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Votre Outplacement chez Right Management.
Vous êtes au cœur de toutes nos attentions. Tout a été pensé pour vous apporter un climat de
travail, de recherche, de rencontres et d’échanges où vous vous sentirez
en confiance, où vous pourrez donner le meilleur de vous-même
pour garantir le succès de votre repositionnement
professionnel.
Créons
un lien solide
pour votre avenirRight
ManpowerGroup
Management
les ressources à votre disposition
Vous êtes au cœur du dispositif, entouré de ressources.
Un consultant expert dédié
Des consultants dédiés à la création
d’entreprise
Toute l’équipe des consultants
et des assistantes
Des consultants Relations Marché
Une méthodologie éprouvée et
personnalisée
Des ateliers thématiques
Des événements Réseau : groupes de travail, conférences,
cafés réseaux
Des espaces de travail conviviaux
Des bureaux en France et dans
le monde
Des ressources documentaires
riches et structurées
La force du groupe Manpower, Experis...
Des outils en ligne innovants :
iView®, rightjobopportunities, RightEverywhereTM,
Right Talent
Des bases de données Marché :
Kompass, OneSource, Les Echos
Une ligne Conseil Carrière
Réseau : les anciens candidats, la communauté Viadeo
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Le lien qui nous unit est avant tout un lien humain. Nous sommes à l’écoute de votre histoire professionnelle et de vos aspirations. C’est en effet grâce à la qualité de nos échanges et à une confiance réciproque que nous pourrons ensemble préparer votre futur.
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Une équipe à votre service
Au-delà de l’expertise de votre consultant, vous pouvez à tout moment vous tourner et échanger avec l’équipe entière. Nous sommes tous engagés pour vous épauler et mettre l’ensemble de nos compétences à la disposition de vos questionnements et de vos réflexions afin de garantir la réus- site de votre repositionnement.
Un consultant dédié
Notre volonté est de vous guider pour trouver votre projet professionnel. Votre consultant construit avec vous une relation solide et pérenne. Il vous aide à adap-ter vos compétences et réalisations aux demandes du marché actuel. L’alchimie humaine est essentielle, c’est pourquoi vous aurez toute latitude pour affiner vos rencontres avec nos consultants experts afin de vous engager aux côtés de celui qui vous correspondra le mieux.
Vivre l’aventure d’une création ou d’une reprise d’entreprise
Peut-être êtes-vous tenté par la création d’une entreprise ou la reprise d’une activité ?Parlez-en librement avec les consultants du département Right Entrepreneur. Une fois votre profil entrepreneurial validé, ils vous apporteront leur expertise et leur réseau à tous les niveaux : de l’intention à la perti-nence économique du projet en passant par les démarches administratives et légales.
une équipe de consultants vouée à votre accompagnement
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La ligne Conseil Carrière
à tout moment, du lundi au vendredi de 9 h à 18 h 30, vous avez accès à un numéro vert pour bénéficier d’un accompagnement par téléphone. Cette ligne vous permet d’accéder à des conseils d’experts pour gérer efficacement votre trajectoire professionnelle.
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Bénéficiez des contacts des bureaux Right Management
Avec Right Management, votre horizon s’ouvre sur l’ensemble des bureaux en France mais aussi à l’international. Ce mail-lage vous permet de trouver un poste dans une autre région ou à l’étranger.
Adoptez l’esprit « Club »
Vous n’êtes pas le seul à vivre un outpla-cement et partager votre expérience est une démarche enrichissante. Vous pouvez le faire auprès du réseau des personnes en cours d’outplacement. Vous pouvez aussi dialoguer avec des « anciens » regroupés en un « Club » de plus de 4 000 membres.
Développez votre réseau
Right Management vous aide à établir des contacts avec des chasseurs de têtes et des cabinets de recrutement ou encore des entreprises locales. Des ateliers sur les réseaux sociaux et des événements de réseautage sont organisés. Vous serez également au fait de toutes les manifestations en lien avec votre métier.
