SCHOOL OF MANAGEMENT

Le service

Emploi - Carrières - AlternanceL’insertion professionnelle des étudiants et des diplômés de l’IAE lyon

P A R T E N A I R E D E V O T R E E N T R E P R I S E

SCHOOL OF MANAGEMENT

Le service Emploi Carrières Alternance vise à faciliter l’insertion professionnelle des étudiants et des diplômés de l’IAE Lyon. Il a pour ambition de développer un véritable accompagnement vers l’emploi en s’appuyant sur une équipe de conseillers spécialisés, et ce à travers 3 axes majeurs : > Les stages > L’alternance > Les carrières UN ACCELERATEUR D’INSERTION PROFESSIONNELLE Le service Emploi Carrières de l’IAE Lyon propose à ses étudiants et diplômés un accompagnement personnalisé en matière d’orientation et d’insertion professionnelle. Basé sur une méthodologie éprouvée, il s’articule autour d’un coaching individualisé et d’un accompagnement collectif régulier. UNE METHODOLOGIE EFFICIENTE La définition d’un projet professionnel adapté aux compétences phares et aux aspirations personnelles du candidat, constitue le socle d’une démarche marketing efficace et accélératrice d’accès à l’emploi, conforme aux attentes des entreprises qui recrutent. Des ateliers thématiques représentent quant à eux, un lieu d’apprentissage des techniques de recherche d’emploi et un partage d’informations réseau, vecteur incontournable de succès en matière d’insertion. DES RENCONTRES AVEC LE MONDE PROFESSIONNEL La diffusion régulière d’offres et l’organisation de Forums et Soirées carrières/métiers, permettent une mise en relation permanente entre les mondes professionnel et universitaire.

LE SERVICE

EMPLOI - Carrières - Alternance

Service Emploi-Carrières-Alternance

IAE Lyon - Université Jean Moulin Lyon 36 cours Albert Thomas – BP 8242 69355 LYON cedex 08

Anne-Sophie GUEHODirectrice Emploi-Carrières-AlternanceTél : 04 78 78 76 58Courriel : iae-eca@univ-lyon3.fr

CONTACT

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Les +Une équipe de spécialistes de l’emploi à l’écoute de vos besoins

Une interface entre l’entreprise et l’université

La diffusion de vos offres à l’ensemble des étudiants et diplômés de l’IAE Lyon :• un site dédié : www.link-iaelyon.com • l’envoi ciblé par mail à iae-eca@univ-lyon3.fr

Des événements réguliers :• soirées carrières/ métiers• Forums de rencontres• Conférences et tables rondes • Témoignages de diplômés

3 rendez-vous annuels pour recruter vos stagiaires, alternants et futurs collaborateurs

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W W W . L I N K - I A E LY O N . C O M

Farida CHIKHI, Conseiller Orientation Stage-Alternance Tél : 04 78 78 70 68 Khang NGUYEN, Conseiller Stages-Emploi à l’International Tél : 04 78 78 76 37 Odile BELLANGEON,Gestionnaire des StagesTél : 04 78 78 76 78 Geoffrey BERTET, Gestionnaire des Stages Tél : 04 28 31 89 06

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OBJECTIF

LES stages :professionnalisation

Les +La transmission ciblée de vos offres aux cursus adaptés

La consultation régulière de vos propositions de stages par les étudiants

Un accompagnement dans la gestion prévisionnelle de vos recrutements

Des cv-books disponibles sur demande

Déposez vos offres de stages : PAR MAIL : iae-eca@univ-lyon3.fr et sur le SITE DEDIÉ : www.link-iaelyon.com

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CONTACTS

L’IAE Lyon, Ecole Universitaire de Management, offre à ses 7200 étudiants de formation initiale et auditeurs de formation continue des filières professionnalisantes de haut niveau et un enseignement d’excellence dans le domaine de la gestion, du management et du marketing/vente.

L’obtention du diplôme par un étudiant de l’IAE Lyon est soumise à la réalisation d’un ou plusieurs stages au sein d’une entreprise du secteur privé, d’une administration, d’une association, en France ou à l’Etranger.

