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komunote conseil en transformation numérique Présentation et références Juillet 2015

Komunote juillet 2015

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komunote conseil en transformation numérique

Présentation et références Juillet 2015

notre JOB Aider les dirigeants et les organisations à tirer au quotidien le meilleur bénéfice

des usages digitaux pour innover ou collaborer.

digital

innovation

collaboratif

notre offre monter un dispositif spécifique au client

intervenir en projet, en appui ou…en pompier

élaborer exécuter Etat des lieux / diagnostic Stratégie numérique Déploiement réseau social Démarche innovation participative ou veille Sensibilisation au digital

Construction de dispositifs collaboratifs Accompagnement des managers Benchmark d’outils Appui au pilotage Coaching numérique Animation de communauté

Découvrons quelques exemples …et témoignages clients

Egis Rail

La société et sa problématique : Egis Rail (groupe Egis -10000 pers.) se compose de 1200 collaborateurs dont 600 en France . Egis Rail est une référence dans l’ingénierie des transports urbains guidés (Tram) et des transports ferroviaires. Egis Rail a interrogé komunote sur le sujet suivant :

Comment mieux travailler en mode collaboratif au sein des métiers et des projets ?

Travail réalisé : •  un état des lieux sur les pratiques collaboratives : interviews, ateliers, synthèse et

chantiers à mettre en oeuvre •  groupes de travail pour co-construire une vision du collaboratif dans l’entreprise. •  3 expérimentations avec itération selon le type de communautés. •  2015 : accélération du déploiement et chantier communautés et performance

dans un nouveau cadre organisationnel.

Résultat : Une vision claire et construite de la feuille de route 3 expérimentations réussies qui ont validé l’orientation et entrainé un déploiement plus large Le groupe s’appuie sur l’expérience Egis Rail pour généraliser le projet aux 10000 pers.

KOMUNOTE  accompagne  Egis  Rail  depuis  2  ans,  pour  le  déploiement  d'une  plateforme  collabora?ve  pour  l'ensemble  du  personnel  du  groupe  Egis.        L'objec?f  de  son  interven?on  est  de  nous  aider  à  nous  projeter  dans  les  usages  collabora?fs,  et  à  en  mesurer  les  enjeux  sur  le  quo?dien,  de  calibrer  les  changements  poten?ellement  induits  sur  l'organisa?on  et  de  créer  le  cadre  adéquat  au  succès  de  la  démarche  chez  les  opéra?onnels  comme  chez  les  managers.      Après  une  phase  exploratoire,  qui  nous  a  permis  de  verbaliser  les  gains  et  changements  induits  par  le  travail  sur  plateforme  collabora?ve,  Benoit  Pain  nous  a  accompagné  dans  une  phase  Pilote,  avec  u?lisa?on  in  situ  de  la  plateforme  par  des  collaborateurs  et  une  1ère  structura?on  des  espaces  mé?ers  et  projets.        Dès  le  début,  nous  avions  sen?  que  l'u?lisa?on  d'une  plateforme  collabora?ve  induirait  des  changements  sur  notre  fonc?onnement,  et  ne  devait  pas  être  traité  comme  une  simple  «  mise  en  œuvre  »  d’un  nouvel  ou?l.  Nous  avons  apprécié,  chez  KOMUNOTE,  de  nous  appuyer  sur  l'  expérience  managériale  de  Benoit  Pain  et  de  trouver  ainsi  un  écho  à  certaines  de  nos  interroga?ons,  de  nous  apporter  des  arguments  de  choix  quant  au  traitement  efficaces  de  données  dans  les  process  ou  dans  la  mise  en  place  de  la  gouvernance  globale.      KOMUNOTE  a  réussi  à  nous  raccrocher  à  des  situa?ons  concrètes  et  à  des  objec?fs  liés  aux  par?cularités  de  nos  mé?ers,  de  nos  marchés  et  de  notre  organisa?on,  pour  nous  aider  à  nous  poser  les  "bonnes  ques?ons"  et  y  apporter  des  réponses  adéquates.      Le  déploiement  est  bien  engagé  maintenant,  relayé  notamment  par  une  excellente  appropria?on  des  managers.      KOMUNOTE  nous  a  aidé  à  assoir  une  bonne  maturité  du  sujet  :  un  prérequis  indispensable  avant  de  se  lancer  et  de  faire  le  grand-­‐pas  dans  ceYe  transforma?on  !

Nos clients parlent de nous Séverine D. Resp.communication – Nicolas F. Chef de projet – Pascal F. Directeur Général Adj.

Aveo La société et sa problématique : Avec 112 M€ et 800 collaborateurs, AVEO se positionne comme un acteur industriel leader de la monétique bancaire et de l'informatique de proximité : automates bancaires, assistance EDI, monétique commerçants, monétique porteurs. Aveo a interrogé komunote sur le sujet suivant :

Comment mettre en œuvre une démarche d’innovation participative ?