Retrouvez pages 13 et 14, les implantations des bureaux de Right Management.
un réseau à votre disposition
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un réseau à votre disposition
Notre expérience et notre expertise permettent de tisser un cadre dans lequel chacun évolue selon sa propre personnalité.Nous vous aidons concrètement à vous révéler et à construire, à votre façon, votre propre parcours.
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• Envisager et valider différents projets professionnels• Acquérir une vision de votre avenir à court
et à long terme• Réalisation d’une étude de marché
• Développer une bonne connaissance du marché de l’emploi dans vos secteurs cibles
• Réalisation d’un plan marketing
• Approfondir vos compétences : Personal Branding, techniques d’entretiens, CV, communication écrite
• établir des contacts avec les chasseurs de têtes/cabinets de recrutement
• Négociation package/contrat de travail• Suivi durant la période d’essai
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Une approche personnalisée
Le programme de votre accompagnement est construit en amont avec votre consultant. Cette démarche sur mesure façonne une méthodologie déjà structurée en y ajoutant votre singularité en termes de personnalité et d’attentes. Rien n’est calqué, tout est adaptation.
Un rythme d’accompagnement étudié
Cinq étapes sont définies pour rythmer votre accompagnement, de la définition de votre projet jusqu’à son aboutissement.
Les 5 grandes étapes méthodologiques
En présentiel ou à distance
Définissez votre capital personnel et professionnel
élaborez votre projet
Bâtissez votre stratégie d’approche du marché
Menez votre campagne de recherche
Retour à l’emploi
• Acquérir une vision précise de vos compétences, de vos atouts personnels et de l’expérience que vous avez à offrir
• Réalisation d’une autoévaluation1
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une méthodologie éprouvée
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Révéler vos forces
Il est essentiel de comprendre ce que vous sou- haitez et ce que vous offrez, en toute lucidité, sans complaisance ni jugement. En prélude à toute action, il faut en effet savoir s’arrêter sur soi et réaliser un diagnostic personnel et professionnel. émergeront de cette étape vos valeurs, vos atouts différenciants, vos centres d’intérêt et motivations.
Synthétiser votre parcours
Nous vous aiderons à apprendre à communiquer et à travailler votre plan de communication. Dans le fond et dans la forme, nous vous accompa-gnerons dans la réalisation d’un CV percutant. Cet outil majeur peut revêtir plusieurs styles et être évolutif. Avec votre consultant, vous parviendrez à définir le meilleur format, la meilleure façon de décrire vos réalisations de manière forte et convaincante.
Se préparer au succès
Les types d’entretiens sont variés. Grâce à certaines techniques décryp-tées et à des conseils de profession-nels aguerris, vous pourrez développer votre confiance. Séduire, valoriser vos compétences et, au final, négocier le meilleur « package » financier. Grâce à notre outil d’entretiens vidéo iView®, vous pourrez réaliser des simulations d’entretiens vidéo personnalisées en fonction de votre profil et de votre projet professionnel.
Comprendre le marché
L’approche du marché connu mais aussi caché, décrit le contexte de la demande. Cet objectif consiste à mieux le cerner pour mieux l’aborder. Quelles sont ses voies d’accès ? Com-ment lui plaire ? Sur qui compter ? Cette étape passe par l’élaboration de son propre plan marketing pour chaque opportunité prometteuse.
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Un accès permanent à de l’information, des outils et des conseils en ligne
Vous pouvez choisir de mener vos recherches de chez vous. Pour cela, vous avez accès aux ateliers en ligne interactifs, aux entretiens personnalisés en face à face ou au téléphone.
Le site RightEverywhereTM met à votre disposition tous les supports documentaires et méthodologiques qui vous seront utiles. Nous sommes attentifs à délivrer la même qualité dans nos prestations à distance que dans nos bureaux.
