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Firma BRAINS CONSULTING RECRUTEAZA MEDICI SPECIALISTI PENTRU
SPITALE PUBLICE SI PRIVATE DIN Franta!
Gynécologie – Obstétrique
Spécialiste en Gynécologie Obstétrique – Clinique
Employeur : Clinique
Contrat : Praticien salarié
Salaire : minimum 5.000 € nets mensuels + gardes et astreintes
Région : Région Champagne-Ardenne (2h de Paris)
I. Description de la Clinique
a. Nombre de lits :
Chirurgie: 71 lits
Maternité: 20 lits b. Spécialités de la clinique:
Urologie
Gastroentérologie
Obstétrique
Chirurgie de la femme
Orthopédie
II. Profil du candidat
Equipe: Le candidat vient compléter une équipe de trois gynécologues pour une activité forte et
en croissance. Forte technicité et autonomie sont recommandées.
Salaire: 5.000EUR nets mensuels
Exigences et attentes:
Autonomie recommandé pour le travail en maternité (700 naissances par an)
Compétences forte en langue française
Compétences en échographie
III. Exigences et attentes
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Etre une personne ressortissante de l’Union Européenne (ou ressortissante d’un pays avec lequel la France a passé une convention d’échange de travailleurs),
Posséder un diplôme de Docteur en médecine et de spécialité acquis dans une université de l’Union Européenne (hélas nous ne pouvons prendre en compte les candidatures des internes en médecine),
Parler français à un niveau permettant au minimum une bonne communication avec les patients. Aucun diplôme de langue ne sera demandé mais un entretien obligatoire aura lieu en France avec un représentant officiel du Conseil de l’Ordre des Médecins qui jugera le niveau du candidat. Si le niveau de langue n’est pas jugé suffisant par ce dernier pour le poste en question, alors le candidat devra revenir ultérieurement après avoir acquis le niveau nécessaire en langue française. Sans niveau satisfaisant de français, aucune inscription au tableau de l’Ordre des Médecins ne peut avoir lieu et le candidat ne peut par conséquent pas exercer en France en tant que médecin.
Ne pas avoir fait l’objet de sanctions pénales ou professionnelles graves,
Etre motivé(e) afin de venir s’installer durablement en France et d’y exercer sa profession avec conscience professionnelle, tout en respectant le Code de Déontologie de l’Ordre des Médecins.
IV. Références : 2013/013/DP/06
V. Durée de la garantie : 6 mois
Spécialistes en Gynécologie Obstétrique - Centre Hospitalier Public
(2 postes libres)
Employeur : Centre Hospitalier Public
Contrat : Praticien Contractuel
Salaire : 4.800 EUR bruts mensuels
Région : Région Lorraine
I. Description du Centre Hospitalier
a. Nombre de lits : 702 lits
b. Pôles du Centre Hospitalier :
Pôle Soins Continus et Urgences
Pôle Activités Cliniques
Pôle Cancérologie et Maladies du Système Respiratoire
Pôle de la Personne Agée et des Soins de Suite
Pôle Médicotechnique et Activités Transversales
II. Description du service de Gynécologie Obstétrique
Le service est composé de 22 lits d’hospitalisation complète répartis de la façon suivante :
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• 14 chambres à un lit • 4 chambres à deux lits
Orientations
Maternité de niveau II b
Médecine de la femme
Obstétrique
Préparation à la naissance
Accouchements normaux et dystociques
Suites de naissance normales et pathologiques
IVG (Interruption Volontaire de Grossesse)
III. Exigences et attentes
Etre une personne ressortissante de l’Union Européenne (ou ressortissante d’un pays avec lequel la France a passé une convention d’échange de travailleurs),
Posséder un diplôme de Docteur en médecine et de spécialité acquis dans une université de l’Union Européenne (hélas nous ne pouvons prendre en compte les candidatures des internes en médecine),
Parler français à un niveau permettant au minimum une bonne communication avec les patients. Aucun diplôme de langue ne sera demandé mais un entretien obligatoire aura lieu en France avec un représentant officiel du Conseil de l’Ordre des Médecins qui jugera le niveau du candidat. Si le niveau de langue n’est pas jugé suffisant par ce dernier pour le poste en question, alors le candidat devra revenir ultérieurement après avoir acquis le niveau nécessaire en langue française. Sans niveau satisfaisant de français, aucune inscription au tableau de l’Ordre des Médecins ne peut avoir lieu et le candidat ne peut par conséquent pas exercer en France en tant que médecin.
Ne pas avoir fait l’objet de sanctions pénales ou professionnelles graves,
Etre motivé(e) afin de venir s’installer durablement en France et d’y exercer sa profession avec conscience professionnelle, tout en respectant le Code de Déontologie de l’Ordre des Médecins.
IV. Référence : 2013/035/GB/01 V. Durée de la garantie : 4 mois
Spécialiste en Gynécologie – Obstétrique (2 postes disponibles) - Clinique
Employeur : Clinique
Contrat : Libérale
Salaire : -
Région : Champagne-Ardenne (1h15 de
Paris)
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I. Description de la Clinique
La clinique est une clinique médicale, chirurgicale et obstétricale.
Chiffres clés :
50 praticiens médecins et chirurgiens
7.261 malades hospitalisés
2.918 malades accueillis en chirurgie ambulatoire
319 séances de chimiothérapie ambulatoire
6.007 interventions chirurgicales
II. Le service de Gynécologie
Activité de la maternité :
700 accouchements par an
Avec 14 sages-femmes
18 auxiliaires puéricultrices
2 gynécologues
4 pédiatres
Activité du Gynécologue : aujourd’hui un jour sur deux en astreinte. 20.000EUR d’honoraires sans chirurgie, 25.000EUR avec chirurgie. (23% césariennes) Ici c’est une activité libérale pure, en secteur 1 et 2. La carcinologie ne se fait pas à la clinique mais
à l’institut contre le cancer.
Les avantages offerts:
Secrétariat et assistance offerts
Location des locaux offerte la première année
Possibilité d’accompagnement financier les six premiers mois voire la première année
III. Exigences et attentes
Etre une personne ressortissante de l’Union Européenne (ou ressortissante d’un pays avec lequel la France a passé une convention d’échange de travailleurs),
Posséder un diplôme de Docteur en médecine et de spécialité acquis dans une université de l’Union Européenne (hélas nous ne pouvons prendre en compte les candidatures des internes en médecine),
Parler français à un niveau permettant au minimum une bonne communication avec les patients. Aucun diplôme de langue ne sera demandé mais un entretien obligatoire aura lieu en France avec un représentant officiel du Conseil de l’Ordre des Médecins qui jugera le niveau du candidat. Si le niveau de langue n’est pas jugé suffisant par ce dernier pour le poste en question, alors le candidat devra revenir ultérieurement après avoir acquis le niveau nécessaire en langue française. Sans niveau satisfaisant de français, aucune inscription au tableau de l’Ordre des Médecins
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ne peut avoir lieu et le candidat ne peut par conséquent pas exercer en France en tant que médecin.
Ne pas avoir fait l’objet de sanctions pénales ou professionnelles graves,
Etre motivé(e) afin de venir s’installer durablement en France et d’y exercer sa profession avec conscience professionnelle, tout en respectant le Code de Déontologie de l’Ordre des Médecins.
IV. Référence : 2013/138/DP/02 V. Durée de la garantie : pas de garantie mais rémunération progressive de notre cabinet
entre la prise de poste et le 10e mois suivant cette étape. Pt. informatii suplimentare – persoana contact: Sabina 07722005887, email: cons@brainsconsulting.ro
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