Travail réalisé : •  Sensibilisation du comex au digital •  Construction de la démarche d’innovation et de la roadmap associée •  Aide au choix d’une solution collaborative de management des idées •  2015 : Accompagnement du déploiement de la démarche innovation (change

management, nouvelle organisation, plateforme web, campagne d’idées pilote •  2015 : aide à la mise en place de l’équipe veille et prospective dans ses volets

organisations et outils digitaux Résultat : Un comex sensibilisé au digital qui a lancé des actions concrètes Une démarche d’innovation et une roadmap claire et lisible Le choix d’un outil collaboratif de management des idées qui colle à la démarche

Komunote a accompagné et accompagne AVEO sur plusieurs dimensions de notre démarche d’innovation. Il s’agit pour notre Groupe d’engager une transformation profonde de sa vision stratégique, et d’engager une démarche volontariste pour mieux anticiper et accompagner les évolutions de nos marchés.   Benoît est tout d’abord intervenu sur une phase de sensibilisation du COMEX ; cette phase a permis d’aider à accélérer une démarche qui a abouti à la création d’un pôle innovation en juillet 2014. J’ai demandé à Benoît d’accompagner notre responsable innovation, dans la structuration de la démarche d’innovation ; ceci a débouché sur une présentation en COMEX en septembre 2014 : cette présentation a été reconnue comme excellente, et a tracé de manière très lisible les enjeux pour le Groupe AVEO et la Roadmap à engager. Benoît est intervenu plus précisément dans la démarche de choix d’un outil collaboratif, et dans la définition de la conduite du changement qui devra être engagée. Nous comptons associer Benoît en cette année 2015, de manière plus globale, sur la construction du plan de lancement de notre politique d’innovation, pour en faire une démarche d’entreprise. Nous apprécions chez Benoît son excellente connaissance du monde digital, son background technique et du marché des SSII, ses méthodes issues de ses expériences précédentes dans un grand groupe, et sa capacité à collaborer de manière simple et directe avec notre responsable innovation.

Nos clients parlent de nous Stéphane J. – Directeur Marketing, Communication et Innovation

Benoît dispose d’excellentes connaissances et compétences dans le domaine des outils collaboratifs et de l’accompagnement de start-ups, ce qui convient particulièrement à nos enjeux actuels liés à la création d’un pôle Innovation chez AVEO : analyse et rigueur, rapport au temps, création de valeur. Sa méthode de travail est ouverte et tournée vers la personne qu’il accompagne, ce qui a favorisé la mise en place d’une collaboration étroite entre nous. Il me facilite l’identification des meilleures alternatives pour la prise de décision, ce que j’apprécie particulièrement. Dans un contexte où je dois apporter régulièrement des preuves d’avancement, j’apprécie sa disponibilité et sa capacité à rester fixé sur la réalisation des objectifs de la mission.

Nos clients parlent de nous Raphaëlle J. – Responsable Innovation

Sobizzz La société et sa problématique : Sobizzz est une start-up qui propose à ses clients une plateforme numérique pour démarrer dans l’économie collaborative à travers l’entraide, l’apprentissage et l’innovation. La société ne comprend que des développeurs, n’a pas de stratégie et ses actionnaires n’ont pas le temps de déployer les projets pistés.

Positionner la start-up numérique et déployer les premiers projets clients

Travail réalisé : •  Organisation et gestion de la société (facturation, compta, rh, commerce) •  Définition du positionnement marché et business model •  Contribution à la roadmap produit •  Déploiement des premiers clients : identification besoins, paramétrage prototypes,

spécifications, recettage, formation et conseil

Résultat : Projets lancés : icisport.fr ¡ lereseauhumain ¡ foodconnexion.com ¡ myfrenchfab.com Une société bénéficiaire dès son 1er exercice Les actionnaires décident ensuite de l’intégrer dans leur groupe pour en faire le cœur de leur offre collaborative

Keolis Lyon

La société et sa problématique : KEOLIS LYON (4300 collaborateurs) est l’opérateur du réseau des Transports en Commun Lyonnais : métro, tram, bus. Il transporte 382 millions de passagers par an. Keolis Lyon a interrogé komunote sur le sujet suivant :

Comment mettre en œuvre mon réseau social d’entreprise ?

Travail réalisé : •  Formalisation de la gouvernance du projet : DRH, DSI, Dir Com° •  Accompagnement au changement : kit managers •  Ecriture des CGU et des bonnes pratiques d’utilisation •  Formation des animateurs de communautés au community management

Résultat : Un projet mieux cadré Une équipe interne opérationnelle sur le déploiement Des animateurs de communauté formés aux bonnes pratiques

Insign

La société et sa problématique : INSIGN est une agence de communication de 100 personnes présente sur Paris, Lyon et Tournon. Elle accompagne les marques sur les volets communication, marketing, digital et mobilité. Insign a interrogé komunote sur le sujet suivant :

Comment déployer google apps ?

Travail réalisé : •  Définition des nouvelles méthodes de travail collaboratif •  Formation des collaborateurs aux nouveaux usages •  Coaching des collaborateurs pendant l’adoption

Résultat : Une appropriation rapide sur les parties mail, agenda et chat Un reflexe de partage des informations plus développé Un effort à fournir pour mieux utiliser les hangouts

komunote conseil en transformation numérique

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