Des événements et des ateliers thématiques
Vous aurez accès à des sessions d’ateliers en ligne ou en présentiel, animées par des consultants experts, afin de vous épauler tout au long de la démarche d’accompagnement.
Les outils en ligne
Me préparer aux entretiens de réseau et de recrutement grâce à iView®.
Me créer des opportunités de rencontres et d’emploi via la bourse d’emplois rightjobopportunities.
RightEverywhereTM, un accès permanent à de l’information, des outils et des conseils en ligne.
des ateliers thématiques et des technologies innovantes
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Pour un repositionnement professionnel réussi, il est important de se sentir bien, dans un espace agréable et chaleureux. L’atmosphère de travail contribue à la dynamique et communique le soutien nécessaire aux questionnements et à la recherche.
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Votre espace de travail
Si vous choisissez de mener votre campagne de recherche depuis le bureau le plus proche de chez vous, des espaces de travail vous sont réservés, conviviaux et équipés.Des couleurs, des cloisons antibruits, un mobilier contemporain et confortable, la presse généraliste et professionnelle tous secteurs confondus à portée de main, des ressources documentaires structurées, riches et variées, disponibles à tout moment, participent au succès de votre repositionnement.Si votre recherche s’étend à d’autres régions ou pays, vous pouvez également utiliser les services de Right Management à travers son réseau national et international.
Travailler à distance
Par volonté ou obligation contextuelle, vous choisirez de travailler à distance. Nous mettons à votre disposition de nombreux outils technologiques qui vous permettent de tra- vailler de façon nomade avec les mêmes atouts.
une logistique à votre service
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17 bureaux répartis sur toute la France et 300 bureaux dans 50 pays
Asie Pacifique62 bureaux
dans 11 pays
US & Canada117 bureaux
Amérique du Sud14 bureaux dans 9 pays
Europe, Moyen- Orient & Afrique
89 bureaux dans 30 pays
Une forte présence internationale
Paris
Lille
Le Havre
Bordeaux
Toulouse
Aix-en-Provence
Clermont-Ferrand
Grenoble
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Dijon
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Quimper
Nantes
SophiaAntipolis
Strasbourg
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des bureaux en france et à l’international
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AIX-EN-PROVENCE
100 rue Pierre Duhem CS 6032813799 Aix-en-Provence Cedex 3Tél. : +33 (0)4 42 24 32 [email protected]
BORDEAUX353 bd du Président Wilson33073 Bordeaux CaudéranTél. : +33 (0)5 56 81 76 [email protected]
CLERMONT-FERRAND4 rue Gabriel Péri63000 Clermont-FerrandTél. : +33 (0)4 73 17 32 [email protected]
DIJONImmeuble Horus (2e étage)14 rue Jean Giono21000 DijonTél. : +33 (0)3 80 71 08 [email protected]
GRENOBLE25 avenue du Granier CS 2014338244 Meylan cedexTél. : +33 (0)4 76 61 48 [email protected]
LE HAVRE120 bd Amiral Mouchez76087 Le HavreTél. : +33(0) 2 35 24 76 [email protected]
LILLE
Immeuble Eurosud213 bd de Turin Euralille 59777 LilleTél. : +33 (0)3 20 40 46 [email protected]
LYONImmeuble Dauphiné Part-Dieu 78 rue de la Villette69003 Lyon Cedex 03Tél. : +33 (0)4 72 91 21 [email protected]
MULHOUSEParc des Collines Mulhouse 2 avenue de Bruxelles68350 DidenheimTél. : +33 (0)3 89 33 28 [email protected]
NANCY30 ter avenue de Garenne 54000 NancyTél. : +33 (0)3 83 27 22 [email protected]
NANTESTechnoparc de l’Aubinière 8 impasse des Jades44338 Nantes Cedex 3Tél. : +33 (0)2 40 52 58 [email protected]
PARISTour Atlantique 1 place de la Pyramide92911 Paris La DéfenseTél. : +33 (0)1 75 33 83 [email protected]
QUIMPER
3 rue Pitre ChevalierLe Marygold29000 Quimper Tél. : +33 (0)2 98 10 68 [email protected]
ROUEN11 rue du Donjon76000 RouenTél. : +33(0) 2 32 83 27 [email protected]
SOPHIA ANTIPOLIS1200 route des Lucioles Espace BeethovenBâtiment A206560 Sophia AntipolisTél. : +33 (0)4 92 95 90 [email protected]
STRASBOURG6 quai Koch67000 Strasbourg Tél. : +33 (0)3 88 24 73 [email protected]
TOULOUSECentral Parc - Bâtiment C 55 bd de l’Embouchure31200 ToulouseTél. : +33 (0)5 34 40 16 [email protected]
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L’accompagnement, c’est notre métier.
