MRC du Québec

Concept :

o Le mérite Ovation municipale est constitué de trois volets. Le premier volet prend forme dans le cadre d’un appel de candidatures destiné à toutes les municipalités et MRC du Québec

o Le second s’adresse aux municipalités finalistes qui devront illustrer leur réalisation par le biais d’outils ou de supports visuels qui s’intègreront au concept du Pavillon de l’innovation québécoise, spécialement aménagé au cœur du salon Quartier municipal des affaires 2010

o Tercio, l'UMQ primera les trois meilleurs projets, toutes catégories confondues, parmi les finalistes du Pavillon de l'innovation municipale québécoise. Ainsi, en plus de remettre le prix Joseph-Beaubien étoile Or au grand gagnant des municipalités lauréates, elle décernera les prix Joseph-Beaubien étoile Argent et Joseph-Beaubien étoile Bronze parmi l'ensemble des municipalités finalistes

Catégories :

o Aménagement : urbanisme, développement du territoire et développement touristique

o Environnement et développement durable o Sécurité publique o Développement communautaire et habitation sociale o Culture, patrimoine, sport et loisir

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o Transport et voirie o Approche citoyenne : vie démocratique, relations interculturelles,

intercommunautaires et relations avec le citoyen o Gestion des ressources et des procédés : matériels, humains, financiers et

technologiques Une municipalité ou une MRC du Québec peut soumettre plus d’un projet au cours d’une même édition. Un projet ne peut être présenté que dans une seule catégorie

Projets admissibles :

o Tous les projets innovateurs initiés et pilotés par une municipalité du Québec et dont l’aspect créatif et original mérite d’être souligné et exposé au monde municipal peuvent être soumis au jury

o Un dossier lauréat du mérite Ovation municipale d’une année antérieure ne peut être déposé une seconde fois dans la même forme et / ou catégorie. Toutes les municipalités du Québec sont invitées à participer

o projets qui fonctionnent et qui sont bien implantés o projets doivent être en mesure de démontrer de quelle façon l'innovation peut être

exportée ou adaptée à une autre municipalité o Cette année, 34 municipalités et deux MRC ont présenté 56 projets, dans les sept

catégories. De l'ensemble des projets, 20 ont été retenus comme finalistes


o Le projet soumis doit avoir eu un apport remarquable au sein de la communauté et représenter à la fois une contribution originale et innovatrice à la vie et au développement de la municipalité. L’évaluation de chaque dossier sera effectuée en fonction des quatre (4) critères et de la pondération suivants :

o Originalité du projet dans la démarche o 35 % o Potentiel du transfert du projet vers une autre municipalité o 25 % o Retombées du projet dans le milieu des ressources o 25 % o Niveau d’optimisation o 15 %

Contacts : Mérite Ovation municipale – UMQ Madame Johanne Lalonde Conseillère aux assises et aux événements Direction des communications et du marketing Union des municipalités du Québec 680, rue Sherbrooke Ouest, bureau 680 Montréal, Québec H3A 2M7 514 282-7700 poste 223

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Ordres professionnels Prix du CIQ et Mérite du CIQ

Promoteur : Conseil interprofessionnel du Québec

Partenaires :

o La Personnelle, assurances générales commandite la production et la remise des œuvres symbolisant les Prix et les Mérite

o Ordres professionnels recommandent un membre de leur ordre respectif pour l’attribution d’un mérite

Objectif du Prix du CIQ :

o Hommage à un professionnel québécois émérite pour l'excellence de son apport au système professionnel

Objectif des Mérite du CIQ:

o Reconnaissance de la contribution personnelle et remarquable d'un professionnel à sa profession ou à son ordre professionnel par ses réalisations ayant un impact sur le développement de son ordre ainsi que par sa contribution significative au développement de la profession en lien avec les valeurs du système professionnel québécois

Clientèle : Membres des ordres professionnels du Québec

Visibilité : Mérites remis lors du congrès de chacun des ordres professionnels

Contact : 550, rue Sherbrooke Ouest, Tour Ouest, bureau 890 Montréal (Québec) H3A 1B9 Téléphone : (514) 288-3574 Télécopieur : (514) 288-3580 Courriel : [email protected]

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Recherche et développement Prix Innovation Promoteur : Association de la recherche industrielle du Québec Partenaires :

o Université Concordia o Université de Sherbrooke o École Polytechnique o École de technologie supérieure o MDEIE o Fonds de recherche sur la nature et les technologies o BDC o IRSST o Hydro-Québec o NSERC/CRNSG

