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EurActiv Le média de référence sur les politiques européennes Türkiye .com.tr ББББаааа .bg Magyarország .hu Česká republika .cz Slovenská rep. .sk Portails pays: 9 langues Partenaires: Blogactiv.eu France (localisé) .fr Deutschland (localisé) .de Lancement en mai 2009. Europäische Multiplikatoren Medien GmbH de Efficacité Transparence Equilibre Rôle et influence d’EurActiv tout au long du processus politique
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EurActiv Le média de référence sur les politiques européennes
11 portails politiques européens
59590 000 lecteurs par mois
370 000 lecteurs par mois 230 000 lecteurs par mois
Blogactiv.eu
Portails pays: 9 langues Partenaires:
Lancement en mai 2009.
!"#$%&'( .bg
)eská republika .cz
Deutschland (localisé) .de
France (localisé) .fr
Magyarország .hu
Polska .pl
România .ro
Slovenská rep. .sk
Türkiye .com.tr
Europäische MultiplikatorenMedien GmbHde
Reconnecter les débats nationaux et
européens
Transparence
Equilibre
Efficacité
Rôle et influence d’EurActiv tout au long du
processus politique
Politique26%
Institutionseuropéennes
Collectivitéslocales
Administrationfrançaise
Multiplicateurs35%
Médias
ONG &think tanks
Experts &milieux académiques
Autres
Grandes entreprises& PME
Entreprises31%
Fédérations& syndicats
8%
7%
8%
7%
6%
17%
12%
23%
12%
Audience : les acteurs du débat législatif
européen
Source : Enquête de lectorat EurActiv.fr, avril 2009
Sources de revenus
Revente de contenus
Appels d’offre
Publicité
Partenariats
etc.
etc.
Enquête EurActiv.com
« Comment évoluent les pratiques
de lobbying des entreprises à
Bruxelles ? »
• ! Cible : Représentations des Entreprises à
Bruxelles
• ! Dissémination : Emails ciblés
• ! Méthode : Collecte en ligne
• ! Période d’enquête : 8 oct.- 27 nov. 2008
• ! Nombre de personnes interrogées : 67
• ! Enquête qualitative et indicative
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Méthode
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
1.! Management
2.! Relations avec les fédérations
3.! Communication & lobbying
4.! Nouveaux médias
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Structure
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
I. Management
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© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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I. 1. Combien de personnes travaillent dans
votre Représentation à Bruxelles ?
! !Les équipes des représentations des entreprises à Bruxelles sont plutôt de petite taille.
70% des personnes interrogées déclarent avoir moins de 6 employés permanents.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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I. 2. Comment mesurez-vous le succès de
votre Représentation à Bruxelles ?
! !L’objectif principal des Représentations permanentes à Bruxelles est
1) d’avoir un impact sur la législation européenne (84%)
2) d’être identifié par les parties prenantes européennes – particulièrement les institutions
européennes (80%).
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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I. 3. Qui prend les décisions en terme d’affaires
européennes ?
!! Pour émettre des positions, la prise de décision est plutôt décentralisée : 74% des Représentations
prennent les décisions seules ou en coopération avec le siège
!! La mise en place de la stratégie de communication externe est centralisée : pour presque la moitié des
personnes interrogées, les décisions sont prises au siège des entreprises.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
II. Relations avec les fédérations
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© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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II. 1. De combien de fédérations votre
entreprise est-elle membre ?
! 95% des entreprises sont membres d’au moins 2 fédérations dont 49 % déclarent
appartenir à plus de 5.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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Tendances 2007/2009 - De combien de fédérations
votre entreprise est-elle membre ?
!! L’adhésion des entreprises aux fédération est en augmentation : la moitié des entreprises
interrogées déclarent appartenir à plus de 5 associations alors qu’elles n’étaient que 25% en
2007 (d’après 2007 EurActiv Corporate Survey).