Le stage est intégré au parcours de formation et concerne tous les étudiants y compris certains masters de recherche.

Sa durée varie suivant le niveau de diplôme préparé : > 8 semaines en Licence à partir de mi-mai, > 3 à 5 mois en Master 1ère année à partir d’avril, > 6 mois en Master 2ème année.

L’IAE LYON RÉALISE 2500 CONVENTIONS DE

STAGE PAR AN

LE SAVIEZ-VOUS ?

V O U S R E C R U T E Z U N S TA G I A I R E ?

LE CARREFOUR DES STAGES & MÉTIERS

PRÉSENTATION DES ENTREPRISES, DES SECTEURS,

DES MÉTIERS ET RECRUTEMENT

RENCONTRE ANNUELLE EN MARS

LE SAVIEZ-VOUS ?

Courriel : iae-eca@univ-lyon3.fr

La césure en entreprise

Vous pouvez accueillir un étudiant de l’IAE Lyon qui souhaite acquérir une expérience professionnelle pendant ses études.

Les certificats professionnels « Année de césure en entreprise » et « Année de césure à l’international » sont organisés sous forme de stage :

• de 6 à 12 mois* en fin de Licence 3 ou de Master 1

• à l’international, proposant un mix de cours et de périodes de professionnalisation.

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Les points clés de la Loi Fioraso : > 6 mois maximum dans la même entreprise > Nomination d’un tuteur Entreprise (maximum 2 stagiaires) > Respect du tiers-temps sur le même poste > Congés et autorisation d’absence (stage supérieur à 2 mois) > Inscription au registre du Personnel >Tickets restaurant et frais de transport > Nombre de stagiaires plafonné en fonction de l’effectif > Renforcement de la cohérence entre la mission et la formation > Hausse de la gratification

* Dérogation jusqu’au 10/07/2016 > Elle est obligatoire et doit être impérativement signée avant le début du stage

> Elle est établie par l’IAE Lyon à la demande de l’étudiant

> Elle doit faire figurer les compétences à acquérir > Elle doit être signée par les représentants de l’entreprise et de l’organisme d’accueil, l’étudiant et les 2 tuteurs (entreprise et académique)

La convention de stage

LE SAVIEZ-VOUS ?

VOUS RECHERCHEZ DES STAGIAIRES POUR

L’ÉTRANGER ?

CONTACTEZ-NOUS !

Les STAGES :

Périodes de MISE en

SITUATION en MILIEU

PROFESSIONNEL

GRATIFICATIONGratification obligatoire au-delà de 2 mois de stage (dès le 1er jour de stage) • 13.75% du plafond horaire de la Sécurité Sociale* du 1er janvier 2015 au 31 août 2015 (3.30€/H) • 15 % du plafond horaire de la Sécurité Sociale* à partir du 1er septembre 2015 (3.60€/H)

*ATTENTION ! Ce plafond varie chaque année L’organisme d'accueil doit décompter le nombre d'heures de présence effective du stagiaire. • 7 heures = 1 jour La gratification doit être versée chaque mois. Deux options au choix pour l’entreprise : • soit en versement du réel effectué • soit par lissage de la totalité du stage

CALENDRIER

> FILIERE COMPTABLE : DGC (Licence) ET DSCG (Master)

> LES LICENCES

Le

desstages

DIPLÔME LICENCE 2 LICENCE 3Licence AES

(également à Bourg-en-Bresse)

8 semaines à partir de mi-mai*

Licence MEA 8 semaines à partir de mi-mai*

Licence Sciences de Gestion 2 mois à partir de mai

2 mois à l’étranger à partir de mai

Licence Comptabilité Contrôle Audit

3 mois à partir d’avril

Licence Management des Equipes, Qualité

et Développement Durable

Alternance : 14 ou 15 semaines minimum

octobre-juin(1 semaine sur 2)

Alternance : 14 ou 15 semaines minimum

octobre-juin(1 semaine sur 2)

DIPLÔME LICENCE 2 LICENCE 3 MASTER 2

DCG 4 semaines(juin-juillet)

4 semaines(juin-juillet)

DSCG 1 12 semaines (janvier-mars)

DSCG 2 12 semaines (janvier-avril)

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* Pour les étudiants présents à l’IAE Lyon en 2e année de Licence, possibilité d’effectuer un premier stage dès la Licence 2

La mission de l’étudiant, préalablement validée par le responsable pédagogique du diplôme, fera l’objet, dans la plupart des cas, d’une soutenance de mémoire devant un jury de spécialistes.