Objectifs généraux : contribuer à la reconnaissance et au rayonnement des entreprises et des entrepreneurs qui accordent un rôle de premier plan à la recherche industrielle et à l'innovation technologique et dont les réalisations et la renommée dépassent le cadre de leur propre milieu, et même les frontières du Québec

Prix Valorisation : attribué à une personne qui a exercé au Québec d'importantes fonctions reliées à la valorisation des résultats de la recherche développée dans une université ou dans un centre de recherche. Le récipiendaire s'est illustré par les retombées positives de ses interventions directes de valorisation, notamment en termes de création d'entreprises dérivées, de commercialisation de propriété intellectuelle et de mise en oeuvre de politiques en appui à la valorisation de la recherche. La vision et le leadership remarquables du récipiendaire lui confèrent une reconnaissance indéniable dans son milieu, dans sa région et dans son domaine d'intervention. Pour être admissible, le candidat doit avoir fait carrière principalement au Québec.


o Fonctions de direction et de valorisation de recherche et principales réalisations du candidat dans ces organisations : Participation directe à la création et à la croissance d'entreprises dérivées (spinoff) issues de la recherche institutionnelle (universitaire, gouvernementale, sectorielle ou collégiale); Succès dans l'obtention du financement requis pour assurer l'émergence et la croissance de telles entreprises; Succès dans les transactions concernant l'utilisation et la commercialisation de la propriété intellectuelle développée par les chercheurs de son établissement; Encadrement de la recherche collaborative avec l'industrie, réalisée par son établissement; Promotion de l'expertise scientifique et technologique de son institution, en appui à l'innovation industrielle; Élaboration

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et mise en oeuvre de politiques, de structures ou de programmes en appui à la valorisation de la recherche institutionnelle

o Principaux impacts de ces réalisations : Sur le milieu : utilisation des programmes et des incitatifs mis en place, concertation accrue, vision partagée, etc. Sur l'industrie : émergence, croissance et succès des entreprises dérivées, etc.

o Leadership manifesté par le candidat : Vision; Entrepreneurship; Qualités de rassembleur, que ce soit dans son organisation, dans son domaine, dans son milieu ou au Québec

o Principales contributions à l'extérieur de son organisation, s'il y a lieu : Implication remarquable dans son milieu, dans sa région, dans son domaine technologique, au Québec et à l'extérieur

Prix Relève technoscience : attribué à une organisation qui a conçu et réalisé avec succès, au cours des 5 dernières années, un important projet ou programme visant à intéresser davantage les jeunes aux études et aux carrières en science et en technologie. Critères d’admissibilité :

o Ce programme a connu un succès indéniable auprès des partenaires et des jeunes, ce qui est clairement démontré par la grande satisfaction des intervenants, par l'intensité des collaborations et par la mobilisation accrue du milieu.

o Les retombées positives du programme démontrent son impact porteur, notamment en termes de sensibilisation réalisée, d'implication accrue des jeunes et des enseignants ainsi que de participation des entreprises.

o Pour être admissible, l'organisation doit être établie au Québec et y réaliser une part significative de ses activités.


o Envergure du projet / programme : Publics cibles primaires et secondaires, nombre de jeunes rejoints, nombre d’autres intervenant impliqués, portée (pancanadienne, régionale…) du projet. Capacité à soutenir financièrement (viabilité) à terme le projet. Opportunité de déploiement/ rayonnement hors de sa région.

o Approche particulière / caractéristiques : du projet / programme présenté. Objectifs, caractéristiques, approches particulières, effet de levier recherché, implication du milieu, variété des intervenants, implication du privé…

o Principales retombées : Résultats / Réalisations justifiant la candidature. Impact du projet / programme, effet de levier, nombre d’activités, taux de participation vs prévisions, satisfaction des jeunes et des autres participants, sensibilisation réalisée, intéressement accru des jeunes, implication accrue des professeurs, des parents, de l’industrie…

o Leadership / communautaire / régional : Leadership manifeste de l’organisme dans son milieu, dans sa région. Contribution au rayonnement de la culture scientifique.

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Hommages : Le Gala ADRIQ rend également hommage à 4 personnes dont la renommée et les réalisations dépassent le cadre de leur propre milieu et parfois même les frontières du Québec, soulignant l'importance de leur contribution à l'innovation industrielle.

