INFRASTRUCTURES HYDRAULIQUES TRAITEMENT DES EAUX GÉNIE CIVIL
www.atner.ma
ATNERAtlas Énergie
Fondée en 1988, ATNER est l’une des entreprises leaders opérant
dans les services de l ’eau et des travaux publics.
Aujourd’hui, ATNER dispose des compétences et des moyens qui
couvrent l’ensemble des problématiques liées à l’hydraulique et
l’environnement.
En 1988, A Midelt, M ZAMANI Mohamed a créé l’entreprise ATNER. Elle avait alors pour vocation principale la réalisation des ouvrages hydrauliques notamment la pose des canalisations d’eau potable et des eaux usées ainsi que la construction des réservoirs de stockage et le génie-civil des stations de pompage.
Depuis plus d’un quart de siècle, ATNER a évolué en trois périodes :
PERIODE 1988-2004 : Les deux premières années ont été consacrées à la mise en place des procédures, le recrutement du personnel et l’acquisition du matériel tout en réalisant différents travaux de moyenne importance.À partir de 1990, l’entreprise a élargi son champ d’action à plusieurs régions du pays en réalisant des travaux pour le compte des différents services de l’État au bénéfice des populations aussi bien urbaines que rurales des régions concernées.
PERIODE 2004-2009 :Afin de diversifier ses activités et de faire face au programme des travaux qui lui seront confiés; et soucieux d’être à la pointe de l’évolution technologique, le top management d’ATNER a procédé en 2004 à la modernisation et la restructuration de l’entreprise en donnant la priorité aux ressources humaines (recrutement des cadres spécialisés dans différents domaines), au renouvellement et modernisation permanents du parc matériel, à la mise en place du matériel informatique ainsi qu’à l’adoption des best-practices en matière de gestion. Ces actions ont valu à l’entreprise l’obtention des meilleures classifications et qualifications délivrés par les ministères et organismes publics. Ainsi ATNER est classée dans la liste des grandes entreprises pouvant réaliser des travaux relatifs aux ouvrages hydrauliques de grande envergure.
PERIODE 2009-2015 :Encouragée par le bilan largement positif des opérations réalisées durant la décennie 1988-2008, forte de l’estime et de la confiance de ses partenaires et des donneurs d’ordre et motivée pour participer à la mise à niveau des infrastructures de base décidées par les Pouvoirs Publics pour accompagner le développement
économique, social et urbanistique du Royaume; ATNER a élargi dès 2009 le champ de ses activités qui comprendra désormais les domaines de traitement des eaux destinées à la consommation humaine et de l’épuration des eaux usées, tout en commençant à exporter son savoir-faire à l’étranger.
Pour faire face à ces nouveaux challenges, l’entreprise s’est dotée de moyens humains et matériels supplémentaires permettant d’accomplir toutes les tâches depuis la conception jusqu’à l’exploitation en passant par les études d’exécution, la réalisation des travaux, les essais et la mise en service des installations.
Cette nouvelle orientation de l’entreprise a rapidement donné des résultats positifs, en effet :
En 2013, les ambitions d’ATNER ont dépassé les frontières pour s’ouvrir sur des projets à l’international.
Les années 2014 et 2015 ont connu l’achèvement des travaux d’une station d’épuration à CHEFCHAOUEN et d’une station de traitement d’eau potable à MIDELT, faisant de ATNER la première société marocaine de traitement des eaux usées urbaines, basée sur des procédés à la pointe de la technologie (Boues activées). À noter également l’état avancé des travaux dans d’autres stations, et le lancement de nouveaux projets dans différentes régions, la même année.
En parallèle à ces projets, d’autres opérations de grande importance relatives à l’installation des canalisations sont en cours de réalisation.
Il a donc fallu accompagner cette dynamique par la mise en place d’un nouveau système d’information permettant d’optimiser la gestion des projets, l’adoption d’une nouvelle organisation et l’élaboration des nouvelles procédures de gestion.
L’histoire continue et les ambitions grandissent. En se hissant au rang des grands, et soucieuse de son image et de son engagement en développement durable, ATNER est en pleine préparation des certifications qualité répondant aux normes internationales les plus exigeantes.