> LES MASTERS

Quelle que soit la durée du stage, celle-ci ne pourra excéder le 30 septembre, sauf pour les parcours Management Affaires Européennes et Management des Industries Pharmaceutiques.

MASTER DURÉE DE LA MISSION DE PROFESSIONNALISATIONMARKETING ET VENTEM1 Marketing et vente (également à Bourg-en-Bresse) 12 semaines à partir du 30 mars

M2 Marketing et commercialisation de produits de grande consommation

6 mois (temps plein à partir de mars)M2 Marketing et vente en B to B (également en apprentissage à Bourg-en-Bresse)

M2 Marketing et communication des services

M2 Programme individualisé

FINANCEM1 Finance Contrôle Diagnostic

12 semaines à partir d’avrilM1 Banque et patrimoine

M2 Finance d’entreprise

6 mois (temps plein à partir de mars)

M2 Contrôle de gestion

M2 Diagnostic d’entreprise

M2 Gestion de patrimoine

M2 Banque et Bourse

M2 Programme individualisé

M1 Comptabilité Contrôle Audit (CCA)« 12 semaines de fin décembre à début avril

M2 Comptabilité Contrôle Audit (CCA)

MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES ET ORGANISATIONM1 Management des ressources humaines et organisation 12 semaines à partir du 30 mars

M2 Gestion de ressources humaines (alternance possible dès septembre) 6 mois (temps plein à partir de mars)

M2 Audit social, RSE et développement durable Rythme alterné d’octobre à juin15 semaines en entreprise 1 semaine sur 2

M2 Programme individualisé 6 mois (temps plein à partir de mars)

MANAGEMENT DES OPÉRATIONS ET QUALITÉM1 Management des opérations et qualité 12 semaines à partir du 30 mars

M1 Management des opérations et qualité à Bourg-en-Bresse 5 mois à l’étranger à partir de début avril

M2 Management industriel et logistique (également en apprentissage à Bourg-en-Bresse) 6 mois (temps plein à partir de mars)M2 Programme individualisé

M1 Management intégré de la production et des services (MIPS) Rythme alterné d’octobre à septembre3 semaines en entreprise/1 semaine à l’IAE LyonM2 Management intégré de la production et des services (MIPS)

M2 Sécurité industrielle, environnement et certification (SIEC)Rythme alterné d’octobre à juin

15 semaines en entreprise 1 semaine sur 2M2 Conduite du changement dans les territoires, établissements et réseaux sanitaires et médico-sociaux

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MASTER DURÉE DE LA MISSION DE PROFESSIONNALISATIONMANAGEMENT DES SYSTÈMES D’INFORMATIONM1 Management des systèmes d’information 12 semaines à partir du 30 mars

M2 Management et stratégie des systèmes d’information (MS2I) (alternance possible dès septembre)

4 à 6 mois (temps plein à partir de mars)M2 Systèmes d’information avancés (SIA) (alternance possible dès septembre)

M2 Programme individualisé

MANAGEMENT INTERNATIONALM1 Affaires internationales

12 semaines à partir du 30 marsM1 European Business Realities (EBR) Programme en anglais

M2 Commerce Extérieur6 mois (temps plein à partir de mars)

M2 Management des activités internationales *

M2 European Business Realities (EBR) Programme en anglais 6 mois (temps plein à partir de janvier)

M2 Programme individualisé 6 mois (temps plein à partir de mars)

MANAGEMENT ET ADMINISTRATION DES ENTREPRISESM1 Management des industries pharmaceutiques et des technologies médicales 6 mois (temps plein à partir de janvier)M1 Management général

M1 Management territorial12 semaines à 6 mois (temps plein à partir d’avril)

M1 Management et communication

M2 Management général 6 mois (temps plein à partir de mars)

