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L’école cognitive L’élaboration de la stratégie comme processus mental

Lécole cognitive Lélaboration de la stratégie comme processus mental

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L’école cognitive

L’élaboration de la stratégie comme processus mental

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Plan

La cognition L’école cognitive Les partis pris cognitifs La connaissance stratégique et le traitement de

l’information L’intelligence pour structurer la connaissance la cognition comme construction Les limites de l’approche cognitive

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Une cognition qu’est-ce que c’est?

• Le mot "Cognition" signifie une pensée.• Les cognitions comprennent l'ensemble des

connaissances, des croyances et des pensées d'une personne. Ce sont les mécanismes par lesquels une personne assimile l'information (la traite, la conserve et l'exploite). Les cognitions sont liées à la perception, à l'éducation, à l'apprentissage, à la mémoire, à l'intelligence, à la fonction symbolique et au langage.

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L’ÉCOLE COGNITIVE

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L’école cognitive

• Elle propose de comprendre le sens du processus d’élaboration de la stratégie sur le plan mental en faisant appel à la psychologie cognitive.

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La psychologie cognitive

• elle se charge d'étudier tout ce qui fait "L'esprit" de l'homme,

• elle cherche à comprendre la cognition, c'est à dire comment l'humain construit de la connaissance, la stocke voire la transforme.

Donc tout ce qui intervient dans cette construction fait partie du processus cognitif.

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Deux branches de l’école cognitive

1. De nature positiviste

Le traitement et la structuration des connaissances est un effort en vue de produire un film un film objectifobjectif sur le réel: l’esprit et une caméra avec zoom portant une vue intégrale sur le monde.

Mécanismes cognitifs = re-création

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Deux branches de l’école cognitive

2.De nature subjective

La stratégie est une sorte d’interprétation du monde, tout d’un caractère subjectif caractère subjectif

La cognition crée le monde

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Les Partis Pris Cognitifs

SIMON :

Le monde est vaste et la prise de décision traduit moins la rationalité des êtres humains qu’une vaine tentative de leur part pour être rationnels.

TVERSKY & KHANEMAN ( MAKRIDAKIS 1990) :

La préférence de l’information récente

La force de illusions

La convictions sans fondements ou les idées toutes faites

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Les partis pris cognitifs

SCHWENK,STEINBURNER,DUHAIM: Distorsions et prise de décision

Le raisonnement par analogie

L’illusion de maîtrise

L’escalade dans l’engagement

Le seul résultat

KIESLER :

L’explication d’une stratégie peut créer des résistances psychologiques à son changement

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les différents styles cognitifs des stratèges

quatre jeux de dimensions opposées

Extraversion ( E )

Sensation ( S )

Réflexion ( R )

Jugement ( J )

Introversion ( I )

Intuition ( N )

Émotion ( M )

Perception ( P )

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Les différents styles cognitifs des stratèges

La combinaison de ces modèles conduit à seize types ou styles possibles:

Le modèle ESRJ (pensée extravertie s’appuyant sur les sensations)

Sont logiques, analytiques, critiques Le modèle ESMP (intravertie s’appuyant sur les

sensations et les sentiments) Sympathiques, réalistes et souples

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La connaissance stratégique et traitement d’information

CORNER, KINICHI, KEATS

Traitement d’information parallèle

ATTENTION ENCODAGESTOCKAGE / RECUPERATION

CHOIX RESULTAT

Organisation

Individu

TRI INTERPRETATION SOCIALISATION DECISION RESULTAT

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L’intelligence structure la connaissance

• CCARTHOGRAPHIEARTHOGRAPHIE

« Une représentation intellectuelle erronée vaut mieux qu’une absence de présentation »

KARL WEICK

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Une stratégie est un concept et, pour s’inspirer d’un vieux terme emprunté à la psychologie cognitive, l’élaboration de la stratégie est la « recherche de concepts ».

Tout manager expérimenté a dans sa tête toute une série de cartes causales

Le dirigeant est à la fois le cartographe est l’utilisateur de la carte ( cognitif)

La grosse partie de l’iceberg demeure certes immergée et inaccessible à la verbalisation, mais elle est faite de la manière que la partie visible

COGNITION ET CONCEPTS

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COGNITION ET CONCEPTS

SIMON (1987)

Le jugement et l’intuition sont des analyses figées en habitude et en

capacité de répondre rapidement par reconnaissance

LANGLEY and al (1995)

Le comportement des organisations est déterminé par des

intuitions fortuites restructurant la pensée

La vie de l’entreprise est faite d’années de routines bouleversées

par des éclairs d’intuition (métaphore du soldat)

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La cognition comme construction

• L’école cognitive considère la stratégie comme une interprétation fondée sur la cognition comme construction.

• Le monde extérieur ne fait que piloter le comportement intérieur par le biais de distorsions, de partis pris et de simplifications.

• Selon la conception interprétative ou constructiviste, ce qui se trouve à l’intérieur de l’esprit humain n’est pas une reproduction du monde extérieur.

L’esprit impose une interprétation de l’environnement et il construit son univers.

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L’environnement est-il une construction?

• L’hypothèse de la conception « construction sociale »: personne dans une entreprise ne voit l’environnement

C’est l’organisation qui construit l’environnement

• Trois conceptions concurrentes de l’environnement

1.L’environnement objectif

2.L’environnement perçu

3.L’environnement crée

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Principes

L’élaboration de la stratégie est un processus cognitif dans la tête d’un stratège

La stratégie est une perspective = concepts + cartes + cadres + schéma

Branche objective: décodage ; branche subjective : interprétation

Difficulté de modifier le concept une fois figé même s’il s’avère non optimal

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Contribution Fondamentale

• Le processus d’élaboration stratégique ressortit à la cognition et à la formulation de concepts adéquats

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Critiques

La léthargie stratégique

Élaboration individuelle ou collective de la stratégie

La rationalité limitée

L’école cognitive a le moins d’utilité pratique

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Merci pour votre attention

Présentation réalisée par:• DAAS Malek• CHEBBI Elyes• AKREMI Nidhal