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Créer mon entrepriseLes bonnes pratiques de gestion et de leadership
RISE UP EUROMED ACADEMY 2016 25/03/2016
Qu’est qu’une entreprise?Loi d’orientation
RISE UP EUROMED ACADEMY 2016
*Type D’Entreprise
Effectifs Total Bilan Total Ch. Affaires
Très Petite 01 à 09 Inférieur 10 MDA
Inférieur 20 Millions de DA
Petite 10 à 49 Inf. ou égal 10 MDA
Inf. ou égal 200 Millions de DA
Moyenne 50.à 250 100 à A à 500 MDA
200 Millions à 02 Milliards de DA
25/03/2016
Qu’est ce qu’une entreprise?L’entreprise peut exister sous plusieurs formes:
On peut la constituer seul
Le créateur est l’unique propriétaire de l’entreprise
On peut la constituer en s’associant à plusieurs
Chacun est propriétaire de l’entreprise, proportionnellement à son apportRISE UP EUROMED ACADEMY 2016 25/03/2016
Qu’est ce qu’une entreprise?L’entreprise est l’activité d’une personne
ou d’un groupe de personnes qui travaillent pour fournir des biens et des services à des clients.
La mission d’une entreprise c’est la création de la richesse.
Sa finalité est de faire des profits.
RISE UP EUROMED ACADEMY 2016 25/03/2016
Les bonne pratiques de gestion d’entrepriseUne entreprise citoyenne et bien gérée:Fait des profits Respecte la loi et la réglementation du
travailHonore ses engagements envers ses
créanciers et l’administration fiscaleEntretient ses relations avec ses
partenairesVeille aux normes de réalisation et de
sécurité , S’impose des règles d’éthique Pense et s’attelle à préserver
l’environnement.
RISE UP EUROMED ACADEMY 2016 25/03/2016
Les bonnes pratiques de gestion d’entrepriseUne entreprise réunit salariés et
dirigeants autour d’un projet Chacun a un rôle à jouer et une
responsabilité à assumer Le succès et la performance de
l’entreprise sont liés au respect des droits et des devoirs de chacun
Le code du travail, le règlement intérieur, le contrat de travail ……organisent la relation salarié/Entreprise
RISE UP EUROMED ACADEMY 2016 25/03/2016
Les bonnes pratiques de gestion d’entrepriseUne entreprise existe et active dans un cadre légal.
Elle paie des cotisations pour assurer ses salariés et leur garantir une couverture sociale, une assurance chômage et une retraite .
Elle paie des impôts et des taxes à l’Etat qui les reverse aux collectivités locales pour construire des infrastructures utiles à la communauté.
Elle participe au progrès social et économique en créant des emplois, en formant son personnel et en innovant .
RISE UP EUROMED ACADEMY 2016 25/03/2016
L’entrepreneur …. Un leaderComment asseoir son leadership?
Diffuser les valeurs de l’entreprise Obtenir l’adhésion.
Construire une vision et la décliner en politiques, plans et objectifs
Communiquer, impliquer, responsabiliser et évaluer
Récompenser l’effort et la performanceRISE UP EUROMED ACADEMY 2016 25/03/2016
L’entrepreneur …. Un leader
RISE UP EUROMED ACADEMY 2016
IIl encourage le travail d’équipe, la concertation et l’écoute
25/03/2016
RISE UP EUROMED ACADEMY 2016
L’entrepreneur …. Un leaderDES OBJECTIFS COMMUNS
Motivation
Communication
Ecoute Synergie Des
différences
Entraide
UNE EQUIPE
DES MOYENS
DES RESULTATS
cohésion
25/03/2016
L’entrepreneur ….Un leaderTrois dimensions fondamentales
ProduireFaciliterRéguler
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L’entrepreneur ….Un leaderFaire produire l’équipe: Fixer les objectifs Assurer les moyens de réalisation Organiser le travail et définir les méthodes Organiser les outils de mesure de performance et
d’atteinte des objectifs
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L’entrepreneur ….Un leaderPermettre une vie d’équipe harmonieuse
Fixer les règles du jeu et obtenir l’adhésion Assurer le suivi du travail et apporter les
corrections et ajustements Fournir l’information
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