M2 General Management Program (GMP) Programme en anglais 4 à 6 mois (temps plein à partir de mars)

M2 Entrepreneuriat et management des petites et moyennes organisations (EMPMO) (alternance possible dès septembre) 6 mois à partir de mars

M2 Management des industries pharmaceutiques et des technologies médicales 3 à 6 mois (temps plein à partir de juin)

M2 Management et communication (alternance possible dès septembre) 6 mois (temps plein à partir de mars)

M2 Etudes et recherche en management * 6 mois (temps plein à partir de mars)

M2 Management territorial 6 mois à partir de mars

M2 Management général parcours Management de l’action collective en santé publique vétérinaire 6 mois (temps plein à partir de mars)

MANAGEMENT SOCIO-ÉCONOMIQUEM1 Audit et gestion opérationnels (AGO)

Rythme alterné d’octobre à juin15 semaines en entreprise - 1 semaine sur 2M1 Management des équipes et qualité (MEQ)

M2 Management public et administrations décentralisées (MAPAD)

M2 Consultant en management (DUCIM) Rythme alterné 15 semainesA temps partiel 2 jours / semaine (lundi, mardi) de janvier à la 1ère semaine d’avril. Puis à temps plein d’avril à juillet.M2 Management des activités libérales réglementées (MALR)

M2 Recherche en gestion socio-économique (GESE)

* Les étudiants de ce master Recherche ont la possibilité de faire un stage

Les +Un large éventail de formations adaptées aux besoins du marché

Une réponse simple et flexible à vos besoins en ressources

Un partage de connaissances entre deux mondes : professionnel et universitaire

Un recrutement définitif possible après un an de formation

Un outil de GRH

Des aides financières possibles

ALTERNANCEl’

APPRENTISSAGE ET PROFESSIONNALISATION : LES CONTRATS GAGNANTS

Les cursus alternés représentent une véritable voie d’excellence pour nos étudiants :

> Insertion immédiate dans le monde professionnel,

> Vous recrutez en toute sérenité des collaborateurs que vous aurez formés vous-même.

Pour répondre à vos besoins en pré-recrutement et dans l’objectif de dispenser des formations adaptées au marché de l’emploi, l’IAE Lyon propose plusieurs cursus en apprentissage ou en contrat de professionnalisation, de Bac + 3 à Bac + 5.

Ces formations, créées à la demande des entreprises, forment aux compétences recherchées voire « pénuriques » : le commercial, le marketing, les achats, la gestion de la paie, le management d’un centre de profits, la communication multi média, le management des équipes et de la qualité...

Elles répondent aux besoins des secteurs d’activité qui recrutent : • la banque assurance • la distribution • l’hôtellerie et le tourisme

Marie GUILLEN, Référent apprentissage et professionnalisationTél : 04 78 78 76 11

Pierrette CANOVOGestionnaire Emploi AlternanceTél : 04 26 31 88 41

Stéphanie LÉONARDAssistante

Tél : 04 26 31 88 53

iae-eca@univ-lyon3.fr Retrouvez le détail de tous les programmes en alternance sur le site : iae.univ-lyon3.fr/formation/alternance/

CONTACT

CFA FORMA SUP ARLwww.formasup-arl.fr/ p8

V O U S R E C R U T E Z U N A LT E R N A N T ?

FORUM DE L’ALTERNANCE

RENCONTRE ANNUELLE EN

MARSLE SAVIEZ-VOUS ?

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ou offrent une compétence en management et gestion à des experts métiers :

• bâtiment • éclairage • industrie

DIPLÔME RYTHME D’ALTERNANCE PRINCIPAL *

DURÉE ET DATES DE RENTRÉE STATUT

Licence Professionnelle Métiers de La Vente

Lundi, mardi et mercredi en entreprise / jeudi et vendredi à l’Université

1 an à compter de début septembre Apprentissage

Licence Professionnelle Commerce en Banque Assurance

(également en contrat de professionnalisation à Bourg-en-Bresse)

15 jours / 15 jours ou 1 mois / 1 mois (2 groupes) 1 an à compter de septembre Apprentissage et

contrat de prof.

