L’évaluation : un objet de formation, des pratiques de formateurs, un processus de régulation.

Séminaire du Pôle Sud-Est des ESPÉ9 et 10 janvier 2014 en Avignon

Atelier : l’évaluation en tant qu’objet de formation

Production de Sylvie Chabrol

L’évaluationQue signifient les notes obtenues par un élève ? Comment l’enseignant doit-il les attribuer ?

Voici une anecdote pour entamer le débat :Je rentrais de Paris en avion hier matin. Pendant le vol, le commandant de bord nous informe qu’il a réussi avec mention Assez Bien (13.33 de moyenne) aux épreuves de pilote la veille. En effet, nous dit-il, j’ai obtenu 20/20 à l’épreuve de décollage, 20/20 à l’épreuve de pilotage en vol et 0/20 à l’épreuve d’atterrissage, ce qui me fait une bonne moyenne.

Production de Robert Olive

Organisation de la journée

• Matin : tour de tables des questions, réponses par les textes officiels, quelques références théoriques (Vial, Barlow, Pelpel), les choix pédagogiques, échanges dans le groupe.

• Après-midi : correction de copies avec notes et annotations seul puis par 3 puis retour au grand groupe avec analyse des écarts. Projection de bulletins de notes réels pour analyser les appréciations.

Relevé de questions que se posent les étudiants (notées sur le tableau)

• Peut-on réajuster les notes avant ou pendant un conseil de classe ?• Est-il judicieux de faire des interro surprises ?• Que faire face aux tricheries ?• Comment noter une copie blanche ou non remise ?• Que faire pour les élèves absents lors des évaluations ?• Doit-on mettre des chiffres, des lettres ou valider des compétences ?• Peut-on demander du par cœur ?• Faut-il donner le barème ?• Quels commentaires sur la copie ?• Comment réagir face à un élève sérieux qui a une mauvaise note ?• Que fait-on des notes ? De l’évaluation ?• Comment aider à préparer l’évaluation ?• Faut-il corriger les fautes d’orthographe ?• Quel rythme pour les évaluations ? (avec 1h de cours/semaine)• Comment établir la durée de l’évaluation ?• Comment restituer les copies ?• Peut-on donner des sujets différents à des élèves de niveaux différents ?• …

Séminaire « Evaluation »Avignon janvier 2014

Contribution de Mlle Faure Betty & M. Menier Stéphane

Quelques interrogations / Quelques constats

Piste 1 : L’évaluation en tant qu’objet de formation auprès des Professeurs d’Ecole Stagiaires

Comment les étudiants sont formés à l’évaluation de leurs futurs élèves ?

Etat des lieux : - en formation initiale - par l’observation dans le cadre de stages de

pratique accompagnée - par l’échange dans le cadre d’entretien post visite - dans le cadre de modules de formation spécifiques

Essai de problématisation dans le cadre de module de formation :

- qu’est ce qu’évaluer ? - les différentes formes d’évaluation - l’histoire de l’évaluation en milieu scolaire - la prégnance de la note - références à divers travaux de recherches - des dilemmes :

* cohérence pédagogique individuelle ? / d’équipe ?* Quoi évaluer ? Quand évaluer ? Pourquoi évaluer ? Comment évaluer ? Qui évaluer ?

Evaluer : tentative de définition Etymologiquement, évaluer c'est estimer une chose quant à sa

valeur. On peut donc comprendre soit "donner de la valeur, valoriser" soit fixer un prix, "donner une valeur précise".

Deux sens opposés.

Charles Hadji montre la difficulté de définir le terme d'évaluation en listant les verbes désignant l'acte d'évaluer: vérifier,  juger,  estimer,  situer,  représenter,  déterminer,  donner un avis. Aujourd'hui on peut compléter cette liste avec d'autres verbes employés par les différents auteurs comme apprécier, mesurer,  réajuster,  réguler, diagnostiquer et cette  liste est non exhaustive.

Une définition plus moderne…Conception de l'évaluation telle que la définit Gérard DE VECCHI.

(Evaluer sans dévaluer p168) 

Elle doit être : - valorisante et encourageante ouvrant la porte à l'acquisition progressive d'une

certaine confiance en soi.

- éclairante par une prise de conscience des obstacles et des réussites (par les maîtres et les élèves)

- formatrice en permettant de dépasser certains obstacles et de progresser dans la construction de sa propre personne.

- comprise par tous: chacun (sans oublier élèves et parents) devant être capable d'interpréter ce qu'elle nous dit ».

Travaux de Tardif, Figari et Raulin

Des constats

- la mise en œuvre de l’approche par compétences demeure complexe et longue

- le recours à la note semble encore très prégnant - la cohérence école/collège est discutable - les directives ministérielles sont-elles suffisamment

claires ? - évaluation et parcours individualisé ?

