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MODULE
VIE DE
L’ENTREPRISE
Introduction à l’économie
d’entreprise
Adapté de:
http://geronim.free.fr/ecoent/ecoent.htm
Introduction à l’économie d’entreprise
Qu’est-ce qu’une entreprise ?
Tout à la fois:
une structure: réunion de moyens humains et
matériels
une activité: production de biens et/ou services
une évolution: une stratégie, un développement
un environnement: des concurrents, une
législation…
des finalités: le profit, la pérennité…
Introduction à l’économie d’entreprise
Une définition
L’entreprise peut se définir comme une organisation économique, de forme juridique déterminée, réunissant des moyens humains,
matériels, immatériels et financiers, pour produire des biens ou des services destinés a
être vendus sur un marché pour réaliser un profit.
(TOPDICO, Hachette éducation).
Introduction à l’économie d’entreprise
Quelques principes
La recherche du profit : une entreprise ne peut exister que si elle crée de la
valeur ajoutée du fait même de sa fonction de transformation.
Une organisation sociale : qui est le reflet des individus qui la compose et qui
poursuivent eux-mêmes des objectifs parfois différents de l’entreprise elle-
même.
Un système complexe car ouvert : l’entreprise est constamment en relation
avec un nombre important de partenaires vers lesquels (et à partir
desquels) elle échange des biens, des services, des hommes, des
informations...: fournisseurs, sous-traitants, distributeurs, prestataires de
services divers…
Introduction à l’économie d’entreprise
6 grandes fonctions
Direction générale
Services: Etat-major, Secrétariat général, Audit-contrôle, Services
généraux.
Attributions: études, projets, stratégie, organisation, contrôle .
Direction Financière
Service de Trésorerie, Comptabilité, Contrôle de gestion.
Attributions: prévisions financières et budgétaires, étude de rentabilité,
choix des modes de financement, gestion des opérations
financières.
Logistique d’Approvisionnement
Services: Achats, Gestion des stocks, Magasins.
Attributions: Approvisionnement, relations fournisseurs, commandes
et suivi, gestion des stocks.
Introduction à l’économie d’entreprise
6 grandes fonctions
Direction de la Production
Services: Etudes, Méthodes, Fabrication, Contrôle qualité.
Attributions: préparation technique du travail, émission des procédures,
fabrication.
Direction Commerciale
Services: Administrations des ventes, Support technico-commercial,
Après-vente, Animation commerciale.
Attributions: estimation des besoins, politique commerciale, animation
des réseaux, réalisation des ventes .
Direction des Ressources humaines
Services: Recrutements, Paye, Formation, Relations sociales.
Attributions: recrutement du personnel, gestion du personnel,
négociations.
Introduction à l’économie d’entreprise
DIFFERENTES ORGANISATIONS
Fonctionnelle par directions
Divisionnelle par divisions
Géographique par zones
Matricielle par croisement
fonctionnellexdivisionnelle
Introduction à l’économie d’entreprise
Fonctionnelle par directions
Introduction à l’économie d’entreprise
Divisionnelle par divisions
Introduction à l’économie d’entreprise
Géographique par zones
Introduction à l’économie d’entreprise
Matricielle (croisement fonctionnellexdivisionnelle)
Introduction à l’économie d’entreprise
L’entreprise et son
environnement
Le modèle PESTEL
Le modèle de PORTER
Le modèle VRIO
Introduction à l’économie d’entreprise
Le modèle PESTEL
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle PESTEL
Il permet d'évaluer les forces de l'environnement général de
l'entreprise qui sont susceptibles d'influencer son activité.
Il s'intègre bien dans les stratégies de Développement Durable
MARKETING STRATEGIQUE
L'Entreprise
Socio-culturel
Economique
Technologique
Politique
Ecologique
Légal
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle PolitiqueESTEL
• Stabilité politique
• Politique monétaire et fiscale
• Réglementations (anti-trust, import/export...)
• Elections/Changements politiques...
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle PEconomiqueSTEL
• Taux d'inflation
• Taux d'intérêt
• Risque de change
• Politique budgétaire
• Politique de la consommation...
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle PESocio-culturelTEL
• Styles de vie
• Confiance dans le gouvernement
• Attitude vis à vis du travail
• Environnement et équilibre social...
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle PESTechonologiqueEL
• Dépenses R&D du secteur
• Dépôt et protection des brevets
• Dépenses R&D de la zone géographique...
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle PESTEcologiqueL
• Recyclage
• Déchets
• Pollution
• Responsabilité sociale...
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle PESTELégal
• Lois sur les monopoles
• Lois sur l'environnement
• Lois sociales
• Lois sur le droit du travail...
Introduction à l’économie
d’entreprise
Le Modèle de PORTER
Analyse des 5 forces concurrentielles
MARKETING STRATEGIQUE
Les 5 forces concurrentielles de PORTER:
1. Le secteur intra,
2. Les clients,
3. Les fournisseurs,
4. Les nouveaux entrants potentiels,
5. Les produits de substitution.
Introduction à l’économie
d’entreprise
Le Modèle VRIO
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle VRIO
Value: Qu'elle est la valeur de
l'avantage compétitif de l'entreprise ?
Rareness: Combien de concurrents
possèdent cet avantage compétitif ?
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle VRIO
Value-Rareness: Application
Elément sans valeur ajoutée et courant: Aucun avantage compétitif: finalement faiblesse
concurrentielle,
Elément avec valeur ajoutée mais non rare: Aucun avantage compétitif: parité concurrentielle,
Elément avec valeur ajoutée et rare: Avantage compétitif (+/- durable)
MARKETING STRATEGIQUE
Le Modèle VRIO
Imitability: Cet avantage compétitif
est-il facilement imitable ?
Organization: L'entreprise est-elle
optimisée pour tirer profit de cet avantage compétitif ?
Introduction à l’économie d’entreprise
La démarche marketing
Elle comprend 3 grands aspects:
1. L’étude de marché
2. Le plan marketing
3. La commercialisation
Introduction à l’économie d’entreprise
I- L’ETUDE DE MARCHE
Etude de la demande,
Etude de l’offre,
Positionnement de l’entreprise dans cet
ensemble.
Introduction à l’économie d’entreprise
Positionnement de l’entreprise dans cet ensemble
Introduction à l’économie d’entreprise
II- LE PLAN MARKETING
Mise en œuvre de la règle des 4 P:
Product (Produit)
Price (Prix)
Placement (Distribution)
Promotion (Communication)
Introduction à l’économie d’entreprise
Le Produit
Qualité Caractéristiques
Efficacité
Marque
Conditionnement
Gamme
Garantie
Service après-vente
Introduction à l’économie d’entreprise
Le Prix
Niveau de prix et différenciation des prix
des différents produits
Réductions commerciales
Politique de crédit
Conditions de ventes : délai de paiement,
escompte, facturation minimum…
Introduction à l’économie d’entreprise
La Distribution
Canaux de distribution
Points de vente
Emplacements
Stocks
Entrepôts
Transport
Introduction à l’économie d’entreprise
La Communication
Publicité
Promotion des ventes
Force de vente
Relations publiques
Mécénat et Sponsoring
Introduction à l’économie d’entreprise
III- LA COMMERCIALISATION(La plus part du temps intégrée dans le plan marketing)
Organisation de la structure de ventes(Directe-Indirecte)
Conditions de ventes(Minimum, transport, remises…)