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ACT Méditerranée EUROPARC de Pichaury - Bat. C1 - 1330, rue Guillibert de la Lauzière - 13856 Aix en Provence cedex 3 Tel. : 04 42 90 30 20 - Fax : 04 42 90 30 21 - http://www.actmediterranee.fr LES ATELIERS DE LA PREVENTION DES RISQUES PSYCHO SOCIAUX "Une action pour accompagner les entreprises dans leurs démarches de prévention des RPS" Objectif Apporter les éléments essentiels pour engager une démarche de prévention des RPS dans l’entreprise : Structurer une démarche de prévention Repérer et analyser des indicateurs pertinents Analyser les facteurs de risques d’une situation problème Analyser l’organisation du travail pour une approche centrée sur la prévention primaire Aider à l’élaboration d’un plan d’actions RPS sur la situation de travail étudiée Permettre à des personnes en interne de poursuivre la démarche sur d’autres unités de travail (pérenniser la démarche de prévention) Pré requis Les entreprises souhaitant prendre part à ce type d’action devront préalablement avoir procédé à l’identification des risques auxquels leurs salariés peuvent être exposés dans le cadre de leur activité professionnelle et avoir procédé à la rédaction du Document Unique (conformément à l’article R. 230-1 du Code du travail, décret du 5 novembre 2001). Démarche Une formation-action qui réunit jusqu’à 8 entreprises et qui articule des temps individuels en entreprise et des temps collectifs en groupe de travail. Déroulement par entreprise : 2 jours d’accompagnement individuel (en intra par un consultant) 2 jours de réunions collectives : réunions d’échanges 2 jours de formation : modules de formation Principes méthodologiques Apport de méthode et contenu Alternance de phases collectives et individuelles : o formations o réunions collectives o accompagnements individuels Une production des entreprises entre chaque session collective Au moins 2 représentants par entreprise (direction, référent) qui conduiront le projet en interne (idéalement un groupe de travail) et travailleront en étroite collaboration avec le consultant Des échanges entre structures

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Découvrez le programme des ateliers de la prévention des risques psychosociaux qui se dérouleront à Toulon de septembre 2014 à juin 2015. Réunion de lancement le 19 juin 2014 au siège de l'UPV Toulon

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ACT Méditerranée EUROPARC de Pichaury - Bat. C1 - 1330, rue Guillibert de la Lauzière - 13856 Aix en Provence cedex 3

Tel. : 04 42 90 30 20 - Fax : 04 42 90 30 21 - http://www.actmediterranee.fr

LES ATELIERS DE LA PREVENTION DES

RISQUES PSYCHO SOCIAUX

"Une action pour accompagner les entreprises dans leurs démarches de prévention des RPS"

Objectif Apporter les éléments essentiels pour engager une démarche de prévention des RPS dans l’entreprise :

• Structurer une démarche de prévention • Repérer et analyser des indicateurs pertinents • Analyser les facteurs de risques d’une situation problème • Analyser l’organisation du travail pour une approche centrée sur la prévention primaire • Aider à l’élaboration d’un plan d’actions RPS sur la situation de travail étudiée • Permettre à des personnes en interne de poursuivre la démarche sur d’autres unités de travail

(pérenniser la démarche de prévention) Pré requis Les entreprises souhaitant prendre part à ce type d’action devront préalablement avoir procédé à l’identification des risques auxquels leurs salariés peuvent être exposés dans le cadre de leur activité professionnelle et avoir procédé à la rédaction du Document Unique (conformément à l’article R. 230-1 du Code du travail, décret du 5 novembre 2001). Démarche Une formation-action qui réunit jusqu’à 8 entreprises et qui articule des temps individuels en entreprise et des temps collectifs en groupe de travail. Déroulement par entreprise :

• 2 jours d’accompagnement individuel (en intra par un consultant) • 2 jours de réunions collectives : réunions d’échanges • 2 jours de formation : modules de formation

Principes méthodologiques

• Apport de méthode et contenu • Alternance de phases collectives et individuelles :

o formations o réunions collectives o accompagnements individuels

• Une production des entreprises entre chaque session collective • Au moins 2 représentants par entreprise (direction, référent) qui conduiront le projet en interne

(idéalement un groupe de travail) et travailleront en étroite collaboration avec le consultant • Des échanges entre structures

ACT Méditerranée EUROPARC de Pichaury - Bat. C1 - 1330, rue Guillibert de la Lauzière - 13856 Aix en Provence cedex 3

Tel. : 04 42 90 30 20 - Fax : 04 42 90 30 21 - http://www.actmediterranee.fr

Déroulement

• 0,5 j : Réunion de lancement avec les entreprises participantes (personnes référentes) : explicitation de la démarche

Marque déposée par ACT Méditerranée auprès de l’INPI en 2012.

Temps collectifs Temps de formation : 2 jours Réunions collectives : 2 jours

Temps d’accompagnement individuel (2 jours)

1 jour Formation (0,5 j) : notions sur les RPS Structuration de la démarche (0,5 j):

constitution du comité de pilotage, prédiagnostic, indicateurs...

1 jour Formation (0,5 j) : Démarche prévention

RPS Présentation des prédiagnostics,

choix des situations problèmes (0,5 j)

1 jour Formation (0,5 j) : Démarche prévention RPS

(suite) Présentation des plans d’actions RPS,

bilan collectif (0,5j)

1 jour - Évaluation à 6 mois Formation (0,5 j) : apport spécifique (thème

choisi en fonction des demandes des entreprises …)

Retours sur les actions des entreprises (0,5 j)

o Le livrable : un programme d’actions RPS sur la situation de travail choisie o 2 représentants pour conduire le projet en interne (idéalement un groupe de travail) o Une production de l’entreprise entre les différentes phases o Compléments d’apports spécifiques, définis en fonction des demandes directes des participants

(compléments méthodologiques, informations sur certains risques spécifiques,...)

Durée d’une session de 8 entreprises : 26 jours (sur 6 à 8 mois) – Durée par entreprise : 6 jours

0,5 jour – Analyse des besoins Compréhension du fonctionnement de l’entreprise Rencontre de la direction, des DP, du CHSCT

0,5 jour – Mise en place du comité de pilotage Elaboration d’un prédiagnostic Repérage des indicateurs et d’une situation problème

0,5 jour – Analyse d’une situation problème Co construction de solutions et

formalisation d’un plan d’actions par rapport à la situation choisie

0,5 jour – Suivi du plan d’actions Finalisation et validation du programme d’actions RPS Perspectives de transfert