Des études qui interpellent…

- André Antibi et la constante macabreL’EPCC ? - Rôle de la pression évaluative (Dweck et Elliot 1988) - Souchal, Darnon & Toczeck (2010) - Problème de validité (effets d’attentes / effet Topaze /

effet de contraste…)

Quelques pistes pour engager unéchange collectif…

Michèle Gandit

Mes questions

Michèle Gandit mathématiquesESPE Grenoble

Michèle Gandit

Mes questions s’inscrivent dans deux axes, de façon un peu décalée

• 1. l’évaluation en tant qu’objet de formation : comment les étudiants, mais aussi les enseignants, sont formés à l’évaluation de leurs élèves.Plus particulièrement, ce qui m’intéresse, c’est l’évaluation de l’élève en tant que mesure du degré de sa réussite par rapport à un ou plusieurs objectifs d’apprentissage visés dans une séance (relevant de démarches d’investigation).Comment former les enseignants à :* faire cette mesure pour réguler leur enseignement,* former les élèves à autoréguler leurs apprentissages.

• 3. l’évaluation en tant que processus de régulation des enseignements, mais aussi des apprentissages.

Michèle Gandit

Plus précisément

• Je m’interroge sur l’évaluation formative en tant que moyen, dans le contexte d’une séance d’enseignement de mathématiques fondé sur l’investigation, permettant :

• d’une part, une régulation de l’action du professeur,• d’autre part, dans le contexte de la préparation du cours, une

anticipation de la séance.• Je m’interroge sur trois points :1) l’interprétation par les enseignants des données produites par les

élèves au cours de la séance ; 2) la façon dont les enseignants communiquent aux élèves leur

interprétation ; 3) la façon dont ils utilisent cette interprétation en classe, par rapport

aux objectifs d’apprentissage visés dans la séance.

Michèle Gandit

L’origine de mon questionnement vient de premiers constats issus d’un projet de recherche

• La recherche porte sur l’évaluation des apprentissages dans les Enseignements Scientifiques Fondés sur l’Investigation au collège et à l’école primaire (ESFI).

• Il s’agit de :– concevoir, tester, évaluer, diffuser des outils

permettant l’évaluation par compétences dans les ESFI.

Michèle Gandit

Des constats à l’origine de mon questionnement

• Détournement par les enseignants d’une grille d’évaluation de compétences conçue pour les élèves,

• Des malentendus sur les compétences heuristiques, comprendre le problème et commencer les recherches,

• Ces constats montrent des contradictions entre les intentions des enseignants et leurs actions en classe.Ils ne savent pas comment gérer (leurs interprétations des données produites par les élèves ne leur permettent pas d’agir en classe de façon pertinente) :• d’une part, l’évaluation par les élèves eux-mêmes de leurs propres compétences

heuristiques,• d’autre part, la complexité naturellement introduite par les élèves, dont les itinéraires de

recherche sont sinueux.• Ceci amène les enseignants :

• à éviter les explications relatives à la grille des compétences qu’il leur faudrait envisager s’ils offraient aux élèves la possibilité de s’auto-évaluer. ;

• à construire le contrat didactique relatif à l’investigation à l’aide de règles formelles qui vont à l’encontre de l’apprentissage de compétences et d’attitudes heuristiques.

Michèle Gandit

• A ce stade du projet de recherche, l’évaluation n’est ainsi pas encore un outil qui aide l’enseignant dans la mise en œuvre d’enseignements scientifiques fondés sur l’investigation (des élèves).

• Ce sont pourtant des enseignants compétents, disposés à mettre en œuvre des outils d’évaluation.

Consignes de travail de l’atelier :

• En grand groupe– Questions d’explicitation sur les présentations

• En petit groupe :– Identifier ce qui fait écho dans les pratiques– Identifier les nouveautés

• En grand groupe– Mise en commun et Éléments de synthèse

• Constats :– mise en abyme : l’évaluation est à la fois sujet et objet (isomorphisme ? Homologie ?)– Décalage entre terrain (réalité) et discours (objectifs et intentions) : permet au moins de prendre du recul– mise en situation concrète favorise isomorphie– L’évaluation universitaire (de nos masters) est quasi exclusivement certificative, cloisonnante sur la durée d’un parcours– Isomorphisme insuffisant– complexité (de ce qu’il y a vraiment à mettre en œuvre : diagnostique, formative, sommative ) et simplicité (rassurante : reproduction)– décalage, paradoxe : intentions / objectifs et réalité vécue– Pourquoi peut on construire des évaluations intelligente dans d’autre diplôme et pas dans les master MEEF ?

• Temporalités :– durée suffisante ? (le temps consacrés relatés dans les présentations sont très courts au vu des enjeux)– Temporalité : M1 ? M2 ? Stagiaire ?

• Méthodologie : – prise de conscience : et après ?– Transversalité et/ou disciplinaire : quelle Articulation ? Co animation ? – Besoin de casser les représentations existence d’autres représentations

• Posture(s) professionnelle(s) : – mise en situation des formés (? dé-contextualisation facilitante : plus la tache est « métier » et plus cela semble difficile d’atteindre les

objectifs de formation (?))– Formateur : inciter à la réflexivité des apprenants

• Questions : – Évaluation = moyen de changer la pédagogie ?– Peut on former a l’APC sans la pratiquer vraiment ? Oui : le référentiel de compétences est une visée.

Mise en commun :