Un métier et des valeurs
HISTORIQUE : ATNER DE 1988 JUSQU’À AUJOURD’HUI
Maîtrise de toute la chaine d’activités (depuis l’étude technique jusqu’à la mise en service et l’exploitation)
Ancienneté : 27 ans d’expérience
Présence dans toutes les régions du Maroc
Ouverture à l’international
Le positionnement de ATNER parmi les leaders dans son domaine est bien une conséquence logique du croisement de plusieurs atouts, parmi lesquels on cite :
Capital humain qualifié et expérimenté
Solution clé en main
Solutions techniques innovantes
Démarche qualité hautement développée
Responsabilité sociale
Des moyens à la hauteur de nos ambitions
27 ANS D’EXPÉRIENCE
+ 880 000 000 DHPORTEFEUILLE CLIENTS
525COLLABORATEURS
3DOMAINES D’ACTIVITÉ STRATÉGIQUES
ATNEREN CHIFFRES
1ère SOCIÉTÉ MAROCAINE DE TRAITEMENT DES EAUX USÉES URBAINES utilisant des procédés intensifs (boues activées)
POINTS FORTS
Des équipes hautement qualifiées pour un accompagnement personnalisé
I N G É N I E U R S
C A D R E S
A G E N T S D E M A Î T R I S E
O P É R A T E U R S
TOTAL RESSOURCES HUMAINES
20
25
100
380
525
Plus de 520 collaborateurs de profils diversifiés et hautement qualifiés constituent le capital humain de ATNER. Issus de différents horizons, et recrutés suivant une sélection pointue et qualitative, les ressources humaines de ATNER accompagnent efficacement les clients jusqu’à la réalisation de leurs projets.
Parce qu’ils sont la clé de voûte et le moteur de l’entreprise, chacun des collaborateurs fait l’objet d’une attention particulière, à travers l’instauration de la culture du strict respect des normes de sécurité, ainsi que la garantie d’un plan de carrière bien défini et d’un environnement de travail épanouissant.
La formation et l’insertion des jeunes diplômés constituent une pierre angulaire dans la gestion des ressources humaines à ATNER. Ainsi, en tant qu’entreprise responsable, ATNER établit chaque année, un plan de formation professionnelle annuel et prend en charge des apprentis et stagiaires au sein de la société, en partenariat avec des universités et grandes écoles.
RESSOURCES HUM AIN ES
INFRASTRUCTURES HYDRAULIQUES
La réalisation des infrastructures hydrauliques représente l’activité principale d’ATNER depuis sa création.
Aujourd’hui, l’entreprise dispose des compétences et des moyens qui couvrent l’ensemble des problématiques liées à l’alimentation en eau potable ; du captage jusqu’à la distribution ; et celles liées à l’assainissement ; depuis la collecte jusqu’à l’épuration.
Consciente du caractère précieux de l’eau, ATNER s’est spécialisée dans l’optimisation et la gestion de cette ressource et compte parmi ses réalisations l’alimentation en eau potable et l’assainissement d’une centaine de villes et centres du Maroc.
En alimentation en eau potable ATNER assure :
L’adduction d’eau
Les réseaux de distribution
Les stations de pompage
Les stations de traitement d’eau potable
Le réservoir de stockage et de mise en charge
Le captage
En assainissement ATNER assure :
Les réseaux d’assainissement : gravitaire et sous-pression
Les stations de relevages et de refoulement
Les stations d’épurations
GÉNIE CIVIL
En matière d’ouvrages d’art, ATNER réalise les ouvrages les plus complexes ; des réservoirs de stockage, des stations de pompage et de relevage, des dalots, des stations de traitement et d’épuration. Ces dernières font l’objet d’un projet d’investissement ambitieux, visant à faire de la réalisation des stations de traitement et d’épuration une des activités principales d’ATNER. Dans cette perspective, ATNER établi des contacts avec des acteurs internationaux dans ce secteur.
TRAITEMENT DES EAUX
Consciente de l’enjeu environnemental mondial et de la nécessité d’optimiser l’utilisation de la ressource en eau, ATNER est devenue un acteur incontournable dans l’édification des stations de traitement de l’eau potable et des stations d’épuration. Forte de l’expérience de ses équipes et des moyens matériels dont elle dispose, ATNER garantit la réalisation des projets qui lui sont confiés dans les délais, avec la garantie de la meilleure qualité d’exécution. Par le biais de ses nombreux partenariats et par la création d’un département études constitué d’experts hautement qualifiés dans le domaine de traitement des eaux, ATNER offre un large choix et des solutions clé en main adaptées aux exigences et contraintes de chaque client.
Champs d’expertise
Ingénierie
L’ingénierie de base
L’ingénierie des procédés
L’ingénierie de conception
L’ingénierie de détail
L’ingénierie des équipements et de systèmes
L’ingénierie d’instrumentation et contrôle
L’ingénierie d’électricité et d’automatisme
Le volet ingénierie est également omniprésent dans l’activité d’ATNER. Soucieuse d’assurer un service complet à ses clients, ATNER réalise :
1IMAGE 1PLAN DE MASSE 3D Station de traitement de l’eau potable de la ville Midelt.