Catégories : o Prix Bâtisseur Entreprise innovante o Prix Bâtisseur Système d'innovation o Prix Jeune Innovateur o Prix Jeune Innovateur

Stage en milieu de pratique

Avantages pour les finalistes et les lauréats :

o appui au positionnement comme leader de pointe auprès de vos marchés existants o appui à la croissance o stimulant pour les employés o occasion privilégiée de faire reconnaître par les pairs les connaissances et

l'excellence des réalisations technologiques de l’entreprise o appui stratégique de taille dans le positionnement et la commercialisation de ses

technologies de l’organisation, notamment auprès des marchés nationaux et internationaux

Visibilité :

o Remise des prix lors du Gala des Prix Innovation de l'ADRIQ qui est reconnu comme l'événement le plus prestigieux du milieu de l'innovation industrielle au Québec

o 500 décideurs et invités du milieu de l'innovation Contact :

ADRIQ - Association de la recherche industrielle du Québec 1155, rue University, bureau 514 Montréal (Québec) H3B 3A7 Téléphone : 514 337-3001 Télécopieur : 514 337-2229 Courriel : [email protected]

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Santé et sécurité au travail Prix Innovation en santé et sécurité au travail Promoteur : CSST Partenaires :

o Associations sectorielles paritaires o SAAQ o MSSS¨ o Réseau de transport de la Capitale o 5 partenaires du secteur privé

Objectifs : récompenser la créativité et l’ingéniosité en matière de prévention dont ont fait preuve des employeurs et des travailleurs. Ce concours, tenu dans les différentes régions du Québec, permet aux travailleurs et aux employeurs de faire connaître les initiatives qu’ils prennent : moyens de prévention novateurs, adaptation d’équipement ou méthodes de travail sécuritaires pour éliminer les dangers présents dans leur milieu de travail Clientèle :

o Tous les travailleurs et les employeurs du Québec qui prennent des initiatives pour éliminer les dangers présents dans leur milieu de travail (moyens de prévention novateurs, adaptation d'équipement ou méthodes de travail sécuritaires)

Catégories :

o PME : entreprises de moins de 100 travailleurs au moment de l’inscription

o Grandes entreprises : entreprises de 100 travailleurs ou plus au moment de l’inscription

o Organismes publics : ministères ou organismes de l’administration publique et parapublique, sociétés d’État, municipalités, hôpitaux ou établissements de soins de santé, établissements d’enseignement


o Les établissements ou organismes doivent être en règle avec la CSST. Cela suppose qu’ils respectent tous les obligations qu’imposent la Loi sur la santé et la sécurité du travail (LSST) et la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles (LATMP) o L’initiative ou la réalisation présentée :

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o doit favoriser la prévention des maladies et des accidents liés au travail

o doit découler d’une démarche conjointe employeur-travailleur o doit être en fonction dans l’établissement au moment de

l’inscription au concours o ne doit pas avoir été commercialisé au moment de l’inscription

o Les établissements dont les activités relèvent de la compétence fédérale ne sont pas admissibles au concours

o Une seule candidature par établissement, par année, est acceptée o Une amélioration apportée à une réalisation soumise antérieurement constitue une

nouvelle candidature acceptable o Il importe peu que la réalisation présentée ait été mise en œuvre récemment ou

non, l’important étant que cette innovation ait fait ses preuves

Inscription : o Par la poste o Par télécopieur o En ligne o Tout document susceptible d’étoffer votre candidature et de préciser la nature de

la réalisation présentée peut être joint au formulaire o Des photographies couleur présentant l’innovation sont obligatoires o Accusé réception avec un numéro de référence envoyé par la CSST

Jury :

o représentants d’employeurs o représentants de travailleurs o représentants de la CSST o représentants de partenaires en santé et sécurité du travail


o Créativité (20 points) : Façon nouvelle, inhabituelle, originale, de corriger une situation ou des comportements à risque

o Participation (20 points) : Degré de participation des travailleurs pour déterminer les risques ou arriver à la solution

o Rayonnement (20 points) : Possibilité d’appliquer la réalisation ailleurs, d’en faire bénéficier un plus grand nombre de travailleurs

o Complexité (15 points) : Degré de complexité ou efforts déployés o Résultat (15 points) : Degré d’élimination du risque o Proactivité (10 points) : Capacité de l’établissement à trouver des solutions à des

problèmes éventuels en matière de lésions professionnelles ou à prévenir des événements et à appliquer à l’avance les moyens de prévention qui s’imposent

