RENTRÉE SCOLAIRE : Le CE vous aide à faire face à vos
dépenses en vous offrant un bon d’achats pour vos enfants,
utilisable dans les rayons fournitures scolaires, vêtements sports
et micro-informatique.
BÉNÉFICIAIRES :
Un seul bon cadeau par enfant âgé de 6 à 17 ans (uniquement pour
les enfants âgés de 17 ans, fournir obligatoirement un certificat
de scolarité).
Une seule demande par foyer.
Délai de réception des bons : au minimum 3 semaines après
validation du dossier.
DATES LIMITES D’INSCRIPTION :
entre le 1er juillet 2018 et le 15 octobre 2018.
Activité dans la limite du budget disponible.
Réclamations à faire avant le 30 octobre 2018. Après cette date,
aucune réclamation ne sera prise en compte.
La rentrée approche !
YEAH !
CE CENTRE EST MANPOWER
2 rue Colonel Chambonnet 69500 BRON
Tél. 04 78 89 22 36
LE NOUVEAU PÉRIMÈTREDU CE:-)
Davantage d’avantages
www.cecentreestmanpower.com
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spécial
NOUVELLE ZONE, NOUVEAU NOM, NOUVEAU LOGO,NOUVEAU SITE !
Pour être toujours plus connecté
à vos besoins, votre CE évolue :
il rallie désormais les régions
Bourgogne-Franche-Comté
et Auvergne-Rhône-Alpes,
pour vous apporter davantage
d’avantages !
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ENTRAIDE Au sein de votre CE, la commission Entraide peut
vous apporter une aide financière et des conseils à la suite d’un
évènement particulier : maladie, décès, accident de travail ou
de trajet, accident de la vie civile, sinistre (catastrophe
naturelle, incendie...).
Pour effectuer une demande, il faut renvoyer au CE un dossier
d’entraide que vous pouvez retrouver auprès de votre agence
MANPOWER ou sur le site Internet du CE :
www.cecentreestmanpower.com avec toutes les pièces justificatives
demandées.
FORMATION Vous souhaitez vous former ou avez un projet de
formation professionnelle ?
Retrouvez toutes les informations sur :
www.cecentreestmanpower.com/formation/
LOGEMENT Pour toutes informations, nous vous invitons à
vous rendre sur le site Internet du FASTT : www.fastt.org ou à
télécharger l’application FASTT sur votre smartphone, sur le site
Internet Action Logement : www.actionlogement.fr
Vous pouvez aussi contacter le service 1% Logement au 01 57 66
11 55 (de 10 h 30 à 12 h 30) ou par e-mail à
[email protected]
ÉGALITÉ Égalité professionnelle, insertion des handicapés,
conditions de travail...
Vous pouvez poser vos questions à l’adresse e-mail suivante :
[email protected]
SALARIÉ INTÉRIMAIRE (CDI Intérimaire)
Avoir cumulé au moins 606 heures d’ancienneté sur les 12 mois et
être en mission au moment de la demande.
En fin de mission, vous avez 45 jours pour faire une demande au
CE.
SALARIÉ PERMANENT (CDD, Alternant)
Avoir au moins 4 mois d’ancienneté dans l’entreprise et être en
poste au moment de la demande et/ou ne pas avoir quitté
l’entreprise depuis plus de 45 jours.
CONGÉ MATERNITÉ
Durant le congé maternité et congé parental, les droits sont
maintenus. Le salarié devra fournir une copie de l’autorisation de
l’entreprise ainsi que la copie de la demande de prise en charge de
la CAF et/ou de la Sécurité Sociale.
En cas d’interruption de votre mission pour cause d’accident du
travail/trajet ou arrêt maladie, il vous faudra nous
fournir :
• la déclaration initiale d’accident de travail/trajet ou arrêt
maladie,
• les différentes prolongations (s’il y en a),
• le dernier bulletin de salaire reçu avant l’accident de
travail/trajet ou arrêt maladie.