2IMAGE 2SHÉMA DU PROCESSUS Alimentation en eau potable du village de pêche Labouirda.
Localisation ST MIDELT
Maitre d’ouvrage ONEE
Eau brute Prise sur barrage
Débit l/s 320
Type Conventionnel avec filtration à sable
Localisation STEP TAOUNAT STEP CHEFCHAOUEN
Maitre d’ouvrage ONEE ONEE
Débit m3/j 15.638 10.000
Équivalent habitant 100.000 75.000
Type Lagunage naturel Boues Activées
Localisation STEP KELAA STEP BOUDNIB STEP IMINTANOUT STEP ZAIO
Maitre d’ouvrage ONEE ONEE ONEE ONEE
Débit m3/j 8.311 2.160 1.720 5.600
Équivalent habitant 150.000 30.000 31.100 45.500
Type Lits bactériens Lagunage naturel Lit Bactérien Lit Bactérien
Des réalisations majeuresDepuis sa création, ATNER a réalisé plusieurs projets, pour plusieurs donneurs d’ordres, et au profit d’une large population. Ainsi, ATNER compte plusieurs projets phares, réalisés avec beaucoup de professionnalisme et d’efficacité, parmi lesquels on cite :
Les stations de traitement de l’eau potable et les stations d’épuration :Projets phares réalisés :
Projets phares en cours :
1
Localisation TAOURIRT
Maitre d’ouvrage LES AUTOROUTES DU MAROC
Capacité 100 KW
Type Pompage sur forage et station de reprise
Localisation EL JADIDA ERRACHIDIA TAROUDANT
Maitre d’ouvrage ADM ONEE ONEE
Diamètre en mm 1.200 600 900
Longueur en Km 20 70 77
Matériaux ACG / Beton Précontraint AGC / FD / PRV AGC / FD / PRV
Les conduites d’adduction en eau potable :
Les stations de pompage :
2
Localisation TETOUAN MIDAR
Maitre d’ouvrage AMENDIS ONEE
Capacité 500 m3 1500 m3
Type Semi Enterré Semi Enterré
Les réservoirs :3
4
NOS VALEURS : UNE LIGNE DE CONDUITE AU QUOTIDIEN
AUPRÈS DE SA CLIENTELE EXIGEANTE, ATNER S’ENGAGE À ASSURER :
Un accompagnement personnalisé dans l’élaboration et le montage des projets.
La réalisation des études techniques pointues.
Des ouvrages de qualité réalisés dans le respect optimal des délais et des normes en vigueur.
L’écoute permanente, le savoir-faire et la réactivité d’une équipe de professionnels spécialisés.
Le respect de l’environnement.
1
2
3
4
5
Sécurité :À ATNER, nous abordons la sécurité comme une composante essentielle de la croissance, le succès et le bien-être de notre organisation. Nous nous sommes engagés à fournir un environnement de travail sécuritaire pour nos collaborateurs ainsi que pour nos sous-traitants et fournisseurs. Par conséquent, nous avons inclus la sécurité comme un élément majeur de notre plan stratégique selon un processus d’audit interne étendu. C’est la politique d’ATNER qu’à chaque employé doit être fourni un lieu de travail exempt de risques reconnus susceptibles de causer des dommages physiques, et à respecter tous les règlements affectant la sécurité et la santé de ses collaborateurs.
Engagement :Respecter les engagements de l’entreprise vis-à-vis de l’ensemble des collaborateurs : clients, employés et partenaires, est une culture managériale à ATNER. Nous faisons en sorte que cet état d’esprit domine à tous les niveaux de la chaine de valeur de l’entreprise.
Qualité :ATNER veille à ce que la qualité soit un standard pour toutes les équipes. Chacun à son niveau l’intègre en tant que donne dans la réalisation de ses taches au quotidien. Le but ultime étant de garantir entière satisfaction à l’ensemble des clients, collaborateurs et partenaires.
Efficience :La synergie entre les différents départements de l’entreprise, assure une efficacité sure dans la conduite des projets, grâce à un flux d’information fluide, améliorant ainsi la gestion de l’entreprise et permettant de décentraliser le pilotage des chantiers.
Valorisation des ressources humaines :ATNER met l’élément humain au cœur de ses priorités. Elle adopte ainsi une politique de formation et de sensibilisation continue de tous les collaborateurs. Le but étant de valoriser ses collaborateurs et faire évoluer leur savoir-faire dans un environnement de travail idoine et sécurisé.
Notre expertise au service de vos projets
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