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Entreprise 2.0 Un modèle organisationnel inspiré du logiciel libre ?. Introduction. Moi / Framasoft Le logiciel libre L'entreprise “2.0” Le bazar et la cathédrale Vous / l'entreprise 2.0 Questions. Moi / Framasoft. - PowerPoint PPT Presentation
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Pierre-Yves Gosset - http://www.framasoft.net
Entreprise 2.0
Un modèle organisationnel inspiré du logiciel libre ?
Pierre-Yves Gosset - http://www.framasoft.net
IntroductionIntroduction
Moi / Framasoft
Le logiciel libre
L'entreprise “2.0”
Le bazar et la cathédrale
Vous / l'entreprise 2.0
Questions
Pierre-Yves Gosset - http://www.framasoft.net
Moi / FramasoftMoi / Framasoft
« Framasoft.net est un site internet collaboratif à géométrie variable dont le sujet est le logiciel libre et son état d'esprit »
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Logiciels Libres
Quoi ? (Quand ? Qui ? Où ? Comment ?)
Pourquoi ?
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Logiciel libreLogiciel libre
C'est quoi ?
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Logiciel et recette de cuisineLogiciel et recette de cuisine
Programme et recette de cuisine
Code source = recette exécutable = plat cuisiné
Imaginez un monde...
où les crêpes ne sont disponibles que toutes prêtes
où la recette n'est pas disponible
où il ne viendrait à personne l'idée d'avoir la recette
Ce monde existe : le monde du logiciel depuis le début des années 80
Pierre-Yves Gosset - http://www.framasoft.net
Le monde des crêpes libresLe monde des crêpes libres
Liberté de lire, comprendre la recette des crêpes et de les cuisiner
Liberté de donner à ses amis des crêpes fabriquées
avec cette recette
Liberté de modifier la recette des crêpes
Liberté de distribuer la recette modifiée des crêpes
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Quelles libertés ?Quelles libertés ?
Quatre libertés : Liberté d'utilisation d'un programme Liberté d'étudier le fonctionnement d'un
programme Liberté de modifier un programme Liberté de distribuer un programme
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Logiciel propriétaireLogiciel propriétaire
Liberté d'utilisation d'un programme : oui, sous conditions
Liberté d'étudier un programme : non Liberté de modification d'un programme : non Liberté de distribution d'un programme : non
=Location
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Une philosophie bien connueUne philosophie bien connue
Liberté, Égalité, Fraternité Liberté: d'utiliser, de faire des copies, des
améliorations, de les diffuser Égalité : même droits pour tous
Fraternité : coopération de tous, pour construire quelque chose ensemble
Le logiciel libre n'est pas qu'une question de technique ou de licence
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Principe fondateur : la coopérationPrincipe fondateur : la coopération
« Si tu as une pomme, que j’ai une pomme, et que l’on échange nos pommes, nous aurons chacun une pomme. Mais si tu as une idée, que j’ai une idée et que l’on échange nos idées, nous aurons chacun deux idées. », Georges Bernard Shaw
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Evitons les abus de langagesEvitons les abus de langages
libre ≠ domaine public (utilisable sans contrainte)
libre ≠ gratuit, freeware (graticiel) libre ≠ shareware (partagiciel) propriétaire ≠ commercial libre s'oppose à propriétaire libre ≠ code source (open source)
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Désignations utiliséesDésignations utilisées
Logiciel Libre, Free Software Open Source Software Libre Software Software Libero (italien), Software Livre
(portugais), Freie Software (allemand), etc. Free and Open Source Software (FOSS) Free, Libre and Open Source Software (FLOSS)
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Logiciel libreLogiciel libre
Quand ?
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HistoriqueHistorique
Génèse :L'imprimante, le Finlandais et les manchots
Evolutions :Le libre au-delà du logiciel (images, musique, wikipedia, etc = “Free culture”)
Copyleft, Creative Commons, Brevets, DRM
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Logiciel libreLogiciel libre
Qui ?
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Qui ?Qui ?
DéveloppeursDe l'amateur au professionnel
Entreprises et institutionsServices
UtilisateursVous !
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Logiciel libreLogiciel libre
Où ?
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Où ?Où ?
Une journée sans logiciel libre
Champs d'applications
Où trouver des logiciels libres ?
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Logiciel libreLogiciel libre
Comment ?
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Comment ?Comment ?
La jungle des licences
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Logiciel libreLogiciel libre
Pourquoi utiliser deslogiciels libres ?