! Seulement 5% des entreprises interrogées déclarent ne pas appartenir à une fédération
ou seulement à une seule (26% en 2007)
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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II. 2. A votre avis, quelle sera l’évolution des adhésions
des entreprises aux fédérations dans les prochaines
années ?
! 82% des entreprises interrogées pensent que les adhésions des entreprises aux
fédérations devraient rester stables ou augmenter légérement.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
Fédération européenne
Entreprise A Entreprise
B
Fédération pays A
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Des adhésions directes de plus en plus
utilisées
Fédération européenne
Fédération pays A
Entreprise A
Entreprise B
Fédération pays B
Entreprise C
Entreprise D
Schéma « classique » Adhésion directe
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II. 3. Quels sont selon vous les plus important
défis des fédérations ?
! Le principal défi des fédérations est de prendre en compte les différents intérêts
des membres (69%).
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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II. 4. Etes-vous régulièrement en contact avec
votre ou vos fédération(s) ?
! 73% des entreprises interrogées déclarent être en contact avec leur(s) fédération(s)
au moins une fois par semaine dont 26% quotidiennement.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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II. 5. Quel est le principal intérêt de votre
adhésion à une fédération ?
! ! Les principaux intérêts pour une entreprise d’être membre d’une fédération sont
d’avoir une influence sur la législation européenne, d’être en contact avec les parties
prenantes européennes et de se construire une identité au niveau européen (voir
également I.2).
© EurActiv.com, May2009 Corporate Survey 2009
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II. 6. Quelle importance donnez-vous aux fédérations, cabinets de
conseil et coalitions d’entreprises ad hoc dans la réalisation de
vos objectifs affaires publiques ?
! Pus de 90% des entreprises interrogées considérent les fédérations et les coalitions
d’entreprises ad hoc comme étant importantes pour atteindre leurs objectifs d’affaires
publiques.
! Seulement 50% considèrent que les cabinets de conseil sont importants et 13%
pensent qu’il sont essentiels ou très importants. © EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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II. 7. Comment percevez-vous la relation entre les
coalitions d’entreprises ad hoc et les fédérations ?
! Selon 77% des entreprises interrogées, les coalitions d’entreprises et les fédérations sont
complémentaires.
! Cette analyse confirme l’important rôle joué par les coalitions d’entreprises et les
fédérations dans la stratégie affaire publique des entreprises.
© EurActiv.com, May2009 Corporate Survey 2009
III. Communication & Lobbying
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© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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III. 1. Pour votre communication externe,
quels médias sont les plus pertinents ?
!Les médias internationaux et spécialisés dans les affaires européennes sont les plus
pertinents en terme de communication externe des entreprises.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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III. 2. Quels médias généralistes utilisez-vous comme
source d’information sur les politiques européennes ?
! Parmi les médias généralistes, le Financial Times et les agences de presse sont les
principales sources d’information sur les politiques européennes pour les représentants des
entreprises.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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III. 3. Quels médias européens spécialisés utilisez-vous
comme source d’information sur les politiques
européennes ?
! !EurActiv et European Voice sont les deux médias spécialisés leaders de l’information
sur les politiques européennes
! !« Euractiv est le média lu par la majorité des Parlementaires européens», selon
une enquête réalisée par Fleishman Hillard en Juin 2009. 72% des eurodéputés lisent
EurActiv au moins une fois par semaine. (110 MEP ont répondu à cette enquête réalisée entre le 1er avril
et le 1er mai 2009.)
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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III. 4. Que seriez-vous prêts à faire pour
obtenir plus d’attention des médias ?
! Les entreprises interrogées seraient d’abord prêtes à (1) fournir en ligne des informations de fond pour faciliter la compréhension de leurs enjeux (2) appeler directement les journalistes (3) leur faciliter l’accès aux représentants des
entreprises.
! Seulement 10% souhaitent envoyer plus régulièrement des communiqués de presse
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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III. 5. Faites-vous appel à des consultants pour
communiquer sur vos sujets et enjeux ?