Licence Professionnelle Management et Gestion de Rayon

DistriSup4 à 6 semaines 1 an à compter de septembre Apprentissage

Licence Professionnelle Commerce Interentreprises

15 jours en entreprise / 15 jours à l’Université 1 an à compter de septembre Apprentissage

Licence Professionnelle Gestion des Systèmes

d’Information de la Paie (également en contrat de prof.

à Bourg-en-Bresse)

En général les 15 derniers jours du mois en entreprise

Janvier en entreprise

1 an à compter de début septembre Apprentissage

Licence Professionnelle Management des Organisations,

Responsable de Services Généraux

Lundi et mardi à l’Université / mercredi, jeudi, vendredi

en entreprise

1 an à compter de début septembre Apprentissage

Licence Professionnelle Communication Multi Media

Lundi, mardi et mercredi en entreprise / jeudi et vendredi à l’Université

1 an à compter de début septembre Contrat de prof.

Licence Professionnelle Conception et Management

en Eclairage

2 semaines en entreprise / 2 semaines à l’Université

1 an à compter de début septembre Apprentissage

Licence Professionnelle Chargé d’Affaires en Bâtiment

1 semaine à l’Université / 3 semaines en entreprise

1 an à compter de fin septembre Contrat de prof.

DCG L2 (également à Bourg-en-Bresse)

Lundi et mardi à l’Université / mercredi, jeudi, vendredi en entreprise

1 an à compter de début septembre Apprentissage

DCG L3(également à Bourg-en-Bresse)

Jeudi et vendredi à l’Université / lundi, mardi et mercredi en entreprise

1 an à compter de mi-septembre à l’IAE Lyon Apprentissage

DSCG M1 2 jours à l’IAE Lyon (jeudi/vendredi ) et 3 jours en entreprise

2 ans à compter de novembre Contrat de prof.

DSCG M2lundi et mardi à l’Université /

mercredi, jeudi et vendredi en entrepriseMi-décembre à fin mars en entreprise

1 an à compter de novembre Apprentissage et contrat de prof.

Master 2 Vente et Management Commercial

1 semaine à l’Université / 3 semaines en entreprise

1 an à compter de mi-septembre Apprentissage

Master 2 Management des Achats (3 options : Achats industriels,

Achats tertiaires et Qualité Achats)

2 semaines à l’Université / 3 semaines en entreprise 1 an à compter de septembre Apprentissage

Master 2 Gestion Bancaire et Patrimoniale

(2 options : gestion de patrimoine et chargé d’affaires entreprises)

3 semaines en entreprise / 2 semaine à l’Université

1 an à compter de début septembre Contrat de prof.

Master 2 Management des Affaires Internationales Perspectives

Européeenes

3 semaines en entreprise 1 à 2 semaines à l’IAE Lyon

1 an à compter de début septembre Apprentissage

Master 1 et 2 QSE 2 à 4 semaines en entreprise2 semaines à l’IAE Lyon

2 ans à compter de fin septembre Contrat de prof.

Master 1 et 2 Marketing et Vente 1 semaine à l’Université /3 semaines en entreprise 2 ans à compter de septembre Contrat de prof.

Master 2 Management Industriel et Logistique à Bourg-en-Bresse

3 semaines à l’Université / 6 semaines en entreprise

1 an à compter de septembre Apprentissage

Master 2 Marketing et Vente en B to B à Bourg-en-Bresse

3 semaines à l’Université / 6 semaines en entreprise

1 an à compter de septembre Apprentissage

Licence et Mastersgérés par le centre Euginov

Consulter le centre EUGINOV 04 78 78 76 94 ou par mail

euginov@univ-lyon3.fr1 ou 2 ans Contrat de prof.

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Tous nos diplômes sont accessibles aux auditeurs de Formation Continue. Certaines formations en apprentissage peuvent proposer le contrat de professionnalisation. Les mois d’été (juillet et août) se déroulent en entreprise et précèdent la soutenance en fin de cursus (septembre de N+1).

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L’offre de formation en management de l’IAE Lyon permet aux entreprises de recruter, parmi les étudiants et les diplômés, les profils les plus adaptés à leurs besoins spécifiques.