Volume de candidatures : 200 innovations dans l’une ou l’autre des trois catégories Nature des prix :

o Plaques commémoratives

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o Certificats Visibilité :

o Les Prix innovation sont remis dans chaque région à l’occasion d’une activité réunissant employeurs et travailleurs, représentants de la CSST et de ses partenaires, représentants des médias, de même que différents membres de la collectivité s’intéressant à l’événement

o Les lauréats de toutes les régions seront par la suite en lice pour la finale nationale qui a lieu à l’occasion du Gala national

Avantage pour les lauréats :

o Acquérir une plus grande notoriété:

o la CSST fait la promotion des innovations à l’occasion des événements publics qu’elle organise

o les réalisations font l’objet d’un article dans le magazine Prévention au travail o les initiatives sont illustrées et décrites dans le site Web de la CSST o Une grande visibilité dans les médias locaux et régionaux o Les lauréats reçoivent une vidéo qu’ils peuvent utiliser à des fins de promotion o les innovations des grands gagnants nationaux font l'objet de capsules

télévisuelles qui sont diffusées dans toute la province

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Santé et services sociaux Prix d’excellence et mentions du MSSS Promoteur : MSSS Partenaires : Objectif : Reconnaître des initiatives et réalisations exceptionnelles au sein des organismes communautaires et des établissements du réseau de la santé et des services sociaux du Québec

Catégorie réservée aux établissements : o personnalisation des soins et des services o accessibilité aux soins et aux services o intégration des services o prix Isabel et Michèle Beauchemin Perreault (Sécurité des soins et des

services) Catégorie réservée aux organismes communautaires :

o prévention, promotion et protection de la santé et du bien-être o soutien aux personnes et aux groupes vulnérables o impacts sur la communauté.

Catégorie ouverte aux organismes communautaires et aux établissements : partenariat

Prix Reconnaissance de carrière Persillier-Lachapelle

o Ces prix seront décernés à deux personnes (l’une ayant oeuvré en établissement, l’autre dans un organisme communautaire du réseau de la santé et des services sociaux) pour leur contribution exceptionnelle au développement et à la prestation de services de santé et de services sociaux

Mention d’excellence du ministre dans le domaine de la valorisation et de la mobilisation des ressources humaines

o Décernée par le ministre à un établissement qui s’est démarqué de façon significative

o Le ministre qui, à partir d’un certain nombre de critères, choisit l’établissement à qui il décernera sa mention d’excellence. Les établissements ne doivent pas soumettre leur candidature pour cette mention d’excellence


o Organisme communautaire : o ne peut soumettre qu’une seule candidature, dans l’un des domaines de la

catégorie réservée aux organismes communautaires o le projet soumis doit exister depuis au moins deux ans

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o Établissement :

o ne peut soumettre qu’une seule candidature par domaine de la catégorie

réservée aux établissements

o le projet soumis doit exister depuis au moins deux ans

o Organismes communautaires et établissements doivent joindre une résolution de leur conseil d’administration qui entérine leur candidature

Inadmissibilité : o Pour tous les prix dans les catégories réservées aux établissements et aux

organismes communautaires : inadmissibilité d’un an dans le domaine pour lequel l’organisme communautaire ou l’établissement aurait été lauréat d’un Prix d’excellence ou d’une mention d’honneur lors de l’édition précédente

o Pour le Prix d’excellence dans la catégorie « Partenariat » ouverte aux organismes communautaires et aux établissements : inadmissibilité d’un an pour l’établissement du réseau désigné comme « promoteur » du projet de partenariat primé lors de la dernière édition

o Quant au prix « Reconnaissance de carrière Persillier-Lachapelle », une personne ne peut l’obtenir qu’une seule fois dans sa carrière

Critères de sélection : spécifiques à chacune des catégories Jurys :

o Première étape : dossier est examiné par l’agence de santé et de services sociaux

de sa région. Les dossiers de candidature au prix Reconnaissance de carrière sont

examinés par le MSSS

o Deuxième étape : Chaque agence de santé et de services sociaux met sur pied un

comité de sélection afin de déterminer quelle est la meilleure candidature dans

chacun des domaines et transmet les résultats de ses évaluations au MSSS

o Troisième étape : Un comité de sélection, formé de représentants des directions

générales du MSSS, est mis sur pied pour chacun des huit domaines de prix. Ce

comité évalue les candidatures retenues et transmises par les Agences et

détermine les quatre meilleures de chacun des domaines lesquelles sont par la

suite soumises au jury national.

o Quatrième étape : Un jury national composé de représentants d’associations et de

fédérations est mis sur pied. Il détermine les candidatures susceptibles de mériter

le Prix d’excellence et la mention d’honneur (s’il y a lieu) dans chacun des

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domaines de chacune des catégories. Les recommandations du jury national sont

par la suite soumises au ministre

o Pour le prix Reconnaissance de carrière, un jury particulier est constitué

regroupant des personnes des agences de santé et de services sociaux et du réseau.