! Seulement 7% des entreprises déclarent utiliser régulièrement des cabinets de
conseil, et 57% n’en utilise jamais.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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III. 6. Pour quelles activités avez-vous une ligne
budgétaire fixe ?
! 78% des entreprises déclarent avoir une ligne budgétaire fixe pour les adhésions et 67%
pour l’organisation d’événements.
! Moins de la moitié des interrogés allouent un budget fixe à leur communication et à des
cabinets de conseil.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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III. 7. Quel est votre budget annuel pour les affaires
publiques et communication au niveau de l’UE (sans
les coûts de personnel) ?
! La moitié des entreprises déclarent avoir un budget moyen ou important pour leur
communication au niveau de l’UE et affaires publiques.(plus de 250.000 !).
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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III. 8. Est-ce important qu’un cabinet de conseil avec lequel vous
souhaitez travailler soit membre d’une association d’affaires
publiques ou respecte des codes éthiques ?
! 60% des entreprises déclarent attacher de l’importance au fait que les cabinets de
conseil avec lesquels elles souhaiteraient travailler respectent des codes éthiques.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
IV. Nouveaux Médias
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© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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IV. 1. Quelle expérience personnelle avez-vous
des blogs ?
!68% des personnes intérrogées se considèrent comme des lecteurs passifs de blogs
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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IV. 2. Quelle est votre expérience
professionnelle des blogs?
! Les représentants des entreprises déclarent ne pas avoir d’opinion particulière sur
les blogs mais ils les voient plus comme une opportunité qu’une menace
See trends with 2007 © EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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Tendances 2007/2009 – Quelle est votre
expérience professionnelle des blogs?
! Peu d’évolution quant à la perception des blogs
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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IV. 3. Votre entreprise envisage-t-elle d’utiliser des blogs ou des
forums dans sa stratégie de communication ?
! 17% des personnes interrogées déclarent modérer des blogs à propos de leurs sujets
et enjeux dans leur stratégie de communication et 17% utilisent ou envisagent d’utiliser
des blogs à partir de 2009 ou plus tard.
See trends with 2007 © EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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IV. 4. Votre entreprise envisage-t-elle d’utiliser des vidéos dans sa
stratégie de communication au cours des prochaines années ?
! Les vidéos sont plus souvent utilisées que les blogs: 41% des entreprises utilisent des
vidéos de façon proactive, seulement 11% utilisent des blogs.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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Comparaison 2007/2009
Votre entreprise envisage-t-elle d’utiliser des vidéos dans sa
stratégie de communication au cours des prochaines années ?
! Les videos apparaissent comment un outil de communication important: 41% des
entreprises les utilisent pro-activement en 2009, alors que seulement 13% en 2007
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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IV.5. Votre entreprise utilise-t-elle de la syndication de contenu
(inclusion automatique de texte, RSS et autres technologies) sur
son site internet ou en intranet ?
! La moitié des entreprises utilisent de la syndication de contenu mais 41% ne l’envisagent
pas.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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Comparaison 2007/2009
Votre entreprise utilise-t-elle de la syndication de contenu (inclusion automatique de texte, RSS et autres technologies) sur son site internet ou
en intranet?
! Les entreprises utilisent de plus en plus de la syndication de contenu.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
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IV.6. Quel(s) service(s) en ligne utilisez-vous
pour recevoir de l’information en ligne?
! ! Newsletters via email restent les services les plus utilisés par les personnes
interrogées. Les alertes Web sont également utilisées par la moitié des interrogés.
© EurActiv.com, May 2009 Corporate Survey 2009
Contacts
EurActiv Brussels Network Office
Senior Public Affairs Manager : Ross Melzer
Publisher : Christophe Leclercq
EurActiv France
Responsable affaires publiques : Chloé Moitié
Directeur : Jean-Christophe Boulanger
Responsable événementiel : Thomas Lefebvre