L’IAE Lyon forme ses étudiants aux différentes fonctions supports ou opérationnelles que vous pouvez être amenés à recruter dans les domaines suivants : > Gestion, finance, diagnostic d’entreprise, > Comptabilité, contrôle – audit, > Management général, > Commercial, marketing, communication, > Qualité, logistique, achats, > Ressources humaines et organisation, > Systèmes d’information, > International > Ingénieurs ou scientifiques double compétence

Les étudiants et diplômés de l’IAE Lyon disposent d’une palette de services dédiés à leur insertion. C’est donc en véritables professionnels qu’ils se présenteront en entretien.

UNE PLATEFORME DE RESSOURCES

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V O U S R E C R U T E Z U N D I P L Ô M É ?

Une écoute active de vos besoins en recrutement

Une offre de formation déclinée en portefeuille de compétences

La transmission ciblée de vos offres aux anciens

Des cv-books disponibles sur demande

Des cv vidéo accessibles sur le site dédié

Une diffusion large à travers le réseau social des anciens

Un accompagnement collectif et individualisé des diplômés pour un positionnement adapté à leur profil et aux exigences du monde professionnel

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Les +>

Lucie RICHE,Conseiller Emploi-CarrièresTél : 04 26 31 85 74

Courriel : iae-eca@univ-lyon3.fr Déposez vos offres d’emploi sur : www.link-iaelyon.com

CONTACT

FORUM CARRIÈRES DU MANAGEMENT

STAGIAIRES DE FIN D’ÉTUDES ET DIPLÔMÉS

RENCONTRE ANNUELLE EN NOVEMBRE

LE SAVIEZ-VOUS ?

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carrièresemploi

ET

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Le réseau social privé de l’IAE LyonVous êtes une entreprise : > Déposer vos offres de stages, d’alternance, V.I.E. et d’emploi de façon illimitée et gratuite. Nos étudiants et diplômés postuleront en ligne. > Consulter les CV des candidats en recherche d’emploi. > Découvrir l’actualité et les événements de l’IAE Lyon.

Vous êtes étudiants ou diplômés de l’IAE Lyon : > Consultez les offres ; créez vos alertes, > Développez votre réseau, > Consultez l’annuaire des diplômés, > Découvrez l’actualité de l’IAE Lyon.

www.link-iaelyon.com

L ’ O U T I L C A R R I È R E D E L ’ I A E LY O N

Link’IAE Lyon

VOUS SOUHAITEZ DÉVELOPPER UN PARTENARIAT & SOUTENIR L’IAE LYON ?

Delphine GRECO,Responsable Relations Entreprises & PartenariatsTél : 04 78 78 70 70delphine.greco@univ-lyon3.fr

PÔLE RELATIONS ENTREPRISES ET PARTENARIATS

Marlène PUPIER,Chargée de Gestion et d’Animation des Relations EntreprisesTél : 06 61 20 13 91marlene.pupier@univ-lyon3.fr

TAXE APPRENTISSAGE

Une contribution essentielle à la

professionnalisation : vous recrutez un stagiaire, un alternant ou un diplômé de l’IAE Lyon, la taxe d’apprentissage constitue un vecteur fort de professionnalisation de vos futurs collaborateurs. L’IAE Lyon est éligible à la catégorie B du barème ou hors quota. Notre code UAI est 069 22 03 V. Retrouvez toutes les informations utiles à votre versement sur notre site Web : > iae.univ-lyon3.fr / Partenariats Entreprises

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L’IAE LYON, PARTENAIRE DE VOTRE ENTREPRISE

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> Participez à la préparation de nos étudiants à la rencontre qu’ils auront avec le monde professionnel

> Proposez vos offres de stages de fin d’études, d’emploi et V.I.E. lors du Forum Carrières du Management

N O V E M B R E

M A R S

Accompagnez nos étudiants de licence dans le choix de leur orientation professionnelle future : > Présentation de métiers et secteurs d’activité > Témoignages de diplômés > Forum des stages et de l’alternance

Contact : iae-eca@univ-lyon3.fr

Les temps forts de l’insertion à l’IAE Lyon