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La première lettre de motivation Help ma Lettre de motivation est creuse! Les 25 astuces gagnantes 1. Mettre en scène des compétences acquises « personelles » : descriptif par anecdotes privées 2. Evoquer l’entreprise et ses besoins 3. Evoquer les aides pour lesquelles le jeune est éligible : stage, PFI, plan d’embauche… 4. Expliquer la possibilité d’un stage ou d’une formation en entreprise 5. Premier paragraphe : parler de l’entreprise, expliquer son intérêt pour elle 6. Faire des liens entre le jeune, ses habitudes, et l’entreprise 7. Dans tous les cas, il faut que le jeune s’approprie ce qu’il explique dans sa lettre 8. Commencer par décrire l’offre d’emploi à laquelle il répond 9. Décrire une expérience en lien avec l’entreprise et/ou son offre

Ma première lettre de motivation: mode d'emploi

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Page 1: Ma première lettre de motivation: mode d'emploi

La  première  lettre    de  motivation    

         

   

 

Help  ma    Lettre  de  motivation  

est  creuse!        

Les  25  astuces  gagnantes    1. Mettre  en  scène  des  compétences  acquises  «  personelles  »  :  descriptif  par  anecdotes  privées  

2. Evoquer  l’entreprise  et  ses  besoins  3. Evoquer  les  aides  pour  lesquelles  le  jeune  est  éligible  :  stage,  PFI,  plan  d’embauche…  

4. Expliquer  la  possibilité  d’un  stage  ou  d’une  formation  en  entreprise  5. Premier  paragraphe  :  parler  de  l’entreprise,  expliquer  son  intérêt  pour  elle  

6. Faire  des  liens  entre  le  jeune,  ses  habitudes,  et  l’entreprise  7. Dans  tous  les  cas,  il  faut  que  le  jeune  s’approprie  ce  qu’il  explique  dans  sa  lettre  

8. Commencer  par  décrire  l’offre  d’emploi  à  laquelle  il  répond  9. Décrire  une  expérience  en  lien  avec  l’entreprise  et/ou  son  offre  

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10. Parler  de  son  autonomie  et  de  ses  goûts  (par  rapport  au  poste)  11. Mettre  en  avant  certaines  qualités  «  satellites  »  :  langues,  hobbies…  12. Décrire  une  annecdote  de  flexibilité,  d’autonomie…  13. Insister  sur  sa  disponibiité  14. Simplifier  la  formule  de  politesse  15. Expliquer  son  envie  de  se  former  16. Mettre  en  «  histoire  »  sa  motivation  et  ses  valeurs  17. Mettre  du  lien  entre  ses  valeurs  et  celles  de  l’entreprise  18. Décrire  en  quoi  le  jeune  sera  utile  à  l’entreprise  19. Présenter  une  idée,  un  concept…  20. Etre  original  :  un  poème,  acrostiche,…  21. Expliquer  ses  qualités  22. Rassurer  :  donner  des  réponses  aux  craintes  du  recruteur  23. Présenter  des  liens  avec  les  difficultés  de  l’entreprise  et  ses  difficultés  24. Utiliser  le  peu  d’expérience  comme  un  avantage  :  envie  d’apprendre,  motivation,  votre  entreprise  va  m’apporter  beaucoup..  

25. Expliquer  que  «  J’ai  choisi  votre  entreprise  parce  qu’elle….  »  26. Atouts  à  l’embauche,  plans  &  aides  27. Citer  son  permis  de  conduire  et  expliquer  la  plus  value,  autonomie,  logistique….  

28. Ajouter  sa  disponibilité  immédiate  29. Lorsque  les  formations  manquent,  se  décrire  autididacte  et  les  compétences  maîtrisées  

30. Comment  la  famille  devient  «  qualifiante  »  :  organisation,  gestion  de  projet,  de  contraintes,  …  

31. Citer  les  jobs  de  bénévolat  et  leurs  «  tranférabilités  »  32. Raconter  un  vécu  qui  a  permi  de  développer  une  aptitude  33. Préciser  une  qualité  reconnue  par  quelqu’un  (maître  de  stage,  employeur,  professeur,  …)  

34. Rester  informer  sur  son  secteur  d’activité  35. Placer  un  trait  d’humour  36. Expliquer  sa  passion  pour  le  job  ou  le  secteur  37. Parler  d’une  formation  actualisé  38. Donner  des  exemples  concrets  de  réalisation  (e.a.  liens  WEB  photos,  clips…)  

39. Utiliser  un  vocabulaire  adapté  au  métier  40. Faire  transparaître  son  Riff  dans  le  paragraphe  de  demande  de  contact  

41. Investissement  scolaire  (délégué,  représentant,  journal  des  réthos…)  42. Faire  référence  à  son  TFE  (travail  de  fin  d’étude)  43. Se  baser  sur  trait  de  personnalité  très  fort  et  le  mettre  en  avant    

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