Ce jury détermine les finalistes dans cette catégorie et ses recommandation sont

transmises au ministre

Note : Les jurys se réservent le droit de décider qu’aucune des candidatures reçues ne se

démarque suffisamment pour justifier l’attribution d’un Prix d’excellence ou d’une mention d’honneur

Nature des prix pour les établissements par catégorie:

o Prix d’excellence accompagné d’une somme de 10 000 $. o Mention d’honneur accompagnée d’une somme de 5 000 $ remise comme

deuxième prix o L’utilisation de ces sommes ne doit pas toutefois pas entraîner de dépenses

récurrentes Nature des prix pour les organismes par catégorie :

o Prix d’excellence accompagné d’une somme de 20 000 $ o Mention d’honneur accompagnée d’une somme de 10 000 $ remise comme

deuxième prix o L’utilisation de ces sommes ne devra toutefois pas entraîner de dépenses

récurrentes Nature des prix pour Reconnaissance de carrière Persillier-Lachapelle :

o Prix d’excellence accompagné d’une somme de 25 000 $ remis à chacun des deux lauréats

Nature des prix pour la catégorie Partenariat :

o Prix d’excellence accompagné d’une somme de 25 000 $ o Mention d’honneur accompagnée d’une somme de 15 000 $ remise comme

deuxième prix o L’utilisation de ces sommes ne devra toutefois pas entraîner de dépenses

récurrentes Les lauréats des Prix d’excellence du réseau de la santé et des services sociaux de l’édition 2009-2010 seront dévoilés par le ministre de la Santé et des Services sociaux, monsieur Yves Bolduc, et la ministre déléguée aux services sociaux, madame Lise Thériault, à l’occasion d’une cérémonie qui aura lieu le 7octobre 2010.

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Mention d'excellence du ministre dans le domaine de la Valorisation et de la Mobilisation des ressources humaines

o décernée à un établissement qui s’est démarqué de façon significative dans le

domaine de la Valorisation et de la Mobilisation des ressources humaines. À noter que c’est le ministre qui, à partir d’un certain nombre de critères, choisit l’établissement à qui il décernera sa mention d’excellence. Les établissements ne doivent pas soumettre leur candidature pour cette mention d’excellence

Contact : Monsieur Réjean Tardif Coordonnateur national des Prix d’excellence Ministère de la Santé et des Services sociaux Direction de la qualité Direction générale de la planification stratégique, de l’évaluation et de la qualité 1075, chemin Sainte-Foy, 2e étage Québec (Québec) G1S 2M1

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Sciences et technologie Prix de l’Acfas Promoteur : Association francophone pour le savoir Partenaires :

o MDEIE (partenaire principal de l’Acfas) o Consulat de France à Québec o MRI o Merck Frosst o Bell Canada o Fonds de recherches en sciences du Québec o Cascades o Conseil de recherches en sciences naturelles et en génie du Canada o Ressources naturelles Canada o Fondation Desjardins o L’Oréal Canada

Partenaires media :

o Première chaîne de Radio-Canada o Le Devoir o TéléQuébec

Objectifs :

o Souligner des percées significatives dans divers domaines de la recherche o Récompenser des contributions exceptionnelles à la recherche scientifique o Soutenir les chercheurs prometteurs de la relève

Prix destinés aux chercheures et aux chercheurs

o Prix Adrien-Pouliot : Coopération scientifique avec la France

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o Prix André-Laurendeau : Sciences humaines

o Prix Jacques-Rousseau : Multidisciplinarité

o Prix J.-Armand-Bombardier : Innovation

o Prix Léo-Pariseau : Sciences biologiques et sciences de la santé

o Prix Marcel-Vincent : Sciences sociales

o Prix Michel-Jurdant : Sciences de l’environnement

o Prix Urgel-Archambault : Sciences physiques, mathématiques, informatique et génie

Prix destinés aux étudiants-chercheurs :