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Qualités éthiques et socialesQualités éthiques et sociales
Liberté, égalité, fraternité
Entraide, diffusion et partage de la connaissance
Transparence
Des outils disponibles pour tous
Personne ne vous retire votre liberté
Permettent aux pays en développement de se développer mieux
Défense des diversités culturelles et linguistiques
Développement basé sur un besoin et non un marché
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Qualités techniquesQualités techniques
Code ouvert Pérennité des solutions : maîtrise du code source et de son
évolution
Sureté : code examiné à la loupe, bogues rapidement identifiés (non cachés) et corrigés, condition nécessaire à la sécurité
Souplesse : adaptation à des besoins particuliers (en interne ou par des tiers)
Faible coût, bénéficier du travail déjà fait
Format ouvert Maîtrise et conservation de ses données (archivage)
Echanges, collaboration (interopérabilité)
Multi-plateforme, portabilité (indépendance)
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Où les trouver ?Où les trouver ?
Ressources généralistes: Framasoft : http://www.framasoft.net/ Wikipedia :
http://fr.wikipedia.org/wiki/Portail:Logiciels_libres Sourceforge : http://www.sourceforge.net/
Philosophie : ARIL : http://www.april.org/ AFUL : http://www.aful.org/ Formats-ouverts : http://formats-ouverts.org/ Libroscope : http://www.libroscope.org/ Free Software Foundation : http://www.fsf.org/
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Quels logiciels ?Quels logiciels ?
Navigateur web : Firefox Logiciel de courriel : Thunderbird Suite bureautique : OpenOffice.org Graphisme : Gimp, Blender Multimédia : VideoLan, Audacity GNU/Linux (Mandriva, Ubuntu, Debian, etc.) ...
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Entreprise 2.0
Définitions, exemple
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DéfinitionsDéfinitions
“L’entreprise 2.0 correspond à une utilisation de plateformes sociales émergentes au sein de sociétés
ou entre des sociétés, leurs partenaires et leurs clients“, Andrew McAfee
Trop long ? Peu clair ?
“Enterprise 2.0 = Writable Intranet“, Indus Khaitan
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Mais concrètement, c'est quoi “l'entreprise 2.0” ?
Y a-t-il un Fred dans la salle ?
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La cathédrale et le bazar
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La cathédrale et le bazarLa cathédrale et le bazar
Un parallèle fort avec le logiciel libre
Une information décentralisée
Une hiérarchie moins pesante
Des standards ouverts (web, rss, mail, etc)
Une utilisation massive des outils web
Un enjeu pour la compétitivité et l'efficacité : l'information doit trouver rapidement la bonne personne (la business-critical information)
Principes de base : collaboration et faible barrière à la participation
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Freins et leviersFreins et leviers
Freins Ne s'applique pas partout !
Les outils ne servent à rien s'ils ne sont pas largement adoptés et utilisés
Résistances au changement
Information = Pouvoir !
Remise en cause des positions fonctionnelles ou sociales
Ne plus être “indispensable”
Ressources Humaines 2.0
Leviers Outils disponibles et souvent
utilisés
L’efficacité de ces outils est décuplée s’ils fonctionnent ensemble
Possibilité de commencer “petit”
Faible coût
Efficacité et rentabilité réélle
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Vous !
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A vous d'être libreA vous d'être libre
Au coeur d'un service de communication : à vous d'évaluer la pertinence de la mise en place de tels outils
Un modèle “2.0” ne se décrète ni ne s'impose
Choisir des solutions libres, ou reposant au moins sur des standards ouverts (mais libre, c'est mieux ;-) )
Pérennité, sécurité, intéropérabilité, ... éthique ?
Vaste choix :
IE < Firefox del.icio.us < Scuttle baseCamp < ActiveCollab typePad < Dotclear/Wordpress jotspot < MediaWiki / PmWiki / DokuWiki etc...
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Crédits et licencesCrédits et licences
Cette présentation est placée sous licence GFDL
Permission vous est donnée de copier, distribuer et/ou modifier ce document selon les termes de la Licence GNU Free Documentation License, Version 1.1 ou ultérieure publiée par la Free Software Foundation ; sans section inaltérable, sans texte de première page de couverture, et sans texte de dernière page de couverture.
Le texte de la GNU Free Documentation Licence est disponible à l'URL suivante : http://www.gnu.org/copyleft/fdl.html
Crédits :
« Logiciels libres : la liberté de choix est un enjeu de société » : Frédéric Couchet, Délégué général APRIL – Licence GFDL - http://www.april.org/
www.scottgavin.info Fredéric Cavazza : http://www.fredcavazza.net/2007/07/24/quest-ce-que-
lentreprise-20/
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