Nos
résultats
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Right Management, leader mondial en outplacement
Notre expertise de plus de 30 ans en outplacement et notre lien étroit avec ManpowerGroup, nous permettent d’anticiper les évolutions du marché de l’emploi et de vous conseiller plus efficacement dans votre repositionnement professionnel.
50consultants
experts dédiés au repositionnement
individuel en France
1 000personnes
accompagnées par an
200missions de
conseil réalisées en moyenne
chaque année
7 200créations ou reprises
d’entreprises effectuées depuis la création du département Right
Entrepreneur
nos chiffres clés
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30 %des candidats
s’orientent vers la création/reprise
d’entreprise
70 %des candidats
trouvent un salaire égal ou
supérieur
20ans d’expérience
en moyenne pour nos
consultants
70 %des candidats se
repositionnenten moins de 9 mois
84 %des candidats se disent mieux préparés à leur recherche d’emploià l’issue de notreaccompagnement
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La première chose que j’ai appréciée a été de ne pas me retrouver seule face à ma recherche d’emploi. Pour moi qui suis
habituée à travailler en équipe, cette période, qui pouvait s’annoncer pénible, est devenue motivante et structurante.
L.D., Directeur de Business Unit
Le fait de rencontrer plusieurs consultants vers qui
je revenais souvent, a apporté un regard complémentaire à ma recherche.
T.R., Chimiste
Cette première phase m’a été très utile pour mieux identifier mes compétences,
les appuyer sur des exemples afin de les faire valoir auprès des employeurs.
P.V., Chef de Projet Informatique
Une vision claire de l’objectif est indispensable : on ne cherche pas
un travail, on offre un service ; en d’autres termes, il s’agit de savoir pour qui notre offre
de service est la plus pertinente…
S.P., Directeur des Systèmes d’Information
On sent tout de suite chez Right une méthode bien rôdée,
adaptée à un besoin et, chez les consultants, un vrai sens de l’humain.
V.A., Responsable Ressources Humaines
retours d’expérience
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Right Management est adhérent au SYNTEC Conseil en évolution
Professionnelle.
Afin de garantir une démarche déontologique, tous les adhérents du SYNTEC sont signataires d’un code de
déontologie et de chartes d’engagement qui fixent avec précision et sérieux le cadre de leurs interventions.
Right Management a une certification de qualification professionnelle des sociétés
et ingénieurs conseils en management délivrée par l’OPQCM (Office Professionnel de Qualification
des Conseils en Management).
Right
ManpowerGroup
Management
L’expérience acquise depuis plus de
30 ans dans le domaine de la transition de carrière individuelle
nous a donné deux certitudes que chaque consultant partage :
• Chacun peut se repositionner et prendre un nouveau départ dès lors qu’il en a la volonté et qu’il est accompagné de façon efficace.
• Lorsque l’on recrée les conditions nécessaires au repositionnement - un environnement
performant et motivant - chacun trouve dans l’outplacement beaucoup
plus qu’un nouvel emploi.
Blog : www.conseil-carriere-right-management.frSite web : www.rightmanagement.fr
Tour Atlantique 1 place de la Pyramide - 92911 Paris La Défense 01 75 33 84 84 20
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