Prix Desjardins, maîtrise : Toutes disciplines

Prix Desjardins, doctorat : Toutes disciplines

Prix Ressources naturelles : Ressources naturelles

Prix Acfas pour étudiants

Prix Acfas – Desjardins : Ces deux prix sont destinés à des étudiantes ou des étudiants qui ont commencé leur maîtrise ou leur doctorat à l’automne 2008 ou après. Ils ont pour but de souligner l’excellence du dossier des lauréats pendant leurs études universitaires de premier ou de deuxième cycle et de les encourager à poursuivre leur carrière en recherche. MAÎTRISE – Toutes disciplines DOCTORAT – Toutes disciplines (sauf ressources naturelles)

Prix Acfas – Ressources naturelles : Ce prix est destiné à une étudiante ou un étudiant qui a commencé son doctorat dans le domaine des ressources naturelles (énergie, mines, minéraux, métaux, foresterie, sciences de la terre), à l’automne 2008 ou après. Il souligne les résultats des études de deuxième cycle et la qualité du projet de doctorat.

Critères d'admissibilité

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o Les personnes soumettant leur candidature doivent être de citoyenneté canadienne ou être résidents permanents, et étudier dans un établissement universitaire reconnu;.

o Tout le dossier doit être présenté en français, mais les lettres de recommandation en anglais sont acceptées;

o Un lauréat d’un prix Acfas « étudiant », ne peut poser sa candidature pour un deuxième prix dans cette catégorie.

o Vous devez avoir commencé votre programme de maîtrise ou de doctorat à l’automne 2008 ou après, sauf exception justifiée.

Critères d’évaluation

o Qualité du dossier universitaire; o Pertinence, originalité, clarté du projet de recherche; o Appui exprimé par les lettres de recommandation; o Réalisations personnelles (formation scolaire hors discipline, distinctions, prix,

publications, activités extra-universitaires : participation à des associations, à des organismes sociaux communautaires ou scientifiques, etc.);

o Expérience de travail (principaux emplois d'été ou permanents).

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Sécurité civile Mérite québécois de la sécurité civile Promoteur : MSPQ Objectifs : reconnaître de façon tangible les efforts accomplis en sécurité civile par une personne, un groupe bénévole, une municipalité, une entreprise, un organisme public ou parapublic à but non lucratif ou communautaire ou une organisation gouvernementale du Québec Catégories :

o Citoyen responsable ou engagé : Rend hommage à une citoyenne ou un citoyen

qui s'est distingué par son engagement exceptionnel en sécurité civile au service

de la communauté

o Municipalité : Rend hommage à une ou des municipalités qui se sont distinguées

en sécurité civile

o Entreprise et organisme : Rend hommage à une ou des entreprises ou un ou des

organismes qui ont déployé des efforts exceptionnels sur le plan de la sécurité

civile

o Organisation gouvernementale : Rend hommage à un ou des membres du

personnel d'un ou des ministères ou organismes gouvernementaux qui se sont

démarqués dans le domaine de la sécurité civile

o Hommage : Reconnaît l'apport d'une personne pour l'ensemble de son engagement

soutenu en sécurité civile

Clientèle :

o Personnes ou groupes de personnes résidant au Québec

o Entreprises, organismes publics et parapublics (MRC, communauté

métropolitaine et municipalité), organismes à but non lucratif et communautaires

ainsi que les organisations gouvernementales

Activités admissibles : Toutes les activités qui contribuent à renforcer la culture de sécurité civile au Québec. Les activités soumises doivent illustrer :

o la mobilisation par la mise en commun des efforts en vue d'atteindre le même but

o la résilience par la capacité intrinsèque de retrouver un état d'équilibre permettant

de fonctionner

o la gouvernance par le leadership démontré dans la mise en œuvre d'activités de

sécurité civile

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o l'engagement au service de la communauté


o Les personnes ou groupes de personnes qui soumettent leur candidature ou en

proposent une autre doivent résider au Québec

o Les entreprises, les organismes publics et parapublics (MRC, communauté

métropolitaine et municipalité), les organismes à but non lucratif et

communautaires ainsi que les organisations gouvernementales doivent avoir leur

adresse professionnelle au Québec

o Les activités ou actions faites doivent contribuer à implanter une culture de

sécurité civile au Québec

o Les activités ou actions faites doivent avoir été effectuées entre le 1er décembre

d’une l’année précédente et le 1er décembre de l’année en cours

Critères d’évaluation et d’attribution :

o Caractère innovateur ou exemplaire

o Collaboration avec les partenaires

o Ressources humaines et financières (effort financier par rapport au coût total de la

réalisation et en fonction des ressources disponibles pour le candidat) Jury :

o jury indépendant composé de personnes provenant de divers organismes publics et parapublics. Le ministère détermine la composition du jury

o Le jury décerne le nombre de Mérites et de Mentions d'honneur par catégorie qu'il juge à propos d'accorder

o Le jury peut également accorder une Mention d'honneur à une candidature grâce à ses contributions remarquables et qui dépassent les exigences minimales attendues