RETROUVEZ TOUS LES AVANTAGES ET LES BULLETINS D’INSCRIPTION
SURwww.cecentreestmanpower.com
Sur le site, vous pouvez consulter votre consommation annuelle
d’activités du CE en allant sur « Mon suivi conso »
www.cecentreestmanpower.com
CONDITIONS AYANT DROIT :
BULLETIN D’INSCRIPTION RENTRÉE SCOLAIRE 2018
Nom (de l’ayant droit) :
.............................................................................................................................
Prénom (de l’ayant droit) :
......................................................................................................................
Date de naissance (de l’ayant droit) :
.............................................................................................
Adresse :
................................................................................................................................................................................................................................
Code postal :
.......................................................................................................................................................................................................................
Ville :
.........................................................................................................................................................................................................................................
Téléphone :
..........................................................................................................................................................................................................................
Mobile :
...................................................................................................................................................................................................................................
E-mail :
....................................................................................................................................................................................................................................
N° sécurité sociale :
........................................................................................................................................................................................................
Statut : r Intérimaire r CDI Intérimaire r Permanent
ACTIVITÉ DU 1ER JUILLET 2018 AU 15 OCTOBRE 2018Enfants nés entre
le 01/11/2000 et le 31/12/2012
NOM PRÉNOM DATE DE NAISSANCE FILLE GARÇON
Enfant 1 .../.../…. ans
Enfant 2 .../.../…. ans
Enfant 3 .../.../…. ans
Enfant 4 .../.../…. ans
Enfant 5 .../.../…. ans
Pièces à fournir pour la rentrée scolaire :
Attention :
Toutes les pièces sont obligatoires en cas de contrôle
URSSAF.Tout dossier incomplet et/ou envoyé avant ou après les dates
indiquées ne sera pas traité et sera retourné (cachet de la Poste
faisant foi).
r Ce bulletin rempli,
r Photocopie du dernier bulletin de salaire,
- Salarié(e) Intérimaire (CDI Intérimaire) : dernier bulletin de
salaire de moins de 45 jours, incluant le nombre d’heures cumulées
sur les 12 derniers mois. En fin de mission, vous disposez de 45
jours pour envoyer votre dossier.
- Salarié(e) Permanent (CDD, Alternant) : bulletin de salaire de
moins de 45 jours.
r Photocopie du livret de famille pages parents et
enfant(s),
r Pour les familles recomposées (uniquement pour les enfants du
conjoint(e) de l’ayant droit) : fournir un justificatif de vie
commune (facture EDF, quittance de loyer, etc.) et la photocopie de
l’avis d’imposition de l’enfant rattaché fiscalement au foyer de
l’ayant droit.
r Certificat de scolarité 2018/2019 EXCLUSIVEMENT pour les
enfants de plus de 16 ans (moins de 18 ans).
Bulletin à remplir et à retourner avec les documents
demandés :
CE CENTRE EST MANPOWER / Rentrée scolaire2 rue Colonel
Chambonnet - 69500 BRON
Cadre réservé au C.E
N° de dossier :Cette année le Père Noël du CE vous apporte
un cadeau chez vous !cheminée ou pas...
Pour fêter Noël, le CE offre à ses ayants droits un cadeau*.
Cette année, si vous êtes bénéficiaires, vous n’avez aucune
démarche à effectuer, vous le recevrez directement à votre
domicile.
MARIAGE PACS
un bon d’achats offert d’une valeur de
50 €
RETRAITEun bon d’achats
offert d’une valeur de
130 €
BILLETTERIE PARCS
tarifs préférentiels sur certains parcs
subventionnés par le CE
NAISSANCE ADOPTION
un bon d’achats offert d’une valeur de
50 €
CHÉQUIER LOISIRS
d’une valeur de 70 € avec une subvention
du CE
de 50 €
SPORTS & LOISIRS
50% de votre abonne-ment jusqu’à 50 €
et 30 € pour vos enfants (3 enfants maxi
-18 ans).
*ATTENTION : les conditions sont particulières et seront
connues ultérieurement.
