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PASSAGE
RÉUNION SEMESTRIELLE
INTER PAYSOUAGADOUGOU DU 22-24 JANVIER 2008
Présentation sur le plaidoyer
ASMADE: Caroline Yaméogo
Identification des leaders
Au cours de l’étude sur le recensement des acteurs
Au cours de la campagne médiatique Dans le cadre de l’appui au district pour
la mise en place du système de partage des coûts
Cibles concernées
Leaders administratifs: préfets, haut commissaire
Leaders religieux et communautaires: chefs coutumiers et leurs ministres, catéchistes, imams, pasteurs, responsables d’associations, personnes influentes
Les élus locaux : maires, conseillers
Nombre de leaders touchés
Ceux identifiés au cours de l’étude sur le recensement des acteurs : 34 leaders touchés
Ceux identifiés au cours de la campagne médiatique: 67
Dans le cadre de l’appui au district pour la mise en place du système de partage des coûts : 100 environ
Au total 351leaders ont été touchés
Type de leaders rencontrés
Les membres des comités de gestion des formations sanitaires
Les agents de santé et les agents de santé communautaires
Des chefs coutumiers Des responsables religieux (musulmans et catholiques) Des conseillers municipaux et communaux Des responsables d’associations et de groupements
féminins Des responsables de mutuelles de santé Des membres des comités villageois de développement
Choix des leaders
Influence certaine
Forte capacité de mobilisation Appui des autres acteurs de
développement de la zone d’intervention (structures de santé, associations dans leurs activités)
Fréquence des contacts
Pas de fréquence instituée En fonction des besoins Engagements pris pour des appuis Mais un suivi est prévu auprès de ces
leaders pour voir la concrétisation de leur engagement
Contenu de l’information fournie
Un guide de plaidoyer a été conçu et contient les informations suivantes Informations sur le projet Description de la problématique de la SR Les actions entreprises par le projet à travers
l’approche pluri et multidimensionnelle L’amélioration de la qualité des services et
soins Demande d’engagements/appuis pour la mise
en œuvre des activités y relatives Mortalité maternelle et néo natale au niveau
national Exposé sur la justification du système de
partage de coûts en SONU Expérience du système du DS de Bogodogo
Résultats
Les leaders ont été perméables aux entretiens Engagement à accompagner les associations et
autres acteurs dans leurs activités de sensibilisation à travers la mobilisation sociale
Promesses de participation aux activités des associations
Promesses d’impliquer les associations aux
différentes concertations et autres cérémonies
pour des séances de sensibilisation
Problèmes rencontrés La difficile compréhension de certains leaders
quant à la philosophie et à l’approche du projet (qui espèrent du projet un partenaire financier pour leurs activités ordinaires)
Le statut de certains leaders ne favorisant
pas d’aborder aisément la question de la
sexualité Les convictions socio culturelles de certains
leaders qui rend souvent difficile le plaidoyer
Impact
Il sera évalué pendant le suivi avec comme indicateurs le nombre et type d’engagements pris et effectivement réalisé par les leaders