Nature des prix : plaque commémorative Visibilité :

o Remise des mérites lors du Colloque annuel de la sécurité civile

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Sécurité publique Prix de reconnaissance en police communautaire Promoteur : MSPQ Objectifs :

o vise à reconnaître des personnes dont l’ensemble des réalisations constitue un apport au développement et à la promotion de l’approche de police communautaire au Québec

o remis annuellement, récompense une personne pour l’excellence de l’ensemble de son travail

o contribue à faire connaître l’importance du travail accompli dans la compréhension, l’application et le développement du modèle de police communautaire partout au Québec

o faire rayonner l’application de l’approche communautaire Clientèle : toute personne travaillant dans un service de police situé au Québec et dont les activités sont en lien avec l'approche de police communautaire Conditions d’admissibilité :

o la candidature peut être présentée par une personne, un regroupement ou une

association publique ou privée. Elle doit recevoir l’appui du directeur ou de la

directrice du service de police où la personne travaille, des autorités municipales

(résolution de l’autorité municipale) et de deux partenaires avec qui elle collabore

dans la réalisation de son travail

o la candidature déposée doit faire valoir les différentes facettes de l’approche

communautaire ainsi que la pérennité des actions posées. Le caractère novateur

des actions et des réalisations présentées ainsi que leur apport en matière de

valorisation de l’application de l’approche communautaire doivent être soulignés

o la pertinence des actions peut être démontrée, ainsi que l’impact de celles-ci sur le

rayonnement et l’assise même de la police communautaire

o le dossier de candidature doit concrètement faire état des partenariats développés

afin de mener certaines actions

o le dossier doit faire état des réalisations qui en ont découlées et de leur pérennité.

Conditions d’inadmissibilité :

110

o faire ou avoir fait l'objet d'une plainte ou d'une accusation en vertu du Code de

déontologie des policiers du Québec, d'un règlement disciplinaire ou du Code

criminel

o avoir été lauréate du Prix annuel de reconnaissance en police communautaire au

cours des cinq dernières années. Si la candidature a déjà remporté le prix lors

d'une précédente édition, il faut s'assurer que les actions et réalisations présentées

dans celle-ci sont marquantes et innovatrices Inscription :

o Les candidatures peuvent être soumises en tout temps. Cependant, pour être admissibles à la remise du printemps, celles-ci doivent être reçues au plus tard le 1er mars de chaque année

o Les candidatures peuvent être transmises par la poste ou par courrier électronique Jury : Le jury fait des recommandations au ministre de la Sécurité publique, qui prend la décision finale. Le jury est composé d'un représentant de chacune des organisations suivantes :

o Direction de l'organisation et des pratiques policières (DOPP) du MSPQ (président du jury)

o Centre international de prévention de la criminalité o École nationale de police du Québec o Fédération québécoise des municipalités o Lauréat de l'année précédente o Réseau Intersection o Union des municipalités du Québec


o application des principes de l'approche de police communautaire o développement du modèle o promotion du modèle o contribution à l'avancement du modèle o qualité de la rédaction prise en considération

Nature du prix :

o Le lauréat recevra une distinction témoignant de son travail exceptionnel en police communautaire

o La remise du prix se fait à l’occasion du Séminaire annuel Intersection/MSPQ

111

Sciences

Les Prix du Québec

Promoteur : Ministère du Développement économique, de l'Innovation et de l'Exportation

Partenaire : Le Devoir

Clientèle : Chercheuses et chercheurs


o avoir la citoyenneté canadienne et vivre ou avoir vécu au Québec o ne pas être en même temps membre du jury d'un des Prix du Québec et

candidat à ce prix; o ne pas avoir été récipiendaire du prix convoité o un prix ne peut être partagé entre plusieurs personnes à moins qu'il ne

couronne des réalisations conjointes; o un prix ne peut être attribué à titre posthume, c'est-à-dire que la personne

dont la candidature a été proposée doit être vivante au moment où le jury se réunit pour étudier les dossiers

Jury : Pour chacun des Prix scientifiques du Québec, les candidatures sont évaluées par des jurys distincts formés de cinq personnes. Le ministre du Développement économique, de l'Innovation et de l'Exportation désigne les membres des jurys des prix scientifiques, qui sont des personnes représentatives des disciplines reconnues pour les prix.


o Qualité et l’envergure de la production scientifique o Renouvellement de la problématique et l’originalité de la démarche

scientifique o Rayonnement international o Contribution à la formation dans le domaine de la recherche ou au

développement du milieu

Nature du prix :

o bourse non imposable de 30 000 $ o médaille en argent réalisée par un artiste du Québec o parchemin calligraphié o épinglette portant le symbole des Prix du Québec o pièce de joaillerie exclusive au lauréat et à la lauréate

Visibilité :

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o Conférence de presse o Communiqués o Cérémonie de remise à la salle du Conseil législatif de l’Assemblée

nationale

Prix Léon-Gérin

Objectif : plus haute distinction accordée à une chercheuse ou un chercheur pour l’ensemble de sa carrière dans l’une des disciplines des sciences humaines et sociales. Toutes les disciplines sont reconnues aux fins d'attribution de ce prix.





Prix Marie-Victorin

Objectif : plus haute distinction accordée à une chercheuse ou un chercheur dont les travaux ne relèvent pas du domaine biomédical, pour l’ensemble de sa carrière en sciences naturelles et en génie.





Prix Wilder-Penfield

Objectif : plus haute distinction attribuée à une chercheuse ou un chercheur dont l’objet de recherche appartient au domaine biomédical. Les groupes de disciplines reconnus aux fins d'attribution de ce prix sont les sciences médicales, les sciences naturelles et les sciences de l’ingénierie.


o Qualité et l’envergure de la production scientifique

113

o Renouvellement de la problématique et l’originalité de la démarche scientifique

o Rayonnement international o Contribution à la formation dans le domaine de la recherche ou au


Prix Armand-Frappier

Objectif : plus haute distinction attribuée à une personne qui a mené une carrière en recherche et qui a contribué au développement d’une institution de recherche ou qui s’est consacrée à l’administration ou à la promotion de la recherche et qui, de ce fait, a su favoriser la relève scientifique et susciter l’intérêt de la population pour la science et la technologie. Toutes les disciplines sont reconnues aux fins d'attribution de ce prix.


o la qualité et l’envergure de la production scientifique o la nature de la contribution à l’institution ou au développement de la

recherche o le rayonnement de l’institution à l’échelle nationale et internationale o l’importance de la contribution à la diffusion de la science et de la

technologie ou à la promotion des carrières en science ou en technologie o les retombées de la contribution à l’élaboration des politiques

scientifiques, à l’administration de programmes de soutien à la recherche ou au développement socioéconomique

Prix Lionel-Boulet

Objectif : plus haute distinction attribuée à une chercheuse ou un chercheur s’étant distingué par ses inventions, ses innovations, son leadership dans le développement scientifique et par son apport à la croissance économique du Québec. Toutes les disciplines sont reconnues aux fins d'attribution de ce prix.


o la qualité et l’envergure de la recherche et les réalisations pratiques personnelles de la personne candidate, notamment les inventions ou brevets commercialisés dont elle est la principale auteure (30 points)

o les retombées économiques de ses innovations scientifiques ou technologiques, notamment au Québec

o le leadership et l’incidence sociale ou environnementale de ses activités o son rayonnement et la reconnaissance de ses réalisations sur les plans

national et international

114

Mention d'excellence du ministre dans le domaine de la Valorisation et de la Mobilisation des ressources humaines

o décernée à un établissement qui s’est démarqué de façon significative dans le

domaine de la Valorisation et de la Mobilisation des ressources humaines. À noter que c’est le ministre qui, à partir d’un certain nombre de critères, choisit l’établissement à qui il décernera sa mention d’excellence. Les établissements ne doivent pas soumettre leur candidature pour cette mention d’excellence

Contact :

Monsieur Réjean Tardif Coordonnateur national des Prix d’excellence Ministère de la Santé et des Services sociaux Direction de la qualité Direction générale de la planification stratégique, de l’évaluation et de la qualité 1075, chemin Sainte-Foy, 2e étage Québec (Québec) G1S 2M1

PQC_832/Refonte/Inventaireexhaustif_prix_distinctions_secteur_client.docx

Documents

Inventaire des principaux prix et distinctions par … · o PME et grandes entreprises privées de tous les secteurs d’activités et de toutes les régions du Québec. (Entreprises